求人・転職情報

≪年間休日120日以上！≫09:00～18:00の日勤！／転勤ナシOK！／副業ご相談可◎

仕事内容 120台のトラックや機材を、工事の予定に合わせてスムーズに動かすための管理・手配業務です。 整備作業は一切ありません。専門知識も入社後に少しずつ覚えていけます！ 【具体的には】 ■ 工事予定に合わせた車両・機材の配車手配 ■ トラックや関連機材の運行管理 ■ 車両・機材の資産管理 ■ 協力会社や社内各部署との連絡・調整 ◇始めやすい理由 ■ 整備業務は一切なし ■ 覚える機材は数種類のみ ■ まずは配車管理からスタート ■ 専門知識は入社後に段階的に習得 ■ 時間をかけて丁寧に育成する方針 「車両や機材に詳しくないと難しそう」と感じる方もご安心ください。 最初からすべてを任せるのではなく、できることから少しずつ覚えていける環境です！ 【業務の変更範囲】 会社の定める範囲内 【勤務地の変更範囲】 当面なし 基本的には希望しない転勤は無く、地元に腰を据えて働くことが出来る環境をお約束します。 ※昇進に伴う、本人同意の上での拠点責任者としての転勤の可能性あり

✅土日休み✅年間休日115日

仕事内容: 経験者の方を急募！人気の土日休み！/ 日勤のみの勤務でプライベートを充実させて働きませんか？ 地元産業を中心に運送事業を展開し、自社車両による関東方面への定期便や地場配送を行っています。さらに全国の協力会社とのネットワークを活用することで、広域配送にも対応。地域の商社・メーカーと長年取引を続け、安定した物流サービスを提供している企業です。 【仕事内容】 配車拠点にて、トラックの運行管理や配車調整を担当します。 ドライバーが安全かつ効率的に配送を行えるよう、スケジュール管理や顧客との調整を行いながら、運行全体を支える役割です。 〈具体的な業務内容〉 ・配車スケジュールの作成および調整 ・ドライバーへの点呼、体調確認、運行指示 ・運行データ入力および稼働状況の管理 ・顧客との打ち合わせおよび配送計画調整 ・安全運行に向けた教育、指導対応 物流現場を支える運行管理ポジションです。 【従業員インタビュー】 入社当初は配車や運行管理の経験がなく不安もありましたが、まずは点呼や補助業務など基本的な仕事から少しずつ覚えていくことができました。先輩やドライバーの方々も協力的で、分からないことがあればすぐに相談できる環境だったため、安心して業務に取り組めました。 現在は配車計画や顧客との調整業務にも関わるようになり、自分の判断が運行全体に影響する責任とやりがいを感じています。うまく配車が組めてスムーズに運行が回ったときは達成感も大きく、物流を支えている実感を持ちながら働ける仕事だと感じています。