求人・転職情報

週3日・1日5h～OK！営業活動なし＆平日のみOK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他営業、一般事務、営業事務 ✅週3日・1日5時間～勤務OK！ ✅平日のみOK！残業なし！ ✅新規営業・営業活動は一切なし！ ✅10～15時など短時間勤務もOK！ ――――――――――――――――――― 外壁・屋根塗装を手がける 「川洋建装」で、 営業スタッフをサポートするお仕事 工事前のご挨拶や書類のお届け、 データ入力などをお任せします。 ＜具体的には…＞ ・施工現場周辺への工事前のご挨拶 ・お客様や取引先への書類のお届け ・書類整理やデータ入力などの事務補助 ・その他、営業スタッフのサポート ＜⭐営業活動は一切ありません＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 「サポートスタッフ」という仕事なので、 新規開拓や契約獲得などの 営業活動は一切ありません。 外勤では、塗装工事が始まる前に 周辺のお宅へご挨拶に伺ったり、 書類を届けたりします。 人と接することや、 誰かをサポートすることが 好きな方に向いているお仕事です。 ＜⭐地元中心！外勤は多くて3～4件＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 訪問先は地元エリアが中心。 多い日でも1日3～4件程度です。 仕事の割合は外勤6割・内勤4割。 社用車で外出する時間もあるので、 ずっとデスクに 座りっぱなしではありません。 最初は営業スタッフに同行し、 一緒に仕事をしながら 流れを覚えていきます。 ＜⭐希望に合わせた短時間シフト＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 週3日・1日5時間から相談OK！ 「 10～15時で働きたい 」 「 10～16時で働きたい 」 「 平日だけ週3～4日働きたい 」 そんな希望にも対応しています。 学校行事や急な家庭の事情による お休み・シフト変更にも対応可能。 ◎扶養内勤務やWワークもOK ＜⭐通勤便利＆長期休暇あり＞ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━☆ 近鉄「弥富駅」から徒歩4分！ 車通勤OKで駐車場も完備しています。 GW・お盆・年末年始はお休み。 次回の年末年始も9連休を予定しています。 時給1,200円～で昇給も随時あり。 交通費も規定により支給します。

土日祝休み＆15:30まで｜難しい契約の話はできなくてOK！

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：広報/PR、その他営業、配送/宅配/セールスドライバー ⭐この仕事のポイント⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅土日祝休み ✅車通勤OK／無料駐車場あり ✅制服貸与 ✅扶養内勤務もOK！ ✅主夫・主婦活躍中！ 40・50代の主婦さんが多数活躍中！ 家事や子育ての悩みを共有できる 仲間もできます◎ ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ ▽具体的には… ￣￣￣￣￣￣￣ 地域のお宅を伺って、生協の食品や 日用品・宅配の便利さをご紹介します。 ＼押し売り一切なし！／ 興味のある方にだけ、 生協の良さを伝えてください。 一宮生協は 生協連合会アイチョイスに 加盟しているので、 「アイチョイス」のサービスに ついてご案内いただきます。 - ＼特別なスキルは必要なし／ 「人と話すことが好き」 という方ならきっと楽しめます◎ 詳しい説明は専任の説明担当者が 行いますので、難しい契約の話は できなくても大丈夫！ 「興味あるかも…」 という方に連絡先を聞いて あなたの仕事はおしまいです ＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊…＊ 【主婦スタッフの声】 朝子どもを見送った後、 家事を一通り終えてからお仕事スタート！ 朝余裕があって助かります。 職場はいつも明るい雰囲気で 社会との繋がりも感じます。 久しぶりの仕事でしたが、 すぐに慣れることができました。 急なお休みが必要な時も 相談がしやすくて助かっています。 今まで自分のしてきた経験を活かして お話しできるので、嬉しい気持ち になります。

週3日～OK/朝～夜勤務！国に認証されるほどの福利厚生が魅力

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：営業企画、営業推進、営業事務 ―――《 仕事のポイント 》――― ✅ 1日5時間～シフト相談OK！ ✅19時まで働ける方歓迎！ ✅ 週3日～、扶養内・外どちらもOK！ ✅ 営業経験者ならブランクもOK！ ✅ PC入力・営業の経験者は大歓迎！ ✅ 無料の水やコーヒーサーバーあり ✅ うれしいランチ補助あり◎ ✅ パート勤務も福利厚生が充実！ ―――――――――――――――― ＜ お任せするお仕事は ＞ ◆顧客からの電話応対 ◆PC入力業務 ◆法人顧客営業のアシスタント業務 ◆個人顧客のインバウンド対応 など 営業担当者やエリアマネージャーが、 営業・店舗支援に集中できるよう、 社内での事務処理や情報整理、 各種資料作成・連絡対応を支えていただきます。 営業行為そのものを主で担うというよりは、 正社員の営業職やエリアマネージャー職の業務が 円滑に進むよう支えるサポートポジションです。 そのため、事務処理能力や正確性、 コミュニケーション力を活かしたい方に向いています。 営業業務の経験者であれば 業界経験は問いません！ 入社後は先輩スタッフが丁寧に 仕事のながれを説明しますので ご安心ください◎ ★30～50代の方約30名活躍中！ ★子育て主婦さんも在籍中！ ★営業や企画職の経験者は大歓迎！ ＜ 職場の雰囲気 ＞ オフィスには水やコーヒーサーバー があり無料で飲み放題です◎ また、仕事に支障が出ない程度に お菓子をつまみながらの 仕事もOKですので ＊仕事に行き詰った時 ＊一息つきたい時 ＊業務の切り替え時 など コーヒー片手にお菓子をつまんで リフレッシュすることも可能です。 私服での勤務OKなので のびのび働ける環境ですよ◎ ＜ 勤務地選べます ＞ 稲沢本社のほか 名古屋オフィス（名駅）での勤務も 可能◎まずはお気軽にご相談ください。 【稲沢本社】 稲沢市馬場1-96 【名古屋オフィス】 名古屋市西区牛島町2-5 TOMITAビル903 ※「亀島駅」より徒歩4分／電車通勤推奨

週3日＆1日4h～勤務OK｜ノルマなし｜既存顧客のサポートが中心｜未経験歓迎

仕事内容 ＜求人のポイント＞ ■新規開拓・飛び込み訪問・ノルマなし ■主婦（夫）さん歓迎、経験は不問 ■扶養控除内の勤務もＯＫ、週３日～OK ■大手企業の経営基盤と業界上位の安定性 仕事内容 ￣￣￣￣￣ 弊社のサービスをご利用いただいている、一軒家・アパートなどを対象に「最近、何か困っていることはありませんか？」とヒアリングするのがメインのお仕事です。まるで昔ながらの"御用聞き"のように、顧客リストをもとに順番にお宅を回り、地域の皆さまの生活に寄り添うサポート役を担っていただきます。 訪問先では、ガス機器などの設備に不具合がないかのアフターフォローや、お客様のご要望に応じた新商品・サービスのご案内もお任せします。「そういえば、お風呂の調子が悪くてね…」「電気代が気になってて…」といったちょっとした一言を拾い上げ、最適な提案につなげていく――そんな“人と人との温かいつながり”を大切にした仕事です。 具体的な業務 ■既存顧客へのルート訪問（リスト順に巡回するだけ／飛び込みなし） ■導入機材のアフターフォロー（プロパンガス機器などの使用状況確認） ■お困りごとのヒアリング（困っていることを聞くだけでOK） ■新商品・サービスのご案内（ガス機器／住宅設備／リフォームなど） ■日常的な信頼関係づくり（地域密着のきめ細かいサポート） ■訪問内容の入力作業（PC） 安定した経営基盤で安心して働ける ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 生活に欠かせないライフラインの一つである「ガス」。その中でもLPガスは、日本の家庭用ガス供給の約半数を支える重要なエネルギー源です。私たちエネサンスグループは、そのLPガス供給においてトップクラスの実績を誇るリーディング企業として、日本の暮らしを支え続けています。 またエネサンスグループは、住友商事、出光興産、コスモエネルギーホールディングスを株主に持つ強固な経営基盤を有し、当社はその中でも東海エリアの事業を担う中核企業としてサービスを展開しています。

【経験者限定】完全在宅・時給1,400円〜インセンティブあり

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他営業、食品/飲料/香料法人営業 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ アウトバウンドコール(テレアポ)経験あるプロの方募集！ 飲食店にとって必需の食材（野菜・肉・魚など）をご案内するお仕事 在宅・午後〜夕方のみ(13:30~17:30)で働きやすい！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 時給1,400円〜2,000円！(さらにインセンティブあり) 実績に応じて昇給 ✅ 完全在宅・フルリモート！ 週4日〜、午後のみ（13:30〜17:30）の勤務 ✅ 残業なし！ 家庭やプライベートとの両立もバッチリ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【事業内容】 飲食店向け ・野菜の即配サービス「ベジクル」 ・食材(野菜、肉、魚、酒など)仕入れ先提案サービス「ラクシーレ」 飲食店が使うあらゆる食材の仕入れをサポートするのが私たちの役目です。 累計10,000店舗以上に支持されるサービスなので 自信を持ってご案内いただけます。 【仕事内容】 飲食店に対して「ベジクル」「ラクシーレ」を電話でご案内し、 商談の約束(アポイント)をいただくお仕事です。 架電リストとトークスクリプトは用意しますので、アポ獲得だけに集中できます。 その後、獲得したスケジュールと会話内容は、所定の営業システムに入力いただきます。 飲食店にとって必需の食材のお得なご案内ですので、 興味を持って話を聞いていただける確率が高いです。 ※入社後、スキルと経験に応じて、 飲食店の食材仕入れのお悩みを聞いて、最適な食材・卸会社をご提案するという、 コンシェルジュのような仕事もお任せする可能性があります。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

【マニュアル完備】週3〜・実7.5h／在宅OK！職場復帰歓迎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：アウトバウンドコールスタッフ、インバウンドコールスタッフ、営業事務 Indeed PLUSをメインで 扱う求人広告代理店での 求人メディアを電話でご案内する仕事です。 電話業務が未経験の方でも 安心してスタートできる理由が3つあります。 【理由1】トークスクリプト（台本）が完備されています。 お電話するのはあらかじめリストアップされている企業やお店です。 トークスクリプトに沿って人材に関するお困りごとや 採用の状況などをお聞きし、貸与するノートPCに入力します。 詳しい話や営業担当が訪問するアポイントをいただいたら パスアップし、全て営業担当にバトンタッチします。 【理由2】実務開始前にオンライン勉強会を開催します。 商品知識や仕事の流れなどをお伝えするため、 未経験の方や久しぶりのコール業務で ブランクがある方も無理なくスタートできます。 【理由3】 サポート体制を用意しています。 Web上でみんなの画面をつなげながら仕事をするので、 いつでも相談ができる環境です。 一緒に良好な関係性を築いていきたいと考えています。 以上3つの理由から、未経験の方でも 安心して業務に慣れていくことができます。 ■仕事内容 ・あらかじめリストアップされている企業やお店へ電話連絡 （会社から貸与するPCにインストールされた電話システムを利用） ・ヒアリング内容のノートPCへの入力 ・営業担当へのパスアップ・バトンタッチ！

【出社できなくなっても、営業キャリアを諦める必要はありません。】テレアポ・電話営業経験2年以上の方へ。完全在宅・週2日～・扶養内からスタート。企業の採用状況や悩みを聞きながら商談APOを獲得する仕事です。実績・希望に応じて営業・リーダー・正社員へ。これまでの経験を、もう一度キャリアにつなげませんか？

仕事内容: 営業経験を、完全在宅でもう一度。 以前はテレアポや営業の仕事をしていた。 企業へ電話をかけることも、担当者との会話も、アポイントを取ることも経験してきた。 でも、 子育て。 家庭との両立。 介護。 転居。生活環境の変化。 さまざまな理由から、以前のように毎日出社して営業職として働くことが難しくなった。 そんな方へ。 【働き方が変わっても、これまで積み上げてきた営業経験の価値は変わりません。】 株式会社Beautiful Colorfulでは、 ・完全在宅 ・週2日～ ・扶養内勤務OK から、営業キャリアをもう一度スタートできます。 今回募集するのは、企業様へBCの採用支援サービスをご案内する【法人アポインター】です。 ――― Beautiful Colorfulについて 株式会社Beautiful Colorfulは、10年以上にわたり全国3,000社以上の採用支援を行ってきた採用改善会社です。 企業が抱える、 「求人を出しても応募が来ない」 「採用費をかけても結果につながらない」 「応募はあるけど採用できない」 「人手不足が続いている」 「何を改善すればいいのか分からない」 といった採用課題に対して、求人掲載だけではなく、調査・分析・改善までサポートしています。 あなたにお願いするのは、 【そんな企業様とBCが出会う最初のきっかけをつくること】 です。 ――― お任せする仕事 法人企業へ電話をかけ、BCの採用支援サービスをご案内し、社員が詳しくご説明するための【商談アポイント】を獲得していただきます。 ただし、 「とにかく一度会ってください」 とアポイントだけを取る営業ではありません。 企業様との会話の中で、 「現在、どんな職種を募集されていますか？」 「応募状況はいかがですか？」 「今はどんな求人サービスを使っていますか？」 「採用で一番困っていることは何ですか？」 などをヒアリング。 企業様の状況や悩みを聞いた上で、 【BCがお役に立てそうな企業様を商談へつなぐ】 ことを大切にしています。 ――― 仕事の流れ 【法人企業へ電話】 ↓ 【BCの採用支援サービスをご案内】 ↓ 【現在の募集状況をヒアリング】 ↓ 【応募状況・採用課題を確認】 ↓ 【BCがお役に立てそうかを判断】 ↓ 【オンライン商談のAPOを獲得】 ↓ 【社員へ引き継ぎ】 詳しい分析、提案、商談、契約は社員が担当します。 まずは、 【質の高い商談APOをつくる】 ことに集中してください。 ――― 求めているのは「台本を読む人」ではありません 今回、テレアポ・電話営業等の【実務経験2年以上】を必須としているのには理由があります。 例えば企業様から、 「今は結構です」 と言われた時。 すぐに、 「分かりました。失礼いたします」 で終わるのではなく、 「承知しました。ちなみに現在、採用自体はされていますか？」 と自然にもう一歩入れる。 企業様が少し興味を示したら、一方的に説明を続けるのではなく、 「ちなみに今、何の職種でお困りなんですか？」 と質問へ切り替えられる。 私たちが求めているのは、 【相手の反応を聞きながら、会話をつくれる人】 です。 ――― 大切なのは「話す力 × 聞く力」 テレアポだからといって、話し続ける必要はありません。 BCでは、 【話す】 ↓ 【相手の反応を聞く】 ↓ 【質問する】 ↓ 【採用状況を知る】 ↓ 【商談につなぐ】 という流れを大切にしています。 だから、 「営業トークには自信がある」 だけでなく、 「相手の話を引き出すのが得意」 という方にも向いています。 これまで培ってきたテレアポ経験を、【質の高いAPOをつくる力】として活かしてください。 ――― アポの先には専門チームがいます あなたが獲得した商談では、社員やBCの求人研究所【LABO】が企業様の採用課題を詳しく確認します。 必要に応じて、 ・近隣競合求人の調査 ・給与や勤務条件などの市場相場 ・企業の隠れた強みの発掘 ・言語化 ・ペルソナ設計 ・競合との差別化 ・求人原稿改善 ・写真やコラージュの設計 ・写真15枚構成案 なども行います。 そのため、 【自分一人で採用の専門家になって、すべて説明しないといけない】 という仕事ではありません。 あなたは企業様の状況を聞き、商談のきっかけをつくる。 その先は専門チームが引き継ぎます。 ――― 完全在宅でも、一人で営業させません 完全在宅ですが、個人任せにはしません。 ・朝礼 ・ロールプレイング ・トーク改善 ・フィードバック ・成功事例共有 ・チャットでの相談 ・管理者によるサポート を行っています。 例えば、 「この断りにはどう返す？」 「今日はこの反応が多かった」 「この言い方だと会話が続いた」 「この質問からAPOにつながった」 などもチームで共有。 経験者だからといって、マニュアルを渡して放置することはありません。 ――― 評価するのは「コール数だけ」ではありません もちろん、商談APOの獲得は大切な成果です。 一方で、 ・担当者と会話できたか ・採用状況を聞けたか ・企業の課題を聞けたか ・商談につながる情報を残せたか ・商談実施につながる質の高いAPOだったか ・トークを改善できたか なども見ています。 【APO数 × APOの質】 の両方を大切にしています。 ――― 扶養内から、正社員の営業職も目指せます 今回の募集は、 【ずっとテレアポだけをしてもらうための採用】 ではありません。 もちろん、 「家庭を優先しながら、扶養内でアポインターを続けたい」 という働き方も歓迎します。 一方で、 「子どもが大きくなったら勤務時間を増やしたい」 「もう一度、本格的に営業の仕事をしたい」 「将来的には正社員へ戻りたい」 という方には、仕事の幅を広げる道もあります。 例えば、 【STEP1】 新規テレアポ・APO獲得 ↓ 【STEP2】 採用課題のヒアリング・追客 ↓ 【STEP3】 分析結果を活用したインサイドセールス ↓ 【STEP4】 新規企業・既存企業とのオンライン商談 ↓ 【STEP5】 正社員登用・営業担当・リーダー というキャリアも目指せます。 【完全在宅のパートから、営業キャリアをもう一度始められる。】 それも今回の募集の特徴です。 ※業務範囲の拡大・正社員登用は、実績・適性・勤務状況・本人の希望等を踏まえて決定します。 ――― こんな方に来ていただきたいです ・テレアポ、電話営業等の経験が2年以上ある ・以前は出社型の営業やテレアポで働いていた ・現在は毎日の出社勤務が難しい ・子育てや家庭と仕事を両立したい ・扶養内で営業経験を活かしたい ・ブランクはあるが、もう一度営業をしたい ・法人担当者との会話が得意 ・相手の話を引き出すことが得意 ・断られても切り替えて次へ進める ・数字を見ながら改善することができる ・フィードバックを受けて成長できる ・将来的に正社員や営業職への復帰も考えている ――― こんな方には向いていません ・テレアポ、電話営業等の実務経験が2年未満 ・台本を読むだけの仕事を希望している ・電話件数だけをこなしたい ・相手の話を聞くことが苦手 ・数字や結果を振り返りたくない ・フィードバックを受けることが苦手 ・完全在宅で自己管理することが難しい ・報告・連絡・相談をせず、一人で仕事を進めたい

【大手ならではの高待遇】理想の働き方、収入をご相談ください♪未経験歓迎！

仕事内容 ■求人のおすすめPoint ☆知名度バツグンのダスキンでお仕事 ☆未経験OK！研修充実！定着率90％以上 ☆固定のお客様先なので安心 ☆ご家族都合の急なお休みも対応可能 ☆年末年始・GW・お盆休など長期休暇あり ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊＊･｡･｡＊･｡･｡＊ ■仕事内容 ご契約をいただいている事務所や店舗のお客様に、 社用車でダスキン商品のお届けをお願いします。 ＜具体的には＞ ・レンタルマットやモップなどの交換 ・洗剤などの商品の定期ルート配送 などお任せします。 決まったお客様への訪問です！ 困ったことがあれば先輩スタッフにいつでも相談してください。 コミュニケーションが活発で和やかな社風。 スタッフ同士の思いやりも大切にしています。 ※入社後のキャリアパスは多岐にわたります。 具体的な業務内容や配属については面接にてお伝えします。 ・従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所 ＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊･｡･｡＊ ■スタッフインタビュー コミュニケーションを活かせるお仕事を探してました。 固定のお客様先がメインなので、「いつもありがとう！」 とお客様とコミュニケーションが取れるのも嬉しいです。 社会貢献性も高く、やりがいがあっておもしろいですよ！／20代男性 未経験からのスタートだったので、不安な気持ちも ありましたがそんな心配は初日でなくなりました！ 先輩のフォローもあるので、 焦らずひとつずつ業務を覚えられます！／40代女性