求人・転職情報

＜月給35万～＞ 賞与2～3ヶ月分/開院したばかりのキレイな職場/駅近4分/介護業界から転職実績あり！

仕事内容 【この求人のポイント！】 ▶月給35万円以上で賞与年2回 ▶駅から徒歩4分以内 ▶平日休みがしっかりあり、役所や銀行の手続きはもちろん、ショッピングや旅行も混雑なく過ごせる 【業務内容】 内科・小児科・胃腸内科を診療し外来業務をお任せします。 ・採血、院内検査、ワクチン、健診、処置、点滴などの外来業務 ・胃・大腸カメラ検査の補助業務 【未経験者へのサポート体制】 小児の採血・点滴、内視鏡の経験がなくても マニュアルや研修サポート体制など フォロー体制を整えています。 【共に働く仲間】 20代や50～60代の幅広い世代が活躍しています。 ※介護業界からの転職実績あり

《看護師資格を活かせる》年齢不問◎実務経験が浅くてもOK｜福祉施設未経験歓迎｜スタッフの声を大切にする環境｜シニア世代も歓迎

仕事内容: ◆━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 看護師資格を活かして、 自分らしく働ける環境で 新しいキャリアをはじめませんか？ ◆━━━━━━━━━━━━━━━━◆ ＼年齢不問！シニア世代も大歓迎◎／ 「看護師としての経験を活かしたい」 「人間関係の良い職場がいい」 「長く安心して働ける職場を探している」 そんな方におすすめの環境です。 ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊ 「電話一本で応募したい」 そんな方はお気軽にお電話ください！ 電話番号：0533-79-9673 ＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊･｡･＊ 【詳しい業務内容】 18歳以上の障がい者の方々へ ご利用者様に合わせた日常支援を していただきます！ 具体的には・・・ ＊利用者様の服薬 ＊健康管理 ＊医療的ケア ＊日々の記録 ＊食事介助 ＊外出時の支援 など 福祉施設での経験が浅い方も大歓迎！ 先輩スタッフがしっかりサポートするので、 安心して業務を覚えていけます◎ また、社内連絡にはLINEやAIを活用するなど、 業務を効率化する取り組みも進めています。 【ケアイロについて】 「みんなで共に笑顔になろう」 という言葉をモットーに、 利用者様もスタッフも含めて 自分らしくいられる 環境づくりに努めています！ 年齢や経験を問わず、 どなたでも活躍できる環境です◎ シニア世代の方も大歓迎！ まだまだ新しい組織だからこそ スタッフの意見を積極的に取り入れ、 スタッフからの紹介入社も多い活気ある職場です♪ 【スタッフインタビュー】 前職では外部研修もほとんどなくて、 残業代も曖昧でしたが、 ここではきちんと支給されるし、 外部研修にも参加できます。 明るい雰囲気の中で、 これからも利用者様のために頑張りたいです！ （Bさん / 入社3年目 / 35歳）

【看護師資格必須】★無理のないペースで働ける看護のお仕事★

仕事内容: 《こんな方歓迎！Ꙭ》 ✅️ 更にスキルを磨きたい方 ✅️ スキルに見合った収入が欲しい方 ✅️ 経験や資格を活かして働きたい方 ✅️ 長期安定したい方　等 若手スタッフも多数活躍中です！ ご応募お待ちしております！ 【業務内容】 病院での、正看護師のお仕事です。 看護業務

【要：看護師免許】資格を活かしてやりがいを感じながら働きませんか？

仕事内容: 《こんな方歓迎！Ꙭ》 ✅️ 更にスキルを磨きたい方 ✅️ スキルに見合った収入が欲しい方 ✅️ 経験や資格を活かして働きたい方 ✅️ 長期安定したい方　等 若手スタッフも多数活躍中です！ ご応募お待ちしております！ 【業務内容】 病院での、准看護師のお仕事です。 看護業務

事実。看護師を続けながら、 夜勤をしない働き方があります。

仕事内容: 看護師の資格を持った皆さまへ 10年前のある春、2人の女性が同じ看護大学を卒業しました。 彼女たちはとてもよく似ていました。 2人とも学生時代から真面目で、実習にも一生懸命取り組み、 「人の役に立てる看護師になりたい」 という思いを持っていました。 卒業後、2人はそれぞれ病院へ就職しました。 新人看護師として働き始め、 採血、点滴、夜勤、急変対応など… 毎日のように新しいことを覚えながら、少しずつ一人前の看護師になっていきました。 そして10年が経ちました。 久しぶりに、2人は大学時代の友人たちと集まりました。 話してみると、やはりよく似ています。 2人とも結婚して子どももいました。 今も看護師として働いています。 でも、一つだけ大きな違いがありました。 一人は、今も病院勤務。 「今日も夜勤だから」と、夕方になると家を出ます。 勤務表が出るたびに、家族の予定と見比べる毎日を過ごしていました。 子どもから、 「今日ママ夜いないの？」 と聞かれることもあり、その度に少し胸がギュッとなっていました。 もう一人も、同じ看護師です。 でも、夜は家にいます。 夕方に仕事を終えて、 晩ごはんを食べる。 子どもの今日の出来事をゆっくり聞く。 お風呂にも一緒に入って、「おはようとおやすみ」を毎日顔を見て言えます。 しかも、土日祝も家族と過ごしているというのです。 一体なぜ、同じ看護師なのに、こんなに生活が違うのでしょうか？ 皆さんは今までに、 「看護師として働く場所が違うだけで、毎日の暮らしがこんなにも変わる」 ということを考えたことがありますか？ その違いは、看護師としての能力ではありません。 どちらかが仕事を頑張らなかったわけでもありません。 一人だけが家族を大切にしていた、という話でもありません。 違ったのは、 看護師の資格を、どこで使うか。 それだけです。 一人は病院で働き続けました。 もう一人は、 夜勤もオンコールもない、 児童訪問看護という働き方を知りました。 これこそが、私たち児童訪問看護ステーションいろはが、Indeedで看護師の皆さんを募集している理由です。 看護師という仕事を辞めなくても、働き方は変えられる。 夜勤を辞めても、看護師を辞める必要はない。 そして、病院とはまったく違う形で、 「看護師だからこそできる仕事」がある。 そのことを知っていただきたくて、この求人を書いています。 看護師を続けるなら、夜勤も続けなければならないのでしょうか？ 病院勤務と、私たち児童訪問看護ステーションいろはとの大きな違いは、働き方です。 その中でも最も分かりやすい違いが、 「夜勤があるかどうか」 です。 いろはには、夜勤はありません。 オンコールもありません。 土日祝も休みです。 仕事を終えれば、夜は自分の時間です。 病院で働いていると、 夜勤があること自体が当たり前だと疑わなくなる方も多いと思います。 看護師なんだから夜勤は当然。 病院なんだから仕方ない。 でも、看護師資格が必要な場所は、病院だけではありません。 看護師を続けながら、 日中に働いて、 夕方には家へ帰る。 そんな働き方もあります。 でも、児童訪問看護って一体何をするの？ 初めて聞く方も多いと思います。 私たちいろはは、 0歳から18歳までのお子さんと、そのご家庭を支援している訪問看護ステーションです。 現在、60件以上のご家庭へ伺っています。 その中には、学校へ行けなくなっている子どもたちもいます。 「不登校の子どもの家に、看護師が行くんです」 と説明すると、 「え？看護師が行くんですか？」 と驚かれることがあります。 学校の先生やスクールカウンセラーの仕事では？ と思われるからです。 でも、実際にその子の生活を見てみると、 朝起きられない。 夜眠れていない。 ごはんを食べていない。 薬を飲めていない。 外へ出ない日が続いて、体力が落ちている。 感覚が過敏で、服を着ることさえ難しい。 「学校へ行けない」という一つの問題の中に、 身体や心や生活など、 いろいろなことが重なっています。 だから、看護師が必要なのです。 病院でしか働いたことがない方は、きっと最初は驚くと思います。 例えば、訪問先へ行くと、子どもはまだ布団の中にいます。 そこで声をかけるのですが、なかなか、出てきません。 この日は、無理させず少し話して帰ることにします。 そして、また来週行きます。 そうすると、今度は顔を見せてくれるようになりましたた。 さらに、着替えることができました。 そんなふうに訪問を続けていると、ある日、ランドセルを背負って玄関に立っていた、ということがありました。 そんな日は、一緒に学校まで歩くこともあります。 いかがでしょうか？？ 病院のように、処置をして、数値が変わって、結果がすぐ見える。 そんな仕事ではありません。 半年、いや1年、もっと長い時間をかけて、その子の変化を見ていきます。 学校に行けなかった子の他にも、こんなエピソードがあります。 私たちが行く日だけ、お風呂に入れるようになった子がいました。 何度訪問しても、なかなか会えなかった子でした。 こちらから、 「お風呂に入りなさい」 と言ったことはありません。 でも、いつからか、 いろはのスタッフが訪問する日だけ、その前に自分からお風呂へ入るようになったのです。 他の家庭なら、 「お風呂に入った」 というだけの話です。 でも、その家庭にとっては大きな変化でした。 さらに、別の子は、公園へ行けるようになりました。 何年も外へ出ることが難しかった子です。 公園に行く。 たったそれだけのこと。 でも、その一歩をご家族と一緒に喜べる。 児童訪問看護は、そんな仕事です。 看護師としてだけでなく、一人の母親としての経験も活きる仕事です。 訪問先で、お母さんからこう言われることがあります。 「私がダメな母親なんですよね」 周りの子どもは学校へ行っているのに、自分の子だけ行けない。 何度言っても朝起きないから、怒ってしまう。 そのあとで、 「また怒っちゃった」 と自分を責める。 あるスタッフは、そんなお母さんにこう言いました。 「うちもね、そうでしたよ」 それだけです。 でも、同じように子育てで悩んだ経験のある人だから言える一言です。 いろはで働いている看護師には、子育て経験のあるスタッフが多くいます。 最初からそういう人だけを採用したわけではありません。 結果的に、そうなりました。 病院で何年働いてきたか。 どんな手技ができるか。 もちろんそれも大切です。 でも、この仕事では、 皆さんがこれまで一人の人として経験してきたことも、看護に活かされます。 ほかとは少し違う訪問看護ステーション、いろは 現在、いろはでは60件以上のご家庭を支援しています。 その多くは、学校の先生、相談支援専門員、社会福祉協議会などから紹介をいただいたご家庭です。 私たちからご家庭へ営業をかけて集めてきたわけではありません。 地域で子どもや家族を支援している方が、 「この家庭はいろはさんにお願いしたい」 と連絡をくださいます。 そして今も、新しい相談があります。 正直なところ、手が足りていません。 だから今、新しい看護師さんを募集しています。 訪問看護を避けていた理由が「オンコール」だった方へ 訪問看護には興味があった。 でも求人を見ると、 「オンコールあり」 と書いてあって諦めた。 そんな方もいるかもしれません。 いろはには、オンコールがありません。 夜勤もありません。 日中の勤務で仕事が完結します。 土日祝も休みですし、夏季・冬季休暇もあります。 それなのに正社員で、月給25万円～38万円の給料設定をしています。 経験・能力はもちろん考慮いたします。 資格手当は、 看護師/月3万円 准看護師/月2万円 車持込手当/月1万円 子育て支援手当/お子さん1人につき月3,000円 のほか、訪問件数に応じたインセンティブもあります。 他には、社会保険完備はもちろん、育児休業制度もありますし、N-NOSEによる検査を会社負担で受けられる制度もあります。 「小児も訪問看護も経験がないから無理」と思っている方へ 児童訪問看護が初めての方も歓迎しています。 最初は先輩看護師が同行します。 いきなり一人で知らないご家庭へ行って、 「今日からお願いします」 ということはありません。 また、高度な医療処置も多くありません。 もちろん看護師としての観察や判断は必要です。 でも、 採血や点滴を何件こなせるか。 そんなことだけを求める仕事ではありません。 昨日より少し顔色がいい。 今日は口数が少ない。 いつも閉まっていたカーテンが開いている。 「大丈夫です」と言うお母さんが、今日は少し疲れて見える。 そういう変化に気づくことが、一番大切な看護師の皆さんの力だと思っています。 さて、夜勤をしなくなったら、皆さんの生活はどんなふうに変わるでしょうか？ 病院でしか働いたことがない方にとっては、 どんなに生活が変わるか、まだ想像しにくいかもしれません。 夜に当たり前に家にいること。 子どもと一緒にごはんを食べること。 夕方に友達と食事の約束をすること。 家族で外食へ出かけること。 テレビを見ること。 ゆっくりお風呂に入ること。 次の日が早いからと、一般的な就寝の時間に布団へ入ること。 土日は家族と出かけること。 いかがでしょうか？ 実はこれらの過ごし方は、ものすごく特別な生活ではありません。 でも、夜勤がある生活を何年も続けてきた方にとっては、 この「普通」が大きな変化になることがあります。 夜勤のない看護師になるために 今すぐ、ご応募してください。 ……と言いたいところですが、 病院からの転職は、そんなに簡単に決められるものではないと思っています。 今の病院にもお世話になった。 仲のいい同僚もいる。 仕事にも慣れている。 本当に訪問看護でやっていけるか不安。 そんな気持ちがあって当然です。 ですから、まずは話を聞いてください。 もっといろはのことを知りたいという方は、 面接や見学の際に、どんなことでも質問してください。 実際の訪問を見ていただくこともできます。 求人票を何度も読むより、 一度、朝の訪問に同行してもらった方が、この仕事はよく分かります。 先ほどの二人の看護師について、もう一度考えてみてください。 この求人の冒頭で、二人の看護師のお話をしました。 二人とも看護師になりました。 二人とも仕事を続けました。 どちらも、看護師として人の役に立っています。 それなのに、毎日の暮らしは大きく違いました。 なぜでしょう。 一人は、看護師として働くなら病院しかないと思っていた。 もう一人は、 看護師資格を活かせる場所が病院以外にもあることを知った。 その違いです。 病院勤務が間違っているという話ではありません。 病院だからできる看護があります。 夜勤をしてくださる看護師さんがいるから、夜の患者さんも守られています。 ただ、 あなたがこの先もずっと夜勤を続けなければいけないかどうかは、別の話です。 いろはで働き始めたからといって、 人生の悩みがすべてなくなるとは言えません。 毎日が楽になる、とも言えません。 児童訪問看護には、児童訪問看護の難しさがあります。 何度訪問しても会えないこともあります。 すぐに結果が出ないこともあります。 お母さんから強い言葉を受けることもあります。 でも、 夜勤がなく、 オンコールもなく、 看護師として働きながら、 自分自身の生活も大切にできる環境であること。 そして、 今まさに支援を必要としている子どもと家族に、 看護師として長く関われる仕事であること。 これは、自信を持ってお伝えできます。 せっかく取った看護師免許です。 病院で使うか。 児童訪問看護で使うか。 それを決めるのは、あなたです。 ただ、もし一緒に仕事することができたら、訪問するご家庭だけでなく、あなたのことも救うことができるかもしれません。 それではぜひ、ご応募お待ちしております！

年間休日128日！土日祝休み◎駅チカ＆マイカーもOK！【蒲郡市・訪問診療クリニック・日勤常勤、三河三谷駅、正看護師、正社員】

トータルサポートクリニック蒲郡 求人概要 トータルサポートクリニック蒲郡：正看護師/訪問診療/正社員（日勤常勤） 年間休日128日！土日祝休み◎駅チカ＆マイカーもOK！【蒲郡市・訪問診療クリニック・日勤常勤、三河三谷駅、正看護師、正社員】 職種 正看護師/訪問診療 所在地 〒443-0021 愛知県蒲郡市三谷町築地6－3 フォーシーズンズ202 給与 月給29万円～32万円 ※月給には、ベースアップ手当1万5000円を含む ※経験・能力により異なります 求人詳細 年間休日128日！土日祝休み◎駅チカ＆マイカーもOK！【蒲郡市・訪問診療クリニック・日勤常勤、三河三谷駅、正看護師、正社員】 勤務地は、三河三谷駅徒歩8分！好立地！蒲郡市の訪問施設メインのクリニックです♪安定の正職員採用！正看護師募集☆在宅経験がなくてもＯＫ！先輩が丁寧に教えます☆車通勤も可能で通勤便利♪土日祝休み！年間休日128日！プライベートも充実☆お気軽にエントリーくださいね♪ 職種 正看護師/訪問診療 仕事内容・PR ◇―◇―◇―◇―◇―◇―◇ 正社員の正看護師を募集！ ◇―◇―◇―◇―◇―◇―◇ トータルサポートクリニック蒲郡でのお仕事！ 訪問診療がメインです！在宅や訪問診療のご経験がなくても大丈夫です！ ― 具体的なお仕事内容 ― 訪問診療が主な業務です。 医師と共に施設老人ホーム・個人在宅へ訪問し、健康管理や医療の提供を行います。その他、訪問診療の事前準備、採血・点滴や関連業種との連携等があります。 患者様は医療依存度の高い方から自立の方まで様々ですが、基本的な看護技術（点滴、採血、Ba交換、心電図など）があれば大丈夫！ 訪問にはクリニックの往診車（コンパクトカー）を使用。高速道路の運転が必要となる場合もあります。 また、電子カルテのため最低限のPCスキルも必要です！ ※オンコール無し！ ＜1日の流れ 例＞ 前日夜間帯～朝にかけての入電内容を確認（場合により、施設への情報収集や処方箋手配など） ↓ 施設への往診（訪問の予定がなく内勤の場合は、クリニック内で電話対応など） ↓ 医師からの指示受け、施設への伝達・物品手配など ↓ 翌日の往診準備して終了！ ― 安心して働けます♪ ― ・入職後は､訪問診療を担当している先輩スタッフが同行して、一つずつ丁寧に教えていくので安心してください！一歩ずつ仕事を覚えていってくださいね｡ ・あなた1人に全てをお任せするのではなく､仕事は分業して進めていきます｡他職種と連携を取りながら仕事をしていくのも、この仕事の面白さです。 ・プライベートや、お子さんの学校行事等の際も休みを取りやすく長く続けられる環境です。 ◎◎好待遇でメリットバッチリ！ ↓↓↓↓ ・原則、土日祝休み！ ・年間休日128日！！ ・年末年始＆夏季休暇あり！ ・車通勤OK！駐車場無料♪ ・有給休暇が1時間単位で取得OK！ 2024年1月4日に、栄管サポートクリニックからトータルサポートクリニック蒲郡に名称変更しました。 ＋＋＋＋＋＋＋＋＋ いかがでしたか？ 興味をお持ちの方は「エントリー」へ！ お問い合わせも、大歓迎！ ＋＋＋＋＋＋＋＋＋ ※雇い入れ後の業務内容の変更は法人が定める業務内容、就業場所の変更範囲は法人の定める就業場所です。※原則ありません 雇用形態 正社員（日勤常勤） 契約期間 雇用期間の定めなし 診療科目 内科・内分泌内科

年間休日120日。豊川市のナーシングホームで看護師を募集しています

仕事内容: カジュアル面談から対応しています。 条件の相談だけでも歓迎です。 【給与】月給28.5万円〜41.8万円 【休日】年間休日120日(2026年4月から 【勤務地】愛知県豊川市 【応募資格】応募要件に『正看護師の資格必須』 ーーー▼この求人のポイント▼ーーー ・年間休日120日 ・ブランクのある方も応募できます ・車通勤OK ・残業は月5時間程度 ーーーーーーーーーーーーーーー 【仕事内容】 ナーシングホームでの看護業務です。 ・施設内訪問看護(経管栄養 ・褥瘡処置 ・バイタルチェック ・点滴 ・機能訓練サポート等) ・心理的サポート ・環境整備 ・ナースコール対応 この求人は人材紹介の求人です。 有料職業紹介事業者の株式会社エスタス（許可番号： 23-ユ-302764）が、 企業から採用の委託を受けてご紹介しています。 応募後、担当者からお電話でご連絡します。 同じエリアのほかの求人もご紹介できます。

【土日出勤有】【夜勤なし】【勤務時間（9:00〜）】

仕事内容: 【主な業務】 - バイタル測定などの健康状態の観察 - 点滴・褥瘡処置・吸引などの医療処置 - 在宅医療機器の管理 - 食事・服薬の介助 - ケアコール対応 - 記録・申し送り ※夜間帯も看護スタッフが常駐する体制です ※2026年8月末頃新規オープン予定のオープニングスタッフ募集です。

【年間休日120日以上】正看護師/訪問診療

仕事内容: 訪問診療のおける看護業務 【オススメポイント】 ・年間休日120日以上 ・オンコールなし ・運営法人である医療法人社団明照会は愛知県を中心に東海地方で複数の施設を運営している法人で、グループとして訪問診療クリニックも複数運営展開しています。 【特徴】 ・働き方として年間休日が124日あり、オンコールも専門で受ける部署が法人内にあるため、出動はありません。そのため、ワークライフバランスを保持した働き方が可能です。

【土日出勤有】【夜勤なし】【勤務時間（9:00〜）】

仕事内容: 【主な業務】 - バイタル測定などの健康状態の観察 - 点滴・褥瘡処置・吸引などの医療処置 - 在宅医療機器の管理 - 食事・服薬の介助 - ケアコール対応 - 記録・申し送り ※夜間帯も看護スタッフが常駐する体制です ※2026年8月末頃新規オープン予定のオープニングスタッフ募集です。

経験や資格が活かせる！身体介護は少なめ！研修体制もしっかりあります◎

仕事内容: ＼ 資格や経験が活かせます！ ／ 当社が運営を手掛けている 施設専門の看護のお仕事です。 ＊研修制度も整えています ＊身体介護は少なめです -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・- ＜ お任せするのは… ＞ 生活介護施設での ご利用者様への看護業務全般。 ■具体的には… ・バイタルサインの計測 ・服薬管理 └血糖測定やインスリン注射含む ・排便処置（浣腸や摘便/必要時のみ） ・食事介助と見守り、必要時吸引 ・急変対応、医療機関への付き添い ・突発的な出来事への対応 ・家族との連絡調整 など 実務経験が浅い方や ブランクがある方でも、 研修制度を整えているので安心です。 シッカリと経験を積んでいくことができ、 キャリアアップも目指せる環境です。 ＼ 人と接することが好きな方はぜひ ／ 20代の若手から 主婦（夫）さん、ベテランまで 幅広い年代の方が活躍中です！ 当社では技術よりも 寄り添った看護・介護を大切にしています。