愛知、知多市/常滑市、保育補助の求人・転職情報

【愛知県知多市/保育士】即日OK★2027年4月開園のオープニング★9～16時などの固定勤務★週4日OK★時給1310円～★車通勤OK★定員129名の保育園★

仕事内容 仕事内容 保育補助業務全般をお任せいたします。 【就業場所の変更の範囲】 同法人が運営する市内周辺の園 施設について てらもと保育園（仮）は愛知県知多市に2027年4月に開園予定の定員129名の保育園です。 ・「社会福祉法人知多学園 」は愛知県知多エリアで複数の保育施設を運営する社会福祉法人です。 子ども一人ひとりに寄り添う保育を大切にし、安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。 ・新規開園なので、新しい園づくりに開園準備から携われます。希望者は既存園での勤務スタートも可能です。 子ども一人ひとりに寄り添う「インクルーシブ保育」を大切にし、全クラス複数担任制で協力しながら保育を行います。 ・ICT（コドモン）導入や事務時間の確保など、業務効率化を進め、残業・持ち帰り仕事の削減に取り組んでいます。 法人内研修が充実し、20代～70代まで幅広い職員が活躍中。経験の浅い方も安心して成長できる環境です。 キャリアアドバイザーからのコメント 《2027年4月開園の定員129名の認可保育園でフルパートのお仕事！》 ◎即日入職OK！ 開園前に既存園で勤務できるため、法人の保育や業務に慣れた状態で新園を迎えられるのが大きな魅力です。職員同士の関係づくりも進められ、安心して新しいスタートを切ることができます。 ◎開園準備から携われる貴重な環境 2027年度開園予定の新園だからこそ、職員みんなで意見を出し合いながら、理想の園づくりに携わることができます。 ◎安心して働ける法人基盤 知多エリアで複数の保育施設を運営する安定法人です。研修制度や複数担任制など、経験を問わず安心してスタートできる環境が整っています。 ◎働きやすさにも注力 ICT導入や業務改善を進め、残業・持ち帰り業務の削減に取り組んでいます。複数担任なので、ブランクがある方も周りの方に相談しながら進めることができます！ 子どもと向き合う時間を大切にしながら働ける職場です。 求人ID：58907

【愛知県知多市/保育士】2027年4月開園のオープニング★9：00～16：00などの固定勤務★週4日～OK★時給1310円～★車通勤OK★定員129名の保育園★

仕事内容 仕事内容 保育補助業務全般をお任せいたします。 【就業場所の変更の範囲】 同法人が運営する市内周辺の園 施設について てらもと保育園（仮）は愛知県知多市に2027年4月に開園予定の定員129名の保育園です。 ・「社会福祉法人知多学園 」は愛知県知多エリアで複数の保育施設を運営する社会福祉法人です。 子ども一人ひとりに寄り添う保育を大切にし、安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。 ・新規開園なので、新しい園づくりに開園準備から携われます。希望者は既存園での勤務スタートも可能です。 子ども一人ひとりに寄り添う「インクルーシブ保育」を大切にし、全クラス複数担任制で協力しながら保育を行います。 ・ICT（コドモン）導入や事務時間の確保など、業務効率化を進め、残業・持ち帰り仕事の削減に取り組んでいます。 法人内研修が充実し、20代～70代まで幅広い職員が活躍中。経験の浅い方も安心して成長できる環境です。 キャリアアドバイザーからのコメント 《2027年4月開園の定員129名の認可保育園でフルパートのお仕事！》 ◎開園準備から携われる貴重な環境 2027年度開園予定の新園だからこそ、職員みんなで意見を出し合いながら、理想の園づくりに携わることができます。 ◎安心して働ける法人基盤 知多エリアで複数の保育施設を運営する安定法人です。研修制度や複数担任制など、経験を問わず安心してスタートできる環境が整っています。 ◎働きやすさにも注力 ICT導入や業務改善を進め、残業・持ち帰り業務の削減に取り組んでいます。複数担任なので、ブランクがある方も周りの方に相談しながら進めることができます！ 子どもと向き合う時間を大切にしながら働ける職場です。 求人ID：58905

【愛知県知多市/保育士】2027年4月開園のオープニング★早番or遅番★週3日～★時間、曜日相談OK★時給1310円～★車通勤OK★定員129名の保育園★

仕事内容 仕事内容 保育補助業務全般をお任せいたします。 【就業場所の変更の範囲】 同法人が運営する市内周辺の園 施設について てらもと保育園（仮）は愛知県知多市に2027年4月に開園予定の定員129名の保育園です。 ・「社会福祉法人知多学園 」は愛知県知多エリアで複数の保育施設を運営する社会福祉法人です。 子ども一人ひとりに寄り添う保育を大切にし、安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。 ・新規開園なので、新しい園づくりに開園準備から携われます。希望者は既存園での勤務スタートも可能です。 子ども一人ひとりに寄り添う「インクルーシブ保育」を大切にし、全クラス複数担任制で協力しながら保育を行います。 ・ICT（コドモン）導入や事務時間の確保など、業務効率化を進め、残業・持ち帰り仕事の削減に取り組んでいます。 法人内研修が充実し、20代～70代まで幅広い職員が活躍中。経験の浅い方も安心して成長できる環境です。 キャリアアドバイザーからのコメント 《2027年4月開園の定員129名の認可保育園でパートのお仕事！》 ◎開園準備から携われる貴重な環境 2027年度開園予定の新園だからこそ、職員みんなで意見を出し合いながら、理想の園づくりに携わることができます。 ◎安心して働ける法人基盤 知多エリアで複数の保育施設を運営する安定法人です。研修制度や複数担任制など、経験を問わず安心してスタートできる環境が整っています。 ◎働きやすさにも注力 ICT導入や業務改善を進め、残業・持ち帰り業務の削減に取り組んでいます。複数担任なので、周りの方に相談しながら進めることができます！ 子どもと向き合う時間を大切にしながら働ける職場です。 求人ID：58904

【愛知県知多市/保育士】即日入OK★2027年4月開園のオープニング★早番or遅番★週3日～★曜日相談OK★時給1310円～★車通勤OK★定員129名の保育園★

仕事内容 仕事内容 保育補助業務全般をお任せいたします。 【就業場所の変更の範囲】 同法人が運営する市内周辺の園 施設について てらもと保育園（仮）は愛知県知多市に2027年4月に開園予定の定員129名の保育園です。 ・「社会福祉法人知多学園 」は愛知県知多エリアで複数の保育施設を運営する社会福祉法人です。 子ども一人ひとりに寄り添う保育を大切にし、安心して長く働ける環境づくりに取り組んでいます。 ・新規開園なので、新しい園づくりに開園準備から携われます。希望者は既存園での勤務スタートも可能です。 子ども一人ひとりに寄り添う「インクルーシブ保育」を大切にし、全クラス複数担任制で協力しながら保育を行います。 ・ICT（コドモン）導入や事務時間の確保など、業務効率化を進め、残業・持ち帰り仕事の削減に取り組んでいます。 法人内研修が充実し、20代～70代まで幅広い職員が活躍中。経験の浅い方も安心して成長できる環境です。 キャリアアドバイザーからのコメント 《2027年4月開園の定員129名の認可保育園でパートのお仕事！》 ◎即日入職OK！ 開園前に既存園で勤務できるため、法人の保育や業務に慣れた状態で新園を迎えられるのが大きな魅力です。職員同士の関係づくりも進められ、安心して新しいスタートを切ることができます。 ◎開園準備から携われる貴重な環境 2027年度開園予定の新園だからこそ、職員みんなで意見を出し合いながら、理想の園づくりに携わることができます。 ◎安心して働ける法人基盤 知多エリアで複数の保育施設を運営する安定法人です。研修制度や複数担任制など、経験を問わず安心してスタートできる環境が整っています。 ◎働きやすさにも注力 ICT導入や業務改善を進め、残業・持ち帰り業務の削減に取り組んでいます。複数担任なので、周りの方に相談しながら進めることができます！ 子どもと向き合う時間を大切にしながら働ける職場です。 求人ID：58906

保育士｜派遣｜認可外保育園

保育士・遅番・週20時間以内の方・保育園勤務・派遣勤務 書類業務なし！ 認定こども園の遅番補助保育士 愛知県常滑市飛香台 派遣社員 業務内容 ―――――――――――――――――･。☆ 来春入職希望の方も今から応募受付中！ まずはお気軽に応募・ご相談ください。 ☆。・――――――――――――――― ＼ 遅番補助ならではのメリット ／ 【朝はゆっくり】 午前中のプライベートをしっかり確保！ 【時間固定・一定業務】 ルーティンでペースが掴みやすい！ 【担任業務なし】 サポートメインで責任・業務量の負担が少なめ！ ＜主な業務内容＞ ・ お迎え前の自由遊び・保育の見守り ・ 職員と情報共有・連絡・引き継ぎ・補助 ・ 施錠時の安全点検・清掃・環境整備など ＜施設の特徴＞ 保育園の遅番保育のお仕事です。 保育士資格必須です。 派遣雇用の為、高時給！ 書類業務なし・残業なしで プライベートもしっかり確保できます！ ＜アピールポイント＞ 保育園の遅番保育のお仕事です。 保育士資格必須です。 派遣雇用の為、高時給！ 書類業務なし・残業なしで プライベートもしっかり確保できます！ 早番のみ、遅番のみ、 両方勤務など勤務時間はご相談可能です！ ★(株)明日香で働く理由・嬉しいポイント★ 明日香では皆様に 安心して働いていただける 環境づくりに努めています。 ・毎年の定期健康診断全額補助 ・インフルエンザ 予防接種補助制度あり ・有給休暇取得率ほぼ100％ ※急な体調不良時にも当日申請可能です ・昇給あり ・交通費全額補助・駐車場全額補助 ・産休・育休制度あり(実績あり) ※当社が雇用する派遣スタッフとして派遣先で勤務いただきます 職種 認定こども園の遅番補助保育士 雇用形態 派遣社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 ・保育室の設置・運営（院内保育室、企業内保育室、認可保育所） ・地方自治体と連携した子育て支援事業（児童館、放課後児童クラブ、 子育て支援拠点、こども広場等の運営） ・保育に関わる人材の派遣・紹介（保育士・幼稚園教諭・看護師・ 栄養士など） ・訪問型子育て支援（ベビー・キッズシッターサービス、 家事代行サービス、地方自治体の委託業務） ・保育施設向け研修・巡回支援 ・新規保育事業の開発及びコンサルティング ・保育園や幼稚園、学童保育室の求人のほか、明日香の受託施設の直接雇用求人、オープニング求人なども多数。保育補助や扶養内勤務、フルタイム勤務等、保育士等の生涯キャリアサポートを行っています。

保育士補助│10:00-15:00間で1日3時間～、短時間OK＜週3～/実務未経験OK＞日払いOK

仕事内容 ＜小規模保育施設・小規模保育園で保育のお仕事＞ ・子どもたちの遊びの見守り・サポート ・寝かしつけ、食事補助、トイレの手伝い ・連絡帳や日誌の記入 ・清掃、準備、片付け ※担任業務なし 【保育/東海_1009997】 ＜働き方自由！＞ ＼ブランク復帰歓迎！主婦(夫)さん活躍中！シニア応援！／ 無理なく勤務！午前のみ・午後のみ・扶養内もOK！ 午前だけの4.5h短時間や夕方16時まで等、融通抜群♪ 眠っていた「保育士資格を活かしたい」といった方も歓迎！ ＜マンパワーグループの特長＞ 1.柔軟な働き方を実現 時短勤務、通いやすいエリアでの就業等、融通◎ 2.就業前～就業後まで安心サポート 就業先の設備・環境、保育所の方針等を働く方へ具体的に説明し、 安心して就業を開始できるように支援！ 3.一人ひとりに合わせた中長期キャリア形成を支援 無料のオンライントレーニング、研修プログラムが充実！ 【給与支払いについて】 当社では「日払い」「週払い」「月払い」からお選びいただけます。 急な出費も計画的な貯金も◎ 自分スタイルで働きやすい♪ ※ただし、日払い＝即日お振込みではありません。 初回ご利用時は手続きにお時間をいただく場合があり、また保険関連の処理により、 初日の勤務分をその日のうちにお受け取りいただくことはできません。 ※また、システムメンテナンス等により、 日払い・週払いの対象外となる日が発生する場合があります。 →詳細はご就業時に担当者までお気軽にお問い合わせください。 【働き方に関するご案内】 ※Wワークをご希望の場合、 他のお仕事と合わせて週40時間を超える就業はご案内できません。 ※法令に基づき、週20時間以上勤務の場合は 社会保険への加入対象となります。 ※労働者派遣法（日雇い派遣の原則禁止）により、 短時間・短期間のみの就業はご案内が難しい場合があります。

◎こどもたちの「ただいま」を迎えるお仕事◎週1日～OK★保育士・教員免許などいずれか必須！

仕事内容 仕事内容 放課後の時間を一緒に楽しみながら、こどもたちの安心できる居場所をつくっていきましょう♪ 学童クラブでの支援員のお仕事です。 こどもたちと活動を考え、主体的な成 長を見守り・支援します。 ●こどもたちが安心・安全に過ごせる 居場所づくり （遊び・スポーツ・宿題や自主学習の見守り など） ●登室、退室管理 ●保護者対応 ●教室の清掃・消毒 ●その他、施設運営に係る業務 こどもたちをサポート♪ こどもたちにとって、安心安全な放課後の居場所を一 緒に作っていきませんか？本部スタッフが常にバック アップしますので、経験のない方やブランクのある方も ご安心ください！明るく笑顔が絶えない施設を一緒に つくっていきましょう！ 見学について 職場見学は受け付けておりません。 ご了承ください。

保育士補助│10:00-15:00間で1日3時間～、短時間OK＜週3～/実務未経験OK＞日払いOK

仕事内容 ＜小規模保育施設・小規模保育園で保育のお仕事＞ ・子どもたちの遊びの見守り・サポート ・寝かしつけ、食事補助、トイレの手伝い ・連絡帳や日誌の記入 ・清掃、準備、片付け ※担任業務なし 【保育/東海_1009997】 ＜働き方自由！＞ ＼ブランク復帰歓迎！主婦(夫)さん活躍中！シニア応援！／ 無理なく勤務！午前のみ・午後のみ・扶養内もOK！ 午前だけの4.5h短時間や夕方16時まで等、融通抜群♪ 眠っていた「保育士資格を活かしたい」といった方も歓迎！ ＜マンパワーグループの特長＞ 1.柔軟な働き方を実現 時短勤務、通いやすいエリアでの就業等、融通◎ 2.就業前～就業後まで安心サポート 就業先の設備・環境、保育所の方針等を働く方へ具体的に説明し、 安心して就業を開始できるように支援！ 3.一人ひとりに合わせた中長期キャリア形成を支援 無料のオンライントレーニング、研修プログラムが充実！ 【給与支払いについて】 当社では「日払い」「週払い」「月払い」からお選びいただけます。 急な出費も計画的な貯金も◎ 自分スタイルで働きやすい♪ ※ただし、日払い＝即日お振込みではありません。 初回ご利用時は手続きにお時間をいただく場合があり、また保険関連の処理により、 初日の勤務分をその日のうちにお受け取りいただくことはできません。 ※また、システムメンテナンス等により、 日払い・週払いの対象外となる日が発生する場合があります。 →詳細はご就業時に担当者までお気軽にお問い合わせください。 【働き方に関するご案内】 ※Wワークをご希望の場合、 他のお仕事と合わせて週40時間を超える就業はご案内できません。 ※法令に基づき、週20時間以上勤務の場合は 社会保険への加入対象となります。 ※労働者派遣法（日雇い派遣の原則禁止）により、 短時間・短期間のみの就業はご案内が難しい場合があります。

資格・経験不問◎1日4時間～、週3日～OK◇残業ほぼなし！基本土日休み◆手厚い体制で落ち着いた環境◎【知多市、古見駅/八幡新田駅、企業主導型保育施設、保育補助、パート】

フェリーチェチャイルドスクール 求人概要 フェリーチェチャイルドスクール：保育補助/企業主導型保育施設/パート 資格・経験不問◎1日4時間～、週3日～OK◇残業ほぼなし！基本土日休み◆手厚い体制で落ち着いた環境◎【知多市、古見駅/八幡新田駅、企業主導型保育施設、保育補助、パート】 職種 保育補助/企業主導型保育施設 所在地 〒478-0065 愛知県知多市新知東町3-43-2 給与 時給1195円以上 ※経験・能力により異なる 求人詳細 資格・経験不問◎1日4時間～、週3日～OK◇残業ほぼなし！基本土日休み◆手厚い体制で落ち着いた環境◎【知多市、古見駅/八幡新田駅、企業主導型保育施設、保育補助、パート】 保育計画の作成やクラス運営など、専門的な業務は発生しません。保育士のサポート役としてご活躍いただきます★まずは見学希望も受付中！ 職種 保育補助/企業主導型保育施設 仕事内容・PR ＜仕事内容＞ 保育士のサポート業務全般をお願いします。 ・子どもたちの見守り・お世話（着替え、トイレ、食事の介助など） ・室内遊び・外遊びの見守りサポート ・お昼寝の準備・見守り ・給食やおやつの配膳、片付け ・おもちゃや保育室内の清掃・消毒 ・制作物（工作・壁面飾りなど）の準備や後片付けの手伝い ・行事（運動会・発表会など）の準備・当日サポート ・送迎時の対応補助 ＜アピールポイント＞ ◎残業・持ち帰り業務なし ◎少人数配置でゆとりある保育環境 ◎保育士資格やピアノなどの特別スキルは不要 ＼ ここがオススメ！ ／ ▼ゆとりある手厚い体制 日によって変動はありますが、子11名程に対して保育士5名程を配置。一人ひとりにじっくり寄り添えます。 ▼残業・持ち帰り仕事は一切なし 事務作業に追われず、定時でスッと帰れる環境です。 ▼ピアノ等、特別なスキルは不要 ピアノが苦手な方も大丈夫。「子どもが好き」な気持ちがあれば活躍できます。 ▼自社スタッフの子どもが半数。安心の距離感 園児の約半分は、自社の介護施設で働くスタッフの子どもたち。身内のような温かい雰囲気です。 雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。 雇用形態 パート 契約期間 雇用期間の定めあり 契約更新あり 1年毎に原則更新

学童支援員│15:00-19:00間で1日4時間、短時間OK！＜週3～/実務未経験OK＞日払いOK

仕事内容 ＜学童保育施設にて支援員・補助のお仕事＞ ・開所準備…子どもたちをお迎えする前に、施設内の清掃、整備 ・受け入れ…下校後施設にやってきた子どもたちのお迎え ・見守り…子どもたちが元気に楽しく遊べるよう見守りや指導、一緒に遊ぶことも ・おやつ準備…おやつの提供準備 ・引き渡し…お迎えに来た保護者対応（引き渡しのみ）、子どもの下校準備のサポート ・閉所準備…施設の清掃保安管理、衛生管理など ※派遣先によって、多少異なる場合あり 【学童/東海_1009997G】 ＜働き方自由！＞ ＼ブランク復帰歓迎！主婦(夫)さん活躍中！シニア応援！／ 無理なく勤務！午前のみ・午後のみ・扶養内もOK！ 午前だけの4.5h短時間や夕方16時まで等、融通抜群♪ 眠っていた「保育士資格を活かしたい」といった方も歓迎！ ＜マンパワーグループの特長＞ 1.柔軟な働き方を実現 時短勤務、通いやすいエリアでの就業等、融通◎ 2.就業前～就業後まで安心サポート 就業先の設備・環境、保育所の方針等を働く方へ具体的に説明し、 安心して就業を開始できるように支援！ 3.一人ひとりに合わせた中長期キャリア形成を支援 無料のオンライントレーニング、研修プログラムが充実！ 【給与支払いについて】 当社では「日払い」「週払い」「月払い」からお選びいただけます。 急な出費も計画的な貯金も◎ 自分スタイルで働きやすい♪ ※ただし、日払い＝即日お振込みではありません。 初回ご利用時は手続きにお時間をいただく場合があり、また保険関連の処理により、 初日の勤務分をその日のうちにお受け取りいただくことはできません。 ※また、システムメンテナンス等により、 日払い・週払いの対象外となる日が発生する場合があります。 →詳細はご就業時に担当者までお気軽にお問い合わせください。 【働き方に関するご案内】 ※Wワークをご希望の場合、 他のお仕事と合わせて週40時間を超える就業はご案内できません。 ※法令に基づき、週20時間以上勤務の場合は 社会保険への加入対象となります。 ※労働者派遣法（日雇い派遣の原則禁止）により、 短時間・短期間のみの就業はご案内が難しい場合があります。

学童支援員│15:00-19:00間で1日4時間、短時間OK！＜週3～/実務未経験OK＞日払いOK

仕事内容 ＜学童保育施設にて支援員・補助のお仕事＞ ・開所準備…子どもたちをお迎えする前に、施設内の清掃、整備 ・受け入れ…下校後施設にやってきた子どもたちのお迎え ・見守り…子どもたちが元気に楽しく遊べるよう見守りや指導、一緒に遊ぶことも ・おやつ準備…おやつの提供準備 ・引き渡し…お迎えに来た保護者対応（引き渡しのみ）、子どもの下校準備のサポート ・閉所準備…施設の清掃保安管理、衛生管理など ※派遣先によって、多少異なる場合あり 【学童/東海_1009997G】 ＜働き方自由！＞ ＼ブランク復帰歓迎！主婦(夫)さん活躍中！シニア応援！／ 無理なく勤務！午前のみ・午後のみ・扶養内もOK！ 午前だけの4.5h短時間や夕方16時まで等、融通抜群♪ 眠っていた「保育士資格を活かしたい」といった方も歓迎！ ＜マンパワーグループの特長＞ 1.柔軟な働き方を実現 時短勤務、通いやすいエリアでの就業等、融通◎ 2.就業前～就業後まで安心サポート 就業先の設備・環境、保育所の方針等を働く方へ具体的に説明し、 安心して就業を開始できるように支援！ 3.一人ひとりに合わせた中長期キャリア形成を支援 無料のオンライントレーニング、研修プログラムが充実！ 【給与支払いについて】 当社では「日払い」「週払い」「月払い」からお選びいただけます。 急な出費も計画的な貯金も◎ 自分スタイルで働きやすい♪ ※ただし、日払い＝即日お振込みではありません。 初回ご利用時は手続きにお時間をいただく場合があり、また保険関連の処理により、 初日の勤務分をその日のうちにお受け取りいただくことはできません。 ※また、システムメンテナンス等により、 日払い・週払いの対象外となる日が発生する場合があります。 →詳細はご就業時に担当者までお気軽にお問い合わせください。 【働き方に関するご案内】 ※Wワークをご希望の場合、 他のお仕事と合わせて週40時間を超える就業はご案内できません。 ※法令に基づき、週20時間以上勤務の場合は 社会保険への加入対象となります。 ※労働者派遣法（日雇い派遣の原則禁止）により、 短時間・短期間のみの就業はご案内が難しい場合があります。