「交通費支給,岡山,IT関連・エンジニア」のアルバイト/求人情報
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4件あり
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給与 |
月給206,000円以上 給与詳細 基本給:月給 20万6000円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【手当】 通勤手当 家族手当 時間外勤務手当 など 昇給年1回 賞与年2回(7月、12月) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 岡山駅から車で20分 |
株式会社ベネッセコーポレーション 小中学校事業部
[A][P][契]小・中学校でのタブレット・PC授業サポート・事務
岡山県内に勤務地多数★週2日~勤務OK&土日祝休みで働きやすい♪小・中学校でのお仕事!
給与 | [A][P]時給1155円 [契]月給18万9000円 |
雇用形態 | アルバイト、パート、契約社員 |
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アクセス | 勤務地:総社市/岡山市北区/岡山市中区など ★勤務地の選択OK |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
【直行直帰可能!】勤務は週2日~OK!土日祝はお休みです。家事や育児と両立しながら働く主婦(夫)さんが多数活躍しています☆学校勤務終了後の事務作業は、帰宅後の好きな時間でOKです。研修&サポート万全で未経験の方も不安なくスタートできます◎
- 応募可能期間:
- 2024-03-25 07:00:00.0~2024-04-22 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間終了まであと4日!
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会員登録なしで今すぐ使用OK!
給与 | 時給1900円 | 雇用形態 | 派遣 |
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アクセス | 勤務地:倉敷市 水島臨海鉄道水島本線「三菱自工前駅」車5分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
社会保険有(法令に則り適応)、有給休暇、交通費規定支給、定期健康診断など福利厚生が充実◎WEBとお電話にて登録完了!来社不要!
- 応募可能期間:
- 2024-04-15 07:00:00.0~2025-04-15 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | [A][P]時給1155円[契]月給18万9000円 ★交通費全額支給 |
雇用形態 | アルバイト、パート、契約社員 |
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アクセス | 勤務地:岡山市北区 岡山県岡山市の小中学校 ★車通勤OK(規定有) |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
学校での勤務時間は夕方まで。帰宅後、在宅で1時間程度の事務作業があります。作業時間帯は都合の良い時間でOK♪
- 応募可能期間:
- 2024-03-28 07:00:00.0~2025-03-28 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | [A][P]時給1155円[契]月給18万9000円 ★交通費全額支給 |
雇用形態 | アルバイト、パート、契約社員 |
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アクセス | 勤務地:赤磐市 岡山県赤磐市の小中学校 ★車通勤OK(規定有) |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
学校での勤務時間は夕方まで。帰宅後、在宅で1時間程度の事務作業があります。作業時間帯は都合の良い時間でOK♪
- 応募可能期間:
- 2024-03-28 07:00:00.0~2025-03-28 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 |
月給380,000円〜7,500,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥380,000 〜 ¥7,500,000は1か月当たりの固定残業代¥60,000〜¥168,000(38時間相当分)を含む。38時間を超える残業代は追加で支給する。 月給:38万円~75万円 ※固定残業代を含む ※前職収入や意欲などを考慮し、話し合いの上、決定します。(上限額の上乗せ有) 固定残業代:6万円~16万8000円/38時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 通勤交通費支給(上限5万円/月) 【昇給】 年1回 【年収例】 460万円/入社1年・25歳・第二種電気工事士(固定給月給38万円/固定残業手当含む+諸手当) 600万円/入社3年・36歳・第一種電気工事士(固定給月給46万7000円/固定残業手当含む+諸手当) 860万円/入社5年・43歳・1級電気工事施工管理技士(年俸860万円) |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 社員インタビュー 【夢の持てる会社】 当社は、中途入社者が8割。 中途入社のハンディなんてありません。 報酬も、ポストも、過去は関係なし、評価対象は、これからの頑張りと実績だけです。 経営判断も速く、入社1年で役職に就くことも珍しくはありません。 そうして「日本一の再エネ企業」へとまっすぐに進む。 夢の持てる会社だと思います。 (工務担当) 【成長しているという実感】 何かあれば上司や先輩に相談できますし、現場の職人も太陽光発電についていろいろ教えてくれます。だから困ることはありません。 現場を重ねるごとに自分の知識が増えていき成長している実感が持てる仕事です。 (工務担当) 【お客様の要望に応える】 SDGsに貢献する手段として 太陽光発電を選択するお客様も増えてきました。 コストパフォーマンスも大事ですが 工場電力を自家消費型で生み出しているということをしっかり伝えたい、という お客様の声も強くなっています。 プロの知恵を活かし あらゆる要望に応えたいと思います。 (設計担当) 職場環境・風土について 当社には、エネルギー会社の保守メンテ部門や公的性格の強い電気系の団体から転職した技術者も活躍しています。 華々しいキャリアの彼らが終着点に当社を選んだ理由は 「晩節を汚さない事業に従事したいから」。 彼らの技術力やネットワークの広さが大きな武器になっています。 キャリアの浅い技術者には「ウエストアカデミー」を通じ 資格取得をバックアップしています。 どんな技術経歴の方でも存分に力を奮えるでしょう。
給与 |
月給190,900円〜261,300円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥190,900 〜 ¥261,300は1か月当たりの固定残業代¥28,300〜¥38,800(22時間相当分)を含む。22時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与について】 月給190,900円~261,300円+各種手当 年収例:330万円~450万円以上 【待遇】 昇給:年1回 賞与:年2回(6月・12月)4.9ヵ月分(前年度実績) ※決算賞与支給を含む ※賞与および決算賞与は業績に応じて支給 【諸手当】 役職手当 住宅手当(家賃補助) 通勤手当 資格手当 子育支援手当 慶弔手当 引越手当(県外からの引越費用支給/規定あり) 出産祝金手当 出張手当 帰省手当 転勤手当(支度金あり) 単身赴任手当 時間外勤務手当 休日勤務手当 深夜勤務手当 その他 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 岡山I.Cより岡山桃太郎空港方面へ約7分 |
アピールポイント: 〇形のない「しくみ」を創り出す仕事 私たちの仕事は、形あるモノを売る商売ではありません。 消費者へ商品を安全安心にお届けするために、お客さまの課題に寄り添い、自社で提供できるサービスを組み合わせてニーズに応えていく仕事です。 3事業部で連携連動して仕事をするので、それぞれ自分の専門性を深めていきながら、幅広い知識を身に付けられます。 〇安定した経営基盤。安心・信頼の日本カバヤ・オハヨーHDのグループ企業 岡山のみならず全国的な知名度のある、日本カバヤ・オハヨーHDのグループ企業。 地域からの信頼と安定した経営基盤のもとで安心して働けます。 社内サークル活動、善行表彰制度、外部相談窓口の設置など、社員がモチベーションを向上・維持し、楽しく働きやすい環境が整えられています。 〇業務効率化への投資にも積極的 当社はエンジニアのスキルアップに対して積極的にサポートしています。 仕事に役立つセミナーや研修への参加、資格取得の支援、新しいソフトウェアの導入にも柔軟に対応しており、常に改善の効果を実感しながら働くことができます。 〇専門知識を活かせる IT関連業務の経験者、ネットワーク・セキュリティ分野において知識のある方であれば、これまで培ったスキルをいかしてすぐに活躍できます。 もちろん、経験をベースにさらなるキャリアアップが可能です。 〇明るい職場と良好な人間関係 職場で働く社員が揃って言うのが「人間関係が良い」ということ。 社員同士の仲の良さが当社の特徴です。 どの部署も世代や役職を超えて仲がよく、なごやかなコミュニケーションが行き交う職場。 悩みや意見をなんでも言い合える関係が築かれています。 〇充実の福利厚生と待遇 退職金制度、各種休業制度、先進医療等補助制度、保険団体割引など、手厚い福利厚生制度が整っています。 各種手当も豊富で賞与は4.9ヶ月分(前年度実績・決算賞与含む)。 部署対抗ゴルフ大会やクラブ活動など、自主参加型で社員同士の交流を図る機会も多くあります。 〇成長を後押し。やりたいことも実現できる環境 社内研修の他、外部コンサルタントによるセミナーや、管理者研修などもおこなっており、資格取得支援にも積極的です。 自分のやりたいことや改善したいことを発信すれば、よいものであれば慣習や前例にとらわれず採用されます。 自分の意見で会社のルールや文化をよりよいものにしていくことができ、自分と会社とがともに成長していくことを実感できます。 \\\\\先輩の声をご紹介///// ネットワーク管理者 システム開発部 IT基盤課 / 2017年入社 学ぶ気持ちやスキルアップを後押ししてくれる会社。 大学時代は情報システムやプログラミングを学びました。 システム開発部のIT基盤課に所属し、グループ各社のサーバーやPCなどのITインフラの管理・運用を行っています。 私はその中でもネットワーク設備をメインに担当しています。 ゼロからルールを決めて設計するプログラミングとは異なり、ITインフラはある程度決められた枠組みの中で最適なシステム構築を考えながら、ビジネス環境の根幹をつくっていけるという面白さがあります。 ユーザーの要望通りに構築が上手くいくと、エンジニアとして確かな手ごたえを感じられますね。 就業時間についても残業が必要になる状況が少なく、オンオフのメリハリを付けた働き方ができます。 ある程度のITスキルは必要ですが、パソコンや機械が好きでスキルアップしたい人なら、知識や経験が浅くても十分素質はあると思います。
給与 |
時給1,400円 給与 時給 1400円 交通費:交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | アクセス 倉敷市/車・バイク通勤OK |
株式会社ベネッセコーポレーション
小中学校のPCサポートスタッフ(実働8時間中1時間は在宅事務作業)
【ベネッセ初進出】40代50代未経験の主婦(夫)中心に活躍 / 土日祝休み・7時間出勤+1時間在宅 / 基本的なパソコン操作ができればOK / 資格不要
給与 | 月給189,000円 | 雇用形態 | 契約社員 |
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アピールポイント: 【面接対策アドバイス】 ・「清潔感ある外見」「挨拶」: 先生や子供と関わる仕事ですので、最低限の見た目や印象は大切。 ・「新しい知識やスキルを身につけようとする姿勢」: 変化の激しいICTに関わる仕事なので、学習意欲が高く、 自らの感性を磨き続けることが求められる仕事。 コツコツ努力できる姿勢をアピールしてください! 【こんな方にはご遠慮いただいています】 ・「高圧的な方」「他責・否定的な発言が多い方」: チームワークを大切にしているため、 メンバーが気持ちよく働くために友好的な コミュニケーションが取れる方に入社いただきたいと考えています。
株式会社ベネッセコーポレーション
小中学校のPCサポートスタッフ(実働8時間中1時間は在宅事務作業)
【ベネッセ初進出】40代50代未経験の主婦(夫)中心に活躍 / 土日祝休み・7時間出勤+1時間在宅 / 基本的なパソコン操作ができればOK / 資格不要
給与 | 月給189,000円 | 雇用形態 | 契約社員 |
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アピールポイント: 【面接対策アドバイス】 ・「清潔感ある外見」「挨拶」: 先生や子供と関わる仕事ですので、最低限の見た目や印象は大切。 ・「新しい知識やスキルを身につけようとする姿勢」: 変化の激しいICTに関わる仕事なので、学習意欲が高く、 自らの感性を磨き続けることが求められる仕事。 コツコツ努力できる姿勢をアピールしてください! 【こんな方にはご遠慮いただいています】 ・「高圧的な方」「他責・否定的な発言が多い方」: チームワークを大切にしているため、 メンバーが気持ちよく働くために友好的な コミュニケーションが取れる方に入社いただきたいと考えています。
給与 | 月給270,000円〜500,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: *<月給>* 月給27万円~50万円 ※経験とスキルに応じて決定致します。 *<年収例>* 入社1年目:270万円 *アプリ開発プログラマー 入社3年目:500万円 *プロジェクトリーダー 入社6年目:700万円 *システム開発エンジニア *★前職はこんな方も活躍中★* ・不動産営業や法人営業など営業経験のある方 ・事務職やコールセンター経験のある方 ・カフェや居酒屋、ファミレスなど飲食店経験のある方 ・アパレルや雑貨屋など販売スタッフ経験のある方 ・ゲーム開発、アプリ開発などの経験がある方 ・web制作経験のある方 働くスタッフの殆どが未経験入社です◎ 第二新卒・初めての転職はもちろん、 今までは派遣やアルバイトで働いていたけど、 正社員として安定したいなども大歓迎です♪
マンパワーグループ株式会社 ソリューション・サービス広島支店
【派遣】<IT未経験可・研修制度充実・車通勤可>金融機関向けのサーバー監視業務をお任せ致します!作業マニュアルもありますので、安心してご就業していただけます!
給与 | 時給1,600円以上 | 雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | アクセス: JR吉備線備前三門駅より車で30分 |
アピールポイント: :✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿: ⭐️▶ 採用担当より  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ <まずは、どんな事でもご相談ください> 前職がWebデザイナーやWebサイト制作の方が多数活躍しており、WEB広告運用やSNS運用をされていた方もいらっしゃいます。 他にも未経験からシステムエンジニアやプログラマーなどにチャレンジしたいという方や 社内SEにステップアップしたいという方も是非ご相談ください。 UIターン希望の方やハローワークなどで求職中の方ももちろんOK! 正社員や土日祝休みで働きたいなどのご相談もOK! 子育て卒業による社会復帰や職場復帰にもピッタリで、現在主婦パートやアルバイトで活躍中の方も 高収入や高時給で稼ぎたいなど、まずは何でもご相談ください。 :✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿: ⭐️▶ このお仕事のメリット  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 未経験スタッフ活躍中 浅経験スタッフ活躍中 IT関連のお仕事 残業5時間以内 シフト制勤務のお仕事 フルタイム勤務 深夜・夜勤の仕事 大手企業でのお仕事 オフィス禁煙・分煙 自転車通勤・バイク通勤OK 派遣スタッフ活躍中 新卒可・第2新卒可 交通費支給 20代活躍中 30代活躍中 40代活躍中 :✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿:✽・✽:✿:
給与 | 月給192,000円〜320,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 【車を利用の場合】 ・岡山駅から約15分 【電車などを利用の場合】 ・JR宇野線大元駅より徒歩10分 |
アピールポイント: 当社では、「売上が上がる・集客できる」Webサイトを作ることや、改善による既存のサイトからの売り上げと集客アップを重視しています。 そのため情報は常に最新のものを取り入れて共有し、知識や技術力を磨いていけるよう勉強会やセミナーへの参加、書籍の購入のためのサポートを充実させています。 変化が激しく、常に新しい情報や技術への対応が求められる業界ですが、当社では未経験の方でも仕事のやり方を身につけ成長し、満足のいく収入と大きなやりがいを手にできるよう、ていねいに指導しています。 業界によくある「丸投げされ、完成までフォローがない」といった環境を変えるため、全体工程から1日あたりの業務を明確にし、わからないところやあいまいなところは上司がこまめにフォローしています。 お客様に満足していただける制作物を最短距離で作っていける職場ですので、未経験の方やしばらくWeb業界から離れていた方でも、気兼ねなくお問い合わせ・ご応募ください。 面接ではお任せする業務の他、どういった働き方や成長を望んでおられるかをフランクにお話しいただき、当社からも今後の展開についてなどお話しさせていただいています。 仕事環境や働き方は効率化やサービスに対する最適化を考え、メンバーからの要望や社会の状況に柔軟に対応していきます。 「自分のスキルを活かして、がんばっている企業に貢献したい」という思いのある方は、ぜひお気軽にご連絡ください。 将来的に独立を考えている方からの応募も歓迎しています!
給与 |
時給1,400円 給与 時給 1400円 交通費:交通費支給 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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アクセス | アクセス 倉敷市/車・バイク通勤OK |
給与 |
月給380,000円〜7,500,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥380,000 〜 ¥7,500,000は1か月当たりの固定残業代¥60,000〜¥168,000(38時間相当分)を含む。38時間を超える残業代は追加で支給する。 月給:38万円~75万円 ※固定残業代を含む ※前職収入や意欲などを考慮し、話し合いの上、決定します。(上限額の上乗せ有) 固定残業代:6万円~16万8000円/38時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する 【手当】 通勤交通費支給(上限5万円/月) 【昇給】 年1回 【年収例】 460万円/入社1年・25歳・第二種電気工事士(固定給月給38万円/固定残業手当含む+諸手当) 600万円/入社3年・36歳・第一種電気工事士(固定給月給46万7000円/固定残業手当含む+諸手当) 860万円/入社5年・43歳・1級電気工事施工管理技士(年俸860万円) |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 社員インタビュー 【夢の持てる会社】 当社は、中途入社者が8割。 中途入社のハンディなんてありません。 報酬も、ポストも、過去は関係なし、評価対象は、これからの頑張りと実績だけです。 経営判断も速く、入社1年で役職に就くことも珍しくはありません。 そうして「日本一の再エネ企業」へとまっすぐに進む。 夢の持てる会社だと思います。 (工務担当) 【成長しているという実感】 何かあれば上司や先輩に相談できますし、現場の職人も太陽光発電についていろいろ教えてくれます。だから困ることはありません。 現場を重ねるごとに自分の知識が増えていき成長している実感が持てる仕事です。 (工務担当) 【お客様の要望に応える】 SDGsに貢献する手段として 太陽光発電を選択するお客様も増えてきました。 コストパフォーマンスも大事ですが 工場電力を自家消費型で生み出しているということをしっかり伝えたい、という お客様の声も強くなっています。 プロの知恵を活かし あらゆる要望に応えたいと思います。 (設計担当) 職場環境・風土について 当社には、エネルギー会社の保守メンテ部門や公的性格の強い電気系の団体から転職した技術者も活躍しています。 華々しいキャリアの彼らが終着点に当社を選んだ理由は 「晩節を汚さない事業に従事したいから」。 彼らの技術力やネットワークの広さが大きな武器になっています。 キャリアの浅い技術者には「ウエストアカデミー」を通じ 資格取得をバックアップしています。 どんな技術経歴の方でも存分に力を奮えるでしょう。