求人・転職情報

人材派遣の法人営業／営業スタイルはあなたの裁量でOK！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、営業企画、その他経営/事業企画/運営 【仕事内容】 これまでの人材派遣営業・人材管理の経験を、FooTで活かしませんか？ 担当するのは、西三河エリアを中心とした製造業・物流倉庫への人材派遣・人材紹介の提案営業です。 「どの企業に、どうアプローチするか」 「お客様の課題に、どんな提案をするか」 基本的な目標を共有したうえで、営業戦略や進め方はあなたの裁量に委ねます。これまで培った経験や得意な営業スタイルを活かせる環境です。 ■主な業務 ・新規取引先の開拓 ・企業への訪問、採用ニーズのヒアリング ・人材派遣・人材紹介の提案、商談 ・営業戦略の立案、実行 ■入社後の流れ まずは当社の事業や対象エリアについて理解を深め、先輩との同行を通じて営業活動を始めます。その後、ご自身で担当企業へのアプローチや提案を進めていただきます。 将来的には、メンバーの育成や営業組織づくり、事業拡大にも携わっていただきたいと考えています。

【経験者募集】年数不問！直行直帰可◎高インセン◎ミドル活躍中

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、事務系/非技術系派遣コーディネーター ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 小さくても、キラッと光る会社を目指して★ 派遣社員の方、派遣先の方、 派遣元「サンアーチ」、3つの橋を掛ける という思いが込められたサンアーチ刈谷。 業績好調につき、新しいメンバーを増員募集 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼これまでの経験を活かして年収アップ／ 個人の頑張りは しっかり評価する社風なので、 仕事に誠実に向き合い、 努力できる方なら、 それ相応に収入アップ！ 歩合給も合わせて 年収1000万円となった方もいます。 【仕事内容】 人材派遣の提案や派遣スタッフの フォローなどをお願いします。 【具体的には】 ●人材派遣や業務請負の活用方法提案 新規開拓を中心に、 会社の取引拡大・売上拡大を担う ポジションです。 どんな風に営業して、 どれくらいの頻度で回るか…など、 営業方法は自由！ これまでの経験を活かして 自分のやりやすいスタイルで 取り組めます。 そのほかにも、 ●派遣スタッフのマネジメント ●応募者の面接・面談 ●就業後のフォロー・管理 ●派遣先企業との打ち合わせ なども行います。 1人あたりスタッフ30名を担当。 相談しやすい存在になれるよう 関係を深めるのが大事なので、 可能な限り現場に顔を出します。 求職者の好みや希望の生活スタイルまで 考慮したマッチング、 就業後の丁寧なアフターフォローで 企業・求職者双方から「ピッタリだった」と お礼の言葉を頂くこともあり、 やりがいも大きいです。 ―――――――――――――――――――― 【「企業」や「人」のために、誠心誠意】 サンアーチは地元名古屋・三河に密着し、 人材派遣を通して、大手自動車メーカーを はじめとする様々な企業の 経営のお手伝いをしています。 3年前から現在まで業績は右肩上がり！ 在籍人数も倍近くになっており、 内勤スタッフの人数も 5名から10名に増やしました◎ ―――――――――――――――――――― 【社員インタビュー】 私たちは業務において、 会社や働く人に寄り添って考える 「誠実性」を大切にしています。 お客様や求職者の ご要望・好みをしっかり伺い 「この会社はこの人が合いそう」 「この人はあの仕事がピッタリ」 と考えてこそ、 ベストなマッチングは可能となるので、 人の役に立つために労力を惜しまない、 誠実な方を募集します。 （採用担当）

✅️未経験も経験者も歓迎✅️月給30万円以上✅️上場準備中の派遣会社✅️20代～40代男性活躍中

仕事内容: ✨株式会社日輪の正社員として安定勤務！ ✨上場準備に向け、新正社員を募集します！ 日輪の正社員として、 派遣スタッフの管理や企業様への提案を行う などの営業活動や管理業務をお任せします。 スタッフと企業様の橋渡し役として、 様々なサポートを行っていただきます。 工場勤務が初めての方や、 新しい現場に入ったばかりのスタッフさんには サービスのご説明やお問い合わせがあった際に、 すぐにお応えするようにします。 スタッフさんが安心して働けるように、 支えていくのもこのお仕事の大事な役割です。 このお仕事は、 未経験者の方、経験者の方も歓迎します！ 個々の経験に応じて、 研修体制・フォロー体制を整えております！ また、上場準備中のため、 多数のポジション・ポストをご用意しています！ ここからさらにキャリアアップを目指したい方も大歓迎です！

未経験OK！新規営業なし◎インセンあり＆頑張りをしっかり評価

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、事務系/非技術系派遣コーディネーター ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 小さくても、キラッと光る会社を目指して★ 派遣社員の方、派遣先の方、 派遣元「サンアーチ」、3つの橋を掛ける という思いが込められたサンアーチ刈谷。 業績好調につき、新しいメンバーを増員募集 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼未経験からのチャレンジを応援！／ ★新規営業なし！ ★個人の頑張りをしっかりと評価！ ★仕事への誠実さと努力に応じて収入UP！ ★歩合給と合わせて年収1000万円となった方も！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【お仕事内容】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■派遣スタッフの管理 ■既存のお取引先への営業 まずはこのどちらかのみを、 ご本人の適性を見ながらお任せしスタートしていきます。 営業は信頼関係を第一にし、 関係を深めるために可能な限り 現場に顔を出すというスタイルで行っています。 ＜未経験OK！＞ 既存のお客様への営業で新規営業は無いため、 「営業職は初めて」という方も始めやすいですよ◎ 社内のフォロー体制もしっかりしており、 何でも相談しやすい環境を整えていますのでご安心ください♪ ＜このお仕事のやりがい＞ 求職者の好みや希望の生活スタイルまで 考慮したマッチング、 就業後の丁寧なアフターフォローで 企業・求職者双方から「ピッタリだった」と お礼の言葉を頂くこともあり、 やりがいも大きいです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【「企業」や「人」のために、誠心誠意】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ サンアーチは地元名古屋・三河に密着し、 人材派遣を通して、大手自動車メーカーを はじめとする様々な企業の 経営のお手伝いをしています。 3年前から現在まで業績は右肩上がり！ 在籍人数も倍近くになっており、 内勤スタッフの人数も 5名から10名に増やしました◎ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【社員インタビュー】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 私たちは業務において、 会社や働く人に寄り添って考える 「誠実性」を大切にしています。 お客様や求職者の ご要望・好みをしっかり伺い 「この会社はこの人が合いそう」 「この人はあの仕事がピッタリ」 と考えてこそ、 ベストなマッチングは可能となるので、 人の役に立つために労力を惜しまない、 誠実な方を募集します。 （採用担当）

未経験OK｜数字に関わるコツコツ事務✨土日休/kmh03

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他事務、一般事務、経理/財務事務 ✧｡―――――――――――――――― 出向先の『こもれび』について ――――――――――――――――｡✧ 就労継続支援施設や 放課後等デイサービスを運営しています。 私たちは、決してボランティアではなく、 「持続可能なビジネス」として 福祉を支えることを使命と考えています。 障がいに関係なく 誰もが当たり前に助け合う社会になるよう 共に生き、共に栄え、 互いに「ありがとう」と言い合える 共存共栄の実現に取り組んでいます。 今回採用する方には、こんな当社の思いを 経理事務として 一緒に支えて頂きたいと考えています。 最初は福祉業界に興味、関心がある という思いで大丈夫です。 一緒に少しずつ成長していきましょう。 ✧｡―――――――――――――――― このお仕事の特徴 ――――――――――――――――｡✧ 接客や、お電話など社外の方と接した経験のある方にピッタリ！ バックオフィスではありますが、社外の方と接する機会があります。 ✅ 数字を通して会社経営を支える仕事 ✅ 未経験から専門スキルが身につく ✅ コツコツ作業が得意な方にピッタリ ✅ チームで協力しながら進める安心環境 ✅ 残業ほぼなしで働きやすい ✅ 将来的に月次決算にも関われる ✅ 将来活かせる経理知識が身につく ・会社のお金の流れを支える大切な役割 ・数字やデータに関わる事務職 ・土日休みでプライベートも大切にできる！ - ＼ 働きやすさのポイント ／ - ✨ 事務経験があれば応募OK ✨ 残業ほぼなし！土日休み！ ✨ 月給25万円以上スタート ✨ ブランクのある方も歓迎！ ✨ 退職金や各種休暇制度など待遇充実！ ✨ 有給も取得しやすく私生活と両立◎ - ＼ こんな方にピッタリ！ ／ - 「事務経験を活かして 専門スキルを身につけたい」 「数字を見ることに抵抗がない」 「コツコツ正確に進める仕事が得意」 未経験スタートの方も多数在籍！ 男女スタッフ活躍中です！ ✧｡―――――――――――――――― 経理業務をお任せします ――――――――――――――――｡✧ 会社運営を支えるため、 経理業務全般をお願いします。 ＜具体的な業務＞ ・銀行入出金確認 …ネットバンキングで入出金確認、 振込対応 ・請求書処理 …請求書発行、郵送、PDF送付など ・仕訳入力 …会計ソフトへの入力業務 ・経費精算 …稟議書、領収書確認、システム入力 ・小口現金管理 …金庫確認、現金出納管理 ・給与計算 …経理課で作成し、 労務と連携してチェック まずは書類整理や レシート・領収書スキャンなど、 簡単な業務からスタートできます◎ 慣れてきたら、 グループ会社の経理や 月次決算にも少しずつ関われます。 ✧｡―――――――――――――――― 業界未経験でも安心の教育体制 ――――――――――――――――｡✧ 福祉業界が未経験の方も 安心スタート✨ 働きながらしっかり学べる環境を ご用意しています！ 経理課は現在6名体制。 主任がメインで教え、 先輩社員もみんなでサポートします。 独自の「力量表」で 業務習熟度を見える化しているため、 成長を実感しながら働けます◎ 基本的なマナー等の研修を開催！ ⏩キャリアをサポートする様々な研修 ＊入社日研修 ＊新人研修 ＊役職者研修 など多数用意しています。 ✧｡―――――――――――――――― 働きやすい職場環境も魅力 ――――――――――――――――｡✧ コーヒーメーカー・給茶機・水素水あり！ 毎日多くの職員が利用しています。 酸素ルームもあり、 昼休憩後のリフレッシュにも好評◎ ✧｡―――――――――――――――― 先輩社員の声 ――――――――――――――――｡✧ 未経験で入社したので 最初は不安もありましたが、 質問しても一つひとつ丁寧に 教えてもらえる環境でした。 困っていると周りが気づいて すぐフォローしてくれるので安心です。 今ではできることも増え、 成長を実感しながら働けています◎

＜税務会計の実務経験を活かしたい方へ＞年間休日125日・繁忙期以外残業ほぼなし／所長との距離の近さが自慢◎経験・スキルをしっかり評価する少数精鋭事務所！

仕事内容: 税務会計の経験を活かして、 次のステージへ進みたい方へ。 少数精鋭だからこそ、 あなたの経験・スキルをしっかり評価します。 ✅ 実務経験者は給与優遇あり ✅ 所長との距離が近く、相談・裁量がしやすい環境 ✅ 繁忙期（12〜3月）以外は残業ほぼなし ✅ 年間休日125日 ✅ 車通勤OK・駐車場完備 ✅ 社会保険完備 ＜石川所長に聞きました！＞ 「Q.石川泰隆会計事務所はどんな事務所ですか？」 平成5年（1993年）に開業。顧客ゼロからスタートしました。 現在は、西三河・名古屋エリアを中心に、メーカーやサービス業、医療機関など幅広い業種のお客様をサポートしています。地域に根ざし、中小企業の成長を支えることを大切にしている会計事務所です。 「Q. 事務所の強みを教えてください。」 毎月お客様を訪問し、数字をもとに経営をサポートする「月次巡回監査」を大切にしています。単なる事務作業ではなく、経営者のパートナーとして企業の成長を支える仕事です。TKC全国会の研修制度も活用し、未経験から専門性を身につけられる環境を整えています。 「Q.どのような方と一緒に働きたいですか？」 経験の有無よりも「学びたい」という気持ちを大切にしています。お客様と接する仕事なので、人と話すことが好きな方や、相手の立場になって考えられる方に来ていただきたいです。 「Q.経験者の方に期待することを教えてください。」 これまで培ってきた知識やスキルを、ぜひ当事務所でさらに活かしてほしいと思っています。 少数精鋭だからこそ、一人ひとりの裁量が大きく、経験者の方には早い段階から 主体的に動いていただける環境があります。 前職で「もっと任せてほしかった」「評価されていない」と感じていた方に特に来ていただきたいです。 「Q.応募を検討されている方へメッセージをお願いします」 私たちの仕事は、毎月お客様を訪問し、経営者様の悩みや課題に寄り添いながら「元気な会社づくり」をお手伝いすることです。専門知識を身につけながら、地域の企業に貢献できるやりがいのある仕事です。ぜひ私たちと一緒に、お客様から信頼される存在を目指して行きましょう。 仕事内容 税務会計スタッフとして、担当クライアントの 税務・会計業務全般をお任せします。 ＜具体的には…＞ ・会計ソフトへのデータ入力・確認 ・決算・税務申告書類の作成 ・月次資料の作成・レビュー ・巡回監査（クライアント先への定期訪問） ・電話・来客対応や書類管理 経験に応じて、担当範囲や裁量を少しずつお任せしていきます。所長との距離が近いので疑問や相談もしやすく、スキルアップしやすい環境です。担当客先数は、15～20件 ほどです。 お客様は、地域の中小企業の経営者様が中心。 毎月同じ会社を訪問し、税務・会計のアドバイスや経営に関するご相談を受けながら、長い信頼関係を築いていきます。単なるデスクワークではなく、「ありがとう」「相談してよかった」と直接感謝していただける機会が多いのも、この仕事ならではの魅力です。 ＜入社後の流れ＞ ▼ 入社〜1ヶ月目 事務所のルール・使用ソフト・ クライアントの概要を把握。 既存スタッフと一緒に業務の流れを確認します。 ※いきなり一人で対応することはありません。 ▼ 2〜3ヶ月目 担当クライアントを少しずつ引き継ぎ。 月次・記帳業務から徐々に慣れていきます。 わからないことは所長に直接相談できる環境です。 ▼ 4〜6ヶ月目 担当クライアントを持ち、 巡回監査・決算・申告業務を主体的に担当。 経験に応じて早期に裁量をお任せします。 ▼ 半年以降 クライアントとの信頼関係を築きながら、 税務顧問としてのスキルをさらに深めていきます。 将来的な税理士資格取得のサポートも相談可能です。 ※受験料は、合格した場合は会社負担です

【未経験スタート歓迎】年間休日125日＆残業少なめ／「数字が好き」から育てる！経営者を支える税務会計スタッフ

仕事内容: ◆こんな方に、知ってほしい仕事です 「今の仕事を続けていても、将来のキャリアが見えない」 「これまでの経験や知識を活かして、専門性を身につけたい」 「手に職をつけて、長く活躍できる仕事に就きたい」 ＜この仕事の7つの魅力✨＞ ▶未経験入社から多数活躍！人を育てる風土が根付いた職場 ▶未経験から税務・会計の専門職へ着実にステップアップ ▶創業30年以上・TKC所属！充実した研修制度あり ▶“一生モノ”の専門知識・スキルが身につく環境 ▶年間休日125日（基本土日祝休）でプライベートも充実 ▶毎月経営者と直接関わり、企業経営を支えるやりがい ▶数字への強みや、経理・金融の経験をさらに活かせる 未経験からのスタートが当たり前の職場だから、わからないことは気軽に聞ける空気があります。 所長も含めて、みんな優しく迎えてくれる雰囲気です◎ ◆石川所長に聞きました！ 「Q. 石川泰隆会計事務所はどんな事務所ですか？」 平成5年（1993年）に開業。顧客ゼロからスタートしました。 現在は、西三河・名古屋エリアを中心に、メーカーやサービス業、医療機関など幅広い業種のお客様をサポートしています。地域に根ざし、中小企業の成長を支えることを大切にしている会計事務所です。 「Q. 事務所の強みを教えてください。」 毎月お客様を訪問し、数字を通じて経営をサポートする「月次巡回監査」という業務を大切にしています。ただ数字を扱うだけでなく、経営者の頼れる相談相手として、会社の成長を後押しする仕事です。 未経験からでも専門性を身につけられるよう、TKC全国会（税理士業界の団体）の研修制度も活用しています。 「Q. どのような方と一緒に働きたいですか？」 経験の有無よりも「学びたい」という気持ちを大切にしています。お客様と接する仕事なので、人と話すことが好きな方や、相手の立場になって考えられる方に来ていただきたいです。 「Q. 未経験でも本当に大丈夫ですか？」 もちろんです！当事務所には、未経験からスタートしたスタッフも多く在籍しています。研修制度や先輩のサポート体制も整っていますので、簿記の知識がある方はもちろん、経理・金融関連のご経験がある方や、数字を扱う仕事に興味がある方であれば、着実に成長できる環境です。 「Q. 応募を検討されている方へメッセージをお願いします」 私たちの仕事は、毎月お客様を訪問し、経営者様の悩みや課題に寄り添いながら「元気な会社づくり」をお手伝いすることです。最初は右も左も分からなくて当然です。専門知識を身につけながら、地域の企業に貢献できるやりがいのある仕事です。ぜひ私たちと一緒に、お客様から信頼される存在を目指して行きましょう。 ◆具体的な仕事内容 「これまでの経験を活かしたい」 「未経験から専門性を身につけて、長く活躍できる仕事がしたい」 そんな方を歓迎します。 私たちは、愛知県刈谷市を拠点に30年以上にわたり、西三河・名古屋エリアの中小企業を支えてきた税理士事務所です。 お任せするのは、毎月お客様先を訪問し、税務・会計のサポートや経営相談を行う『巡回監査担当』の業務です。まずは先輩のサポート業務からスタートし、少しずつ知識と経験を身につけていただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ・会計ソフトへの数字の入力 ・毎月、担当のお客様先を訪問して、数字の確認 ・決算や税務申告のお手伝い（最初は先輩と一緒に進めます） ・お客様に見せる資料の作成 ・電話や来客の対応 ※専門用語は、働きながら少しずつ身につければ大丈夫！ ※お客様対応も、いきなり一人で任されることはありません お客様は、地域の中小企業の経営者様が中心。毎月同じ会社を訪問し、税務・会計のアドバイスや経営に関するご相談を受けながら、長い信頼関係を築いていきます。単なるデスクワークではなく、「ありがとう」「相談してよかった」と直接感謝していただける機会が多いのも、この仕事ならではの魅力です。 ＜入社後の流れ＞ ▶入社～1ヶ月目 ・会計ソフトの操作に慣れる ・先輩の隣でデータ入力や書類整理を経験 ・先輩の訪問に同行し、お客様先での仕事の様子を見て覚える ▶2～3ヶ月目 ・先輩と一緒にお客様先へ訪問し、簡単な対応を任されるように ・資料作成にもチャレンジ！ ・実務を通して税務・会計の知識を深めていく ▶半年以降 ・自分の担当企業を持ち、経営者の相談相手として自立 ・資格取得にも積極的にチャレンジできる ◎未経験で入社した先輩も多数活躍中！ ◎実地研修やオンデマンド研修など、未経験から成長できる教育体制を整えています。 「これまでの経験を仕事に活かしたい」 「手に職をつけて長く活躍したい」 そんな想いをお持ちの方をお待ちしています。

日常経理から決算・税務・財務まで幅広く担当。将来的には海外子会社管理や業務改善にも携わり、経理全般の専門性を高められるポジションです。

企業名 和光技研工業株式会社 求人名 職種・業界不問！経理★年休121日/基本定時で帰宅/食事手当アリ/転勤ナシ 仕事の内容 日常経理から決算・税務・財務まで幅広く担当。将来的には海外子会社管理や業務改善にも携わり、経理全般の専門性を高められるポジションです。 仕訳・入出金管理、債権債務・固定資産管理、支払業務などの日常経理を担当し、経験に応じて月次・年次決算、管理会計、原価計算、法人税申告、監査・税務調査対応へと業務領域を拡大します。売上40億円規模の企業で、国内外関連会社の管理や業務プロセス改善、部門間連携の推進にも携わり、経理全般のスキルを磨ける環境です。 (業務の変更の範囲：会社の定める業務) 募集職種 職種・業界不問！経理★年休121日/基本定時で帰宅/食事手当アリ/転勤ナシ

月給27万円スタート！人材業界に挑戦してみませんか？

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：キャリアアドバイザー、リクルーティングアドバイザー、技術系派遣コーディネーター **この仕事のポイント** - 月給27万円～ - 土日休みでプライベートも充実 - 未経験から人材業界にチャレンジできる - 採用から入社後のサポートまで一貫して携われる - 社用車貸与など、業務を支える待遇あり 大手自動車メーカー関連の職場で 応募者への連絡や面接対応から、 入社手続き、就業後のフォローまで、 スタッフさんが安心して働ける環境を支えるお仕事です。 ＜＜ 具体的には ＞＞ 【採用業務】 応募者への連絡や面接対応、勤務条件の確認から入社までのフォローを行います。 【入社時のサポート】 入社書類の案内や入寮手続き、入社当日の受け入れ対応を行います。 【入社後の管理・フォロー】 スタッフさんの勤怠管理や定期面談、各種手続き、取引先との調整などを行います。 「新しい仕事に挑戦したい」 「人と関わりながら誰かを支えたい」 そんな方にピッタリのお仕事です！ ◆ 採用から入社後まで関われる！ ◆ 応募者と連絡を取るだけではなく、 入社前の準備から、働き始めた後のフォローまで 継続して関わることができます。 スタッフさんが安心して働き続けられるよう、 一人ひとりに向き合ってサポートしていきましょう！ ◆ 人と関わる力を活かせます！ ◆ 応募者や派遣スタッフさん、工場の担当者など、 さまざまな立場の方とやり取りする仕事です。 相手の話をしっかり聞くことや、 困っていることに気づいて声をかけることも大切。 特別な経験よりも、相手の立場に立って 丁寧に対応する姿勢が活かせます◎ - 人材業界や採用業務の経験は問いません！ 普通自動車免許を活かして、 人を支える仕事に挑戦してみませんか？ ご応募お待ちしております！

未経験OK｜数字や手続きに関わる事務✨｜土日休み/kmh02

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：福利厚生/労務/給与管理人事、一般事務、総務事務 ✧｡―――――――――――――――― 出向先の『こもれび』について ――――――――――――――――｡✧ 就労継続支援施設や 放課後等デイサービスを運営しています。 私たちは、決してボランティアではなく、 「持続可能なビジネス」として 福祉を支えることを使命と考えています。 障がいに関係なく 誰もが当たり前に助け合う社会になるよう 共に生き、共に栄え、 互いに「ありがとう」と言い合える 共存共栄の実現に取り組んでいます。 今回採用する方には、こんな当社の思いを 労務スタッフとして 一緒に支えて頂きたいと考えています。 最初は福祉業界に興味、関心がある という思いで大丈夫です。 一緒に少しずつ成長していきましょう。 ✧｡―――――――――――――――― このお仕事の特徴 ――――――――――――――――｡✧ 接客や、お電話など社外の方と接した経験のある方にピッタリ！ バックオフィスではありますが、社外の方と接する機会があります。 ✅ 給与計算や入退社手続きなど 会社運営を支える仕事 ✅ 事務経験を活かして専門性が身につく ✅ チームで協力しながら進める安心環境 ✅ 相談しやすく、報連相を重視する職場 ✅ 残業ほぼなしで働きやすい ✅ 労務未経験からチャレンジOK ✅ 幅広い知識が身につき将来にも活かせる ・従業員を裏側から支える大切なポジション ・数字や手続きに関わるコツコツ事務 ・土日休みでプライベートも大切にできる！ - ＼ 働きやすさのポイント ／ - ✨ 事務経験があれば応募OK ✨ 残業ほぼなし！土日休み！ ✨ 月給25万円以上スタート ✨ ブランクのある方も歓迎！ ✨ 退職金や各種休暇制度など待遇充実！ ✨ 有給も取得しやすく私生活と両立◎ - ＼ こんな方にピッタリ！ ／ - 「事務経験を活かして 専門スキルを身につけたい」 「人を支える仕事がしたい」 「コツコツ正確に進める仕事が得意」 未経験スタートの方も多数在籍！ 男女スタッフ活躍中です！ ✧｡―――――――――――――――― 労務業務をお任せします ――――――――――――――――｡✧ 従業員が安心して働けるよう、 労務業務全般をお願いします。 ＜具体的な業務＞ ・給与計算 …経理課と分担して毎月対応 ・入退社手続き …雇用保険、社会保険、SmartHR入力など ・勤怠管理 …KING OF TIMEで打刻確認、締め作業 ・従業員情報管理 …SmartHRの情報更新、申請承認対応 ・書類管理 …入社書類、健康診断結果、 各種申請書の管理 ・問い合わせ対応 …有休残日数確認、 勤怠申請方法などの社内対応 まずは書類整理やスキャンなど、 簡単な業務からスタートできます◎ ✧｡―――――――――――――――― 業界未経験でも安心の教育体制 ――――――――――――――――｡✧ 福祉業界が未経験の方も 安心スタート✨ 働きながらしっかり学べる環境を ご用意しています！ 労務チームは現在3名体制。 係全体でフォローするため、 分からないこともすぐ相談できます。 基本的なマナー等の研修を開催！ ⏩キャリアをサポートする様々な研修 ＊入社日研修 ＊新人研修 ＊役職者研修 など多数用意しています。 ✧｡―――――――――――――――― 意見や考えの発信が歓迎される社風 ――――――――――――――――｡✧ この職場では、 分からないことをそのままにせず、 疑問を持って質問できる方が活躍しています。 一人で抱え込む必要はありません。 判断に迷ったときは、 すぐ相談してもらえれば大丈夫です。 素直に学べる方、 前向きに取り組める方であれば、 未経験からでも十分活躍できますよ◎ ✧｡―――――――――――――――― 先輩社員の声 ――――――――――――――――｡✧ 給与計算や手続き業務など、 正確さが求められる仕事ですが、 その分会社全体を支えている実感があります。 最初は分からないことも多かったですが、 周りにすぐ聞ける環境だったので安心でした。 労務の知識は、 将来にも活かせる一生モノのスキル。 働きながら成長できる職場です◎

「掲載して終わり」じゃない。数字で求人を改善する仕事。

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：広告運用、その他人材サービス専門職 「働き方は変えたい。でも、仕事はもっと面白くしたい。」 「子育てもキャリアも諦めたくない」 「決まった作業ではなく、自分で考えて改善したい」 当社なら、フルリモートで柔軟に働きながら、 これまでの求人広告・採用の経験を、もっと幅広く活かせます。 「運用だけ」「ライティングだけ」と業務を限定せず、 これまでの経験や得意分野を活かしながら、 採用に関わる仕事の幅を広げていける環境です。 培ってきた経験を活かして、 自分で考えながら、できることを増やしていきませんか？ ＼即戦力の方に知ってほしい、当社の魅力✨／ ✅経産省「地域の人事部」採択企業 ✅求人広告の経験を活かして、仕事の幅を広げられる ✅運用・ライティング・制作ディレクションにも挑戦できる ✅自分の「もっとこうしたい」を仕事にできる ✅完全フルリモート・時短・時間休OK ✅20〜30代ママ中心。相談しやすい環境 ─────────────────── お任せしたいお仕事 ─────────────────── 中小企業に特化した採用支援を行う当社にて、以下業務をお任せします。 ・クライアントの採用支援全体のディレクション ・外部パートナー（ライター）への制作管理 ・AirWorkの運用、効果改善（数値分析、原稿・画像・コピーの打ち替え） ・運用データの報告、クライアントへの改善提案 ・クライアントとの定例ミーティングのファシリテーション ─────────────────── 今、求めているのは運用まで出来る人 ─────────────────── 経験年数よりも、実際に何をしてきたかを重視します！ 特に求めているのは、 求人広告・採用媒体を運用し、数字を見ながら改善してきた経験。 たとえば、 ・Indeed、AirWorkなどの求人媒体運用 ・採用支援会社での媒体運用 ・掲載後の数値分析、効果改善 といった経験です。 営業や人事の経験だけではなく、 実際に媒体を触り、自分で改善まで行ってきた方を求めています✨ ─────────────────── この仕事の面白さ ─────────────────── 01｜運用だけで終わらない AirWorkの数値改善を軸に、 求人原稿のライティングや採用コンテンツ制作、 外部パートナーのディレクションなどにも関われます。 02｜「もっとこうしたい」を実行できる 決められた作業を繰り返すのではなく、自分で考えて、試して、改善する。 そんな仕事ができます。 03｜採用の知識をさらに広げられる 複数の企業の採用支援に携わるため、 さまざまな業界・職種の求人に触れられます。 媒体運用の経験を土台に、 採用ライティングや制作ディレクションなど、 できることを増やしていけます。 ＼代表もメンバーも、柔軟な働き方で活躍中✨／ ◉代表（36歳・2児のママ） 「お客様の採用成功が一番」という信念のもと、クライアントの喜びを目標に全力で走っています！ ◉スタッフY（32歳・2児のママ / 採用コンサルタント） 元メーカーの採用担当。求人原稿の運用・改善の経験を生かして活躍中。子どもの予定と調整しながら働いています。 ＜代表からのメッセージ＞ 私たちはまだ成長途中の会社です。 決められた仕組みに従うだけではなく、 「もっとこうした方がいい」という提案は積極的に採用しています。 年齢や社歴に関係なく、それぞれのキャリアを活かしながら活躍していただけます。 また「分からないからできません」ではなく 「分からないけどとりあえずやってみます」 という姿勢で取り組める方と共に、当社を大きくしていきたいと考えています。 企業様が自走して採用を成功できるようにすることをミッションに、お客様の喜びも自分の喜びとして感じられる人とともに働きたいですね。 少しでも「面白そう」と感じていただけたら、 まずは一度オンラインでお話ししてみませんか？

1000名規模の給与計算経験者歓迎！｜フルリモート

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他人事、人事企画/制度設計、福利厚生/労務/給与管理人事 グループ全社の人事労務業務をご担当いただきます。 【具体的な業務】 ・給与計算業務全般（給与計算、勤怠管理、社保業務、年末調整など） ・人事制度企画（給与、退職金、法律改正に伴う社内現行制度改定他） 【キャリアパス】 給与計算や勤怠管理をするだけでなく、どういう仕組みで管理するのが最適なのかなど、ゆくゆくはその領域で企画・提案まで行っていただきたいと考えています。 【ポジションの魅力】 ★柔軟な働き方★ フルリモートワーク・サテライトオフィス・フルフレックスで自由度が高く、柔軟な働き方を実現！ ★安定＆成長企業★ 創立20周年、総売上高1000億円を突破し、グループ40社以上に拡大成長中。 ★研修充実・アウトプットでスキルアップが可能★ 入社時研修／事業系フォローアップ研修／360度フィードバックなどの研修が充実。また、風通しの良い風土があり、自分の考えや意見を発しやすい環境で、力が発揮できます。

年休125日｜月給25万～｜賞与年2回＋決算賞与支給｜土日祝休

仕事内容 【仕事内容】 企業の「人が足りない」「採用してもなかなか集まらない」といった採用課題をヒアリングし、最適な人材サービスを提案します。 例えば、 ・「急に人手が必要になった」 ・「求人を出しても応募が来ない」 ・「採用した人材が定着しない」 ・「新しい人材を採用したい」 など、企業によって悩みはさまざま。 人材派遣だけではなく、人材紹介、外国人材、新卒採用、障害者雇用など、グループが持つ幅広いサービスを組み合わせながら、お客様に合った解決策を提案します。 「商品を売って終わり」ではなく、企業の採用を支える仕事だからこそ、直接「助かったよ」「ありがとう」と言っていただける機会もあります。 【営業未経験でも大丈夫です】 「営業をやってみたい」その気持ちがあれば、経験は問いません。 「接客や販売の経験を活かして、もっとキャリアアップしたい」 「そろそろ正社員として安定した働き方をしたい」 「頑張った分だけ、収入やキャリアに反映される仕事がしたい」 そんな方におすすめなのが、企業の「人材」に関する課題を解決する法人営業です。 営業経験や人材業界の経験は問いません！ 実際に、接客・販売など異業種から営業にチャレンジできる環境を整えています。未経験から人材のプロへ成長し 長く安心して働ける環境です 「営業に興味はあるけど、自分にできるか分からない」 そんな方も、まずはご応募ください。 営業経験がないことは、ハンデではありません。 人と向き合う力、相手の話を聞く力、そして「成長したい」という気持ちがあれば、営業としてのキャリアをスタートできます。 未経験から営業へ。 そして、将来は企業の採用課題を解決できる営業へ。 あなたの新しいキャリアを、ここから始めませんか？ 【人材コーディネーターのお仕事】 [こんな人が活躍] 営業経験がなくても、 ・アパレルなどの販売経験 ・飲食店での接客経験 ・携帯ショップでの接客経験 ・ホテルやサービス業での経験 ・カーディーラーなどでの接客経験 など、人と接する仕事をしてきた方は、その経験を活かせます。 お客様の話を聞く。 相手が何を求めているのか考える。 分かりやすく説明する。 こうした力は、法人営業でも大きな武器になります。

【未経験から“人と企業をつなぐ”プロへ！】法人向け人材コンサルティングおよび派遣スタッフの就業サポートをお任せします。

仕事内容 ■当社人材コンサルタントの強み 当社の最大の強みは、「人材」に関するあらゆる課題をワンストップで解決できることです。 人材派遣・人材紹介をはじめ、採用代行、人事システムの導入、採用サイトの構築、障がい者雇用支援など、幅広いサービスを展開。 企業の経営課題を“人材”の側面から総合的にサポートしています。 実際に企業様からは、 「まずは綜合さんに相談しよう。いつも解決してくれるから！」 といった嬉しいお言葉をいただくことも。 それが私たちの何よりのやりがいです！ ■仕事内容 まずは、人材派遣などの人事課題に対してのご提案、求職者のマッチング、派遣スタッフの方の就業後のサポートなどを担当いただきます。 ○新規顧客への人材課題に対してのコンサルティング ○既存の法人顧客への人材サービスのご提案 ○求職者へのお仕事の紹介・企業訪問への同行 ○面接日時など選考スケジュールの調整 ○派遣スタッフの方の就業後のサポート など 加えて、人事システムやWEBサービス、障がい者雇用支援など グループ全体のソリューションを組み合わせて提案できるのも、当社ならではの魅力です。 ■未経験からのスタートでも安心！ 最初は専門的なサービス知識の習得などで戸惑うこともあるかもしれません。 ですがご安心ください！ 各分野の専任スタッフが提案時に同席 経験豊富な先輩がマンツーマンでサポート メンバーのほとんどが未経験スタート 未経験者を早期に戦力化する育成ノウハウが当社にはあります。 あなたの成長を、チーム全員でバックアップします！ ～一日の流れ（例）～ ＜入社後＞ 9：00 掃除 9：15 朝礼 9：30 研修コンテンツの実施 12：00 お昼 13：00 先輩社員と企業同行 15：00 スタッフ面談を見学 16：00 帰社・研修つづき 17：30 夕礼 18：00 業務リポート作成 18：15 退社 ◎パソコンでの研修+担当上司制 安心のサポート体制！ 2か月の研修を経て、3～6か月でひとり立ちが目安です。 ＜ひとり立ち後＞ 9：00 掃除 9：15 朝礼 10：00 企業訪問×2件 12：30 お昼 13：30 契約更新手続き・事務処理 15：00 企業打合せ 16：00 スタッフ面談×2件 18：00 業務リポート作成 18：30 スタッフ連絡対応 19：00 退社 ◎ひとり立ち後も担当上司が細やかにサポートします♪ 【人材コーディネーターのお仕事】

フレックス・年休125日／賞与2回※業界経験1年～あればOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター 日本のモノづくりを支える製造現場と、 そこで働く人々をつなぐ。 それは、あなたのこれまでの経験が 最高の武器になる仕事です。 営業で培った提案力や顧客折衝のスキル。 そのすべてが、企業と求職者の双方を 笑顔にする力に変わります。 裁量を持って働ける環境で、 これからのキャリアを さらに充実させてみませんか。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ★直行直帰も可、アポイントがない日は、テレワーク可★ 〇法人営業： ・既存顧客への訪問とヒアリング ・人材不足などの課題に対する解決策や人材派遣の提案 ・メーカー担当者との人員に関する折衝 〇労務管理・スタッフフォロー： ・派遣スタッフの勤怠管理や就業サポート ・現場での相談対応 〇業務の進め方： 週の半分は事務作業、残り半分は工場への訪問となります。1日に1～3件ほどの工場を回るため、運転が発生します。営業活動は直行直帰ができるため、効率よく仕事を進めることが可能です。また、必要に応じて社用車の持ち帰りもOKですので、ご自身のスケジュールに合わせて柔軟に対応できます。事務作業は専用のアプリを使用しますので、パソコンの操作に抵抗がなければ問題ありません。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【経験が最高の武器に】 これまで人材業界で培ってきた営業経験や、求人広告のノウハウをフルに活かし、また製造にかかわる経験を活かし、メーカーが抱える人材不足の課題解決と、求職者にとって最適なマッチングを実現してください。あなたのスキルと知識が、日本のモノづくり企業と働くスタッフ双方の喜びに直結します。 【日々のタスクを柔軟にデザイン】 スケジュール管理は個人の裁量に大きく委ねられており、フレックスタイム制を導入。直行直帰ができるため移動時間の無駄もなく、状況に応じて相談が可能であり、無理なく長期的に活躍できる魅力的な労働環境が整っています。 【頑張りがしっかり還元される仕組み】 昇給・賞与に関する評価は年3回実施！さらに、部門や各プロジェクトの達成度合いに応じたインセンティブ制度もご用意しています。日々の取り組みや成果に対する社内表彰制度もあり、あなたの頑張りがしっかりと給与や評価に還元される環境が整っています。 【豊富なキャリアパスをご用意】 当社グループ内での部署異動やジョブチェンジ、グループ企業への出向など、新たな挑戦の機会が豊富に用意されています。営業のスペシャリストとして究めるだけでなく、バックオフィス部門への転換や、将来的なマネジメント職へのステップアップなど、一人ひとりの志向に合わせた多様なキャリアを描くことが可能です。 【オンオフ充実の年間休日125日】 完全週休2日制の土日休みに加え、長期休暇の取得も可能。しっかりと休息を取ることで、常に高いモチベーションを保ちながらメリハリのある働き方が実現できます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～当社について～ 業界トップクラスの規模を誇る安定企業！ 「すべての「はたらく」に境界をなくし、より多くの人に、より多くの可能性を」をパーパスに掲げ、日本のモノづくり産業の発展に直接貢献しながら、新しい人材サービスのあり方に常に挑戦し続けている企業です。 モットーは「能力を最大限に発揮し、長期キャリアを形成できる持続可能な職場の実現を目指す！」グループ全社員が違いを認め合い、誰もが力を発揮できる環境が強いチームを生み、企業価値向上につながるものと考え、以下のような幅広い活動を行っています。 ・社員交流の機会 ・ありがとうを伝える習慣を社風にする取り組み ・ヨガで健康維持の推進など 社員全員が長く安心して活躍できる職場を創っていくことを目標として、日々様々な活動に取り組んでいます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

どこでも通用する経理の判断力をその手に

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：管理会計、財務会計、経理/財務事務 お客様の「経理基盤」を構築し、企業の成長をサポートする経理事務のポジションです。 お客様は全国のスタートアップ企業が中心。1人当たり10～15社をチームで担当します。 ■具体的な業務内容 ＜お客様の経理実務＞ 月次・年次決算などの実務全般を担当し、複雑な案件ではメンバーの模範として業務を牽引します。 ＜品質管理・メンバー育成＞ メンバーが担当する定型業務のチェックと、適切なフィードバックを行います。 ＜運用改善＞ 顧客との日々の連絡や定例MTGに対応し、実務で気づいた課題や改善提案を共有してスムーズな運用を支えます。 ■働き方 ・フルリモート 地方からも首都圏の案件に関われます。これまでの経験や知識を活かしてさらに成長いただける環境です。 ・フレックス（コアタイム：10:00～15:00） 生産性最大化のため、フレックスタイム制度を導入。

個人営業の経験者が活躍中！大手メーカー向け課題解決営業と、自社エンジニアのキャリア支援・配属後のフォローをお任せします。個人の懐に飛び込む高い対人スキルを活かせるコンサル型営業です。

企業名 株式会社メイテック 求人名 【刈谷/法人営業】個人営業経験者歓迎！大手企業向け課題解決/プライム上場G 仕事の内容 個人営業の経験者が活躍中！大手メーカー向け課題解決営業と、自社エンジニアのキャリア支援・配属後のフォローをお任せします。個人の懐に飛び込む高い対人スキルを活かせるコンサル型営業です。 【対企業(5割)】既存顧客（5～10社）との信頼関係構築や課題ヒアリング、提案活動、市場分析など。個人営業で培った「顧客の本音を引き出す力」が活かせます！ 【対エンジニア(5割)】担当30～40名のキャリアを全力で考え、中長期的な成長や活躍をサポート！「人に深く寄り添うやりがい」を感じられます。 ★魅力：企業の課題解決と個人の人生（キャリア）の双方に深く関わる醍醐味があります。 募集職種 【刈谷/法人営業】個人営業経験者歓迎！大手企業向け課題解決/プライム上場G

フレックス・年休125日／賞与2回※業界経験1年～あればOK

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、人材/アウトソーシング法人営業、技術系派遣コーディネーター 日本のモノづくりを支える製造現場と、 そこで働く人々をつなぐ。 それは、あなたのこれまでの経験が 最高の武器になる仕事です。 営業で培った提案力や顧客折衝のスキル。 そのすべてが、企業と求職者の双方を 笑顔にする力に変わります。 裁量を持って働ける環境で、 これからのキャリアを さらに充実させてみませんか。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 ★直行直帰も可、アポイントがない日は、テレワーク可★ 〇法人営業： ・既存顧客への訪問とヒアリング ・人材不足などの課題に対する解決策や人材派遣の提案 ・メーカー担当者との人員に関する折衝 〇労務管理・スタッフフォロー： ・派遣スタッフの勤怠管理や就業サポート ・現場での相談対応 〇業務の進め方： 週の半分は事務作業、残り半分は工場への訪問となります。1日に1～3件ほどの工場を回るため、運転が発生します。営業活動は直行直帰ができるため、効率よく仕事を進めることが可能です。また、必要に応じて社用車の持ち帰りもOKですので、ご自身のスケジュールに合わせて柔軟に対応できます。事務作業は専用のアプリを使用しますので、パソコンの操作に抵抗がなければ問題ありません。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【経験が最高の武器に】 これまで人材業界で培ってきた営業経験や、求人広告のノウハウをフルに活かし、また製造にかかわる経験を活かし、メーカーが抱える人材不足の課題解決と、求職者にとって最適なマッチングを実現してください。あなたのスキルと知識が、日本のモノづくり企業と働くスタッフ双方の喜びに直結します。 【日々のタスクを柔軟にデザイン】 スケジュール管理は個人の裁量に大きく委ねられており、フレックスタイム制を導入。直行直帰ができるため移動時間の無駄もなく、状況に応じて相談が可能であり、無理なく長期的に活躍できる魅力的な労働環境が整っています。 【頑張りがしっかり還元される仕組み】 昇給・賞与に関する評価は年3回実施！さらに、部門や各プロジェクトの達成度合いに応じたインセンティブ制度もご用意しています。日々の取り組みや成果に対する社内表彰制度もあり、あなたの頑張りがしっかりと給与や評価に還元される環境が整っています。 【豊富なキャリアパスをご用意】 当社グループ内での部署異動やジョブチェンジ、グループ企業への出向など、新たな挑戦の機会が豊富に用意されています。営業のスペシャリストとして究めるだけでなく、バックオフィス部門への転換や、将来的なマネジメント職へのステップアップなど、一人ひとりの志向に合わせた多様なキャリアを描くことが可能です。 【オンオフ充実の年間休日125日】 完全週休2日制の土日休みに加え、長期休暇の取得も可能。しっかりと休息を取ることで、常に高いモチベーションを保ちながらメリハリのある働き方が実現できます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ ～当社について～ 業界トップクラスの規模を誇る安定企業！ 「すべての「はたらく」に境界をなくし、より多くの人に、より多くの可能性を」をパーパスに掲げ、日本のモノづくり産業の発展に直接貢献しながら、新しい人材サービスのあり方に常に挑戦し続けている企業です。 モットーは「能力を最大限に発揮し、長期キャリアを形成できる持続可能な職場の実現を目指す！」グループ全社員が違いを認め合い、誰もが力を発揮できる環境が強いチームを生み、企業価値向上につながるものと考え、以下のような幅広い活動を行っています。 ・社員交流の機会 ・ありがとうを伝える習慣を社風にする取り組み ・ヨガで健康維持の推進など 社員全員が長く安心して活躍できる職場を創っていくことを目標として、日々様々な活動に取り組んでいます。 ／／／／／／／／／／／／／／／／

【仕事内容】〇法人営業：・既存顧客への訪問とヒアリング　〇労務管理・スタッフフォロー：・派遣スタッフの勤怠管理や就業サポート・現場での相談対応・メーカー担当者との人員に関する折衝

企業名 株式会社ＢＲＥＸＡ Ｎｅｘｔ 求人名 【刈谷】製造人材派遣会社での営業兼人材コーディネーター※業界経験必須 仕事の内容 【仕事内容】〇法人営業：・既存顧客への訪問とヒアリング 〇労務管理・スタッフフォロー：・派遣スタッフの勤怠管理や就業サポート・現場での相談対応・メーカー担当者との人員に関する折衝 〇業務の進め方：週の半分は事務作業、残り半分は工場への訪問となります。1日に1～3件ほどの工場を回るため、運転が発生します。事務作業は専用のアプリを使用しますので、パソコンの操作に抵抗がなければ問題ありません。 募集職種 【刈谷】製造人材派遣会社での営業兼人材コーディネーター※業界経験必須

【フルリモート可】税務会計スタッフ｜週5・1日8h｜面接（2回を予定／うち1回は代表面接）

仕事内容: 仕事内容：クライアントの会計帳簿作成から税務申告業務まで、税務サービス支援全般をお任せします。 主な業務内容： 法人税、消費税、所得税の申告書作成および付随する業務 特徴： デジタルツールを活用し、効率的かつ正確な業務遂行を目指しています。

共に歩む採用支援！フルリモートでキャリアアップ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：採用人事、人事企画/制度設計、キャリアアドバイザー -アピールポイント- ✅フルリモートで全国から参画可能 ✅成長企業にて役職やキャリアアップ ✅賞与3.5ヶ月分（前年度実績） ✅土日祝休み＆年間休日120日以上 ✅20〜30代活躍！裁量ある環境 |◤ お仕事内容 ◢| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●医療・福祉施設に特化した採用支援およびコンサルティング業務全般 具体的には… ◆求人原稿の作成 └ターゲットを分析し、魅力が伝わる求人文章の作成や画像制作を行います。 ◆採用プロセスの管理 └応募者対応や面接日程の調整など、円滑な採用活動をサポートします。 ◆集客・PR活動 └求人媒体の運用や広報サポートを通じ 採用成功率を高める施策を打ちます。 ◆採用コンサルティング └法人様の課題に寄り添い、最適な採用手法の提案やシステム改善を実施。 【職場環境】 ◆完全在宅（年4回程度、対面にて研修あり） ◆14名の少数精鋭・プロ集団 ＊PC・モニター購入手当あり ⭐経験・スキルを問わずに活躍可能⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入職後3日〜1週間の丁寧な研修があり未経験の方もプロの視点を学べます。 リモートワークですが、スピード感のある 環境で「自律」と「責任」が求められるやりがいのある職場です。 営業やノルマはありませんが、チームで法人様の採用成功に全力でコミットする文化が根付いています。 チーフ・マネージャーなど役職を目指していける環境です。 ⭐1日のスケジュール例⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▼09:00 チャットチェック・業務開始 ▼11:00 チーム内で戦略ミーティング ▼13:00 求人原稿の作成・画像制作 ▼14:00 顧客とオンライン打ち合わせ ▼17:30 日報作成・進捗確認 ▼18:00 業務終了・定時退社 ⭐キャリアアップについて⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 人事評価制度に基づき、業務量や貢献度に応じて随時昇給が可能です。 スタッフの意見を積極的に採用する社風のため、新サービスの提案など組織作りにも携われます。 ⭐会社紹介⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 株式会社エンブライトは、医療・福祉に特化した採用支援のプロ集団です。 「より安くより良い人材の採用を」ミッションに掲げ、全国の施設を支援しています。 プロフェッショナルとして、共に業界の 発展に貢献できる方をお待ちしています。

1社では出会えない幅広い経験／複数社の決算で市場価値を高める

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：財務会計、監査アシスタント、経理/財務事務 Wewillは、上場企業をはじめとする成長企業のバックオフィスをプロとして支えています。 今回お任せしたいのは、お客様の経理実務を担いながら、チームの成果物をチェックして品質を守るアソシエイトの役割です。 【具体的な仕事内容】 複数社のお客様の定型業務を担当し、業務を可視化してチームで分業しながら進めます。 ・仕訳、記帳、データ入力、月次決算の作成 ・年度決算の取りまとめ（非上場企業中心） ・消費税や源泉所得税などの知識をふまえた日常の処理 ・会計システムやネットバンキングを使った実務 ・後輩メンバーが作成した仕訳や月次処理の確認と品質の担保 プロジェクトでは、自分で「次に何をすべきか」を整理しながら進めます。 月次の締めで初めての事例に出会ったときも、定例MTGで先輩やコンサルメンバーと一緒に画面を見ながら、「なぜこの処理にするのか」という根拠をひとつずつ確かめていける環境です。 【一社だけでは出会えない幅広い経験】 多様な業界や成長フェーズのお客様の決算に向き合うため、一社の中にいるだけでは得られない幅広い実務経験が積み重なっていきます。 印象や気分で評価されない公正な物差しの中で自ら判断して業務を動かせるようになると、自社でしか使えないローカルルールではなく、他の現場でも評価される「判断力を含めた経理スキル」が自分のものになります。 【入社後の流れと働き方】 入社してすぐに全てを一人でお任せすることはありません。 最初はサポートを受けながら当社の基準やフローに慣れていただき、少しずつ後輩のレビューや判断を伴う業務へと幅を広げていきます。 業務量は残業を含まない勤務時間の約8割でこなせるよう設計されており、残りの時間は学習や業務改善、仲間へのフォローに使えます。 経験のある方ならおよそ6〜8か月で安定して業務を回せるようになり、自分の働き方に主導権を持って取り組めるようになります。

＼人材紹介の経験が活かせる！脱炭素・GX領域に特化した超成長スタートアップでコアメンバー募集！／ クライアント企業は100％インバウンド集客なので新規営業は不要、ノルマや細かな管理は一切ナシ！ 【完全フルリモート（オフサイトミーティングが年数回あり）×コアタイムなしのフルフレックス】業界知識ゼロから学べる研修体制＆獲得粗利の最大40%を還元する高水準インセンティブで年収1,500万円超を目指せます！30~40代多く在籍中！

仕事内容: 脱炭素・GX（グリーン・トランスフォーメーション）領域に特化したリクルーター（ヘッドハンター）として、企業の採用支援と求職者（グリーンタレント）の転職支援の両面を担当していただきます。 * クライアント企業の採用支援：経営課題や組織戦略に応じた最適な人材の提案、求人票作成、選考フォロー。 * 求職者（グリーンタレント）の転職支援：カウンセリング、面接対策、条件交渉、オファーフォローまで一貫したサポート。 * ターゲテッドスカウト：LinkedInなどを活用し、ターゲット企業・ポジションを定めた精度高いアプローチ。 * 裁量プロジェクト（業務時間の10%）：AI構築、新規アライアンス、マーケティングなど、自ら企画・推進。 ★入社後の安心ステップ 入社〜1ヶ月目は代表・井口や専門アドバイザーによる丁寧な指導のもと、業界知識やスカウト実務をじっくり習得。エネルギー・脱炭素領域の知識は入社後にしっかり身につくため未経験でも安心です！

＼未経験から人材採用に携わる／

【雇用形態】 正社員 【職種】 人事アシスタント/サポートメイン/土日祝休み 【仕事内容】 ■応募者との連絡（問合せ対応、合否連絡など） ■面接日程調整（応募者・採用担当者の両方のスケジュールを調整） ■面接当日の準備（履歴書などの必要書類の準備や面接官への共有） など、【新卒採用・中途採用】を行う人事のサポート業務です。 研修が充実しているので未経験でもOK！ まずは自分のペースで問題ないので、ひとつずつ出来ることを増やしていきましょう。 その後はスケジュール調整を1人で行ったり、ひとつの媒体の応募者対応を担当したり…自然と出来ることが増えて、しっかりステップアップできるはず♪ ★メンバーは20代、30代／9割近くが未経験入社！ 各拠点、特徴がさまざま！陽気でみんなに頼られる先輩、仕事が出来すぎて尊敬される先輩、仏様のような聞き上手な先輩、年上なのに思わず友だちだと錯覚する先輩…共通しているのは、【人柄】！ 【仕事の特徴】 採用活動を通じて組織づくりに関われる点が魅力です。 「人と関わる仕事が好きな方」 「計画的に物事を進めるのが得意な方」 など 経験は問いません。あなたの「挑戦してみたい。」を応援します！ 正社員,土日祝休み,年間休日120日以上,賞与あり,産休・育休取得実績あり,業界未経験者歓迎,ブランクOK,学歴不問,経験不問,フレックスタイム制度あり,時短勤務あり,原則定時退社,在宅OK,転勤なし,女性活躍中,駅近5分以内,服装自由,インセンティブあり,交通費全額支給,研修あり,完全週休二日制,長期休暇あり,育休あり

日商簿記3級資格が活かせる♪／車通勤可･無料駐車場完備◎

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：一般事務、経理/財務事務 本社経理部所属の、事務総合職のお仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ ■会計ソフトへの入力・記帳 ■債権債務管理 ■金融機関対応 ■グループ会社資金管理 ■取引先渉外 ■社内行事運営企画 上記業務及び付随業務をチームのメンバーと分担して行っていただきます。 ◎未経験でも安心 先輩社員がOJTで丁寧に指導いたしますのでご安心ください♪ 分からない点はすぐに質問でき、相談しやすい雰囲気です！ ◎キャリアアップも可能！ 幹部候補生として、事務全般を幅広くご対応いただきます。 ＜職場構成＞ メンバー20名

営業も採用も管理も一貫! 刈谷駅徒歩5分!

仕事内容: 営業・採用・管理まで一貫して経験できる! 刈谷駅徒歩5分! 土日休み×長期連休あり 未経験から人材業界でキャリアを築ける正社員募集 「営業だけではなく、採用にも関わりたい」 「企業と働く人、どちらにも価値を届ける仕事がしたい」 「人と接することを活かしながら、着実に成長したい」 そんな想いを持つ方に、ぜひ知ってほしいポジションです。 Man to Man株式会社では、人材サービス事業を通じて企業の人材課題と、働く人の就業機会を支えてきました。 今回募集するのは、法人営業から採用、就業後のフォローまでを一貫して担当する人材コーディネーターです。 単に人を紹介するだけでなく、企業との信頼関係を築き、派遣スタッフが安心して働ける環境を整えていく、やりがいの大きな仕事です。 ❖この仕事のポイント ・新規／既存クライアントへの提案営業からスタートできる ・求人広告作成、面接、入社手続きなど採用業務にも関われる ・就業後のフォローや定着支援まで担当できる ・営業、採用、管理の力を幅広く身につけられる ・現場に近い立場で、課題解決力が磨かれる ❖どんな仕事をするの? 【法人営業・顧客フォロー】 人材を必要とする企業に対し、課題のヒアリングから提案、取引継続までを担当します。 ・新規／既存クライアントへの提案営業 ・人材ニーズや課題のヒアリング ・契約書の作成、条件・単価交渉 ・請求業務などの事務対応 ・定期訪問による関係構築とフォロー 「人材を入れて終わり」ではなく、安定した取引と信頼関係を築くことがミッションです。 【採用業務】 派遣スタッフの採用に関する一連の業務を担当します。 ・求人広告の作成・掲載 ・応募者対応、面接実施 ・採用判断、入社手続き ・寮の手配や就業準備のサポート 応募者一人ひとりと向き合い、企業との最適なマッチングを目指します。 【従業員管理・定着支援】 就業開始後のスタッフフォローも重要な業務です。 ・シフト調整、欠勤対応 ・勤務実績の確認 ・寮や職場でのトラブル対応 ・定期面談による定着支援、モチベーション管理 ・安全衛生管理、就業環境の改善提案 現場の声を拾い上げ、問題が大きくなる前に対応することが求められます。 ❖人と向き合う仕事で、確かな成長を実感できる 営業、採用、管理まで幅広く経験できるため、毎日の中でできることが少しずつ増えていく実感があります。 企業とスタッフの双方から感謝される場面も多く、"人に関わる仕事を本気でやりたい"という気持ちを形にしやすい環境です。 【業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲】

【税務会計だけではなく、事業継承など様々な経験ができる税理士法人で税務会計スタッフ】知立市、土日祝休み、テレワークも導入、勉強中の方も応援

仕事内容: ＼こんな経験のある方におすすめ／ 【必須スキル/資格】 ・巡回経験のある方もしくは金融機関でお客様対応経験3年以上 ・車の運転が可能な方（AT限定可） ・Word、Excel 主に外勤（巡回）担当として、お客様先の巡回監査その他税理士補助業務全般をお任せします。 【具体的には】 ・税務会計・MAS（経営助言業務）・起業支援・事業継承・相続税対策・海外進出支援・FP業務 ・人事労務支援・M＆A支援・経営合理化支援 【キャリアステップ】 まずは顧問先担当として巡回をメインに行います。 ＊巡回先は愛知県内がメインで、自家用車（使用料を支給）もしくは社用車（予約制）を使います。 顧問先の業種は様々ですが製造業、医業、飲食業、美容業、建設業が比較的多く、割合は法人3：個人7程度を想定しています。 経験を積んだのちはご自身の希望や方向性を見極め起業支援、事業継承など行っていきます。 将来的にマネジメント業務にも挑戦可能です。 【仕事の進め方】 仕事はチームで対応しており内勤担当者がサポートします。 製販分離で業務を行っており、指示のもと入力や決算書や申告書の作成は内勤担当者が対応します。 ご自身はチェックを行い巡回し提案に繋げることに時間を使います。 直行直帰（ルール有り）や研修終了後、50％程度在宅勤務可能（それまでは原則出社）です。

＜27卒＞【総合職（税務コンサルティング、資産税コンサルティング）】幅広いお客様の税務や会計処理をサポート／研修制度充実／土日祝休み

仕事内容 【仕事内容】 ■配属職種：総合職 最初の1年は、内勤業務をマスターすることが中心となります。 また、半年目くらいから上司や先輩との同行により外勤業務を経験し、入社1年をめどにお客様を担当します。 その後は、保有する資格や本人の能力に応じて段階的に規模の大きな案件を担当していきます。 ※業務内容の変更範囲：会社の定める業務の範囲 当社の特徴はトップから指示された業務を進めるのではなく、 法人自体の運営を各部署や目的別に設置された委員会毎に スタッフ自らが作成した事業計画に基づき自主的に行動することです。 その中で各部署別の特色を色濃く打ち出し、特に資産税部門では愛知県下でも有数の申告件数を至るまでに成長し、 税務部門においてもお客様のより高いレベルのサービスに対応できるよう業種特化体制構築を目指して日々努力しています。 一緒に汗をかき、学び、楽しみ、お客様に喜んでいただける職場にしていきませんか！ ★知立市の本社社屋や、このほか名古屋と岡崎にオフィスを置き、 製造・小売・流通・建設・飲食・サービスなど幅広いお客様の税務や会計処理をサポートしています。 ★税務会計、経営指導、起業支援、資産税のコンサルティングなどに高度な専門性とノウハウを発揮！ ★1,700社に及ぶお客様のパートナーとして、地域の活性化に貢献しています！ ★税務や会計の仕事は高度な専門知識が身につくだけでなく、 さまざまなお客様に対応することで人間的にも成長していける仕事です。