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【月収約33.7万円｜2028年2月頃まで】✅保健師経験が活かせる！✅残業月10H程＊プライベートも充実◎✅業務引継ぎありで安心就業スタート♪

仕事内容 （仕事№）NM260420JG 【丁寧なインプット期間を用意】 配属直後からすべてをお任せすることはありません。 まずはプロジェクトの全体像や社内ルールのレクチャーからスタートし、段階的に業務の幅を広げていただけます。 ───── お仕事内容 ───── 社員の健康管理や保健指導を担う部署で 健康相談や学習会などを通じて、社員の健康づくりのサポートをお願いします。 ■健康相談・保健指導 ・心や体の不調を抱える社員との面談 ・生活習慣病の対象者への指導と相談対応（個別・集団） ・食事や睡眠などをテーマにした学習会の対応 ■健康診断・健康情報の管理 ・健康診断時の採血などの対応 ・健康に関する情報の収集、とりまとめ、報告 ■ミーティング・事務処理 ・社内ミーティング等への参加 ・各種の事務処理 ＜出張＞あり（トヨタ各工場） ＜職場人数＞38名（男性4名・女性34名/内派遣社員1名） ＜期間＞ 契約更新による2028年2月25日までの期間限定；3ヶ月更新 ★･｡＜ おすすめポイント ＞｡･★ 【時給1950円！】高時給でしっかり稼げる。専門資格を活かして納得の収入を手にできます。 【大手企業で安定】トヨタグループの健康推進部門。整った設備と体制で安心して働けます。 【経験を活かせる】保健師経験3年以上の方限定。培ってきたスキルを大手で存分に発揮。 【専門性を磨く】特定保健指導からメンタルケアまで、産業保健のプロとして幅広く経験。 【程よいデスク外】各工場への出張もあり。オフィスワークのみならず、活動的なお仕事です。 *・。*・。*・。*・。*・。*・。*・。 ✅家庭との両立も安心！半休制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お子さんの急な予定や学校行事にも、 半日単位で取得できる有給休暇が強い味方に！ ✅安定収入と安心感！トヨタ系企業で働ける✨ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「安定して稼ぎたい」という希望を叶えます。 トヨタグループの案件が多く、安心して働けるのが魅力。 安定した収入で、家計もしっかりサポートできます。