求人・転職情報

年間休日121日／充実した福利厚生／未経験から始められます！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：機械製造オペレーター/ラインマネージャー ◆豊田合成のグループ会社であり、 働きやすい環境が整っています。 当社は豊田合成の グループ会社として設立され、 建物・設備等のメンテナンス業務を 事業の柱としてきました。 また、当社は優良な健康経営を 実践している企業として評価され 「健康経営優良法人2026 (中小規模法人部門)」の認定を取得！ 「社員の働きやすさ」を第一に 考えており、自由度の高い働き方や、 休日出勤後の自分の予定に合わせた 休日振替、午前休・午後休等、 有給消化の推奨などにより、 プライベートな時間が充実できます。 またほとんどの女性社員が 出産後も働き続けており、 近年では男性社員が長期の 育児休業を取得するなど 雰囲気も良く安定して 長く働いて頂ける会社です。 ＝＝＝ お仕事について ＝＝＝ 機械設備組立加工スタッフとして 以下の業務をお願いします。 1… 自動車部品の生産設備、 治具等を組立製作、配線等の作業 └設備・治具の組立・組立後のエアー配管、 電気配線・試運転まで仲間と連携し進める作業 2… 切削加工 └ボール盤等の加工設備を使用した穴明、 仕上げ等の作業 こちらの動画もご覧ください。 ＜会社紹介動画＞ https://www.tiktok.com/@tgm.saiyou/video/7646709618168696085

未経験でもイチから教えます！／長く働ける会社です！

仕事内容: 【浄水場や上下水道の水処理施設、発電所や変電所など電力会社で使われる制御盤・配電盤の組立・配線作業です】 ◆未経験でも大丈夫◆ 工具の使い方やネジの締め方等の基本的なことから先輩が丁寧に指導します。

《未経験歓迎》あなたの社会人デビューを、みんなで支えます。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職） あなたの社会人デビューを、 みんなで支えます。 「正社員として働いたことがない」 「ちゃんとできるか不安」 そんな気持ちがあっても、大丈夫です。 入社後、 まずは昼勤でOJTによる教育。 あいさつの仕方、報告の仕方、 機械の名前や扱い方まで、 ひとつずつ教えます。 ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ 【具体的な仕事内容】 アルミという軽くて丈夫な金属を、 板の形に加工していく仕事です。 むずかしそうに聞こえるかもしれませんが、 実際に行うのはこんな作業です。 ・機械のボタン操作 ・材料のセット ・完成品のチェック ・チームでの確認作業 ◆暑い時期の作業もしっかり対策 夏場も安全に作業できるよう、 暑さ対策を行っています。 ・スポーツドリンクの無料配布 ・経口補水液を自由に飲めるよう常備 ・空調服を会社から支給 ・気温や作業状況に応じて、班長が休憩時間を調整 暑さが厳しい日は30分ごとに作業を区切り、 こまめに休憩を挟むなど、 その日の状況に合わせて 無理のない作業を徹底しています。 ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ 【日軽金ってどんな会社？】 日本軽金属は、 80年以上続くアルミメーカーです。 アルミは、 スマートフォンや自動車、 高速道路の防音壁や電車など、 身近なところに使われています。 つまり、 あなたにお任せしたいお仕事は 「見えないけれど、社会を支える仕事」です。 そして―― 大きな会社だからこそ、 ✅研修制度が整っています ✅資格取得費用は会社負担 ✅退職金制度があります ✅福利厚生が充実しています 「安心して長く働いてもらう前提」で、 教育に力を入れています。 ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ 【働き方・組織構成】 ◆各工程を、大型設備が仕上げていく 設備産業です ●チームで動かします 1つの設備を3～4人で担当します ●チームの中でも1人1人が自分の持ち場で 役割を果たします ●ずっと同じ作業ではありません 少しずつできることを増やしていきます ●いきなり難しい持ち場は任せません まずは簡単な作業からスタート ●現場は何より「安全第一」 必要以上に急かされることはありません ●大きな機械を扱うため、決められた ルールや手順をきちんと守ることが大切です ●役職は、一般社員 →班長（入社10年～15年） →作業長（入社15年～20年）と ステップアップできます ●一般社員の中でも習得した技術や担当 できる業務範囲により、職級が上がります ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ 【名古屋工場について】 名古屋工場では、約500名の社員が働いています。 若手からベテランまで、幅広い世代が活躍中です。 ここは、長く働くことを前提に じっくり人を育てていく工場です。 社会に出る最初の一歩は、誰でも不安があります。 でも―― 自分の仕事を止めてでも教えてくれる先輩がいます。 困ったときに声をかけてくれる同期がいます。 研修期間中も、配属後も、 必ずチームの中で働きます。 だから、ひとりで抱え込むことはありません。

未経験・入社初年度年収550万円以上可！手厚い福利厚生◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職） 様々な工業製品の材料となる アルミニウム板材の製造をお願いします。 作業内容は配属部署によって異なりますが、 主に製造機械のオペレーションをお任せします。 ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ 【知る人ぞ知る大企業・日軽金】 私たち日本軽金属（株）は、東京証券取引所プライム市場に上場している日本軽金属グループの一員です。国内に36社の関連企業を持ち、アジア、北米など海外にも多数の拠点を置く、業界トップクラスのアルミニウムメーカーです。 軽量で丈夫なアルミニウムは様々な工業製品で幅広く使用されており、当社の製品も幅広い業界に出荷されます。景気の影響を受けにくいのも特長のひとつです。 【大企業ならではの働きやすい環境】 ＜休日制度について＞ 入社初日から有給休暇を付与します。積立休暇制度や、有休とは別で家族の看病のための休暇、育児のための休暇制度もあります。 ＜男性育休を推奨しています＞ 男性社員の育休取得を推奨しています。2024年度の男性育休取得者は8名。子どもが生まれた社員の10名中8名が育休を取得しています。 その他にも、多種多様な手当や福利厚生があり、仕事と家庭の両立を目指す方、ワークライフバランスを大切にする方にピッタリの環境です。 ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ●具体的な仕事内容● ◆ライン作業ではなく、技術が必要な仕事です ◆チームで大型設備を操業します →長期でじっくり技術を身に付けたい方、 チームでものづくりがしたい方、 おすすめです☆彡 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●製造の流れ● ①材料のアルミを溶かし大きな塊に固める ②塊をローラーで薄く延ばす ③製品の強度調整、歪み矯正、 品質チェック、洗浄 ④梱包して出荷 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●募集中の配属先● ☆配属先は、年齢や適性を考慮して決定します☆ ◆鋳造工程 アルミを溶解し、成分と組織を整え冷やし固める ◆圧延工程 アルミを薄く長く伸ばし板状にする ◆プレートソー工程 厚板の切断加工を行う ◆スリット工程 アルミ板の形状を整え表面品質を確認する ◆熱処理工程 熱処理を施すことでアルミ板の組織・ 堅さ柔らかさを調整する ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●働き方・組織構成● ◆各工程を、大型設備が仕上げていく 設備産業です ◆3～4人がチームとなって 1つの設備を担当します ◆チームの中でも1人1人が 自分の持ち場で役割を果たします ◆ずっと同じ持ち場を担当するのではなく、 部署内で一定期間ごとにローテーションし、 できる業務の幅を増やしていきます ◆最初はチームの中でも 容易な持ち場から担当し、 OJTで仕事を一から教育します ◆現場は何より「安全第一」 必要以上に急かされることはありません ◆暑い時期の作業もしっかり対策 夏場も安全に作業できるよう、 暑さ対策を行っています。 ・スポーツドリンクの無料配布 ・経口補水液を自由に飲めるよう常備 ・空調服を会社から支給 ・気温や作業状況に応じて、班長が休憩時間を調整 暑さが厳しい日は30分ごとに作業を区切り、 こまめに休憩を挟むなど、 その日の状況に合わせて 無理のない作業を徹底しています。 ◆大きな機械を扱うため、決められたルールや手順をきちんと守ることが大切です ◆役職は、一般社員 →班長（入社10年～15年） →作業長（入社15年～20年）と ステップアップできます ◆一般社員の中でも習得した技術や担当できる業務範囲により、職級が上がります ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ●名古屋工場について● 今回募集する名古屋工場は、1940年に特殊軽合金（株）名古屋工場として生産を開始。現在では年間約7万tを生産する、日本軽金属（株）の中で唯一のアルミニウム圧延工場です。 転勤はありませんので、長期間腰をすえて働くことができます。 ＊ ＊ ＊ ＊ ＊ ＜写真の説明＞ ●1枚目…主に製造機械のオペレーションをお任せします。技術を身に付けられる仕事です。 ●2枚目…薄く延ばしたアルミニウムは、コイル状に巻き取って出荷されます。 ●3枚目…生産設備は非常に大型。安全第一で作業をしています。 ●4枚目…チームの全員が一通りの業務を担当できるようにしているため、困ったことがあれば誰にでも相談できる環境です。 ●5枚目…リニューアルしたきれいな社員食堂。1食400円程度で食事ができます。

創業80年の安定基盤◆未経験入社8割◆年間休日125日

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、機械製造オペレーター/ラインマネージャー、製造オペレーター/ラインマネージャー（自動車/輸送機器） 【8割が未経験】創業80年の安定企業で、一生モノの技術を。 ＜＜ 世界を飛び回る”機体”をつくる ＞＞ 航空機・ロケットの構造組立製造スタッフを大募集！ ―――――――――――――――――――― ◆作業の流れをご紹介 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 01｜図面（作業指示書） 組立をする構成部品を図面（作業指示書）で確認。 02｜部品のセット ボディ・パーツとなる大型の部品を 治具（組立生産設備）に固定。 03｜マーキング＆穴あけ 図面（作業指示書）をもとにペンで穴あけ位置をマーキング（印付け）。 ドリルで正確に穴あける（1パーツにつき2個～3000個） 04｜加工（バリ取り・接着・塗装など） 「バリ」の除去 接着剤の塗布、塗装などを行う 05｜リベット打ち（組立） 複数のパーツを重ね合わせ、 専用工具（エアハンマー）で 「リベット」を打ち込んで固定！ ―――――――――――――――――――― ◆“空を飛ぶ機体”に、命を吹き込む ￣￣￣￣￣￣￣￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 一つひとつのパーツを手作業で 組み合わせていく工程は、 まるで巨大なプラモデルを 完成させるようなワクワク感。 たとえば… ●ボーイング社の⼤型旅客機 ●ボンバルディア社の⼩型旅客機 ●⾃衛隊機、ヘリコプター、ロケットなど 世界を翔ける“空の主役”を手がける、やりがいある仕事です。 ―――――――――――――――――――― ◆入社後すぐに全部覚える必要はなし！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後1〜3ヶ月間は、 工具の名前や使い方、図面の読み方、 航空機に関する専門用語を習得します。 その後は、【社内認定試験】にチェンジ！ 合格後は、いよいよ本番の組立業務へ！ 現在活躍している先輩の8割が未経験入社。 異業種からの転職者も多い当社では、 【1年間のメンター制度】を導入しています。 「どこまで進んだ？」 「やってみてどうだった？」 そんなふうに見守ってくれる先輩が、 いつも近くにいてくれる安心感があります。 ―――――――――――――――――――― ◆創業80年。人を大切にするモノづくり企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 航空機やロケットの組立を手がけて80年。 大手メーカー各社との 安定した取引を重ねながら、 日本のモノづくりと航空宇宙産業を支えてきました。 当社の誇りは、技術力だけではありません。 人を育てる文化と、誰もが安心して働ける環境にも力を入れています。 【ココがPoint】 ●年間休日125日／土日祝休み ●賞与年2回＋決算賞与支給あり ●残業月平均20h・残業手当100％支給 ●1時間単位、半日単位での有給取得OK ●結婚・出産お祝い金／退職金制度あり また、”ハラスメント委員会”を社内に設置。 「働く人の安心」を守る体制も整えています。 こうした体制が評価され、【名古屋市ワーク・ライフ・バランス推進企業】にも認定！ 長く働きたい方に選ばれる“土台”があります。 ―――――――――――――――――――― ◆お気軽にご応募ください！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣Ⅴ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ たくさんの方とお会いしたいので、 面接にお越しいただいた方には 【QUOカード（2000円分）】を支給！ さらに、ご縁があってご入社された方には… 入社から半年後に 【勤続お祝い金として5万円】を支給！ 安定も、やりがいも、未来への手応えも。 すべてが手に入るフィールドで、 あなただけのキャリアを築いてください。 “空を支える仕事”が、あなたを待っています。 ＼ 別のポジションも同時募集中！ ／ 「品質保証部（製品にキズやズレがないかの検査業務）」でも新しい仲間を募集しています。 組み立てる仕事、検査する仕事、あなたに合う方を一緒に考えましょう。

未経験OK◆希望・適性に合わせて選べる！残業なし＆賞与年2回

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：ものづくり/職人、製造オペレーター/ラインマネージャー（日用品/雑貨/インテリア）、建築製品製造オペレーター/ラインマネージャー ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 自分に合った作業から、モノづくりを始めよう ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ❏経験・能力を考慮して優遇 ❏17:25定時＆残業ほぼなし ❏昼食補助あり（半額負担） ❏週休2日制（土日） ＆年休110日 ❏賞与年2回＆昇給年1回！ ❏退職金制度あり ❏髪型自由 ❏有給消化率はなんと100％ DIYや家具づくりが好き。 工具を使って何かを作るのが好き。 コツコツと作業に集中するのが好き。 そんなあなたにピッタリ！ 株式会社ミズノは、 オフィスや公共施設などで使われる イス・ソファを製造している家具メーカー。 今回募集するのは、 【イスやソファづくりを支える加工・製造】です。 木材の加工から組立、張り加工、梱包まで、 家具が完成するまでにはさまざまな工程があります。 その中から、 本人の希望や適性を考慮して担当する作業を決定します。 「工具を使った作業に挑戦したい」 「木材を加工してみたい」 「製品を組み立てる仕事がしたい」 など、あなたの希望もぜひ聞かせてください！ もちろん、最初からすべての作業が できる必要はありません。 未経験の方も、 先輩に教わりながら少しずつ 技術を身につけていけます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ どんな作業があるの？ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【1】木材の加工 イスやソファの土台となる 木製フレームをつくる工程です。 家具の骨格をつくる、 モノづくりの基礎となる作業です。 ・設計図を確認しながら木材をカット ・木材の面取りや研磨 ・木製フレームの組立 ・完成した部品のチェック 【2】イス・ソファの組立 加工された部品を組み合わせ、 家具を完成させていきます。 少しずつ組み上がり、 形になっていく面白さを味わえます。 ・電動ドライバーなどの工具を使った組立 ・脚や背もたれ、肘掛けなどの取り付け ・製品ごとの組立方法の確認 ・完成した製品のチェック 【3】イス・ソファの張り加工・仕上げ イスやソファの木枠に 布地やレザーを張り、仕上げていく工程です。 生地の張り方や仕上げ方によって、 製品の印象も変わります。 経験を積むほど技術が身につく仕事です。 ・布地やレザーを木枠に張る ・エアタッカーなどの工具で生地を固定 ・シワやたるみを整える ・角や細部をきれいに仕上げる ・完成品の状態を確認する 【4】完成品の梱包・出荷準備 完成したイスやソファを、 お客様へ届けられる状態にする工程です。 製品を傷つけないよう、 丁寧に扱うことが大切です。 ・製品を段ボールに入れる ・緩衝材を詰めて保護する ・出荷先のラベルを貼る ・出荷前の最終チェック ※希望や適性を考慮しながら配属するので、 自分に合ったモノづくりに挑戦できます！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ あなたに合った作業からスタート！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「どの作業が自分に向いているか分からない」 「製造業は初めてだから、できるか不安」 そんな方もご安心ください。 まずは、あなたの希望や得意なことを聞きながら、 適性に合った作業を一緒に考えていきます。 大切なのは、最初から得意なことが 決まっている必要はないということ。 実際に作業を覚えていく中で、 自分に合う仕事を見つけていくこともできます。 「やってみたい」という気持ちを大切にしながら、 あなたらしく成長していきましょう！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐ 未経験スタートが当たり前 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 別な資格や製造経験は必要ありません。 入社後は、先輩と一緒に作業しながら、 具の使い方や仕事の進め方を基本から覚えていきます。 まずは簡単な作業から始め、 少しずつできることを増やしていきましょう。 経験を積むにつれて、 「この部品は、この順番で組み立てるとスムーズ」 「この部分を丁寧に仕上げると、見た目がきれいになる」 など、自分で考えて作業できるようになっていきます。 自分が携わったイスやソファが 完成したときの達成感も、この仕事ならではの魅力。 資格取得支援制度もあるので、 働きながらさらに技術の幅を広げることもできます。 ━━━━━━━━━ ⭐HPもぜひ！⭐ ━━━━━━━━━ 椅子作りにおける 私たちのこだわりの紹介や 各工程の説明などを ご覧いただけます◎ https://mizuno-chair.jp/

転勤なし。賞与5.01ヶ月。将来設計できる製造職。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：製造オペレーター/ラインマネージャー（鉄鋼/非鉄金属/金属製品）、その他製造オペレーター/ラインマネージャー（機械/電気/電子製品専門職） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 将来を見据えた転職という選択。 今の仕事を続けながら、 「この先の働き方」 を考えたことはありませんか。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 私たち日本軽金属株式会社は、 東京証券取引所プライム市場に上場する 日本軽金属グループの一員です。 国内36社、海外にも拠点を展開する 業界トップクラスのアルミメーカー。 自動車や建材、電子機器など 幅広い分野に製品を供給しており、 景気の影響を受けにくい 素材産業を支えています。 長年培ってきた技術と信頼を強みに、 安定した経営基盤を築いています。 名古屋工場はその中核を担う拠点のひとつ。 賞与年2回（2026年度実績4.27ヶ月）、 退職金制度あり、転勤なし。 未経験からでも 年収500万円以上を目指せる環境です。 今の経験を活かしながら、 安定した基盤のある企業で 働くという選択肢があります。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ●大企業ならではの働きやすい環境● ＜休日制度について＞ 入社初日から有給休暇を付与します。 積立休暇制度や、有休とは別で 家族の看病のための休暇、 育児のための休暇制度もあります。 ＜男性育休を推奨しています＞ 男性社員の育休取得を推奨しています。 2024年度の男性育休取得者は8名。 子どもが生まれた社員の 10名中8名が育休を取得しています。 その他にも、 多種多様な手当や福利厚生があり、 仕事と家庭の両立を目指す方、 ワークライフバランスを大切にする方に ピッタリの環境です。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ●具体的な仕事内容● アルミニウムを板状に加工する製造業務です。 ライン作業ではなく、チームで設備を動かしていく仕事。 1つの設備を3～4人で担当し、役割を分担しながら進めます。 最初は簡単な持ち場からスタート。 いきなり難しい工程を任されることはありません。 少しずつできることを増やし、技術を身につけていきます。 ―――――――――― ●製造の流れ（全体像）● ①材料のアルミを溶かし、大きな塊に固める ②塊をローラーで薄く延ばす ③強度調整、歪み矯正、品質チェック、洗浄 ④梱包して出荷 ―――――――――― ●募集中の配属先● ※配属先は、年齢や適性を考慮して決定します ◆鋳造工程：アルミを溶解し、成分と組織を整え冷やし固める ◆圧延工程：アルミを薄く長く伸ばし板状にする ◆プレートソー工程：厚板の切断加工を行う ◆スリット工程：アルミ板の形状を整え表面品質を確認する ◆熱処理工程：熱処理でアルミ板の組織・堅さ柔らかさを調整する ―――――――――― ●暑い時期の作業もしっかり対策● 夏場も安全に作業できるよう、 暑さ対策を行っています。 ・スポーツドリンクの無料配布 ・経口補水液を自由に飲めるよう常備 ・空調服を会社から支給 ・気温や作業状況に応じて、班長が休憩時間を調整 暑さが厳しい日は30分ごとに作業を区切り、 こまめに休憩を挟むなど、 その日の状況に合わせて 無理のない作業を徹底しています。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ ●働き方・組織構成● 各工程を大型設備で仕上げていく、 チームワークが重要な製造現場です ■チーム制 ・3～4人で1つの設備を担当します ・それぞれが持ち場で役割を担います ■成長の仕組み ・最初は比較的やさしい持ち場からスタート ・OJTで基礎から丁寧に指導します ・一定期間ごとにローテーションし、 できる業務の幅を広げていきます ■安全への取り組み ・現場は「安全第一」 ・必要以上に急かされることはありません ・決められたルールや手順を守ることを重視しています ■キャリアステップ 一般社員 → 班長（目安：入社10～15年） → 作業長（目安：入社15～20年） 一般社員の中でも、 習得した技術や担当できる業務に応じて 職級が上がります。 ―――――――――― 3交替制勤務ですが、 1年分のシフトがあらかじめ決まっています。 早番は夕方前に退勤。 夜勤明け＋翌日は休み。 時間の使い方を計画しやすいのが特長です。 実際に働く社員からは、 「予定が立てやすくなった」 「生活のリズムが安定した」 といった声もあります。 ･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･━━･･ 『交替勤務だからこそ、家族との時間も楽しめています（30代・製造スタッフ）』 早番で残業がない日は 夕方に仕事が終わるので、 帰りに子どもの保育園へ お迎えに行くこともあります。 残業がある日は お迎えには間に合いませんが、 帰宅してから家事をしたり、 子どもをお風呂に入れたり。 気づけば、そのまま一緒に 寝てしまうことも多いですね。 休日には、職場の仲間と 1泊2日のツーリングへ 出かけることもあります。 早起きにはみんな慣れているので、 朝早く出発して、 翌日の夜勤前に しっかり休めるよう夕方には帰宅。 平日休みの日は道も比較的空いているので、 交替勤務ならではの 休日の過ごし方も楽しんでいます。

増員募集！＼製造業未経験OK！長く働きたい方歓迎！／20代～30代の幅広い年代の男性・女性スタッフ活躍中！

仕事内容 新工場でライン増設につき増員募集! カーボンニュートラルを意識し、 環境に配慮したクリーンな工場です。 ▼仕事内容 自動車部品の製造、成形、塗装、組立、 検査業務を行っていただきます。 ・品質管理 ・生産技術 ・出荷管理 ・設備保全・金型保全 ・ロボット塗装制御技術者(希望者のみ) ※研修＋適正＋要望を通じて、 上記の内の一部門へ配属されます。 どの部門でも初めは簡単な作業から 進めてもらいますのでご安心ください。 複数の自動車メーカー様とのお取引がありますので 海外事情にも左右されにくく、 安定した基盤のもとで新しいことに チャレンジしながら成長できる企業です！ 定期面談の中で目標設定や達成度合い、 フィードバックもあり、着実にスキルを 身に着けながらお仕事ができます！ ★下記スキルが身に付きます ・モノづくりの基礎から応用まで ・仕事のスピードと正確さを両立する力 ・トラブルや課題に前向きに対応する力 ・機械や設備の知識、専門スキル

＼製造業未経験OK！長く働きたい方歓迎！／20代～30代の幅広い年代の男性・女性スタッフ活躍中！

仕事内容 新工場での正社員を募集します！ カーボンニュートラルを意識し、 環境に配慮したクリーンな工場です。 ▼仕事内容 自動車部品の製造、成形、塗装、組立、 検査業務を行っていただきます。 ・品質管理 ・生産技術 ・出荷管理 ・設備保全・金型保全 ・ロボット塗装制御技術者(希望者のみ) ※研修＋適正＋要望を通じて、 上記の内の一部門へ配属されます。 どの部門でも初めは簡単な作業から 進めてもらいますのでご安心ください。 複数の自動車メーカー様とのお取引がありますので 海外事情にも左右されにくく、 安定した基盤のもとで新しいことに チャレンジしながら成長できる企業です！ 定期面談の中で目標設定や達成度合い、 フィードバックもあり、着実にスキルを 身に着けながらお仕事ができます！ ★こんなスキルが身に付きます ・モノづくりの基礎から応用まで ・仕事のスピードと正確さを両立する力 ・トラブルや課題に前向きに対応する力 ・機械や設備の知識、専門スキル

エアバッグの構成部品（インフレータ）生産準備を担当します。全世界の交通事故死傷者を減らすことに直結する製品で、各国の安全規制強化に伴い需要が拡大していることに対する増員となります。

企業名 豊田合成株式会社 求人名 194《あま市》エアバッグ構成部品の生産準備/トヨタ主要13社/プライム上場 仕事の内容 エアバッグの構成部品（インフレータ）生産準備を担当します。全世界の交通事故死傷者を減らすことに直結する製品で、各国の安全規制強化に伴い需要が拡大していることに対する増員となります。 【具体的な仕事内容】 ・加工・組立・検査工程における生産準備、設備導入、量産立上げ、既存工程改善 ・工程・工法・自働化の新たな生産技術開発への挑戦 ・新製品の立上げや設備導入、工程設計を通じたより良いものづくりの実現 ・将来的に、開発・改善テーマを牽引する、チームの中核 募集職種 194《あま市》エアバッグ構成部品の生産準備/トヨタ主要13社/プライム上場

航空宇宙関連オーダーメイド製品(治工具)の機械加工のお仕事をお任せします。大型のNCマシニングセンタを操作し機械加工を行います。NCプログラムは他課から供給されますので、機械加工に専念できます。

企業名 株式会社西村製作所 求人名 【愛知】機械加工｜航空宇宙関連メーカー/年休120日/450万～/未経験◎ 仕事の内容 航空宇宙関連オーダーメイド製品(治工具)の機械加工のお仕事をお任せします。大型のNCマシニングセンタを操作し機械加工を行います。NCプログラムは他課から供給されますので、機械加工に専念できます。 (1)鉄やアルミ・ステンレスなど金属への切削加工・穴あけ加工 最大ストロークは8m。大型機械をオペレートします。 (2)加工の段取り組み どう固定するか、削るスピードや工具選定等を自分で考えて行います。 (3)一品物の機械加工。加工精度はミクロンレベルのため、機械のボタンを押すだけの単純作業はありません。 募集職種 【愛知】機械加工｜航空宇宙関連メーカー/年休120日/450万～/未経験◎

女性管理職候補として生産ライン構築、設備導入、工程改善、自動化推進を担当します。生産性と品質の向上に貢献しながら、生産技術部門の牽引を目指すポジションとして管理職を担っていただく期待があります。

企業名 豊田合成株式会社 求人名 《愛知/生産技術》女性限定管理職候補採用(ポジティブアクション) 仕事の内容 女性管理職候補として生産ライン構築、設備導入、工程改善、自動化推進を担当します。生産性と品質の向上に貢献しながら、生産技術部門の牽引を目指すポジションとして管理職を担っていただく期待があります。 【具体的には】新製品の量産立上げ、生産設備導入、ライン設計、工程改善、自動化推進などを担当します。製造現場と連携しながら品質・コスト・生産性の向上に取り組み、工場全体の競争力強化に貢献し、将来的には生産技術部門のマネジメントを担っていただく活躍を期待しています。 募集職種 《愛知/生産技術》女性限定管理職候補採用(ポジティブアクション)

エアバッグをはじめとした自動車安全製品、自動車内外装品に強みを持つ当社にて、ご希望と適性に合わせた技術職（主に研究開発、設計開発、生産技術）をお任せします。

企業名 豊田合成株式会社 求人名 【稲沢/あま】技術系ポジションサーチ/プライム上場/在宅勤務制度あり 仕事の内容 エアバッグをはじめとした自動車安全製品、自動車内外装品に強みを持つ当社にて、ご希望と適性に合わせた技術職（主に研究開発、設計開発、生産技術）をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ■各職種ごとに担当業務は異なりますが、顧客または社内関係者との折衝・調整はどの職種にも共通します。 ■社員一人ひとりの「やりたい」ことである軸を持ちつつ、関係者同士ワンチームでモノづくりに向き合い、積極的に他者へ働きかけていく活躍を期待しています。 募集職種 【稲沢/あま】技術系ポジションサーチ/プライム上場/在宅勤務制度あり

機械加工後の製品を最終仕上げし、組立てして完成品にする仕事です。 一品物の製造ですので、図面を見て一つずつ手作りをします。

企業名 株式会社西村製作所 求人名 【愛知】仕上組立｜航空宇宙関連メーカー/年休120日/450万～/未経験◎ 仕事の内容 機械加工後の製品を最終仕上げし、組立てして完成品にする仕事です。 一品物の製造ですので、図面を見て一つずつ手作りをします。 ●機械加工後のバリを工具を使って除去 ●図面通りできているか、寸法チェック ●図面を見て組立し、動作確認 溶接や塗装・刻印・ミガキなど製品によって色々な作業をします。機械ではできない作業を行うため、専門的な知識や経験が身につく仕事です。精密な治工具を図面通り組み立てて、最終完成できる技術者を目指していただきます。 募集職種 【愛知】仕上組立｜航空宇宙関連メーカー/年休120日/450万～/未経験◎

モノづくりのカナメとなる生産技術のお仕事をお任せいたします。航空宇宙関連オーダーメイド製品(治工具)の生産管理、見積書作成、外注手配などが主な仕事です。

企業名 株式会社西村製作所 求人名 【愛知】生産技術｜航空宇宙関連メーカー/年休120日/450万～/未経験◎ 仕事の内容 モノづくりのカナメとなる生産技術のお仕事をお任せいたします。航空宇宙関連オーダーメイド製品(治工具)の生産管理、見積書作成、外注手配などが主な仕事です。 ●図面を見て購入品や材料の手配・見積書作成 ●製品の生産工程を立案し、現場技術者と製作手順の協議をします。 ●基本的にデスクワークです。パートナーメーカーとの納期調整、価格調整を行います。 ●社内製造部署と、スケジュールや加工工法などの調整 現場と営業の橋渡しをする生産技術のエキスパートを目指していただきます。 募集職種 【愛知】生産技術｜航空宇宙関連メーカー/年休120日/450万～/未経験◎

豊田合成100％出資企業として安定した事業基盤を確立。腰を据えて技術力を磨けます！/自社勤務の仕事/車通勤可/経験者歓迎

仕事の内容 TGテクノ株式会社での自動車内外装部品の設計開発になります。 なお本求人は職業紹介事業者であるアチーヴキャリアによる紹介案件です。 【ミッション】 入社後はOJTを通じて業務に関する知識を深め、将来的には部門の中核を担う活躍を期待します。 【仕事内容】 ・高級車からSUV,小型車まで、自動車部品(内外装・機能)等の設計をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・CATIAを用いた自動車部品の設計 ・性能、組立性、コスト、デザインを考慮した仕様検討・基礎設計・詳細設計 ・3Dモデリングを行い、製品の成立性を確認・調整 ・関連部署や顧客との折衝業務を通じて、図面品質向上に向けた調整 技術系職種からのキャリアチェンジ歓迎。ご経験・適性を考慮し、内外装部品または機能部品設計のいずれかで選考いたします ■設計する部品の例：インパネ・グリル・ウェザストリップなど 【職場環境】 配属部署：開発設計部門（約170名が在籍）製品・領域に応じて5～10名程度のチーム体制にて業務を進めています。 担当業務によって本社・尾張地区の別事業所及び三河地区の顧客事業所へ出張が発生する場合があります。 食堂が安く利用可能 平均有給取得日は年間16日！通常の休日121日に合わせて、年間137日お休みされている社員ばかり ・カフェテリア制度：給与とは別に、リフレッシュや自己成長を目的としたことに対し上限35,000円分を補助 ・【愛知で長く働ける】【入社後について】OJT担当の先輩社員（＝ブラザー）を設定し、保有スキルに応じた教育を行います。また、豊田合成主催の研修も受けれ、技術を習得できます。

年休121日◎未経験からスキルが身につく！定着率90％以上♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、自動車/輸送機器品質管理、その他事務 ＼定着率90％！働きやすい理由は？／ ＊嬉しい土日休みで年間休日121日！ ＊年3回9～10日の大型連休あり！ ＊引っ越し費用補助ありでお財布にも優しい◎ ＊育休産休の取得実績あり！ 大手自動車メーカーのモノづくりに携わっている当社。 あなたには、社内の設計アシスタント業務をお願します。 ＜具体的には…＞ ＊図面の修正 ＊設計に関わる書類作成・整理など いきなりお任せすることはありません！ 専用ソフトの使い方など、 スキルゼロでも始められるように しっかりとした教育体制が整っています。 一人ひとりのペースや理解度に合わせて 教えていくので安心してください◎ ＜業績好調につき採用を強化中！＞ 同じタイミングでスタートする仲間が増えており、 相談もしやすい環境です。 未経験同士で支え合いながら成長していけます。 直近（2025年10～11月）には、 20〜30代の7名が新しく仲間入り。 前職はファーストフード店、医療事務、介護福祉、 アパレル、テーマパークスタッフなどさまざま。 経験者は1名で、ほとんどが未経験からのスタートでした。 「正社員として安定したい」「土日休みで生活リズムを整えたい」 「自動車が好き」「設計に興味がある」 ──そんな理由で入社される方が増えています！ ＜自分の"得意"を見つけられる＞ ゆくゆくは200以上のプロジェクトから 自分に合った分野にチャレンジしていただくことも可能！ 設計やプログラミングなど いろんな分野を広く学びながら 興味のあること、やってみたいことを サポートしていきます！ 「何が向いているかわからない…」 という方も安心！ 初めから一つの分野に絞らず、 いろんな分野を体験することで 「自分に向いていること」がわかってきます。 あなたが目指すキャリアを応援します！ ※配属先は希望を考慮の上決定します。 ＊引っ越し費用は全額補助！ 住宅手当あり！ ＊スキルが身につけばプロジェクトによっては リモートワークも可能！ ＜入社後の流れ＞ ＊入社オリエンテーション 勤務ルールや業務内容の説明を受けます。 担当する仕事内容については 面接でもお伝えしますが、 ここでおさらいしていきます。 ＊導入教育 工業や製造業の基礎を学んでいきます。 設計ソフト（CAD）の使い方など、 実務に近い実習を2ヶ月程受けていただきます。 習熟度によっては早めに実務に移ることも可能です。 じっくり学んでいきたいという方には より時間をかけて学んでいくこともOK！ もちろん教育期間中も給料は全額お支払いします。 ＜先輩社員インタビュー＞ ＊中途入社2年目Mさん（前職：一般事務） 入社後にしっかりとした教育があるので ゼロから業務に必要な知識が学べるのが魅力です！ 案件の決定も、自分の希望を尊重してくれるので安心できます！ 休みも多く、有休も取りやすいので連休を取って海外旅行に行く人もいますよ♪ ＊中途入社4年目Fさん（前職：製造） メーカーと一緒の仕事ができる点が決め手で入社しました。 幅広いプロジェクトの中からチャレンジしたい分野を選べるのも魅力です。 会社と共に成長したい人にはピッタリの環境だと思います！ 年間休日121日とプライベートも充実できて働きやすいです。 産後パパ育休を取得した先輩もいて、 ワークライフバランスもバッチリだと思います！

年休121日◎未経験からスキルが身につく！定着率90％以上♪

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器生産技術、自動車/輸送機器品質管理、その他事務 ＼定着率90％！働きやすい理由は？／ ＊嬉しい土日休みで年間休日121日！ ＊年3回9～10日の大型連休あり！ ＊引っ越し費用補助ありでお財布にも優しい◎ ＊育休産休の取得実績あり！ 大手自動車メーカーのモノづくりに携わっている当社。 あなたには、社内の設計アシスタント業務をお願します。 ＜具体的には…＞ ＊図面の修正 ＊設計に関わる書類作成・整理など いきなりお任せすることはありません！ 専用ソフトの使い方など、 スキルゼロでも始められるように しっかりとした教育体制が整っています。 一人ひとりのペースや理解度に合わせて 教えていくので安心してください◎ ＜業績好調につき採用を強化中！＞ 同じタイミングでスタートする仲間が増えており、 相談もしやすい環境です。 未経験同士で支え合いながら成長していけます。 直近（2025年10～11月）には、 20〜30代の7名が新しく仲間入り。 前職はファーストフード店、医療事務、介護福祉、 アパレル、テーマパークスタッフなどさまざま。 経験者は1名で、ほとんどが未経験からのスタートでした。 「正社員として安定したい」「土日休みで生活リズムを整えたい」 「自動車が好き」「設計に興味がある」 ──そんな理由で入社される方が増えています！ ＜自分の"得意"を見つけられる＞ ゆくゆくは200以上のプロジェクトから 自分に合った分野にチャレンジしていただくことも可能！ 設計やプログラミングなど いろんな分野を広く学びながら 興味のあること、やってみたいことを サポートしていきます！ 「何が向いているかわからない…」 という方も安心！ 初めから一つの分野に絞らず、 いろんな分野を体験することで 「自分に向いていること」がわかってきます。 あなたが目指すキャリアを応援します！ ※配属先は希望を考慮の上決定します。 ＊引っ越し費用は全額補助！ 住宅手当あり！ ＊スキルが身につけばプロジェクトによっては リモートワークも可能！ ＜入社後の流れ＞ ＊入社オリエンテーション 勤務ルールや業務内容の説明を受けます。 担当する仕事内容については 面接でもお伝えしますが、 ここでおさらいしていきます。 ＊導入教育 工業や製造業の基礎を学んでいきます。 設計ソフト（CAD）の使い方など、 実務に近い実習を2ヶ月程受けていただきます。 習熟度によっては早めに実務に移ることも可能です。 じっくり学んでいきたいという方には より時間をかけて学んでいくこともOK！ もちろん教育期間中も給料は全額お支払いします。 ＜先輩社員インタビュー＞ ＊中途入社2年目Mさん（前職：一般事務） 入社後にしっかりとした教育があるので ゼロから業務に必要な知識が学べるのが魅力です！ 案件の決定も、自分の希望を尊重してくれるので安心できます！ 休みも多く、有休も取りやすいので連休を取って海外旅行に行く人もいますよ♪ ＊中途入社4年目Fさん（前職：製造） メーカーと一緒の仕事ができる点が決め手で入社しました。 幅広いプロジェクトの中からチャレンジしたい分野を選べるのも魅力です。 会社と共に成長したい人にはピッタリの環境だと思います！ 年間休日121日とプライベートも充実できて働きやすいです。 産後パパ育休を取得した先輩もいて、 ワークライフバランスもバッチリだと思います！

大手企業♪正社員♪オープンポジション♪賞与有♪福利厚生充実♪フレックス制度♪在宅勤務制度あり♪

仕事内容 【求人番号】 35034 【ご案内】 本求人はスクエアプランニング株式会社が保有する障害者雇用枠求人です。 求人企業様へ直接ご連絡されても対応しかねますので、必ず本サイトから応募ください。 【仕事内容】 大手企業にて障がい者採用を行っています。 オープンポジションの技術職の募集になります。 【配属部署・仕事内容】 ご経験・スキルなどにより想定の技術系の配属部署を検討し、業務をお任せいたします。 ・研究開発 ・設計 ・生産技術・管理 ・現地建設 ・品質保証 ・システム開発 ・知的財産 ・サービスエンジニア等 【補足】 ・配属先部署によって、フレックス勤務や在宅勤務の利用が出来ます。 ・・・・・・・・・・・・・・・ 【給与】 ・経験・能力を考慮の上、規定により支給致します。 記載月給・年収はあくまで目安です。 ・賞与：あり（年2回 6月、12月） ・昇給：あり（年1回 ４月） ・時間外労働手当：あり（規定により支給） 【休日休暇】 ・休日休暇完全週休2日制（土曜日・日曜日） ・祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇（22日） リフレッシュ休暇、結婚休暇、出産休暇、忌引休暇、 ショートバケーション休暇(2日連続で有給休暇を取得すると会社から1日特別休暇を付与し3連休が取得)など 【福利厚生】 ・各種保険制度有 ・介護保険（40歳以上65歳未満） ・財形貯蓄、確定拠出年金制度 ・交通費支給 ・育児休暇、産後休暇制度の充実 ・介護休業制度 ・健康管理室、休憩室等の利用 【手当】(規定有) ・家族手当 ・住宅手当 【勤務地補足】 配属先部署/会社によっては、掲載以外の勤務地となることがあります。 ご経験やご希望職種によっては、事業会社またはグループ会社への出向となる可能性もございます。 その場合、入社後の給与水準や福利厚生、勤務体系等は同社採用時と同一です。 ※事業会社間または部門との異動もあり得ます。 【その他】 ・転勤配慮あり ・出勤時間帯へ配慮あり ・通院への配慮あり ・自動車通勤は応相談 【職場環境】 助け合う風土が根付いており、何かあれば気軽に相談できる環境です。 自ら考えて行動していくことを大切にしており、一人ひとりの価値観を尊重する風土です。 だからこそ、上司や同僚に相談もしやすくコミュニケーションも活発です。 《将来》 将来は専門性を高めることや、キャリアアップを目指すこともできます。 【企業概要】 日本を代表する世界有数の大手総合メーカーです。 船舶・飛行機・交通システム、発電プラント、各種産業機械、風力発電や環境装置、宇宙への可能性を広げるロケットなど、生活や産業を広く支えている企業です。 創立から130年以上の歴史があり、グループ企業も多岐に渡り、安定して成長を続けている企業です。 雇用実績 下肢障害,上肢障害,心臓機能障害,体幹機能障害,運動機能障害,平衡機能障害,聴覚障害,肝臓機能障害,腎臓機能障害,呼吸器機能障害,ぼうこう又は直腸機能障害,小腸機能障害,免疫機能障害