「経験者・有資格者歓迎,関西,フードコート」のアルバイト/求人情報
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柿安本店 口福堂(こうふくどう) イオンモール登美ヶ丘店
＜週2日～・1日4h～OK＞✨土日祝に勤務できる方大募集✨最高時給1010円✨老舗「柿安」の和菓子ブランド「口福堂」でアルバイト⭐学生さん・フリーターさん活躍
| 給与 | 時給960円〜1,010円 | 雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | アクセス: 「学研奈良登美ヶ丘駅」徒歩1分 ・車通勤応相談 ・自転車通勤OK(自転車通勤手当支給/規定) | ||
アピールポイント: ================================== 製造から販売までワンチームで進めており、 チームワークが自慢！アットホームな環境！ ================================== 《スタッフの声》 和菓子製造ははじめてだったけどすごく楽しい！ お客様の「笑顔」がやりがいになっています。 （30代：女性） テスト期間はシフトを少なめにできるので、 学業と両立できています！ （20代：学生さん）
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| 給与 |
月給240,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり3万円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 店長昇格後は・・・ 月給35万円以上＋各種手当＋賞与 ※これまでの経験や能力を考慮のうえ、決定します ※住宅手当（一律支給／月2万円）を含む |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス JR東西線「北新地駅」より徒歩1分・阪神本線「大阪梅田駅」より徒歩3分 ・Osaka Metro谷町線「東梅田駅」より徒歩3分 ・Osaka Metro四つ橋線「西梅田駅」より徒歩5分 ・JR大阪環状線「大阪駅」より徒歩5分・阪急電鉄「大阪梅田駅」より徒歩7分 | ||
ゴルフ場レストラン 瑞穂ゴルフ倶楽部【3528】
未経験から始め易かったと好評のサントリーグループ・ゴルフ場レストラン！年齢問わず歓迎！平日のみ大歓迎
| 給与 |
時給1,020円以上 給与 時給 1020円以上 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス ＪＲ山陰本線 下山（京都府）徒歩約102分 JR「下山」駅 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜280,000円 【給与】 月給250,000円〜280,000円 ※経験により決定 【福利厚生・待遇】 ・賞与あり ・年次昇給（年1回：前年の業績に応じて） ・交通費規定支給（月4万円まで） ・食事補助（月8,000円支給） ・社会保険完備 ・インセンティブ（検討中） ・入社半年後に、Heratist Card発行予定 ・バースデーギフト検討中 ・社内施設の従業員割引特典予定 ・アコーホテルズグループ特別割引制度 ・NOVOTEL NARA無料宿泊制度 ・NOVOTEL NARA特別割引制度 ・定期健康診断 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 近鉄奈良線「新大宮駅」より徒歩8分 JR「奈良駅」より徒歩18分 ※車、バイク、自転車通勤OK（従業員用駐輪場あり） ※駐車場は規定あり | ||
| 給与 |
月給235,000円以上 給与: 【 給 与 】 月給23万5000円～ ※経験、能力、年齢を考慮します。 ＜収入例＞ ・月収27万5000円/1年目 ・月収33万6000円/5年目 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 【 電車でのアクセス 】 各線「なんば」駅直結 | ||
アピールポイント: 【 社員のステップアップを全力で応援！ 】 スキルアップを目指す方には 研修でしっかりサポート！ 本部の研修を受けることができたり、 郊外の店舗見学に行って 店舗の雰囲気や接客の仕方などを学んだり。 資格取得の支援もあり、頑張った分だけ 資格手当や職能手当として給与に反映されますよ。 【 働き方は「社員ファースト」 】 完全週休2日制なので、 オンオフのメリハリはばっちり◎ しっかりと休養をとりながら働けます。 また、連休の相談もOK！ 有給休暇の取得も推奨していますよ。 残業は平均30分程度と少なめ。 ”毎日残業0”を目指し、「社員ファースト」な 環境づくりに力を入れています！
ゴルフ場レストラン 瑞穂ゴルフ倶楽部【3528】
未経験から始め易かったと好評のサントリーグループ・ゴルフ場レストラン！年齢問わず歓迎！平日のみ大歓迎
| 給与 |
時給1,070円以上 給与 時給 1070円以上 ・交通費規定支給 ＜時給は1分単位時給＞ 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス ＪＲ山陰本線 下山（京都府）徒歩約102分 JR「下山」駅 | ||
| 給与 |
月給194,200円〜300,000円 給与: 【給与】 月給：194,200円〜300,000円 ※地域手当て含む(6,000円) ※別途家族手当あり (扶養している子ども1名につき4,000円、上限12,000円支給) <年収例>月給+賞与(年2回・6月/12月)+諸手当 含む(※残業代は別途支給) ・25歳 販売リーダー/400万円 ・27歳 ジュニア店⻑/490万円 ・32歳 店⻑/550万円 ・38歳 店⻑(大型店)/630万円 ※試用期間3ヶ月あり。期間中も同条件。 ワークライフバランス重視の方も歓迎です！ 全国勤務が難しい場合は、契約社員(エリア限定社員)もOK ※待遇など詳細はお問合せください。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ドンクのパンは特別です。 各店舗で小麦粉からスクラッチ製法で製造しています。 もちろん天候などによって微調整が必要ですが、 お客様に最高のパンをお届けすることこそが私たちの使命です。 最高のクオリティーのパンをお届けするためには徹底した品質管理が必要です。 ご入社後は配属店舗にて先輩たちからしっかりとOJTを受けることができます。 業界未経験の方もパンに関する知識が身につきますのでご安心ください。 ドンクのパンの製造 (または販売)をすることで、 街にドンクの美味しいパンが溢れる世界を一緒に作っていきましょう！ 詳細は続きをご確認ください！ 採用インスタグラムを始めました 随時更新していきますので、是非フォローお願いします！ https://www.instagram.com/donqrecruit/?igshid=MzRlODBiNWFlZA%3D%3D ・兵庫県ワークライフバランス表彰企業 ・平均勤続年数17年の働きやすい環境 ・充実した研修制度 (接客研修や店長研修) ・パンシェルジュ検定などの資格取得補助制度 (規定あり) ・店内のディスプレイ、食べ方提案など多岐にわたる業務 ・販売職でも商品開発に携われるチャンスあり ・店対抗の推しパングランプリなど、楽しいイベントあり ・自己申告制度あり →1年に1度自分の考えや希望(異動・キャリア)を伝え、 キャリア形成の場として活用していただきます 【キャリアパス】 販売員としてキャリアを積むことで、 スタッフのシフト管理や売り上げ管理、店長業務、 複数店舗の運営を担当するエリアマネージャーなど、 店舗運営にも携われるようになります。 新しい商品を生み出すことに強い情熱のある方は 各店舗での新商品企画の経験を磨き、商品企画への道もあります。 各自のビジョンに合ったキャリアプランの形成のため、 一緒にどのようにステップアップしていくかを考え、サポート・応援します。 そのため、1年に1度自分の考えや希望(異動・キャリア)を伝え、 キャリア形成の場として活用していただくことのできる 「自己申告制度」を設けています。 ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ Indeedアカウントをお持ちでない方は、 採用担当：078-441-2043まで！ 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 繋がらなかった場合、 担当者から折り返しお電話します！ ※受付時間：09:00〜17:00
| 給与 | 月給250,000円以上 | 雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給191,200円〜300,000円 給与: 給与 月給：191,200円〜300,000円 ※地域手当て含む(6,000円) ※別途家族手当あり (扶養している子ども1名につき4,000円、上限12,000円支給) <年収例>月給+賞与(年2回・6月/12月)+諸手当 含む(※残業代は別途支給) ・25歳 販売リーダー/400万円 ・27歳 ジュニア店⻑/490万円 ・32歳 店⻑/550万円 ・38歳 店⻑(大型店)/630万円 ※試用期間3ヶ月あり。期間中も同条件。 ワークライフバランス重視の方も歓迎です！ 全国勤務が難しい場合は、契約社員(エリア限定社員)もOK ※待遇など詳細はお問合せください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 191,200円 - 300,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 | 月給250,000円以上 | 雇用形態 | 正社員 |
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月給194,200円〜300,000円 給与: 【給与】 月給：194,200円〜300,000円 ※地域手当て含む(6,000円) ※別途家族手当あり (扶養している子ども1名につき4,000円、上限12,000円支給) <年収例>月給+賞与(年2回・6月/12月)+諸手当 含む(※残業代は別途支給) ・25歳 販売リーダー/400万円 ・27歳 ジュニア店⻑/490万円 ・32歳 店⻑/550万円 ・38歳 店⻑(大型店)/630万円 ※試用期間3ヶ月あり。期間中も同条件。 ワークライフバランス重視の方も歓迎です！ 全国勤務が難しい場合は、契約社員(エリア限定社員)もOK ※待遇など詳細はお問合せください。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ドンクのパンは特別です。 各店舗で小麦粉からスクラッチ製法で製造しています。 もちろん天候などによって微調整が必要ですが、 お客様に最高のパンをお届けすることこそが私たちの使命です。 最高のクオリティーのパンをお届けするためには徹底した品質管理が必要です。 ご入社後は配属店舗にて先輩たちからしっかりとOJTを受けることができます。 業界未経験の方もパンに関する知識が身につきますのでご安心ください。 ドンクのパンの製造 (または販売)をすることで、 街にドンクの美味しいパンが溢れる世界を一緒に作っていきましょう！ 詳細は続きをご確認ください！ 採用インスタグラムを始めました 随時更新していきますので、是非フォローお願いします！ https://www.instagram.com/donqrecruit/?igshid=MzRlODBiNWFlZA%3D%3D ・兵庫県ワークライフバランス表彰企業 ・平均勤続年数17年の働きやすい環境 ・充実した研修制度 (接客研修や店長研修) ・パンシェルジュ検定などの資格取得補助制度 (規定あり) ・店内のディスプレイ、食べ方提案など多岐にわたる業務 ・販売職でも商品開発に携われるチャンスあり ・店対抗の推しパングランプリなど、楽しいイベントあり ・自己申告制度あり →1年に1度自分の考えや希望(異動・キャリア)を伝え、 キャリア形成の場として活用していただきます 【キャリアパス】 販売員としてキャリアを積むことで、 スタッフのシフト管理や売り上げ管理、店長業務、 複数店舗の運営を担当するエリアマネージャーなど、 店舗運営にも携われるようになります。 新しい商品を生み出すことに強い情熱のある方は 各店舗での新商品企画の経験を磨き、商品企画への道もあります。 各自のビジョンに合ったキャリアプランの形成のため、 一緒にどのようにステップアップしていくかを考え、サポート・応援します。 そのため、1年に1度自分の考えや希望(異動・キャリア)を伝え、 キャリア形成の場として活用していただくことのできる 「自己申告制度」を設けています。 ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ Indeedアカウントをお持ちでない方は、 採用担当：078-441-2043まで！ 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 繋がらなかった場合、 担当者から折り返しお電話します！ ※受付時間：09:00〜17:00