求人・転職情報

【選べる休み重視・収入重視】重い荷物や過酷な労働環境は卒業！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣◥ ＼＼ この求人の魅力 ／／ ⭐ 中型免許必須！ 入社後会社支援で大型免許を取得可能 ⭐ 選べる「休み重視」「収入重視」 ・完全週休二日制(月給24万円～) ・4週4休(月給28万円～) 自分らしい働き方を選べます！ ⭐ 積み荷はポップコーンやポテチ！ 軽くて腰や膝への負担が少ない◎ ⭐ 配送エリアは中京と静岡のみ！ 片道100㎞程◎遠距離は高速利用！ ⭐ 残業は稼ぎたい人の希望制！ 家族との時間も大切にできる環境 ⭐ 手厚い研修制度あり 座学＆同乗研修でバッチリ習得 ⭐ 1人1台！嬉しい専属車両◎ ⭐ 性別不問！女性ドライバーも活躍中 ◣＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ■具体的な運行ルート■ 愛知県犬山市の配送センターから、 中京や静岡にある 配送センターまでお菓子を運搬します。 距離によって1日1～3件、片道100㎞程度。 ■「運転」に専念できる理由■ ・積み荷は「お菓子」 └積み降ろしの作業はありますが、 ポップコーンやポテトチップスなど、 そもそもが非常に軽い製品です。 身体的な負担少なく働けますよ◎ ・荷待ち時間なし └予約で動くので基本的に待ち時間なし！ お金にならない長時間の待機は発生しません。 ■労働環境のポイント■ ・資格取得支援でキャリアアップ └1～2年働いてキャリアアップを目指す方は そこから更に大型免許にも挑戦可能！ ・選べる「休み重視」「収入重視」 └完全週休二日制と4週4休から選べます。 希望のライフスタイルが実現可能◎ ・残業ほぼなし！ └稼ぎたい方は希望があれば残業できますが、 希望しない場合は残業ほぼありません！ ・年齢、性別不問 └身体的な負荷が少ない業務内容なので 老若男女どなたでも働けます！ ⭐お電話でのご応募も受け付け中⭐ 0568-39-6484 ⭐お問い合わせもお気軽にどうぞ⭐

未経験から想定月給31.3万円以上！／4ｔ車使用

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー 【固定ルート＆同乗研修！ドライバーデビューも歓迎！】 ★毎日決まった時間に自社の配送センターから出発して、行き先はいつもの大手スーパー。配送ルートはほぼ固定なので慣れればカーナビなしでも走れます。 ★最初のうちは先輩が同乗して運転や納品の流れを教えてもらえるので未経験でもOK。ドラレコやバックアイカメラもばっちり搭載しているため、運転にも安心して慣れていただけます！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【食品や日用品が中心！性別問わず活躍中！】 ★運ぶ荷物はトラックの“パワーゲート”で降ろして“カゴ台車”と呼ばれるキャスター付きのラックで納品。重いモノを持つことがほとんどないので身体への負担が少ないのが特徴です！ ★昼には仕事が終わるので午後はまるまる自由時間。昼寝をしても趣味に没頭しても、子どものお迎えに行ってもOKです！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【収入も充実！面接１回のスピード採用実施中！】 ★はじめやすいお仕事！完全週休2日制で無理なく働けます。 昇給チャンスが年２回ある上に賞与や歩合給も支給します！ ★運転に必要な免許さえお持ちであれば、面接１回でスピード入社も可能。学歴や経験は問いませんのでぜひご応募ください！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

早寝早起きで健康毎日✨社割購入制度あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：輸配送、配送/宅配/セールスドライバー、その他仕入/流通 ＼＼アピールポイント／／ ✅ 午前2時30分～昼頃までの早朝 ワーク！ ✅ 固定の勤務地でモクモク作業！ 市場に集まるお客様と楽しく会話 しながら元気に働ける職場です！ ✅ 魚の〆方やおろし方の技術も伝授 未経験から一生もののスキルが 身につきお得に魚も買えます！ かっこよく魚を捌けるようになり たい方、ぜひご応募ください！ 【仕事内容】 ⭐️ 具体的な業務 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 市場内での鮮魚の仕分け・積み込み・運搬、 近隣エリアへの配送、開店準備などを担当します。 先輩が作業手順をお教えするため、 魚に関する知識や経験は問いません。 希望者には、魚の〆方やおろし方も 基礎からお伝えします。 魚の扱い方を学びたい方や、 将来の調理・飲食の仕事に活かせる 技術を身につけたい方にもおすすめです。 市場内の活気を感じながら働ける職場です。 先輩が横について作業を教えるため、未経験でも安心。 鮮魚をお得に購入できる社割もあります。 身だしなみの自由度も高い環境です。 ⭐️ 1日の流れ（例） ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 02:30～開店準備・仕分け 03:00~荷物の運搬 鮮魚の仕分けと積み込み作業 04:00~せり 04:30~接客・仕分け 買い付けに来るお客様の対応 10:00~帳面・終わり次第業務終了 お疲れ様でした！

【力仕事ナシ】✅男女活躍中✅髪自由✅24時～翌9時の勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：倉庫管理、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫作業スタッフ ＜お仕事について＞ 4tトラックでの大手医薬品商社の物流センターから別拠点への医薬品などの配送をお願いします。 破損した商品は配送できないため、積み込み前のチェックもお任せします。 【配送エリア】 愛知・岐阜・滋賀・北陸方面 ⭐「安全かつ定時配送」を基本として業務を行っていただいています！ ⭐運行管理者の取得可能！配車係のお仕事をお願いすることもあり！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨働きやすさのポイント✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅重労働ナシ！体への負担少なめ✨ 他社は積み込み、積み下ろし、梱包などで体力を使うケースが多いですが、 当社の業務は荷物がまとめられており、カゴ車を使って運ぶため、重たい荷物を運ぶことはありません！ 体への負担少なめ✨女性スタッフも多数活躍している職場です♪ ✅給与は経験・スキル・年齢を考慮✨ 賞与年2回・給与改定あり！頑張りがしっかり給与に反映されるので働きがいバツグン！ 各種手当も充実しているので、長く安定して働きたい方にもピッタリ◎ 「ここで働けて良かった」と思っていただけるよう、待遇面の向上に注力しています！ ✅週休2日制＆希望休の取得もOK✨ 「日曜＋平日1日」など、生活スタイルに合わせてお休みを取得できます！ 希望休も取りやすいので家庭の都合や友人との約束などプライベートも充実♪ 急なお休みにも社員同士でカバーし合う体制が整っています！ 時間を固定した勤務ももちろんOK ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨スタッフさんの声をご紹介✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「前職も物流関係でしたが、安定した環境で働きたいと思い転職しました。 医薬品商社に関する業務なので収入が安定しやすく、残業管理もしっかりしていて安心です。 家族との時間もちゃんと取れるので、プライベートを大事にしたい人にもおすすめの職場です！」 （2017年入社・45歳）

入社祝い金あり！配車経験者は優遇✨研修＆資格取得支援あり！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、運行管理、物流運営管理 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━╮ 長く働ける会社には、 “次のキャリア”もあります。 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 「物流業界で長く働きたい」 「ドライバー経験を次に活かしたい」 「将来は管理する側にも挑戦したい」 そんな方に知ってほしいのが、 東洋商事の配車スタッフです。 配車の仕事は、 トラックと荷物、そしてドライバーをつなぐ 物流に欠かせないポジション。 でも、最初からすべてを お任せするわけではありません。 現場を知る。 配車を学ぶ。 そして、一人前になる。 段階を踏んで成長できる環境を 会社として用意しています。 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 入社後だけではなく、 その先まで育てる会社です。 ╰━━━━━━━━━━━━━━╯ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 働く人のために、会社も変わる。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 東洋商事は1963年創業。 60年以上続く会社ですが、 昔からのやり方を そのまま続けているわけではありません。 「もっと長く働ける会社にするには？」 「もっと選んでもらえる会社にするには？」 そんなことを考えながら、 給与や待遇、職場環境を 一つずつ見直しています。 ╭━━━━━━━━━━━━━━╮ 会社が変われば、 働きやすさも変えられる。 ╰━━━━━━━━━━━━━━╯ これからも会社の成長を、 働く社員へ還元していきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ いきなり「配車やって」はありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 配車スタッフとして大切なのは、 荷物だけを見ることでも、 トラックだけを見ることでもありません。 現場で働くドライバーのことを 理解することも大切です。 だから東洋商事では、 段階的に仕事を覚えていきます。 ▼ STEP1｜まずは「現場」を知る 入社後は4t車への同乗研修からスタート。 実際に車両に乗って、 荷物がどう動くのか、 ドライバーがどんな仕事をしているのかを 現場で学びます。 同時に会社負担の制度を活用して 必要な資格取得も進めていきます。 ↓ ▼ STEP2｜内勤業務を覚える 2～3か月後を目安に、 先輩のサポートを受けながら 内勤業務をスタート。 荷主様からの依頼受付や 日報整理などから、 少しずつ配車業務に慣れていきます。 ↓ ▼ STEP3｜配車担当として独り立ち 3か月～半年後を目安に、 配車計画の作成や ドライバーへの指示出しなどを担当。 会社の配送業務を支える 配車スタッフとして活躍していただきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ 独り立ち後のお仕事 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 配車・得意先との打ち合わせ・ 車両管理がメインです。 配車係とは、 自社が請け負った配送の仕事を ドライバーに割り振っていく担当者です。 ・荷主（依頼主）とのやりとり ・依頼、変更、問い合わせの受付 ・配車計画の作成 ・ドライバーへの業務内容の指示出し ・荷物の確保 ・同業者への協力依頼 ・運行状況の進捗確認 ・運転日報や伝票類の整理 など ■勤務スタイル・安心の環境 ・基本勤務時間：8:00〜17:00 （日勤・デスクワーク中心、残業あり） ・日帰りメインの規則的なスケジュールで 長く働けます ・手厚い育成サポート体系 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ ドライバー経験も、立派な武器です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 配車経験がある方はもちろん、 ドライバー経験を活かして 配車へキャリアチェンジしたい方も歓迎。 「このルートなら時間がかかる」 「この荷物ならこの車両がいい」 「ドライバーはここが大変」 そんな現場を知っているからこその感覚が、 配車の仕事では活きてきます。 ずっと物流業界で働くために、 ハンドルを握る以外のキャリアもある。 東洋商事で、 次のキャリアを目指してみませんか？ ━━━━━━━━━━━━━━━━ ■ そして、これからも。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 東洋商事は、 これからも変わっていきます。 2028年には奈良県への 新拠点開設を予定。 事業を拡大するためには、 ドライバーだけではなく、 その運行を支える人材も必要です。 会社が大きくなれば、 新しい仕事やポジションも増えていく。 会社の成長と、社員の成長。 その両方を実現できる会社を 目指しています。

人間関係に悩まない！運転手デビュー応援！夜間・長距離なし｜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー ✅社長や役職者がしっかり育成！ ✅IT導入で無理と無駄を省いた働き方 ✅東海エリアの配送、日勤のみ キャリアを積んで上を目指す。 幹部になる前提の候補者採用！ 運転するのは2tトラックなので 普通免許からスタート可能です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜現場で経験を積み次第、幹部へ＞ 今回の募集は、近い将来 会社の幹部となって頂ける コアメンバー候補の募集です！ mirai計画では、ありがたいことに 毎月のように新たな仲間が 入社してくれています。 現場のドライバーとして活躍してくれる スタッフは潤沢にいるのですが、 会社の将来を設計していく幹部が まだまだ足りていません。 一定期間ドライバーとして勤務し mirai計画流の配送業務を学んだあと、 ぜひ、幹部として携わって頂きたい！ 入社後にまずお任せしたいのは、 2ｔトラックでの荷物配送。 もちろん安全運転は大前提ですが 特別な運転技術は必要としませんし、 普通免許で始めることができます。 運ぶモノは包装資材や部品など 担当案件によって様々。 当社の配送現場のリアルを 知っていただく事で 見えてくる視点があるので、 一定期間はドライバーとして活躍いただき 現場業務に慣れてきた頃に、 管理職となる準備を始めていく そんな予定のポジションです。 会社の事はもちろん、 業界の事もしっかりお教えしますので 運送業の経験がない方も大歓迎です。 配送エリアは東海エリアが中心。 1日あたり5～15件ほどを配送します。 夜間配送はなく、日勤のみ。 ノルマもないため、時間に追われて 無理に配送する働き方ではありません。 幹部になる前のドライバーの期間も 安心して働いていただけますよ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 無理なく働ける職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜未経験から安心のサポート体制＞ 現在活躍しているスタッフの多くが、 未経験からのスタートです。 入社後いきなり一人で運転することは 絶対にありません。 まずは座学研修でドライバーとしての 基本や安全確認を学びます。 その後、構内での運転研修を行い、 慣れてきたら先輩の横乗りで実際の 配送ルートを覚えていきます。 運転の基本、正しい運転姿勢、 荷物の扱い方など27項目の 研修カリキュラムに沿って 段階的に学べるので安心です。 また、荷物の積み降ろしでは、 リフトやかご台車を使用したり、 荷台への積み込みにはパワーゲート、 作業しやすいウイング車も採用。 力任せに働くのではなく、 設備を活用して効率的に進められます。 配送ルートや業務管理にはITを導入。 点呼・配車・事務などは専門スタッフが サポートするため、ドライバーは 「安全に運ぶこと」に集中できます。 ＜一人じゃない！メンバーとの関わり＞ ドライバーってずっと一人で 仕事するイメージがありませんか？ 運転中は一人の時間も多いですが、 事務所に戻ればみんながいます。 その日の出来事を話したり、 同年代の仲間と切磋琢磨できる。 それが当社のドライバー職です。 日々の業務以外にも、 定期的にイベントを行っています。 たとえば「安全大会」という講習では、 外部講師の方をお招きして、 安全なドライバー業務遂行について学びます。 座学で学ぶだけでなく、 運転で強張りがちな体のほぐし方や ストレッチも伝授してもらいます。 さらに、メンバー皆でBBQや 食事会を開くことも多々あります！ ※イベントによっては社員だけでなく、 家族も呼べちゃいます(笑) 日々の業務以外でも交流があるから、 社内の人間関係は非常に良好！ メンバー同士の仲の良さは、 当社の大きな自慢の一つです。 ただ同じモノを運ぶ繰り返しの毎日… ではなく、オンとオフを切り替えながら、 退屈せずに業務に向かえる環境です！ ＜希望に合わせた3つの働き方＞ 仕事と私生活を両立する「バランス」 しっかり稼ぐ「プロフェッショナル」 時間を抑えて働く「ライト」 入社後もライフスタイルに合わせて、 月単位で働き方の見直しが相談できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼株式会社mirai計画とは ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 2018年にトラック5台からスタートした 業界内でも急成長中の運送会社です。 働きやすい職場認証や全ト協Gマークも 取得しており、安全面・労働環境の整備 にも力を入れています。 昔ながらの運送会社ではなく、 未経験から安心して成長できる会社で ドライバーとして新しい一歩を 踏み出しませんか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 少しでもこの仕事が気になったら… ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ブックマーク」「とりあえずキープ」 などお気に入り登録をお願いします！ 後から応募することが可能です◎

✅未経験OK✅仕事が終われば定時前でも帰宅可✅午前中のみ勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー ✅配送・トラック未経験の方も大歓迎 ✅配送が終わればその日の仕事は終了 ✅早い日は10時台に帰れることもあります ✅基本は固定ルートだから覚えやすい ✅走れるルートが増えるほど職務給もUP 電話応募も大歓迎！ 【TEL】0566-53-0400 疑問点等も 気軽に聞いてくださいね♪ ＜ 仕事内容 ＞ 2t冷蔵車で、大型ショッピングセンターやスーパーへ食品を届ける地場配送のお仕事です。 配送エリアは愛知・岐阜・三重。商品はあらかじめピッキングされており、積み込みから配送、 売り場での品出しまでを担当します。 基本は固定ルートなので、未経験でも少しずつ仕事を覚えていけます。 ＜具体的には…＞ ・用意されている商品の個数チェック ・2t冷蔵車への積み込み ・愛知・岐阜・三重エリアへの配送 ・配送先スーパーなどでの商品確認・品出し ・期限切れ商品の回収 ・伝票作成・発注作業 ・回収商品の整理 ※配送は1日8～10件程度です。 ※集金など、お金を扱う業務はありません。 ＜⭐朝は早い。でも、仕事が終わった後が長い＞ 出社は担当コースに合わせて4:00～6:00頃。 一般的な日勤より朝は早めですが、その分、配送が終わればその日の仕事は終了です。 遅くても12:30頃、慣れている方なら10時台に終わることもあります。 午後から買い物へ行ったり、趣味を楽しんだり。 勤務日にも自分の時間を持てる働き方です。 ＜⭐早く終わったからといって給与は減りません＞ 仕事に慣れてスムーズに配送できるようになれば、早く終了する日もあります。 「早く帰ったら、その分給与も減るのでは？」という心配はいりません。 担当する仕事を終えて早く退勤しても給与は全額支給。 効率よく仕事を終わらせたあと、自分の時間へ気持ちよく切り替えられます。 ＜⭐トラックに乗ったことがなくても大丈夫＞ 応募に必要なのは準中型自動車免許以上。配送経験やトラック運転の経験は問いません。 最初は先輩が隣に乗り、ルートや運転のコツを一つずつお教えします。 品出しも「ラベルを正面にする」「期限が近い商品を前へ出す」など手順が決まっているため、 特別な経験がなくても覚えていけます。 ＜⭐毎日違う場所へ行く仕事ではありません＞ 配送は基本的に固定ルート。道順や納品先を覚えてしまえば、 「今日はどこへ行くんだろう」と毎日ゼロから考える必要はありません。 まずは担当できるルートを一つずつ増やしていけばOK。 知らない道を走ることに不安がある方も、慣れるほど落ち着いて仕事を進めやすくなります。 ＜⭐覚えた分だけ、ちゃんと給与にもつながる＞ 仕事に慣れて対応できるルートが増えてくれば、その分を職務給として給与へ反映します。 最初から何でもできる必要はありません。一つのルートを覚え、次のルートへ。 できることを少しずつ増やしていくことが、そのまま収入アップにつながります。 未経験からでも成長が見えやすい仕事です。

人間関係に悩まない！運転手デビュー応援！夜間・長距離なし｜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー ＼ 普通免許からスタートできる ／ ✅同年代の仲間と切磋琢磨できる！ ✅毎月新しいスタッフが入社中 ✅東海エリアの配送、日勤のみ ✅IT導入で無理と無駄を省いた働き方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、毎月のように 20代、30代、40代の新しいスタッフが 仲間として加わってくれています！ ドライバーってずっと一人で 仕事するイメージがありませんか？ 運転中は一人の時間も多いですが、 事務所に戻ればみんながいます。 その日の出来事を話したり、 同年代の仲間と切磋琢磨できる。 それが当社のドライバー職です。 日々の業務以外にも、 定期的にイベントを行っています。 たとえば「安全大会」という講習では、 外部講師の方をお招きして、 安全なドライバー業務遂行について学びます。 座学で学ぶだけでなく、 運転で強張りがちな体のほぐし方や ストレッチも伝授してもらいます。 さらに、メンバー皆でBBQや 食事会を開くことも多々あります！ ※イベントによっては社員だけでなく、 家族も呼べちゃいます(笑) 日々の業務以外でも交流があるから、 社内の人間関係は非常に良好！ メンバー同士の仲の良さは、 当社の大きな自慢の一つです。 ただ同じモノを運ぶ繰り返しの毎日… ではなく、オンとオフを切り替えながら、 退屈せずに業務に向かえる環境です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜無理なく働けるお仕事内容＞ お任せするのは、スーパーへの店舗配送、 集配業務、食品配送、自動車部品輸送など。 各部門ごとに決まった定期便を配送します。 配送エリアは東海エリアが中心。 1日あたり5～15件ほどを配送します。 夜間配送はなく、日勤のみ。 ノルマもないため、時間に追われて 無理に配送する働き方ではありません。 「ドライバー未経験で不安」 「普通免許しかないけど挑戦したい」 「安定した会社で、手に職をつけたい」 そんな方を大歓迎します！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜未経験から安心のサポート体制＞ 現在活躍しているスタッフの多くが、 未経験からのスタートです。 入社後いきなり一人で運転することは 絶対にありません。 まずは座学研修でドライバーとしての 基本や安全確認を学びます。 その後、構内での運転研修を行い、 慣れてきたら先輩の横乗りで実際の 配送ルートを覚えていきます。 運転の基本、正しい運転姿勢、 荷物の扱い方など27項目の 研修カリキュラムに沿って 段階的に学べるので安心です。 また、荷物の積み降ろしでは、 リフトやかご台車を使用したり、 荷台への積み込みにはパワーゲート、 作業しやすいウイング車も採用。 力任せに働くのではなく、 設備を活用して効率的に進められます。 配送ルートや業務管理にはITを導入。 点呼・配車・事務などは専門スタッフが サポートするため、ドライバーは 「安全に運ぶこと」に集中できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＜希望に合わせた3つの働き方＞ 仕事と私生活を両立する「バランス」 しっかり稼ぐ「プロフェッショナル」 時間を抑えて働く「ライト」 入社後もライフスタイルに合わせて、 月単位で働き方の見直しが相談できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・・・・・・・・・・・・・ ▼株式会社mirai計画とは ・・・・・・・・・・・・・ 2018年にトラック5台からスタートした 業界内でも急成長中の運送会社です。 働きやすい職場認証や全ト協Gマークも 取得しており、安全面・労働環境の整備 にも力を入れています。 昔ながらの運送会社ではなく、 未経験から安心して成長できる会社で ドライバーとして新しい一歩を 踏み出しませんか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 少しでもこの仕事が気になったら… ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ブックマーク」「とりあえずキープ」 などお気に入り登録をお願いします！ 後から応募することが可能です◎

"物量をこなす"以外でも稼げる｜最新IT導入で効率UP！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー ＼ 大型経験を、次のキャリアにつなげる ／ ✅日勤のみでも、高収入！ ✅東海エリアの配送、日勤のみ ✅ITの導入で効率化を最大化 無理と無駄を省いた働き方で 業界内でも急成長中の会社です ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「大型免許を活かして、もう一段上の働き方をしたい」 「収入だけでなく、将来の役割やキャリアも考えたい」 「ゆくゆくはリーダーや管理側にも挑戦したい」 そんな方へ、大型配送ドライバー募集です。 お任せするのは、大型トラックでの配送業務。 スーパーへの店舗配送、集配業務、食品配送、 自動車部品輸送など、各部門ごとに決まった 定期便を担当していただきます。 配送エリアは東海エリアが中心。 一部、北陸・信州・関東方面の配送もあります。 1日あたりの配送件数は5～15件ほどです。 日勤のみで、夜間配送はありません。 ノルマもないため、時間に追われて 無理な配送をする働き方ではありません。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 当社では、ライフスタイルに対して 選べる３つのコースを用意しています。 今回想定している 「プロフェッショナルコース」は、 法令内でしっかり稼ぎたい方向けの働き方です。 勤務時間の目安は1日11～12時間程度。 休日は月7～9日。 給与は月給35万円～45万円を想定。 高収入を目指せる一方で、 無理な運行を前提にした働き方ではありません。 労働時間や安全面を管理しながら、 法令内できっちり働くことを大切にしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ また、mirai計画では大型ドライバーを、 「ただ運ぶだけの人材」とは考えていません。 安全運転を継続できているか。 担当便に責任を持って取り組めているか。 荷扱いや納品対応を丁寧に行えているか。 周囲と連携し、後輩や新人に良い影響を与えられているか。 こうした日々の積み重ねを見ながら、 給与や役割に反映していきます。 将来的には、本人の希望や適性に応じて 班長・リーダー・新人教育・管理業務など ステップアップすることも可能です。 「大型経験を活かして収入を上げたい」 「でも、無理な運行や夜勤続きは避けたい」 「この先は現場を支える側にも挑戦したい」 そんな方に合う仕事です。 配送ルートや業務管理にはITを導入。 点呼・配車・事務などは専門スタッフが サポートし、ドライバーが安全に運ぶこと へ集中できる体制を整えています。 荷物の積み降ろしでは、リフトや ご台車を使用する作業もあります。 荷台への積み込みにはパワーゲートを利用し、 作業しやすいウイング車も採用しています。 大型ドライバーとしての経験を、 収入にも、将来のキャリアにもつなげていきませんか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社後も、ライフスタイルや収入希望の 変化に合わせて、月単位で働き方の 見直しが相談できます。 より仕事と私生活を両立させたい方は 「バランスコース」、 時間を抑えて働きたい方には 「ライトコース」もあります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・・・・・・・・・・・・・ ▼株式会社mirai計画とは ・・・・・・・・・・・・・ 2018年にトラック5台からスタート した成長中の運送会社です。 働きやすい職場認証や全ト協Gマークも 取得しており、安全面・労働環境の整備 にも力を入れています。 昔ながらの運送会社ではなく、 未経験から安心して成長できる会社で ドライバーとして新しい一歩を踏み出しませんか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 少しでもこの仕事が気になったら… ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ブックマーク」「とりあえずキープ」 などお気に入り登録をお願いします！ 後から応募することが可能です◎

運転手デビュー応援｜夜間・長距離なし｜IT導入で体力負担軽減

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー、倉庫/配送フォークリフトドライバー ＼ 普通免許からスタートできる ／ ✅ドライバーデビュー大歓迎！ ✅東海エリアの配送、日勤のみ ✅ITの導入で効率化を最大化 無理と無駄を省いた働き方で 業界内でも急成長中の会社です ━━━━━━━━━━━━━━━━━ お任せするのは、スーパーへの店舗配送、 集配業務、食品配送、自動車部品輸送など。 各部門ごとに決まった定期便の配送を行います。 配送エリアは東海エリアが中心。 1日あたり5～15件ほどを配送します。 夜間配送はなく、日勤のみ。 ノルマもないため、時間に追われて無理に 配送する働き方ではありません。 「ドライバーの仕事に興味はあるけど、未経験で不安」 「普通免許しかないけど挑戦してみたい」 「安定した会社で、手に職をつけたい」 そんな方も歓迎します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 現在活躍しているスタッフの多くが、 未経験からのスタートです。 入社後いきなり一人で運転することは ありません。 まずは座学研修で、ドライバーとしての 基本や安全確認を学びます。 その後、構内での運転研修を行い、 慣れてきたら先輩の横乗りで実際の 配送ルートを覚えていきます。 運転の基本、バック事故防止、 正しい運転姿勢、荷物の扱い方など、 27項目の研修カリキュラムに沿って 段階的に学べるので安心です。 独り立ち後も、安全勉強会や ミーティングを定期的に実施。 分からないことや不安なことを 相談しながら成長できます。 また、配送ルートや業務管理にはITを導入。 点呼・配車・事務などは専門スタッフが サポートするため、ドライバーは 「安全に運ぶこと」に集中できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 荷物の積み降ろしでは、リフトや かご台車を使用する作業もあります。 荷台への積み込みにはパワーゲート を利用し、作業しやすいウイング車も 採用しています。 力任せに働くのではなく、設備や 仕組みを活用しながら、無理なく 効率的に進められる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 希望に合わせて3つの働き方を選べます。 仕事と私生活を両立する「バランス」、 しっかり稼ぐ「プロフェッショナル」、 時間を抑えて働く「ライト」。 入社後もライフスタイルに合わせて、 月単位で働き方の見直しが相談できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・・・・・・・・・・・・・ ▼株式会社mirai計画とは ・・・・・・・・・・・・・ 2018年にトラック5台からスタート した成長中の運送会社です。 働きやすい職場認証や全ト協Gマークも 取得しており、安全面・労働環境の整備 にも力を入れています。 昔ながらの運送会社ではなく、 未経験から安心して成長できる会社で ドライバーとして新しい一歩を踏み出しませんか。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 少しでもこの仕事が気になったら… ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「ブックマーク」「とりあえずキープ」 などお気に入り登録をお願いします！ 後から応募することが可能です◎

普通免許でOK！✨入社後に会社全額負担で中型免許を取得可能✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、運送ドライバー（中長距離）、配送/宅配/セールスドライバー ┏───────┓ ★ お仕事内容 ★ ┗───────┛ 普通免許でOKです！ スーパー･食品倉庫･各飲食店などへ ルート配送をお任せします｡ 【車両】ワンボックス 【配送先】愛知･岐阜･三重 配送ルートは経験や希望に応じ 選択していただけます｡ ┏───────┓ ★ 研修について ★ ┗───────┛ 入社後は先輩スタッフによる 同乗研修を行います｡ マンツーマンでイチから丁寧に レクチャーしますので安心です｡ 気さくな人ばかりなので分からない ことは気軽に質問してくださいね｡ ┏──────────┓ ★ 働きやすさの魅力 ★ ┗──────────┛ 独り立ち後は自分のペースで コツコツ働けます｡ 好きな音楽を聴きながら運転する スタッフもいます！ 決まったコースを回るルート配送 なのでスケジュールも立てやすいですよ｡ ＜当社を選ぶ「4つのメリット」をご紹介！＞ 1、充実の収入サポート＆各種手当 「毎月のがんばり」も「大切な家族」も、会社がしっかりバックアップします！ ✅️各種充実の手当（毎月支給） ✅️車速手当：1万円 ✅️安全手当：1万円 ✅️無事故手当：1万円 ✅️扶養家族手当：5,000円 ✅️子ども手当：1人につき1,000円 ✅️プチご褒美： 無事故3ヶ月達成で「お米券2,000円分」を支給！ ✅️安心の「給与前払い（前借り）制度」あり 「今月ちょっとピンチ…」という時も安心。 働いた分を給料日前に受け取れるので、生活の安定感が違います。 2、「1人にさせない」働きやすさを追求した環境 ✅️ドライバーの定着率に自信あり！無理なく長く続けられる工夫が満載です。 ✅️コース選定への配慮： 負担が偏らないよう、一人ひとりに合わせた最適なルートを考慮します。 ✅️最新の設備： 今期は新車を2台導入！ 今後も毎年新車を順次導入していく計画です。ピカピカのトラックで気持ちよく働けます。 ✅️安心の「班制度」： 現場はチーム制。困った時は年の近い班長にすぐ相談できるので、1人で抱え込む必要は一切ありません。 3、未経験からのスタート・キャリアアップを全力応援 ✅️「運転が好き」その気持ちがあれば、普通免許（AT限定可など）だけで応募OK！ ✅️中型免許の取得支援： 免許がない方も、取得費用や手続きは会社が丸ごとサポートします。 ✅️最長14日間の「横乗り研修」： 先輩の助手席に乗ることからスタート。自信を持って独り立ちできるまで、マンツーマンでじっくり教えます。 4. 貯金が貯まる！月4万円の格安社宅完備 ✅️「自立したい」「将来のために貯金したい」そんな想いを応援します。 ✅️自己負担は月々わずか4万円！ ✅️固定費をグッと抑えられるので、浮いたお金を趣味や家族、将来の蓄えに回せます。「家賃のために働いている…」そんな生活から抜け出しませんか？

ルート多数！お気軽にご相談下さい！女性ドライバー多数活躍中！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー、その他道路交通/陸運 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 高収入！月給33万円以上！ ルート配送メインの中型ドライバー ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ●一宮・小牧・名古屋中心のルート配送 ●カゴ車・パレット積み降ろしで体への負担少なめ ●学歴不問・経験不問！軽自動車からのステップアップ研修あり ●「寮完備（月4万円で住める社宅）」で生活費を大幅カット ●給料の「前借り制度（週払い等相談可）」を導入 【業務内容】 ▽トラックドライバー業務をお任せします。 運ぶものは「食品（冷蔵）」が90％！ 具体的には… ・愛知県を中心とした一宮市、小牧市、名古屋市への配送 ・カゴ車・パレットによる積み降ろし 重い荷物を手で一つひとつ運ぶような「手積み・手降ろし」はありません。 体への負担が少ないため、長く安定して働ける環境です。 ★学歴不問！未経験の方も安心のステップアップ！ 最初は「普通の軽自動車（軽トラ）」でのルート配達からスタート！ 先輩の同行から始め、まずは3週間ほどかけて 「運送業の基本的な流れ」を掴むことから始められるので、 運転に自信がない方でもハードルは高くありません。 【教育制度（未経験から1人前までの流れ）】 普通免許さえあれば、独自の「1人前スケジュール」でゼロからプロに育てます！ Step 1：業界を知る（約3週間） まずは数日間の先輩同行からスタート。 その後は軽自動車（軽トラ）を使って、運転や配送の流れに慣れていただきます。 Step 2：免許合宿（1週間〜10日間） 会社のサポートを受け、短期の免許合宿で中型免許を取得していただきます。 Step 3：実務研修（約2週間） 免許取得後、再び先輩が横乗りして約15日間の丁寧な実務指導を行います。 この段階でほぼ全員が自信を持って1人立ちできています！ 【アピールポイント】 1、収入面の手当が充実・高収入が目指せる！ ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 車速・安全・無事故手当として各1万円を支給するほか、 家族手当が充実。3ヶ月無事故でお米券2,000円分のプレゼントや、 急な出費にも安心な給料前借り（週払い可）制度も完備！ （※詳細な支給ルールは面接時にご説明いたします） 2、 未経験でも安心！無理のないルート配送 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 固定ルートだから一度道を覚えれば快適。 離職軽減のため、負担の少ないコース選定や新車の定期導入、 困った時に班長へすぐ相談できるチーム制など、 働きやすさを第一に考えています。 3、「月4万円」で住める【寮完備（社宅）】 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 「将来のために貯金したい」「遠方から引っ越して自立したい」 という方を全力で応援します。 月額4万円で住める個室の寮（社宅）を完備。 固定費を抑えられるので、高月給と合わせて 手元に残るお金が増えるため、貯金や趣味、 遠方からの引っ越しやU・Iターンも応援します。

【地域限定社員】店長候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆働きやすい環境をご用意！

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。

店長・幹部候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆年収600万円も可能！手当充実☆

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長・幹部候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。

【地域限定社員】店長候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆働きやすい環境をご用意！

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。

店長・幹部候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆年収600万円も可能！手当充実☆

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長・幹部候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。

【地域限定社員】店長候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆働きやすい環境をご用意！

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。

店長・幹部候補を大募集！未来のピザハットを創る総合職☆年収600万円も可能！手当充実☆

仕事内容 ▼お仕事内容 全国で事業拡大を続ける「ピザハット」の店長・幹部候補として、店舗運営全般をお任せします。 まずは店舗責任者として、以下のような経営視点を持った店舗マネジメントを担当いただきます。 ◆売上・利益管理 ◆マーケティング戦略の立案 ◆売上予測・ロス削減 ◆アルバイト・社員の採用、育成 ◆シフト管理 ◆サービス品質向上 ◆地域に愛される店舗づくり 店舗経営に必要な「人・物・金・情報」の管理を学びながら、 将来的にはエリアマネージャーや本部スタッフなど、幅広いキャリアを目指せます。 ＜＜未経験の方も安心してスタートできる＞＞ 約3か月間の充実した研修をご用意しています。 【研修の流れ】 (1)本社研修 横浜本社にて数日間は座学研修を実施 (2)アカデミー研修（約5週間） 下記いずれかの研修施設併設店舗にて実践研修 ◆東京都豊島区 ◆神奈川県横浜市 ◆千葉県千葉市 (3)店舗実践研修 実際の店舗で運営業務を習得 4か月目より本配属となり、店舗運営をスタートします。 ▼アピールポイント ＜＜豊富なキャリアパス＞＞ 豊富なキャリアアップ制度を用意しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 業務研修生 ↓ スタッフ ↓ 副店長 ↓ 店長代行 ↓ 店長 ↓ 複数店舗店長 ↓ スーパーバイザー（エリア統括） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ さらに、社内公募により 人事・経理・商品開発・営業企画 など本部職へのキャリアチェンジも可能。 本部スタッフの70％以上が元店長経験者です。 また、店長経験3年以上でフランチャイズオーナーとして独立する制度もあります。 ピザハットは全国で店舗拡大を続けており、 店長は単なる店舗責任者ではなく「経営者」として成長できる環境です。 未経験からでも店舗経営を学び、 将来的にはスーパーバイザー、本部スタッフ、独立オーナーなど 多彩なキャリアを実現できます。 「仲間と成長したい」 「人を笑顔にする仕事がしたい」 「将来は経営に携わりたい」 そんな想いを持つ方を歓迎します。