求人・転職情報

16時退勤＆土日祝休み★福祉施設向け食材の計量・袋詰め作業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他交通/運輸/物流専門職、倉庫作業スタッフ、その他（食品/飲料/たばこ） ＼16:00終業＆土日祝休み！負担が少ない食品のコツコツ室内作業／ 福祉施設へお届けする「食材の小分け・パック詰め・出荷準備」をお任せします。 力仕事や難しい機械操作は一切ありません！普段の家事やお料理の延長でスタートできる、とってもシンプルで綺麗な作業場での軽作業です。 ━━━━━━━ ✅具体的にお任せするお仕事 ━━━━━━━ ・計量・袋詰め： 食材の数を数えたり、はかりに乗せて重さを計り、袋詰めやシール貼りを行います。 ・仕分け・梱包： パック詰めが終わった商品を、配送先ごとにカゴや箱へ小分けします。 ※力作業はなく、手元でモクモクと進められる作業がメインです。 ※困ったことや不明点は、周りの先輩スタッフがすぐにサポートします！ ━━━━━━━ ✅働きやすさと魅力ポイント ━━━━━━━ ✨16:00定時でピタッと終了！残業ほぼナシ 7:00スタートと朝は少し早いですが、その分終業も16:00と早め！夕方のラッシュ前に退勤でき、夕飯の買い物や家事・夕方からのプライベートの時間もたっぷり確保できます。 ✨スピードより「丁寧さ・正確さ」重視！ 焦らず自分のペースでコツコツ取り組める環境です。（面接時に10分ほどの職場見学も可能です！） ✨ライフステージが変わっても長く働ける 産休・育休の取得実績や復職実績がしっかりあり、生活環境が変わっても長く安定してキャリアを築ける環境が整っています。

10年後もきっと接客が好き。だから続けられる、この場所で。未経験から始めた先輩多数｜20代・30代・40代女性活躍中｜ほぼ残業なし(月2.7h)｜実質年間休日126日｜転勤なし

仕事内容 ◆未経験からでも安心して始められる◆ 「接客は好きだけど、専門知識ゼロの私でも大丈夫？」 そんな不安や想いをお持ちの方へ。 大垣店での働き方のリアルをお伝えします！ 【Q】販売経験も、ジュエリーの知識もないですが大丈夫ですか？ 【A】知識ゼロからのスタートで全く問題ありません。入社後は先輩がすぐ隣でフォローするペア接客など、あなたを一人にしないサポート体制が根付いています。まずは笑顔でお迎えできればOKです♪ 【Q】販売の目標などはあるのでしょうか？ 【A】目標はありますが、私たちが大切にしているのは、お客様の想いに寄り添い、会話を楽しむこと。接客中の会話も、商品を売ることだけが目的ではなく、お客様を理解するための時間です。 【Q】将来的なキャリアや、長く働ける環境かどうかも気になります。 【A】原則転勤なし！同じエリアで長く働けるため、お客様とは10年来のお付き合いというスタッフもいます。実質年間126日のお休みや、月2.7時間程度の少残業など、プライベートを大切にしながら長く輝ける環境です。 ◆誰から買うか、が喜びに変わる接客◆ 買わなくても、所用のついでに 「○○さんの顔が見たくて」 と毎週会いに来てくれる。 そんなお客様がいらっしゃいます。 ジュエリーは人生の節目に寄り添う品だからこそ、 「あなたから買いたい」 と言っていただける喜びは格別です。 == 【具体的な業務内容】 == 店頭での接客に加え、 店舗運営に関わる幅広い業務を スタッフ全員で協力して行います。 ◇接客・コーディネート お客様一人ひとりの好みや似合う色味に合わせてご提案します。 他愛もない世間話も大切にできる環境です。 ◇在庫管理、商品発注 商品の数量チェックや入出荷の確認、 在庫管理を行います。 ◇売場づくり 店内ディスプレイの変更やラッピング、 ケース内の清掃などの店内美化をお任せします。 ゆくゆくは、売上データや顧客データの管理、 新人育成、などにも携わっていただきます。 いずれの店舗も数名規模なので、協力・サポートもしやすいです。 == 【1日の流れ（早番の例）】 == 09:30｜開店準備・メール確認（店内清掃やレジ準備など） 10:00｜開店・接客（合間に商品在庫管理やディスプレイ整理） 12:30｜遅番スタッフとのミーティング（情報共有、予算管理、出入荷確認など） 14:00｜午後業務（お誕生日のお客様へのお電話、修理完了連絡、接客など） 18:15｜退勤（残業は月平均2.7時間程度。基本は定時退勤です！） ※シフトや店舗により異なります。 ◆先輩インタビュー◆ ――スタッフAより（元・異業種からの転職） 【Q】ミルフローラで働いてみて感じる「やりがい」は？ 【A】接客後にお送りしたお礼状を握りしめて、「とっても嬉しかったから」とわざわざお礼を言いに来てくださるお客様がいらっしゃったことです。一人の人として信頼いただく喜びがこの仕事ならではのやりがいです。 ＜Millufloraコンセプト「Love and Bond」＞ 「花を飾るようにジュエリーを身につけてほしい」という願いから名づけられたMilluflora(ミルフローラ)は、最新のトレンドを取り入れたデザインを多く、カジュアルからブライダルまで幅広いジュエリーを提供しています。 ＜会社について＞ お客様のご要望にお答えする宝飾品の直営チェーン店を全国336店で展開。 それぞれのお店が地域に密着し、 お客様に満足いただけるジュエリーとの出会いをコーディネートしています。 “ものをつくり、おとどけする。私らしく、あなたらしく。”をテーマに 宝石研磨加工から、時代に応じてジュエリーづくり、“私らしさ”というブレない芯を大切している会社です。

お弁当製造⇒ワタミの経営幹部になるチャンスも！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他（食品/飲料/たばこ）、製造オペレーター/ラインマネージャー（食品/飲料/たばこ） ┏………………………………┓ この仕事は… ┗………………………………┛ 「ワタミの宅食」の工場で、宅配食（お弁当）を製造する仕事です。 ┏………………………………┓ 身につくスキルは… ┗………………………………┛ 工場での工程管理、食品の衛生管理・品質管理などを通じて、 管理や経営のスキルが身につきます。 ┏………………………………┓ 将来は… ┗………………………………┛ 商品企画・バイヤー・経営幹部になるチャンスもあり！ ┏………………………………┓ こんな不満のある方に！ ┗………………………………┛ ◇工場勤務だが、毎日同じ作業の繰り返しでやりがいがない ◇頑張ってもこれ以上年収が上がらない ◇上のポストが詰まっていてキャリアアップができない ◇小さな会社なので将来が不安 ─────────────── ❖❖ 仕事内容 ❖❖ 日替わりで「ワタミの宅食」のお弁当を製造します。 以下のいずれかのラインに配属になります。 ◎受入： 原料の検品（品質・期限確認）、段ボールから工場用バットへの詰め替え。 ◎非加熱： 加熱ラインがスムーズに調理できるよう、包材の開封や計量などの前処理。 ◎加熱： 煮物、揚げ物（連続フライヤー）、焼き物（オーブン）等の加熱調理および急速冷却。 ◎盛り付け： ベルトコンベアでの盛り付け、蓋閉め、金属検出機による安全確認、出荷準備。 ※ジョブローテーションを行った上で、適性に応じ決定します。 ─────────────── ❖❖ 他社の2～3倍のスピードで ❖❖ 宅食のメニューは毎日変わります。だからこそ稼働時間や工程を常に「逆算」して動く実践的な経営・管理感覚や、 臨機応変に対応する能力が身につきます。他社でなら習得に3年、4年とかかるスキルや経験値が、当社でなら1～2年で身につけることができます。 ─────────────── ❖❖ 将来のキャリアプラン ❖❖ 工場の構造・現場を理解しているからこそ、その知識や経験をバイヤーやメニュー開発、営業などに活かすことができます。 工場だけで終わるわけではありません。工場を出発地点とし、多角的なキャリアにチャレンジすることができる環境です。経営幹部への道もあります！ もちろん工場勤務でお弁当の製造を極める道もあります。様々な選択肢の中から、自分に合った道を選んでください。 ─────────────── ❖❖ 支え合う文化 ❖❖ それぞれのラインが正確に、かつスピード感を持って作業に取り組んでいます。すべての工程が足並みをそろえるからこそ、 品質の高いお弁当ができあがります。そのために常に周囲と声を掛け合い、支え合う。 そういう文化が根付いています。決して放置はしません。安心してください。 ─────────────── ❖❖ 喜びの声を聞く場面もある ❖❖ 工場内にいると普段は聞けない「お客様の声」。ですが当社では「真心研修（配送同乗研修）」などを通じて、 製造であってもお客様の声を直接聞く機会があります。 「いつも美味しいお弁当をありがとう！」「あなたが作っているんですか！」なんてお声をかけていただけることもあり、やりがいにつながります。 ─────────────── ❖❖ 理念を皆で共有する ❖❖ 当社には毎月「理念集」を読み、課題レポートを提出するというワークがあります。 これにより、職種は違っても、勤務場所は違っても、当社の理念をしっかりと理解し、その理念に基づいて行動することができるようになります。 形だけの理念ではなく、その理念を共有し、皆が同じ方向を向いて仕事に励むことができる環境です。

エンタメ事業を、海外に広げ成長させる事業開発

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告ディレクター、広告プロデューサー、海外事業企画/開発 【Point！】 ■転勤なし！地元で腰を据えて活躍！ 渋谷のオフィスでの勤務。転勤がないため、安定した環境で働けます。（フルリモートも可能） ■年間休日125日＆残業月30H以内！プライベート充実 完全週休2日制（土日祝）で年間休日125日。残業も月30時間以内で、ワークライフバランスを大切にできます。 ■充実の福利厚生！長く安心して働ける環境 産休・育休取得実績があり、子育て休暇や介護休暇も完備。OJTや社内留学制度、書籍購入・セミナー参加費用補助など、キャリアアップもサポートします。副業も可能です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 映画、アニメ、ゲームなどエンタメ特化のデジタルマーケティング支援企業です。 デジタル広告運用からSNSマーケティング、制作まで幅広いサービスでクライアントのDXをサポートする企業です。 そこで新規IPライセンス事業の立ち上げおよび推進業務を行っていただきます。 ・海外パートナー企業との連絡窓口および進行管理 ・国内IPホルダーへの企画提案サポートや関係構築 ・契約条件（ロイヤルティ、独占範囲等）の整理やサポート ・データのモニタリング・レポーティング ・海外イベント（大型フェス等）や国内商品化プロジェクトのサポート （雇入れ直後）上記内容 （変更の範囲）会社の定める業務 ／／／／／／／／／／／／／／／／／／／ 【職場について】 当社はデジタルマーケティングに関するさまざまなソリューションを提供し、クライアントの課題を解決します。 特にエンタメ領域に強みを持ち、新規事業の立ち上げや既存事業の成長戦略を推進しています。 完全週休2日制（土日祝）、年間休日125日、残業月30H以内、リモートワークも可能など、働きやすい環境が整っています。 新規事業やプロジェクトを形にしたい方、私たちと一緒に挑戦しませんか！

医療事務の経験を活かす！残業ほぼナシ＆予約制でメリハリ勤務

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務、受付 ★―――☆―――★―――☆―――★ ⭐即戦力として即活躍！今までの 経験・スキルをしっかり評価 ⭐残業ほぼなし＆夜勤なし！ 無理のないペースで長く続けられる ⭐予約制だから慌ただしくない！ 一人ひとりの患者様と丁寧に向き合える ⭐産休・育休取得＆職場復帰実績あり◎ ★―――☆―――★―――☆―――★ ＜お仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣ 受付業務やカルテ管理など、 これまでの経験を活かした医療事務・ 受付業務全般をお任せします。 当院は予約制を採用しているため、 業務に忙殺されることなく、 経験を生かして患者様一人ひとりに 合わせた丁寧なコミュニケーションが 取れる環境です。形成外科・美容外科・ 皮膚科など幅広い分野を扱っており、 医療事務としてのスキルの幅を さらに広げることができます。 …………………………………… ⭐定着率抜群の職場です！ …………………………………… スタッフが長く働き続けている 定着率の良さも当院の魅力！ メリハリをつけて働くことを大切に、 診察の間には2時間の休憩を設けており、 休憩中はお昼を食べながら ゆっくり過ごせます♪ …………………………………………… ⭐産休・育休からの復帰実績あり！ …………………………………………… 産休・育休制度もしっかり整っており、 実際に制度を利用した後、 職場復帰したスタッフも活躍中！ 結婚や出産などで ライフステージが変化しても、 キャリアを諦める必要はありません◎ ブランクを経てフルタイムで 働きたい方も歓迎しています♪ 「今だけ」ではなく、 これから先も長く働ける職場を 探している方にもオススメです✨ ▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲

未経験＆無資格から医療事務デビュー！残業ナシで長く働けます

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他医療機関、医療事務、受付 年内稼働目指して、秋採用実施中！ ★―――☆―――★―――☆―――★ ⭐未経験＆資格なしOK！ 丁寧なフォローで安心してスタート ⭐残業ほぼなし＆夜勤なし！ メリハリをつけて働ける環境 ⭐産休・育休の復帰実績あり！ 長く安定して活躍できる職場 ⭐夜勤なし＆残業ほぼなし！ ⭐夏季・冬季休暇あり！ ★―――☆―――★―――☆―――★ ＜お仕事内容＞ ￣￣￣￣￣￣￣ 患者様の受付やカルテ作成など、 基本的な医療事務・受付業務を お任せします。 患者様はお子様から ご年配の方まで様々。 予約制のクリニックのため 業務に追われにくく、 一人ひとりの患者様と 丁寧に向き合える環境です。 先輩スタッフが基礎から 分かりやすく教えていきますので、 医療業界が初めての方も 安心して仕事を覚えられます。 …………………………………… ⭐定着率抜群の職場です！ …………………………………… スタッフが長く働き続けている 定着率の良さも当院の魅力！ メリハリをつけて働くことを大切に、 診察の間には2時間の休憩を設けており、 休憩中はお昼を食べながら ゆっくり過ごせます♪ …………………………………………… ⭐産休・育休からの復帰実績あり！ …………………………………………… 産休・育休制度もしっかり整っており、 実際に制度を利用した後、 職場復帰したスタッフも活躍中！ 結婚や出産などで ライフステージが変化しても、 キャリアを諦める必要はありません◎ ブランクを経てフルタイムで 働きたい方も歓迎しています♪ 「今だけ」ではなく、 これから先も長く働ける職場を 探している方にもオススメです✨ ▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲▽▲

夜勤メインで効率よく稼ぐ!正社員×賞与有で挑む救急受付

仕事内容 津島市民病院の医療事務（救急受付）の正社員求人です。 ◆夜勤メイン×高収入!少ない日数で効率よく稼げる環境 『津島市民病院』の救急受付スタッフ募集!勤務は夜勤メインで、22:00～翌5:00は夜勤手当と深夜割増がつき給与が大幅UP!少ない勤務日数で高収入を確保できるため、自分の時間を大切にしながら効率的に稼ぎたい方に最適な働き方です◎ ◆創業60年のソラストで正社員採用!昇給&賞与で正当評価★ 安定基盤のもと、正社員として長期で腰を据えて活躍可能!あなたの努力や貢献度は昇給・賞与でしっかり評価します。重要な救急医療の現場を支えるモチベーションを、充実の待遇で強力にバックアップ!稼ぎと安定の両方を手に入れませんか? ー主なお仕事内容ー ・患者様の受付、電話対応 ・保険証確認、会計入力 ・救急車対応 など ◆未経験から挑める救急医療!万全の研修&2～3人体制で安心 業務は常に2～3人体制で行うため、1人きりになる心配は一切ナシ!万全の研修とフォロー体制が整っており、まずは基本の業務から段階的にステップアップできます。性別・年齢不問で20代～50代まで幅広い世代が協力して第一線で活躍中! ◆命の現場を支える「救命の入り口」!圧倒的なやりがいと使命感★ 救急外来の受付は、病棟や診察室へ繋ぐ非常に重要なポジション。冷静かつ的確な初期対応で医療チームの一員として貢献する手応えは、一般的な事務職では味わえません。誇りを持って働ける環境です! 変更範囲:変更なし <採用担当者のおすすめポイント> ◆ 夜勤メインで効率よく稼ぐ! メイン業務となる夜勤は、深夜割増手当で効率よく高収入を目指せるのが最大の魅力です。少ない勤務回数でしっかり稼げるため、経済的な安定を求めている方にピッタリ☆あなたの頑張りを給与にしっかり反映させる評価制度と昇給・賞与があるため、目標を持って働けます。 ◆夜勤明けは休み!シフト勤務で自由度UP 夜勤明けは、午前中に帰宅して翌日夕方までの丸一日以上を自由に使える「明け休み」がセットに! 通常の週休二日制以上にプライベートの時間を確保しやすく、趣味や資格取得など平日日中の時間を充実させたい方にオススメです! ◆夜勤経験を活かせる! ネットカフェ・コンビニ・警備・居酒屋・ホテルのフロント…など、夜勤経験者大歓迎!夜間業務からの転職者は、生活リズムを大きく崩すことなくお仕事スタートできます◎優しい先輩スタッフがいるので、新人さんも雰囲気に慣れやすいですよ♪ ＜よくある質問＞ Q：交通費の詳細を教えてください A：ご自宅から医療機関まで2km以上で支給対象です。 ◎公共交通機関:全額支給/月 ◎マイカー通勤:規定支給/月 ※最短往復距離km×15円 ★駐車場あり(月額:2,100円) ◎自転車通勤OK!★無料駐輪場あり! ======================= Q：オンライン面接が初めてですが、操作は難しいでしょうか? A：操作は簡単です!初めての方もご安心ください☆ 来社は不要。スマホ・カメラ付きPC・タブレットなどを使用してご自宅から面接が受けられます。 専用アプリのダウンロードは不要♪メールに記載のURLをクリックするだけでOK! 録画面接・WEB面接よりお選びいただけます。 特におすすめなのは録画面接★ ◎24時間いつでも対応OK ◎日程調整不要 ◎何度でも撮り直しができる 社名：株式会社ソラスト 事業内容：医療関連事業、介護事業、保育事業、教育事業 本社住所：〒1088210 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 12階 会社URL：https://www.solasto.co.jp/ ソラジョブ医療事務／No. 2312700061-003／リージョナル病院

昇給・賞与アリ◎未経験者も大歓迎★夜勤メインで稼げる医療事務♪

仕事内容 夜勤メイン×高収入!少ない日数で効率よく稼げる環境 『津島市民病院』の救急受付スタッフ募集!勤務は夜勤メインで、22:00〜翌5:00は夜勤手当と深夜割増がつき給与が大幅UP!少ない勤務日数で高収入を確保できるため、自分の時間を大切にしながら効率的に稼ぎたい方に最適な働き方です◎ 創業60年のソラストで正社員採用!昇給&賞与で正当評価 安定基盤のもと、正社員として長期で腰を据えて活躍可能!あなたの努力や貢献度は昇給・賞与でしっかり評価します。重要な救急医療の現場を支えるモチベーションを、充実の待遇で強力にバックアップ!稼ぎと安定の両方を手に入れませんか? 【具体的には】 ー主なお仕事内容ー ・患者様の受付、電話対応 ・保険証確認、会計入力 ・救急車対応 など 未経験から挑める救急医療!万全の研修&2〜3人体制で安心 命の現場を支える「救命の入り口」!圧倒的なやりがいと使命感 救急外来の受付は、病棟や診察室へ繋ぐ非常に重要なポジション。冷静かつ的確な初期対応で医療チームの一員として貢献する手応えは、一般的な事務職では味わえません。誇りを持って働ける環境です! 変更範囲:変更なし

工具の販売経験を活かして、買取・査定まで専門性を広げる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、買取査定、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ＼ 工具を売ってきた経験を活かす ／ ＼ 次は、価値を見極める仕事へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅工具の商品知識が活きる ホームセンターや工具販売で 身につけたメーカーや用途などの 知識を活かせます。 ✅販売から買取・査定まで 接客・販売だけではなく、 工具の買取や査定、値付けまで 仕事の幅を広げられます。 ✅店舗運営にも関われる 売場づくりや買取企画、 販促、店舗運営などにも 関わっていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ホームセンターなどで、 工具を販売してきた。 お客様の用途を聞きながら、 商品をご案内してきた。 仕事を通して、 工具のメーカーや用途、 特徴を覚えてきた。 そんな販売経験や 工具の商品知識を、 次の仕事で活かしませんか？ 今回募集するのは、 工具専門リユースショップ 「工具買取王国」のスタッフ。 接客・販売だけではありません。 これまで培った知識を活かし、 工具の価値を見極める 買取・査定にも関わります。 さらに値付けや在庫管理、 売場づくり、買取企画など、 店舗運営まで仕事を 広げていけます。 【具体的には】 ・お客様への接客、販売 ・工具の買取、査定 ・商品、在庫の管理 ・売場づくり ・買取企画、販促 ・店舗運営 たとえば、 工具のメーカーや用途、 それぞれの特徴。 工具を販売してきたからこそ、 商品を見たときに 気づけることがあります。 これまで身につけた知識を、 今度は買取・査定という 専門性につなげていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 買取・査定については、 入社後にも学べます。 社内・社外研修制度や、 教育制度「GUTs」など、 学べる制度があります。 スキルアップに必要な書籍を 無料で借りられる 王国ライブラリもあります。 これまでの販売経験や 工具の商品知識を活かしながら、 買取・査定についても 身につけていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは店舗スタッフとして、 これまでの工具知識を活かし、 店舗業務を経験します。 そこから、 店舗スタッフ ↓ 買取・査定や売場を担当 ↓ 店長 ↓ エリアマネージャー等 と、仕事や役割を 広げていけます。 工具の知識を深めながら、 買取・査定を極める。 さらに売場づくりや 店舗運営にも関わる。 販売で培った知識を土台に、 次のキャリアへ つなげていけます。

アパレル経験を活かす！上場企業正社員デビュー｜月25万円〜

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ＼ アパレル販売の経験を活かす ／ ＼ 次は、価値を見極める仕事へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅アパレル販売経験が活きる 接客・販売や商品に 触れてきた経験を、 次の仕事でも活かせます。 ✅販売から買取・査定まで 商品を販売するだけでなく、 価値を見極める買取・査定や 値付けにも関わります。 ✅売場・店舗運営にも関われる 商品の陳列や売場づくり、 買取企画、販促など、 仕事の幅を広げられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ アパレルショップで、 お客様に商品をご案内する。 商品について知識を深め、 売場をつくる。 そんな仕事で培ってきた 接客・販売の経験を、 次のキャリアでも 活かしませんか？ 買取王国は、 古着やホビーなどを扱う リユースショップです。 80店舗を展開しながら、 店舗ごとの工夫を大切にする 「個店主義」を貫いています。 ここでは商品を 販売するだけではありません。 商品の価値を見極める 買取・査定や値付けまで、 商品に関わる仕事を 広げていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回募集するのは、 店舗で商品の買取・査定にも 関わるスタッフです。 お客様への接客・販売から、 商品の買取・査定、 値付けまで担当します。 さらに商品・在庫の管理や 商品の陳列、売場づくり、 買取企画、販促などにも 関わっていきます。 【具体的には】 ・お客様への接客、販売 ・商品の買取、査定 ・商品の値付け ・商品、在庫の管理 ・商品の陳列 ・売場づくり ・買取企画、販促 ・店舗運営 これまで経験してきた 接客や販売だけではなく、 商品を見て価値を考え、 価格をつける側へ。 店舗では古着だけでなく、 ホビー、ゲーム、 フィギュアなど、 さまざまな商品を扱います。 店舗で多くの商品に触れ、 買取・査定を経験しながら、 商品を見る力を 広げていきます。 アパレル販売で培った経験を 次の仕事でも活かしながら、 買取・査定や値付けという 新しい専門性へ つなげていける仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは店舗スタッフとして、 接客・販売や商品について 経験を積んでいきます。 そこから査定や値付けなど、 商品に関わる仕事を 広げていきます。 店舗スタッフ ↓ 売場責任者・買取担当 ↓ 店長・バイヤー ↓ エリアマネージャー等 買取・査定の知識を深めて、 バイヤーを目指す。 売場づくりや店舗運営へ進み、 店長を目指す。 働きながら得意分野を見つけ、 その先のキャリアへ つなげていけます。

リユース業界の経験を活かして、買取・店舗運営の次のキャリアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ＼ リユース業界の経験を活かす ／ ＼ 次は、店舗運営まで仕事を広げる ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅リユース業界の経験が活きる 接客・販売や買取・査定など、 これまで培ってきた経験を 店舗業務で活かせます。 ✅買取から売場づくりまで 買取・査定や値付けに加え、 商品の陳列、売場づくり、 買取企画にも関われます。 ✅その先のキャリアも 売場責任者・買取担当から 店長・バイヤーなどへ、 仕事や役割を広げられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ リユースショップで、 接客・販売をしてきた。 商品の買取や査定、 値付けに関わってきた。 そんなリユース業界で 培ってきた経験を、 次のキャリアでも 活かしませんか？ 買取王国は、 古着やホビーなどを扱う リユースショップです。 80店舗を展開しながら、 店舗ごとの工夫を大切にする 「個店主義」を貫いています。 接客・販売だけではなく、 商品の買取・査定や値付け、 売場づくり、買取企画、 店舗運営まで。 これまでの経験を活かして、 仕事や役割を 広げていける環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回募集するのは、 店舗で商品の買取・査定にも 関わるスタッフです。 商品の価値を考えて査定し、 価格をつける。 さらに、 どう並べれば商品を 手に取ってもらえるかを考え、 売場づくりにも関わります。 【具体的には】 ・お客様への接客、販売 ・商品の買取、査定 ・商品の値付け ・商品、在庫の管理 ・商品の陳列 ・売場づくり ・買取企画、販促 ・店舗運営 店舗では、 古着やホビー、ゲーム、 フィギュアなど、 さまざまな商品を扱います。 これまで経験してきた 買取・査定や販売に加え、 多くの商品に触れながら 商品を見る力を広げる。 さらに売場づくりや 買取企画、販促、 店舗運営にも関わる。 リユース業界で培った 経験を土台に、 次の仕事や役割へ つなげていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは店舗スタッフとして、 接客・販売や商品について 経験を積んでいきます。 そこから査定や値付けなど、 商品に関わる仕事を 広げていきます。 店舗スタッフ ↓ 売場責任者・買取担当 ↓ 店長・バイヤー ↓ エリアマネージャー等 買取・査定の知識を深めて、 バイヤーを目指す。 売場づくりや店舗運営へ進み、 店長を目指す。 これまでの経験を活かしながら、 その先のキャリアへつなげていけます。

1年で店長に！経験を活かして最短でキャリアアップ｜賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：買取査定、その他店長/支配人、その他販売/フロアスタッフ ＼ 1年で店長に！ 経験を活かして最短でキャリアアップ ／ ＼ その工具知識、現場だけで終わらせない ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅工具を使った経験が活きる 整備・建築・設備工事など、 現場で得た知識も活かせます。 ✅1年で店長を目指せる 経験を活かし、短期間で 上場企業の店長を目指せます ✅現場経験から仕事を広げる 接客や値付け、売場づくり、 店舗運営にも関われます。 ✅月給25万円～＋賞与年2回 これまでの経験を活かして、 新しい仕事へ挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 工具の買取・査定から、販売、売場づくり、 店舗運営まで担当します。 建築や設備工事の現場で、 用途に合わせて工具を使い分けてきた。 ホームセンターなどで、 工具を販売していた。 そんな経験で身につけた 工具の知識や販売の経験を、 次の仕事で活かしませんか？ 今回募集するのは、 工具専門リユースショップ 「工具買取王国」のスタッフ。 工具を使って作業する 仕事ではありません。 これまで培った知識を活かし、 今度は商品の価値を 見極める側へ。 工具の買取・査定や 値付け、販売、売場づくりまで 店舗で経験していきます。 【具体的には】 ・お客様への接客、販売 ・工具の買取、査定 ・商品、在庫の管理 ・売場づくり ・買取企画、販促 ・店舗運営 たとえば、 工具のメーカーや用途、 それぞれの特徴。 仕事で工具に触れてきたからこそ、 商品を見たときに 気づけることがあります。 その知識を、 今度は買取・査定という 専門性につなげていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ もちろん、買取・査定については 入社後にも学べます。 社内・社外研修制度や、 教育制度「GUTs」など、 学べる制度があります。 スキルアップに必要な書籍を 無料で借りられる 王国ライブラリもあります。 「現場の仕事から離れたい。 でも、今まで覚えたことを ゼロにはしたくない」 そんな転職にも、 これまでの工具知識を 活かせる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは店舗スタッフとして、 これまでの工具知識を活かし、 店舗業務を経験します。 そこから、 店舗スタッフ ↓ 買取・査定や売場を担当 ↓ 店長 ↓ エリアマネージャー等 と、仕事や役割を 広げていけます。 工具の知識を深めながら、 買取・査定を極める。 さらに売場づくりや 店舗運営にも関わる。 現場で培った知識を土台に、 次のキャリアへ つなげていけます。

上場企業のエリアマネージャー！裁量大の店舗運営｜賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他店長/支配人、店舗開発、その他店舗管理/運営/支援 ＼ 1店舗の経験を、複数店舗のマネジメントへ ／ ＼ 上場企業のエリアマネージャー候補／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅工具業界の経験に限定しない 小売・サービス業などの マネジメント経験を活かせます。 ✅売上と人材の両面を管理 数字を見るだけではなく、 店舗作りやスタッフ育成にも関与。 ✅経験を次のキャリアへ 店長・店舗管理の経験から、 マネジメント領域を広げます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 小売店の店長として、 売上やスタッフを管理してきた。 複数店舗を担当し、 それぞれの店舗に合わせて 改善を進めてきた。 そんな店舗マネジメント経験を、 工具買取王国で 活かしていただく募集です。 工具買取王国では、 店舗ごとの工夫を大切にする 「個店主義」を貫いています。 本部から決められたことを 各店舗に伝えるだけの マネジメントではありません。 店舗の状況を見ながら、 どうすれば売上や利益を 伸ばせるだろうか。 店長やスタッフと連携し、 店舗ごとの課題に向き合いながら エリアを動かしていきます。 【具体的には】 ・複数店舗の運営管理 ・店舗の売上管理 ・店長、スタッフの育成 ・店舗ごとの課題把握 ・売場、店舗運営の改善 ・買取企画、販促の推進 ・在庫コントロール ・店舗戦略の立案、実行 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「店舗管理の経験はある。 でも工具業界は初めて」 そんな方も、 これまでのマネジメント経験を 土台にスタートできます。 入社後は、 社内・社外研修制度や 教育制度「GUTs」を用意。 王国ライブラリでは、 スキルアップに必要な書籍を 無料で借りられます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ さいごに ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 店舗マネジメントというと、 本部の方針を店舗へ伝えて、 数字を管理するだけ。 そんなイメージが あるかもしれません。 工具買取王国では、 地域や店舗の状況に合わせた 店舗づくりを大切にしています。 だからこそ、 これまで店長やSVとして 培ってきた経験が活きます。 店舗の数字を見る。 現場の課題を見つける。 店長と一緒に、 改善策を考えて実行する。 1店舗だけを見る立場から、 複数店舗を動かす立場へ。 これまでの店舗運営経験を、 より広いマネジメントへ つなげられる仕事です。

工具知識を活かせる！上場企業でキャリアアップ｜賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ＼ その工具知識、現場だけで終わらせない ／ ＼ 「使う側」から、価値を見極める側へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅工具を使った経験が活きる 整備・建築・設備工事など、 現場で得た知識も活かせます。 ✅買取・査定の専門性へ 工具を見る知識を活かして、 商品の価値を見極めます。 ✅現場経験から仕事を広げる 接客や値付け、売場づくり、 店舗運営にも関われます。 ✅月給25万円～＋賞与年2回 これまでの経験を活かして、 新しい仕事へ挑戦できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 整備で毎日のように 工具を使っていた。 建築や設備工事の現場で、 用途に合わせて工具を 使い分けてきた。 ホームセンターなどで、 工具を販売していた。 そんな経験で身につけた 工具の知識を、 次の仕事で活かしませんか？ 今回募集するのは、 工具専門リユースショップ 「工具買取王国」のスタッフ。 工具を使って作業する 仕事ではありません。 これまで培った知識を活かし、 今度は商品の価値を 見極める側へ。 工具の買取・査定や 値付け、販売、売場づくりまで 店舗で経験していきます。 【具体的には】 ・お客様への接客、販売 ・工具の買取、査定 ・商品、在庫の管理 ・売場づくり ・買取企画、販促 ・店舗運営 たとえば、 工具のメーカーや用途、 それぞれの特徴。 仕事で工具に触れてきたからこそ、 商品を見たときに 気づけることがあります。 その知識を、 今度は買取・査定という 専門性につなげていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ もちろん、買取・査定については 入社後にも学べます。 社内・社外研修制度や、 教育制度「GUTs」など、 学べる制度があります。 スキルアップに必要な書籍を 無料で借りられる 王国ライブラリもあります。 「現場の仕事から離れたい。 でも、今まで覚えたことを ゼロにはしたくない」 そんな転職にも、 これまでの工具知識を 活かせる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは店舗スタッフとして、 これまでの工具知識を活かし、 店舗業務を経験します。 そこから、 店舗スタッフ ↓ 買取・査定や売場を担当 ↓ 店長 ↓ エリアマネージャー等 と、仕事や役割を 広げていけます。 工具の知識を深めながら、 買取・査定を極める。 さらに売場づくりや 店舗運営にも関わる。 現場で培った知識を土台に、 次のキャリアへ つなげていけます。

古着・ホビーの「好き」を、仕事の専門性へつなげる。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ＼ 「好き」を、査定する仕事へ。 ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅趣味や興味を仕事の入口に 古着やホビーなど、 好きな商品に関われます。 ✅商品の価値を見極める 販売するだけではなく、 買取・査定まで担当します。 ✅値付けから売場づくりまで 自分たちで価格を考え、 商品の見せ方も工夫します。 ✅好きの先に専門性がある 経験を積みながら、 買取担当等を目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 古着、ホビー、ゲーム、フィギュア。 ショップを見たり、 商品の相場を調べたり、 つい情報を追ってしまう。 そんな「好き」を、 仕事の専門性へ 変えていける仕事です。 買取王国は、 古着やホビーなどを扱う リユースショップです。 80店舗を展開しながら、 店舗ごとの工夫を大切にする 「個店主義」を貫いています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回募集するのは、 店舗で商品の買取・査定にも 関わるスタッフです。 好きな商品を販売するだけの仕事では ありません。 商品を見て、その価値を考えて査定する。 さらに値段をつけ、 どう並べれば手に取って もらえるかまで考えます。 【具体的には】 ・お客様への接客、販売 ・商品の買取、査定 ・商品の値付け ・商品、在庫の管理 ・商品の陳列 ・売場づくり ・買取企画、販促 ・店舗運営 「このブランドなら？」 「このアイテムなら？」 趣味で身につけてきた知識も、 商品を見るときの 一つの入口になります。 一方で、詳しいジャンルだけを 扱う仕事ではありません。 店舗で多くの商品に触れ、 買取・査定を経験しながら、 商品を見る力を広げていきます。 「好きなものに関わりたい」 そこからもう一歩進んで、 価値を見極め、 価格をつける側へ。 商品を見ることが好きな方が、 その興味を仕事へつなげて いけるポジションです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは店舗スタッフとして、 接客・販売や商品について 経験を積んでいきます。 そこから査定や値付けなど、 商品に関わる仕事を 広げていきます。 店舗スタッフ ↓ 売場責任者・買取担当 ↓ 店長・バイヤー ↓ エリアマネージャー等 買取・査定の知識を深めて、 バイヤーを目指す。 売場づくりや店舗運営へ進み、 店長を目指す。 働きながら得意分野を見つけ、 その先のキャリアへつなげていけます。

接客スタッフから、店舗をつくる側へ。上場企業でキャリアアップ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定、店舗開発 ＼ 接客経験を、次のキャリアへ。 ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅接客・販売経験を活かせる これまで培った経験を、 新しい環境でも活かせます。 ✅販売から買取・査定へ 商品を売るだけでなく、 価値を見極める仕事にも挑戦。 ✅値付け・売場づくりも担当 商品の価格や見せ方まで、 仕事の幅を広げられます。 ✅その先は店舗運営へ 現場で経験を積みながら、 店長等のキャリアも目指せます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ お客様の話を聞くこと。 商品の魅力を伝えること。 売場を見ながら動くこと。 その経験を活かしながら、 次は「販売の先」まで 仕事を広げてみませんか？ まずは店舗スタッフとして、 これまで培ってきた 接客・販売経験を活かします。 そこから買取・査定、 値付け、商品管理、 売場づくりへ。 店舗の仕事を経験しながら、 できることを 増やしていきます。 【具体的には】 ・お客様への接客、販売 ・商品の買取、査定 ・商品の値付け ・商品、在庫の管理 ・商品の陳列 ・売場づくり ・買取企画、販促 ・店舗運営 「どう接客すれば、 商品の魅力が伝わるか」 これまで考えてきたことに、 今度は、 「いくらで買い取るか」 「どんな価格で販売するか」 「どう売場をつくるか」 という視点が加わります。 接客経験をリセットして、 まったく違う仕事へ 転職するわけではありません。 今までの経験を土台にして、 買取・査定や店舗づくりまで 仕事を広げていく転職です。 接客・販売を続けながら、 その先のスキルも 身につけたい。 そんな方の次のキャリアとして、 経験を活かせる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずはこれまでの 接客・販売経験を活かして、 店舗業務からスタート。 そこから、 接客・販売 ↓ 買取・査定 ↓ 値付け・売場づくり ↓ 店舗運営 と、担当できる仕事を 広げていきます。 ポジションとしても、 店舗スタッフ ↓ 売場責任者・買取担当 ↓ 店長・バイヤー ↓ エリアマネージャー等 と、その先のキャリアを 目指していけます。 接客を続けるだけではなく、 商品を見る力や 店舗をつくる力を身につける。 これまでの経験を、 次のキャリアにつなげて いける環境です。

工具を使う工場・現場経験を、買取・査定の新しいキャリアへ

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他小売/流通専門職、買取査定、販売/フロアスタッフ（スーパー/ホームセンター） ＼ 現場で培った工具知識を活かす ／ ＼ 次は、価値を見極める仕事へ ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅工具を使った経験が活きる 自動車整備や建築、 設備工事などで身につけた 工具の知識を活かせます。 ✅買取・査定の専門性へ 工具を「使う側」から、 商品の価値を見極める側へ。 新しい専門性を身につけます。 ✅店舗運営へ仕事を広げる 接客や値付け、売場づくり、 店舗運営にも関われます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 自動車整備で毎日のように 工具を使っていた。 建築や設備工事の現場で、 用途に合わせて工具を 使い分けてきた。 そんな現場経験で身につけた 工具の知識を、 次の仕事で活かしませんか？ 今回募集するのは、 工具専門リユースショップ 「工具買取王国」のスタッフ。 工具を使って作業する 仕事ではありません。 これまで培った知識を活かし、 今度は商品の価値を 見極める側へ。 工具の買取・査定や 値付け、販売、売場づくりまで 店舗で経験していきます。 【具体的には】 ・お客様への接客、販売 ・工具の買取、査定 ・商品、在庫の管理 ・売場づくり ・買取企画、販促 ・店舗運営 たとえば、 工具のメーカーや用途、 それぞれの特徴。 仕事で工具に触れてきたからこそ、 商品を見たときに 気づけることがあります。 現場で身につけた知識を、 今度は買取・査定という 専門性につなげていきます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 研修制度 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 買取・査定については、 入社後にも学べます。 社内・社外研修制度や、 教育制度「GUTs」など、 学べる制度があります。 スキルアップに必要な書籍を 無料で借りられる 王国ライブラリもあります。 「現場の仕事から離れたい。 でも、今まで覚えたことを ゼロにはしたくない」 そんな転職にも、 これまでの工具知識を 活かせる仕事です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ まずは店舗スタッフとして、 これまでの工具知識を活かし、 店舗業務を経験します。 そこから、 店舗スタッフ ↓ 買取・査定や売場を担当 ↓ 店長 ↓ エリアマネージャー等 と、仕事や役割を 広げていけます。 工具の知識を深めながら、 買取・査定を極める。 さらに売場づくりや 店舗運営にも関わる。 現場で培った知識を土台に、 次のキャリアへ つなげていけます。

未経験歓迎！知識ゼロから、上場企業でキャリアを築く｜研修充実

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ＼ 知識ゼロから、 「売る」の先まで覚える ／ ―――＊―――＊―――＊―――＊――― ✅まずは店舗業務から 商品に触れながら、 一つずつ仕事を覚えます。 ✅査定の経験がなくてもOK 接客から買取・値付けへ、 仕事の幅を広げていきます。 ✅販売だけではありません 商品管理や売場づくりなど、 店舗づくりにも関われます。 ✅将来の選択肢も広がる 買取担当・店長・バイヤー等、 経験の先に道があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 買取王国は、古着やホビーなどを扱う リユースショップです。 そんな弊社のショップでの店舗スタッフを募集します。 「リユースショップは好き。でも査定なんてできない」 そんなところからでも、 店舗スタッフとして仕事を覚えていけます。 まずは接客や販売など、 店舗の仕事を経験します。 そこから商品について覚え、 買取・査定や値付け、売場づくりへ。 少しずつできる仕事を 増やしていくイメージです。 【具体的には】 ・お客様への接客、販売 ・商品の買取、査定 ・商品の値付け ・商品、在庫の管理 ・商品の陳列 ・売場づくり ・買取企画、販促 ・店舗運営 販売スタッフというと、 「接客して、レジをする」 イメージがあるかもしれません。 でも、それだけの仕事ではありません。 買い取った商品を見て、 価値を考えて値段をつける。 「この商品なら、 どう並べたら売れるだろう？」 地域やトレンドも見ながら、 自分たちで売場をつくっていきます。 最初からすべてできる 必要はありません。 店舗で商品に触れながら、 仕事の幅を一つずつ広げていく募集です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアパス ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 入社時に、 目指すキャリアが 決まっていなくても構いません。 まずは店舗スタッフとして、 接客・販売や商品管理など、 現場の仕事を経験。 その後は、 店舗スタッフ ↓ 売場責任者・買取担当 ↓ 店長・バイヤー ↓ エリアマネージャー等 と、経験を積みながら 仕事や役割を広げていけます。 「接客が得意」 「査定を極めたい」 「店舗づくりに関わりたい」 働きながら自分の得意分野を 見つけ、その先のキャリアを 考えていける仕事です。