株式会社三五
■自動車関連部品の生産業務全般を担当。材料運搬・加工・検査・出荷など複数工程の業務をお任せします。様々な工程の業務に携わるため、幅広いスキルが身につくポジションです※交替勤務(夜勤あり)
企業名 株式会社三五 求人名 【豊橋】製造職(多能工) ★高待遇/福利厚生・手当充実/幅広いスキル獲得可能 仕事の内容 ■自動車関連部品の生産業務全般を担当。材料運搬・加工・検査・出荷など複数工程の業務をお任せします。様々な工程の業務に携わるため、幅広いスキルが身につくポジションです※交替勤務(夜勤あり) ■製品加工(安全確認含む) ■製品品質チェック ※上記以外にも生産業務に関連する改善活動や職場環境改善に関わる活動等、多岐に亘って活躍出来る人財を求めています。 募集職種 【豊橋】製造職(多能工) ★高待遇/福利厚生・手当充実/幅広いスキル獲得可能
[勤務地:愛知県豊橋市]
月給217,000円~309,300円 想定年収 500万円~740万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥217,000~¥309,300 基本給¥217,000~¥309,300を含む/月 ■賞与実績:年2回(前年度賞与実績5.5か月分) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■自動車または鉄鋼関連の製造現場でのご経験 【採用背景】他工場と比較し派遣社員比率が高い為、製造部に10名採用する事で、正社員比率を向上し稼働の安定を図りたい 【やりがい】■世の中の車輛に関連する多くの部品を生産しているため、自身が生産に携わった製品が世の中の移動/運搬に役立つ実感が体験出来ます。【身につくスキル】■製造技術や関連資格を習得でき、これを発揮する機会も多くあります。【事業の安定性】■主力である排気系システムにおいて、国内2位、世界6位という絶対的なポジションを確立しており、また新規事業も積極的に立ち上げるなど安定した事業基盤を誇ります。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:玉掛作業者 フォークリフト運転者 床上操作式クレーン運転技能者
雇用形態:正社員
株式会社デンソー
東証プライム上場メーカー且つ、次世代の自動車社会の中核メーカーである当社にて、各種製品の製造技術開発と生産準備をお任せします!
企業名 株式会社デンソー 求人名 【豊橋/生産技術】熱マネジメント製品などの工程開発、工程設計及び生産準備 仕事の内容 東証プライム上場メーカー且つ、次世代の自動車社会の中核メーカーである当社にて、各種製品の製造技術開発と生産準備をお任せします! ■新製品における製造技術開発 ■新製品の生産準備業務 ■設備手配 ■工程能力調査 ■工程の安全品質に関わる業務 募集職種 【豊橋/生産技術】熱マネジメント製品などの工程開発、工程設計及び生産準備
月給290,000円以上 想定年収 650万円~1,070万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥290,000~ 基本給¥290,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回業績に応じて 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■5年以上の生産技術の経験 【歓迎】以下の知識/経験があると望ましい ■海外勤務経験■製造設備設計に関する知識経験 ■設備制御設計に関する知識経験 +■英語力:海外出張や海外メーカ、拠点とのやり取りがあるので、少なくとも相手が話していることが理解できるレベルが望ましい。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社グリーンテック 磐田事業所(請負先/愛知県田原市)
経験者歓迎。「動かす側」として、大手メーカーの現場に立つ。
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:工程改善/IE、機械生産技術、自動車/輸送機器品質保証 【グリーンテックのここが魅力!】 ◎国内最高峰の現場で技術を磨ける! ◎大手メーカーの知見が現場で実践的に身につく! ◎月給265,000〜500,000円/年収は450~550万円 ◎転勤ほぼなし!リモートワークもOK! ◎土日休み+年休121日でプライベートも充実! ◎有給取得率ほぼ100%!休みが取りやすい環境! ◎年3回(9~10日)の大型連休あり! ◎資格取得支援・映画館割引など福利厚生40種以上 【お任せする仕事内容は?】 ご経験・得意分野・希望をヒアリングのうえ、 以下の業務から担当領域を決定します。 ■生産ライン・工程設計 └新車種の生産準備に向けた、 工程設計・レイアウト検討を担当します ■設備設計・導入・立ち上げ └新規設備の仕様検討・導入から、 既存設備の改造・最適化まで、一気通貫で関わります。 ■工程改善 └ライン分析→課題抽出→改善提案→実施まで、 リーダーとして主体的に推進します。 ■新車種立ち上げの製造準備・量産移行支援 └開発部門と連携しながら、 新モデルのスムーズな量産移行をリードします。 【期待するポジション・役割】 入社後はプロジェクト内のリーダーまたはサブリーダーとして、 チームの技術的な意思決定に関わっていただきます。 「言われた通りに動く」のではなく、 課題を自ら発見し、改善の方向性を示す役割です。 ◎改善提案を自分の判断で推進できる裁量 ◎メンバーへの技術指導・進捗管理を担う ◎仕様検討・設計判断など上流工程にも積極的に参画 など 【この仕事で得られるもの】 ★VALUE 01 国内最大手の知見とメソッドが身につく! ――――――――――――――――――― 世界が認める生産哲学・改善手法を最前線の現場でリーダーとして実践。 「現場を動かした技術者」としての市場価値は、高く評価されます。 ★VALUE 02 大規模プロジェクトを「動かした」実績が積める! ――――――――――――――――――――――― 年間数万台規模の生産ラインで、 自分がリードした改善・提案が反映される経験。 「参加した」ではなく「主導した」実績として、キャリアに刻めます。 ★VALUE 03 最先端環境で専門性と管理スキルを同時に深める! ――――――――――――――――――――――― 国内最先端の設備・評価手法に触れながら、 チームマネジメントの経験も積める環境。 技術職としても、リーダー職としても成長できます。 ★VALUE 04 資格取得支援でキャリアを公式に証明できる! ――――――――――――――――――――― 会社負担での資格取得支援制度あり。 現場経験・リーダー実績・資格の三つ揃えで、 エンジニアとしての市場価値を最大化できます。 【社員インタビュー(1)】 ◎ 38歳/入社4年目/前職:中堅部品メーカー 設備技術職(勤続9年) ★BEFORE(転職前) 設備設計の経験は積めていたが、社内承認に時間がかかり、 自分の提案が現場に反映されるまで1年以上かかることも。 「もっと大きな舞台で動かしたい」という気持ちが募っていた。 ★AFTER(転職後) リーダーとして、設備改善の提案から導入まで自分の裁量で推進できる。 年間数万台のラインに自分の判断が反映される手応えは、前職とはスケールが違う。 転職を決めた理由は「環境を変えるため」ではなく、 「自分の技術がどこまで通用するか試したかった」から。 正直、大手の現場は敷居が高いと思っていましたが、 中小メーカーで9年積んだ経験は、 大手メーカーの現場でもそのまま武器になりました。 大手メーカーの考え方は入社後に学びましたが、 「改善を主導する」という姿勢は前職から変わっていません。 今は後輩への技術指導も任されていて、 エンジニアとしての幅が確実に広がっています。 【社員インタビュー(2)】 ◎32歳/入社2年目/前職:中小メーカー 生産技術職(勤続5年) ★BEFORE(転職前) 工程改善の提案はできていたが、 扱う製品のロット数が少なく「改善してもインパクトが小さい」と感じていた。 リーダーを任されても、チームの人数・規模ともに物足りなさがあった。 ★AFTER(転職後) 入社2年目でプロジェクトリーダーを任され、 工程改善の立案から実行までを主導。 ラインの規模が格段に大きく、 自分の改善が生産数字に直結するのが数字で見えるようになった。 前職でも「リーダー」という肩書はありました。 でも「動かせる範囲」が全然違う。 ここの現場では一つの改善提案が、何千台という生産に影響する。 そのプレッシャーと達成感は、正直、前職では味わえなかったものです。 転職前は「経験年数が足りないかも」と不安でしたが、 面談で前職の取り組みをしっかり評価してもらえました。 一部の業務はリモートで進められるので、 集中して考える時間も確保できています。
交通・アクセス プロジェクト先により異なる。
[勤務地:〒441-3401愛知県田原市緑が浜]
月給265,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 26万5000円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験、能力などを考慮して決定します。 ※固定残業代は含みません。 ※時間外手当は別途100%支給します。 <各種手当> ◎時間外手当(全額支給) ◎交通費全額支給 ◎移動手当 ◎役職手当 ◎住宅手当(月3万円)など <昇給・賞与> ◎昇給/年1回(4月) ◎賞与/年2回(7月、12月) 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 <必須> ◎普通自動車運転免許(AT限定可) <活かせる経験・スキル> ◎生産技術・製造技術・設備技術のいずれかの実務経験がある方 ◎工程改善・品質管理・設備設計などでチームをリードした経験がある方 ◎自動車・電機・機械など製造業での就業経験がある方 ◎CAD操作経験のある方(2D/3D問わず) ◎ExcelやWordを使った資料作成・データ整理の経験がある方 <こんな方に向いています> ◎指示を待つより、自分で課題を見つけて動きたい方 ◎今の職場では裁量が小さい・スケールが物足りないと感じている方 ◎大手メーカーの現場で自分の技術を試してみたい方 ◎技術者として市場価値を高めたい、キャリアに実績を積みたい方
株式会社バルカー
2025年8月に本格稼働を開始した田原工場において、フッ素樹脂製のライニング製品担当者として、設計開発、生産技術などをお任せします。
企業名 株式会社バルカー 求人名 未経験歓迎【愛知・田原市/生産技術】工法開発・工程改善/プライム上場メーカー 仕事の内容 2025年8月に本格稼働を開始した田原工場において、フッ素樹脂製のライニング製品担当者として、設計開発、生産技術などをお任せします。 【詳細】■製造プロセス開発 ■治工具の設計 ■設計開発 ■子会社との連携 ※ゆくゆくは品質業務なども担当いただきたいと考えています。 【補足】当社製品はオーダーメイドがメインですが、過去の製造データなどを元に製造を行っているため、1から図面を作成する業務は少なく、製造プロセス開発や治工具設計などがメイン業務となります。 募集職種 未経験歓迎【愛知・田原市/生産技術】工法開発・工程改善/プライム上場メーカー
[勤務地:愛知県田原市]
月給280,000円~320,000円 想定年収 550万円~630万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥280,000~¥320,000 基本給¥280,000~¥320,000を含む/月 ■賞与実績:年2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■図面の読み書き、ノギスなどの扱いなどの基礎知識をお持ちの方 ※上記ご経験がなくとも本ポジションへチャレンジされたい方 【歓迎】■生産技術、設計開発などの経験 【業務内容補足】■残業:基本なし(海外の生産子会社との打ち合わせなどで時差の関係で1時間遅くなるケース有) ■出張:顧客訪問やグループ会社への出張が発生する場合があります。(宿泊を伴う場合もあり) ■夜間、休日対応:基本なし ■勤務先:田原工場のほかに新城工場(愛知県新城市)での業務が週1~2日程度、発生する場合があります。直行直帰可能。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:
株式会社グリーンテック 磐田テクニカル事業所(請負先/愛知県豊橋市での勤務)
年休121日◎未経験からスキルが身につく!定着率90%以上♪
仕事内容 雇用形態:正社員 職種:自動車/輸送機器生産技術、自動車/輸送機器品質管理、その他事務 \定着率90%!働きやすい理由は?/ *嬉しい土日休みで年間休日121日! *年3回9~10日の大型連休あり! *引っ越し費用補助ありでお財布にも優しい◎ *育休産休の取得実績あり! 大手自動車メーカーのモノづくりに携わっている当社。 あなたには、社内の設計アシスタント業務をお願します。 <具体的には…> *図面の修正 *設計に関わる書類作成・整理など いきなりお任せすることはありません! 専用ソフトの使い方など、 スキルゼロでも始められるように しっかりとした教育体制が整っています。 一人ひとりのペースや理解度に合わせて 教えていくので安心してください◎ <業績好調につき採用を強化中!> 同じタイミングでスタートする仲間が増えており、 相談もしやすい環境です。 未経験同士で支え合いながら成長していけます。 直近(2025年10~11月)には、 20〜30代の7名が新しく仲間入り。 前職はファーストフード店、医療事務、介護福祉、 アパレル、テーマパークスタッフなどさまざま。 経験者は1名で、ほとんどが未経験からのスタートでした。 「正社員として安定したい」「土日休みで生活リズムを整えたい」 「自動車が好き」「設計に興味がある」 ──そんな理由で入社される方が増えています! <自分の"得意"を見つけられる> ゆくゆくは200以上のプロジェクトから 自分に合った分野にチャレンジしていただくことも可能! 設計やプログラミングなど いろんな分野を広く学びながら 興味のあること、やってみたいことを サポートしていきます! 「何が向いているかわからない…」 という方も安心! 初めから一つの分野に絞らず、 いろんな分野を体験することで 「自分に向いていること」がわかってきます。 あなたが目指すキャリアを応援します! ※配属先は希望を考慮の上決定します。 *引っ越し費用は全額補助! 住宅手当あり! *スキルが身につけばプロジェクトによっては リモートワークも可能! <入社後の流れ> *入社オリエンテーション 勤務ルールや業務内容の説明を受けます。 担当する仕事内容については 面接でもお伝えしますが、 ここでおさらいしていきます。 *導入教育 工業や製造業の基礎を学んでいきます。 設計ソフト(CAD)の使い方など、 実務に近い実習を2ヶ月程受けていただきます。 習熟度によっては早めに実務に移ることも可能です。 じっくり学んでいきたいという方には より時間をかけて学んでいくこともOK! もちろん教育期間中も給料は全額お支払いします。 <先輩社員インタビュー> *中途入社2年目Mさん(前職:一般事務) 入社後にしっかりとした教育があるので ゼロから業務に必要な知識が学べるのが魅力です! 案件の決定も、自分の希望を尊重してくれるので安心できます! 休みも多く、有休も取りやすいので連休を取って海外旅行に行く人もいますよ♪ *中途入社4年目Fさん(前職:製造) メーカーと一緒の仕事ができる点が決め手で入社しました。 幅広いプロジェクトの中からチャレンジしたい分野を選べるのも魅力です。 会社と共に成長したい人にはピッタリの環境だと思います! 年間休日121日とプライベートも充実できて働きやすいです。 産後パパ育休を取得した先輩もいて、 ワークライフバランスもバッチリだと思います!
交通・アクセス 豊鉄渥美線「大清水駅」より車で約5分
[勤務地:〒441-8135愛知県豊橋市富士見台]
月給230,000円~500,000円 給与詳細 基本給:月給 23万円 〜 50万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※経験、能力を考慮の上決定します。 昇給/年1回 賞与/年2回(7月・12月) <各種手当> 残業手当(全額支給) 移動手当 役職手当 住宅手当(月3万円) 資格手当 など 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
求めている人材 未経験OK! フリーター・社会人デビュー・既卒者・第二新卒も大歓迎! <異業種からの転職者も多数活躍中!> 学歴や前職など一切不問! 文系・理系も問いません◎ 前向きな気持ちがあればOK! あなたの「やってみたい」をしっかりとサポートします! <こんな方にピッタリ> *大手企業の開発に関わりたい *事務にプラスして磨きをかけたい *未経験からスキルを身につけたい *エンジニアの仕事に興味がある *ワークライフバランスを充実させたい *教育体制がしっかりしている職場がいい *経験を積んでキャリアアップしたい *将来的にはリモートワークがしたい ―――――――――――☆・。 グリーンテックについて ―――――――――――☆・。 当社は自動車業界を中心に、 幅広いモノづくりをサポートしている 品質サポートのリーディングカンパニーです。 全国に51拠点(従業員数約3200名)を展開し さまざまなお客さまのニーズに対応しています。 大手企業からのお仕事も多数あり、成⻑し続けています。
交通・アクセス ※プロジェクト先により異なります。
〒453-0862愛知県名古屋市中村区岩塚町
アマゾンジャパン合同会社 名古屋中村第2当日お届けセンター
〒444-2106愛知県岡崎市真福寺町
株式会社デンソーエレクトロニクス 岡崎工場
愛知県名古屋市中区錦
株式会社TOMOSPYRE
愛知県名古屋市中区栄
株式会社FranK
〒466-0826愛知県名古屋市昭和区滝川町
株式会社ホンダカーズ東海
〒460-0003愛知県名古屋市中区錦
HARBS(ハーブス) 栄本店
〒461-0005愛知県名古屋市東区東桜
【移転前】初恋 生活 WAKASA&CO.BOOKS 名古屋オアシス21店
〒451-0045愛知県名古屋市西区名駅
株式会社東名 名古屋支店 BP課
愛知県安城市二本木新町
山崎製パン(株) 安城工場
〒465-0072愛知県名古屋市名東区牧の原
株式会社ダイナテック
〒452-0932愛知県清須市朝日
株式会社中央
愛知県名古屋市中村区森田町
日本負荷試験テクノ株式会社 東海支部