「オープニング,英語が活かせる,奈良」のアルバイト/求人情報

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株式会社コシダカ 大和八木駅前店

株式会社コシダカ 大和八木駅前店

無理なし!コラボ多数のカラオケ店で運営スタッフ 大和八木駅前店

<正社員募集>WEB面接1回で内定/自慢できる上場企業!プライベートも収入も安定!店舗数No.1!

給与 月給282,000円 給与: 
〈月収例〉月収282,000円~
(月給221,000円+残業手当(20h:32,000円)+深夜割増手当(90h:29,000円))

※月給221,000円~(一律手当を含む)
※前職給与考慮
※上記月給に加え、別途、深夜割増手当+残業手当を支給します。

※試用期間6か月:月給170,000円(契約社員)
〈月収例〉月収218,000円~
(月給170,000円+残業手当(20h:25,000円)+深夜割増手当(90h:23,000円))

【年収例】
820万円/34歳・入社9年(月給53万円+諸手当+賞与)
482万円/27歳・入社3年(月給30万8000円+諸手当+賞与)
雇用形態 正社員

アピールポイント: <まねきねこならでは!日々飽きずに働ける!> アニメ・漫画・ゲーム・映画・アーティスト・Vtuberなどと 年間50以上のコラボレーションを実施! また各店舗ごとに、季節に合わせたキャンペーンや 地域の客層に合わせたイベント企画も実施中! <お店作りの自由度が高く楽しい!> 良いお店作りのためには何でもやってみようという雰囲気。 「店舗の入り口をゲームセンター風にしたい!」 「高級なお酒をメニューで設置してみたい!」など… あなたのアイデアを活かすことができますよ! どんどんやってみよう!と後押ししてくれるので、 お店の運営を楽しみながら活躍できます。 <地元での活躍はもちろん、他エリアでの活躍も可能!> 店舗は全国にあるので… 「ずっと同じエリアで働きたい」 「後々は都会に出てみたい」 「将来的にはまた違ったエリアで働きたい」 …そんな希望にも柔軟に対応可能です。 <一緒に働くスタッフの人柄の良さも魅力!> 店舗では社員の他、アルバイト・パートの 学生/主婦/Wワーカー/フリーターなど幅広く活躍中! 社員の年齢も性別もバラバラですが、 気軽に冗談も言い合える、和気あいあいとした環境です。 <20代・30代が中心に活躍中!> 男性だけでなく女性も多数活躍中。 ・女性管理職登用実績あり ・産休/育休取得実績あり →長く安定して働くことができます。 <将来の選択肢も多数!> 希望する方には、店長の先のキャリアも充実! マネジメント、本社勤務、企画、 海外事業などへの挑戦も可能です。 実際に、元フリーターから 初正社員⇒店長⇒マネージャーと昇格し 今では本社業務に携わっている人も多くいます。 < 珍しい業務に携われるチャンスも多数!> 人気アニメ・マンガ等とのコラボレーションや、 オープニング店舗の立ち上げ (出店場所を考えたり物件探しから!) などにも、中心となり活躍することができます! <異業種からの転職者も大歓迎!> 活躍中社員の前職は… 「地元の飲食店(居酒屋)での ホール・キッチンバイトから、初の社員デビュー」 「大手サービス業界の管理職から転職」 「不動産業界の営業職」「介護職」 「製造・工場・軽作業の派遣からチャレンジ」 「コンビニ、スーパー、 ガソリンスタンドなどのサービス業」 「ホテルフロントや販売などの接客業」などなど。 学歴も職歴もバラバラですが、皆自分らしく活躍中!

応募可能期間:
2024-04-19 07:00:00.0~2025-04-21 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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応募可能期間:
2024-04-19 07:00:00.0~2025-04-21 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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2024-04-19 07:00:00.0~2025-04-21 07:00:00.007:00AM(終了予定)
株式会社コシダカ 奈良大安寺町店

株式会社コシダカ 奈良大安寺町店

無理なし!コラボ多数のカラオケ店で運営スタッフ 奈良大安寺町店

<正社員募集>WEB面接1回で内定/自慢できる上場企業!プライベートも収入も安定!店舗数No.1!

給与 月給282,000円 給与: 
〈月収例〉月収282,000円~
(月給221,000円+残業手当(20h:32,000円)+深夜割増手当(90h:29,000円))

※月給221,000円~(一律手当を含む)
※前職給与考慮
※上記月給に加え、別途、深夜割増手当+残業手当を支給します。

※試用期間6か月:月給170,000円(契約社員)
〈月収例〉月収218,000円~
(月給170,000円+残業手当(20h:25,000円)+深夜割増手当(90h:23,000円))

【年収例】
820万円/34歳・入社9年(月給53万円+諸手当+賞与)
482万円/27歳・入社3年(月給30万8000円+諸手当+賞与)
雇用形態 正社員

アピールポイント: <まねきねこならでは!日々飽きずに働ける!> アニメ・漫画・ゲーム・映画・アーティスト・Vtuberなどと 年間50以上のコラボレーションを実施! また各店舗ごとに、季節に合わせたキャンペーンや 地域の客層に合わせたイベント企画も実施中! <お店作りの自由度が高く楽しい!> 良いお店作りのためには何でもやってみようという雰囲気。 「店舗の入り口をゲームセンター風にしたい!」 「高級なお酒をメニューで設置してみたい!」など… あなたのアイデアを活かすことができますよ! どんどんやってみよう!と後押ししてくれるので、 お店の運営を楽しみながら活躍できます。 <地元での活躍はもちろん、他エリアでの活躍も可能!> 店舗は全国にあるので… 「ずっと同じエリアで働きたい」 「後々は都会に出てみたい」 「将来的にはまた違ったエリアで働きたい」 …そんな希望にも柔軟に対応可能です。 <一緒に働くスタッフの人柄の良さも魅力!> 店舗では社員の他、アルバイト・パートの 学生/主婦/Wワーカー/フリーターなど幅広く活躍中! 社員の年齢も性別もバラバラですが、 気軽に冗談も言い合える、和気あいあいとした環境です。 <20代・30代が中心に活躍中!> 男性だけでなく女性も多数活躍中。 ・女性管理職登用実績あり ・産休/育休取得実績あり →長く安定して働くことができます。 <将来の選択肢も多数!> 希望する方には、店長の先のキャリアも充実! マネジメント、本社勤務、企画、 海外事業などへの挑戦も可能です。 実際に、元フリーターから 初正社員⇒店長⇒マネージャーと昇格し 今では本社業務に携わっている人も多くいます。 < 珍しい業務に携われるチャンスも多数!> 人気アニメ・マンガ等とのコラボレーションや、 オープニング店舗の立ち上げ (出店場所を考えたり物件探しから!) などにも、中心となり活躍することができます! <異業種からの転職者も大歓迎!> 活躍中社員の前職は… 「地元の飲食店(居酒屋)での ホール・キッチンバイトから、初の社員デビュー」 「大手サービス業界の管理職から転職」 「不動産業界の営業職」「介護職」 「製造・工場・軽作業の派遣からチャレンジ」 「コンビニ、スーパー、 ガソリンスタンドなどのサービス業」 「ホテルフロントや販売などの接客業」などなど。 学歴も職歴もバラバラですが、皆自分らしく活躍中!

株式会社コシダカ 奈良法華寺店

株式会社コシダカ 奈良法華寺店

無理なし!コラボ多数のカラオケ店で運営スタッフ 奈良法華寺店

<正社員募集>WEB面接1回で内定/自慢できる上場企業!プライベートも収入も安定!店舗数No.1!

給与 月給282,000円 給与: 
〈月収例〉月収282,000円~
(月給221,000円+残業手当(20h:32,000円)+深夜割増手当(90h:29,000円))

※月給221,000円~(一律手当を含む)
※前職給与考慮
※上記月給に加え、別途、深夜割増手当+残業手当を支給します。

※試用期間6か月:月給170,000円(契約社員)
〈月収例〉月収218,000円~
(月給170,000円+残業手当(20h:25,000円)+深夜割増手当(90h:23,000円))

【年収例】
820万円/34歳・入社9年(月給53万円+諸手当+賞与)
482万円/27歳・入社3年(月給30万8000円+諸手当+賞与)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 新大宮駅 徒歩11分

アピールポイント: <まねきねこならでは!日々飽きずに働ける!> アニメ・漫画・ゲーム・映画・アーティスト・Vtuberなどと 年間50以上のコラボレーションを実施! また各店舗ごとに、季節に合わせたキャンペーンや 地域の客層に合わせたイベント企画も実施中! <お店作りの自由度が高く楽しい!> 良いお店作りのためには何でもやってみようという雰囲気。 「店舗の入り口をゲームセンター風にしたい!」 「高級なお酒をメニューで設置してみたい!」など… あなたのアイデアを活かすことができますよ! どんどんやってみよう!と後押ししてくれるので、 お店の運営を楽しみながら活躍できます。 <地元での活躍はもちろん、他エリアでの活躍も可能!> 店舗は全国にあるので… 「ずっと同じエリアで働きたい」 「後々は都会に出てみたい」 「将来的にはまた違ったエリアで働きたい」 …そんな希望にも柔軟に対応可能です。 <一緒に働くスタッフの人柄の良さも魅力!> 店舗では社員の他、アルバイト・パートの 学生/主婦/Wワーカー/フリーターなど幅広く活躍中! 社員の年齢も性別もバラバラですが、 気軽に冗談も言い合える、和気あいあいとした環境です。 <20代・30代が中心に活躍中!> 男性だけでなく女性も多数活躍中。 ・女性管理職登用実績あり ・産休/育休取得実績あり →長く安定して働くことができます。 <将来の選択肢も多数!> 希望する方には、店長の先のキャリアも充実! マネジメント、本社勤務、企画、 海外事業などへの挑戦も可能です。 実際に、元フリーターから 初正社員⇒店長⇒マネージャーと昇格し 今では本社業務に携わっている人も多くいます。 < 珍しい業務に携われるチャンスも多数!> 人気アニメ・マンガ等とのコラボレーションや、 オープニング店舗の立ち上げ (出店場所を考えたり物件探しから!) などにも、中心となり活躍することができます! <異業種からの転職者も大歓迎!> 活躍中社員の前職は… 「地元の飲食店(居酒屋)での ホール・キッチンバイトから、初の社員デビュー」 「大手サービス業界の管理職から転職」 「不動産業界の営業職」「介護職」 「製造・工場・軽作業の派遣からチャレンジ」 「コンビニ、スーパー、 ガソリンスタンドなどのサービス業」 「ホテルフロントや販売などの接客業」などなど。 学歴も職歴もバラバラですが、皆自分らしく活躍中!

NOVOTEL NARA(ノボテル奈良)

NOVOTEL NARA(ノボテル奈良)

キッチンスタッフ

【オープニングスタッフ】月9〜10日休み・年休115日!夜勤なし✿賞与あり/食事補助あり/特別割引制度など福利厚生◎

給与 月給250,000円〜280,000円 【給与】
月給250,000円〜280,000円 
※経験により決定

【福利厚生・待遇】
・賞与あり
・年次昇給(年1回:前年の業績に応じて)
・交通費規定支給(月4万円まで)
・食事補助(月8,000円支給)
・社会保険完備
・インセンティブ(検討中)
・入社半年後に、Heratist Card発行予定
・バースデーギフト検討中
・社内施設の従業員割引特典予定
・アコーホテルズグループ特別割引制度
・NOVOTEL NARA無料宿泊制度
・NOVOTEL NARA特別割引制度
・定期健康診断
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 近鉄奈良線「新大宮駅」より徒歩8分 JR「奈良駅」より徒歩18分 ※車、バイク、自転車通勤OK(従業員用駐輪場あり) ※駐車場は規定あり
NOVOTEL NARA(ノボテル奈良)

NOVOTEL NARA(ノボテル奈良)

調理補助(アシスタント)スタッフ

【オープニングスタッフ:経験不問】月9〜10日休み・年休115日!夜勤なし✿賞与あり/食事補助あり/特別割引制度など福利厚生◎

給与 月給200,000円以上 【給与】
月給200,000円〜
※経験により決定

【福利厚生・待遇】
・賞与あり
・年次昇給(年1回:前年の業績に応じて)
・交通費規定支給(月4万円まで)
・食事補助(月8,000円支給)
・社会保険完備
・インセンティブ(検討中)
・入社半年後に、Heratist Card発行予定
・バースデーギフト検討中
・社内施設の従業員割引特典予定
・アコーホテルズグループ特別割引制度
・NOVOTEL NARA無料宿泊制度
・NOVOTEL NARA特別割引制度
・定期健康診断
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 近鉄奈良線「新大宮駅」より徒歩8分 JR「奈良駅」より徒歩18分 ※車、バイク、自転車通勤OK(従業員用駐輪場あり) ※駐車場は規定あり
JINS 近鉄百貨店奈良店

JINS 近鉄百貨店奈良店

メガネショップ JINSの販売スタッフ 近鉄百貨店奈良店

時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風

給与 時給1,120円 給与: 
時給1,120円
雇用形態 契約社員
アクセス アクセス: 近鉄「大和西大寺駅」徒歩5分

アピールポイント: ★アナタの知らないJINS★★★★★★★★★★★ メガネがファッションアイテムという 当たり前をつくりだした会社です。 フレーム5000円~・レンズ0円という価格設定は、 今から20年以上前、JINSが業界参入時に始めたもの。 それまで2、3万円が当たり前だった業界の常識を変え、 メガネを手頃なファッションアイテムへと変えました。 JINSはたんにメガネを売るのではありません。 メガネのその先にある「これまでなかった体験」を 届けたいと、日々挑戦を重ねています。 ★2001年/業界参入 ★2015年/自分の内側を知るメガネを販売 ★2016年/AIでメガネを選ぶシステム開発 ★2021年/地域のコミュニティ「JINS PARK」開設 ★2023年/会いに行くJINS「JINS GO」スタート ★#サステナビリティ★★★★★★★★★★★ 会いに行くJINS 「JINS GO」は、JINSの移動販売車。 福祉施設やイベント会場へと出向き、ご高齢の方々や 障がいのある方、店舗が近隣にない方にとっても お役に立てるブランドになろう!と、地域の方との 交流を目的にスタートさせたプロジェクトです。 店舗機能を持つワゴンの車内は木製で心地よい仕様に。 店長は社内公募し、「新たなことに挑戦したい!」という JINSマインドを持つスタッフが抜擢されました。 見える安心を届けに 日本一高齢化率が高いとされる町では メガネ屋さんがありません。 モノが見えにくくなれば、人の行動は消極的になるものです。 JINSが「クリアに見える世界」をお届けし、 暮らしを少しでもより良いものにできたなら。 またときには震災時にも被災地へ「見える安心」を いち早く届けに行きたい。 私たちが会いに行き、新しいメガネをお届けすることで お客様が一歩踏み出せる一助になればと願っています。 ★社内制度&社風★★★★★★★★★★★ ■ジョブチャレンジ制度 希望する店舗スタッフが本部と店舗の垣根を超え、 各種プロジェクトへWEBで参加しています。 ★プロジェクト例 ⇒オウンドメディアを通じて世の中に 「JINSの人の魅力」を発信するプロジェクト ⇒より良い購買体験のために オペレーションの課題解決を目指すプロジェクト ⇒IT人材育成プロジェクト 常時複数のプロジェクトが進行しています★ ■社内の文化 感謝の気持ちや称賛を送り合う 『Every Day Feedback』という仕組みがあり、 小さな挑戦を、アイディアを、認め褒めあう文化が お店全体のポジティブな空気を生みだしています。

JINS ラスパ西大和店

JINS ラスパ西大和店

メガネショップ JINSの販売スタッフ ラスパ西大和店

時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風

給与 時給1,120円 給与: 
時給1,120円
雇用形態 契約社員
アクセス アクセス: 池部駅より車7分

アピールポイント: ★アナタの知らないJINS★★★★★★★★★★★ メガネがファッションアイテムという 当たり前をつくりだした会社です。 フレーム5000円~・レンズ0円という価格設定は、 今から20年以上前、JINSが業界参入時に始めたもの。 それまで2、3万円が当たり前だった業界の常識を変え、 メガネを手頃なファッションアイテムへと変えました。 JINSはたんにメガネを売るのではありません。 メガネのその先にある「これまでなかった体験」を 届けたいと、日々挑戦を重ねています。 ★2001年/業界参入 ★2015年/自分の内側を知るメガネを販売 ★2016年/AIでメガネを選ぶシステム開発 ★2021年/地域のコミュニティ「JINS PARK」開設 ★2023年/会いに行くJINS「JINS GO」スタート ★#サステナビリティ★★★★★★★★★★★ 会いに行くJINS 「JINS GO」は、JINSの移動販売車。 福祉施設やイベント会場へと出向き、ご高齢の方々や 障がいのある方、店舗が近隣にない方にとっても お役に立てるブランドになろう!と、地域の方との 交流を目的にスタートさせたプロジェクトです。 店舗機能を持つワゴンの車内は木製で心地よい仕様に。 店長は社内公募し、「新たなことに挑戦したい!」という JINSマインドを持つスタッフが抜擢されました。 見える安心を届けに 日本一高齢化率が高いとされる町では メガネ屋さんがありません。 モノが見えにくくなれば、人の行動は消極的になるものです。 JINSが「クリアに見える世界」をお届けし、 暮らしを少しでもより良いものにできたなら。 またときには震災時にも被災地へ「見える安心」を いち早く届けに行きたい。 私たちが会いに行き、新しいメガネをお届けすることで お客様が一歩踏み出せる一助になればと願っています。 ★社内制度&社風★★★★★★★★★★★ ■ジョブチャレンジ制度 希望する店舗スタッフが本部と店舗の垣根を超え、 各種プロジェクトへWEBで参加しています。 ★プロジェクト例 ⇒オウンドメディアを通じて世の中に 「JINSの人の魅力」を発信するプロジェクト ⇒より良い購買体験のために オペレーションの課題解決を目指すプロジェクト ⇒IT人材育成プロジェクト 常時複数のプロジェクトが進行しています★ ■社内の文化 感謝の気持ちや称賛を送り合う 『Every Day Feedback』という仕組みがあり、 小さな挑戦を、アイディアを、認め褒めあう文化が お店全体のポジティブな空気を生みだしています。

JINS 橿原常盤店

JINS 橿原常盤店

メガネショップ JINSの販売スタッフ 橿原常盤店

時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風

給与 時給1,120円 給与: 
時給1,120円
雇用形態 契約社員
アクセス アクセス: 近鉄大阪線 耳成駅より徒歩12分

アピールポイント: ★アナタの知らないJINS★★★★★★★★★★★ メガネがファッションアイテムという 当たり前をつくりだした会社です。 フレーム5000円~・レンズ0円という価格設定は、 今から20年以上前、JINSが業界参入時に始めたもの。 それまで2、3万円が当たり前だった業界の常識を変え、 メガネを手頃なファッションアイテムへと変えました。 JINSはたんにメガネを売るのではありません。 メガネのその先にある「これまでなかった体験」を 届けたいと、日々挑戦を重ねています。 ★2001年/業界参入 ★2015年/自分の内側を知るメガネを販売 ★2016年/AIでメガネを選ぶシステム開発 ★2021年/地域のコミュニティ「JINS PARK」開設 ★2023年/会いに行くJINS「JINS GO」スタート ★#サステナビリティ★★★★★★★★★★★ 会いに行くJINS 「JINS GO」は、JINSの移動販売車。 福祉施設やイベント会場へと出向き、ご高齢の方々や 障がいのある方、店舗が近隣にない方にとっても お役に立てるブランドになろう!と、地域の方との 交流を目的にスタートさせたプロジェクトです。 店舗機能を持つワゴンの車内は木製で心地よい仕様に。 店長は社内公募し、「新たなことに挑戦したい!」という JINSマインドを持つスタッフが抜擢されました。 見える安心を届けに 日本一高齢化率が高いとされる町では メガネ屋さんがありません。 モノが見えにくくなれば、人の行動は消極的になるものです。 JINSが「クリアに見える世界」をお届けし、 暮らしを少しでもより良いものにできたなら。 またときには震災時にも被災地へ「見える安心」を いち早く届けに行きたい。 私たちが会いに行き、新しいメガネをお届けすることで お客様が一歩踏み出せる一助になればと願っています。 ★社内制度&社風★★★★★★★★★★★ ■ジョブチャレンジ制度 希望する店舗スタッフが本部と店舗の垣根を超え、 各種プロジェクトへWEBで参加しています。 ★プロジェクト例 ⇒オウンドメディアを通じて世の中に 「JINSの人の魅力」を発信するプロジェクト ⇒より良い購買体験のために オペレーションの課題解決を目指すプロジェクト ⇒IT人材育成プロジェクト 常時複数のプロジェクトが進行しています★ ■社内の文化 感謝の気持ちや称賛を送り合う 『Every Day Feedback』という仕組みがあり、 小さな挑戦を、アイディアを、認め褒めあう文化が お店全体のポジティブな空気を生みだしています。

JINS イオンモール橿原店

JINS イオンモール橿原店

メガネショップ JINSの販売スタッフ イオンモール橿原店

時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風

給与 時給1,120円 給与: 
時給1,120円
雇用形態 契約社員
アクセス アクセス: 「金橋駅」徒歩7分

アピールポイント: ★アナタの知らないJINS★★★★★★★★★★★ メガネがファッションアイテムという 当たり前をつくりだした会社です。 フレーム5000円~・レンズ0円という価格設定は、 今から20年以上前、JINSが業界参入時に始めたもの。 それまで2、3万円が当たり前だった業界の常識を変え、 メガネを手頃なファッションアイテムへと変えました。 JINSはたんにメガネを売るのではありません。 メガネのその先にある「これまでなかった体験」を 届けたいと、日々挑戦を重ねています。 ★2001年/業界参入 ★2015年/自分の内側を知るメガネを販売 ★2016年/AIでメガネを選ぶシステム開発 ★2021年/地域のコミュニティ「JINS PARK」開設 ★2023年/会いに行くJINS「JINS GO」スタート ★#サステナビリティ★★★★★★★★★★★ 会いに行くJINS 「JINS GO」は、JINSの移動販売車。 福祉施設やイベント会場へと出向き、ご高齢の方々や 障がいのある方、店舗が近隣にない方にとっても お役に立てるブランドになろう!と、地域の方との 交流を目的にスタートさせたプロジェクトです。 店舗機能を持つワゴンの車内は木製で心地よい仕様に。 店長は社内公募し、「新たなことに挑戦したい!」という JINSマインドを持つスタッフが抜擢されました。 見える安心を届けに 日本一高齢化率が高いとされる町では メガネ屋さんがありません。 モノが見えにくくなれば、人の行動は消極的になるものです。 JINSが「クリアに見える世界」をお届けし、 暮らしを少しでもより良いものにできたなら。 またときには震災時にも被災地へ「見える安心」を いち早く届けに行きたい。 私たちが会いに行き、新しいメガネをお届けすることで お客様が一歩踏み出せる一助になればと願っています。 ★社内制度&社風★★★★★★★★★★★ ■ジョブチャレンジ制度 希望する店舗スタッフが本部と店舗の垣根を超え、 各種プロジェクトへWEBで参加しています。 ★プロジェクト例 ⇒オウンドメディアを通じて世の中に 「JINSの人の魅力」を発信するプロジェクト ⇒より良い購買体験のために オペレーションの課題解決を目指すプロジェクト ⇒IT人材育成プロジェクト 常時複数のプロジェクトが進行しています★ ■社内の文化 感謝の気持ちや称賛を送り合う 『Every Day Feedback』という仕組みがあり、 小さな挑戦を、アイディアを、認め褒めあう文化が お店全体のポジティブな空気を生みだしています。

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