「英語が活かせる,藤沢市,ファッション・アパレル」のアルバイト/求人情報

勤務地
  • 藤沢市
職種
  • ファッション・アパレル
給与
勤務期間
時間帯
勤務日数
雇用形態
こだわり条件
  • 英語が活かせる
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3件あり

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GABAマンツーマン英会話 藤沢ラーニングスタジオ/株式会社GABA

GABAマンツーマン英会話 藤沢ラーニングスタジオ/株式会社GABA

Gaba英会話のスクールカウンセラー

NOVAホールディングスグループ・高収入・年間休日117日

給与 月給300,000円 給与詳細
給与には固定残業代を含む

固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり30000円(固定残業時間:1ヶ月あたり15時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

法定内残業時間:1ヶ月あたり15時間

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス 藤沢駅すぐ
応募可能期間:
2024-04-15 07:00:00.0~2025-04-15 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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keep-panda
応募可能期間:
2024-04-15 07:00:00.0~2025-04-15 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-03-22 07:00:00.0~2025-03-24 07:00:00.007:00AM(終了予定)
au Style テラスモール湘南 / 株式会社ヴィレッジ・テレコム 

au Style テラスモール湘南 / 株式会社ヴィレッジ・テレコム 

接客販売スタッフ

【駅チカ徒歩1分✨】履歴書エントリーシートなしで応募可✅面接1回⭕内定まで約1週間⏰️人柄採用✨

給与 月給225,000円〜350,000円 給与: 
月給:225,000円~ 
<内訳>
・基本給:180,000円
・基礎販売手当:25,000円
・精勤手当:5,000円
・残業手当:15,000円
(10時間残業した場合の想定金額です。)
※固定残業代ではありません。
※残業代は1分単位で支給

<想定年収>
入社1年目300万円~350万円

<各種手当>
・販売手当(社長賞など)
・残業手当
・資格手当(最大80,000円/月)
・扶養手当
・語学手当
・役職手当
・正月手当
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: JR東海道本線「辻堂駅」北口すぐ

アピールポイント: <当社について> ヴィレッジ・テレコムは幅広い事業を展開するヴィレッジグループの一員です。 1997年より携帯電話販売を行っており、業務拡大に伴い2014年にKDDIの代理店運営に特化したヴィレッジ・テレコムを設立し、右肩上がりに店舗数を増やしています。(2024年3月時点で30店舗) 神奈川におけるau Styleを含むauショップの店舗数は当社が最大で長年地域の皆様からご愛顧いただいております。 <職場環境> 平均年齢 28歳  ※20~30代が多く活躍しています! 男女比 5.5:4.5  ※上下関係問わず男女共に仲が良く和気あいあいとした雰囲気です。 <チームワークの良さが自慢> 店舗会食やBBQ、ボウリング大会などのレクリエーションやサークル活動など社員交流が盛んで費用は会社負担なので、みんな楽しんで参加しています。 また、プライベートでも気の合う仲間同士でお出かけすることも!チームワークの良さが当社の自慢です! <頑張りをしっかり評価します> ノルマはありませんが、店舗の目標を皆で協力して達成する為に個々の頑張りを評価する制度があります。 評価制度は様々ですが、毎月のお給料や賞与にしっかりと還元されます。 また、資格取得で毎月1万~8万円の手当がもらえ、キャリアアップにも繋がります。 社歴や年齢に関係なく、意欲・成果に応じてどんどん責任あるポジションをお任せします。 最短2年目で店長になった人や20代で複数店舗を管轄するグループリーダーとして活躍している社員もいます。 <楽しく働ける制度が満載!> 4コマ漫画や会社で働いている仲間を取り上げた社内報、シフトやマニュアル、おもしろ動画などが閲覧出来る社内ポータルサイトや現金が当たるナンバークジなど社員が楽しく働ける制度が沢山あります。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ <現職社員の声 20代 / 入社3年以内> 仕事面でのサポートにおいてはわからない部分などがあればすぐに先輩スタッフが教えてくれたり手伝ってくれるので自分自身で調べたりする手間も無く効率よく勉強出来ました。 最低限の自己解決力は必要だと思いますが、その上でためらいなくサポート仕合える仲間がいることはすごく心強く頼りになりいつも感謝してます。 <現職社員の声 30代 / 入社4年以上> 努力した結果に対してしっかり評価をしてくれる制度があります。(社長賞や手当など) 給与にも反映する事でやる気にもつながりますし、自分自身の成長にもつながります。 また、人やチームワークを大切する社風なので人間関係も良好で働きやすい環境です。 ⭐️現職社員による口コミサイト 「VOiCE(ボイス)」 当社のリアルな社員の声をご覧頂けます。↓ https://www.shain-voice.com/corporate/209

JINS 湘南藤沢オーパ店

JINS 湘南藤沢オーパ店

メガネショップ JINSの販売スタッフ 湘南藤沢オーパ店

時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風

給与 時給1,400円 給与: 
時給1,400円
雇用形態 契約社員
アクセス アクセス: JR・小田急線「藤沢駅」すぐ

アピールポイント: ★アナタの知らないJINS★★★★★★★★★★★ メガネがファッションアイテムという 当たり前をつくりだした会社です。 フレーム5000円~・レンズ0円という価格設定は、 今から20年以上前、JINSが業界参入時に始めたもの。 それまで2、3万円が当たり前だった業界の常識を変え、 メガネを手頃なファッションアイテムへと変えました。 JINSはたんにメガネを売るのではありません。 メガネのその先にある「これまでなかった体験」を 届けたいと、日々挑戦を重ねています。 ★2001年/業界参入 ★2015年/自分の内側を知るメガネを販売 ★2016年/AIでメガネを選ぶシステム開発 ★2021年/地域のコミュニティ「JINS PARK」開設 ★2023年/会いに行くJINS「JINS GO」スタート ★#サステナビリティ★★★★★★★★★★★ 会いに行くJINS 「JINS GO」は、JINSの移動販売車。 福祉施設やイベント会場へと出向き、ご高齢の方々や 障がいのある方、店舗が近隣にない方にとっても お役に立てるブランドになろう!と、地域の方との 交流を目的にスタートさせたプロジェクトです。 店舗機能を持つワゴンの車内は木製で心地よい仕様に。 店長は社内公募し、「新たなことに挑戦したい!」という JINSマインドを持つスタッフが抜擢されました。 見える安心を届けに 日本一高齢化率が高いとされる町では メガネ屋さんがありません。 モノが見えにくくなれば、人の行動は消極的になるものです。 JINSが「クリアに見える世界」をお届けし、 暮らしを少しでもより良いものにできたなら。 またときには震災時にも被災地へ「見える安心」を いち早く届けに行きたい。 私たちが会いに行き、新しいメガネをお届けすることで お客様が一歩踏み出せる一助になればと願っています。 ★社内制度&社風★★★★★★★★★★★ ■ジョブチャレンジ制度 希望する店舗スタッフが本部と店舗の垣根を超え、 各種プロジェクトへWEBで参加しています。 ★プロジェクト例 ⇒オウンドメディアを通じて世の中に 「JINSの人の魅力」を発信するプロジェクト ⇒より良い購買体験のために オペレーションの課題解決を目指すプロジェクト ⇒IT人材育成プロジェクト 常時複数のプロジェクトが進行しています★ ■社内の文化 感謝の気持ちや称賛を送り合う 『Every Day Feedback』という仕組みがあり、 小さな挑戦を、アイディアを、認め褒めあう文化が お店全体のポジティブな空気を生みだしています。

タウンハウジング藤沢店

タウンハウジング藤沢店

賃貸物件をご案内する営業スタッフ

未経験でも月給25万円+賞与年3回スタート!長期休暇年4回

給与 月給250,000円〜350,000円 給与詳細
固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

インセンティブ:
★「月給+成約による歩合給+各種手当」を支給
★新規の集客活動や個人ノルマはありません
★賞与年3回

<各種手当>
★毎月支給 ★資格を取るほど給与がアップ!
・宅建手当:3万円/月
・マンション管理士・管理業務主任者:5000円/月
・FP技能士:2000~1万円/月
・賃貸不動産経営管理士:2000円/月
・損害保険・保険商品専門資格(火災・自動車・傷害)少額短期資格セット:1000円/月
・家族:配偶者5000円/月、子3000円/月
・住宅:5000~1万円/月 ※賃料による
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス JR東海道線/藤沢駅 南口 徒歩3分、小田急江ノ島線/藤沢駅 徒歩3分
タウンハウジング湘南台店

タウンハウジング湘南台店

賃貸物件をご案内する営業スタッフ

未経験でも月給25万円+賞与年3回スタート!長期休暇年4回

給与 月給250,000円〜350,000円 給与詳細
固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

インセンティブ:
★「月給+成約による歩合給+各種手当」を支給
★新規の集客活動や個人ノルマはありません
★賞与年3回

<各種手当>
★毎月支給 ★資格を取るほど給与がアップ!
・宅建手当:3万円/月
・マンション管理士・管理業務主任者:5000円/月
・FP技能士:2000~1万円/月
・賃貸不動産経営管理士:2000円/月
・損害保険・保険商品専門資格(火災・自動車・傷害)少額短期資格セット:1000円/月
・家族:配偶者5000円/月、子3000円/月
・住宅:5000~1万円/月 ※賃料による
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス 小田急江ノ島線湘南台駅東口F出入口徒歩3分
JINS テラスモール湘南店

JINS テラスモール湘南店

メガネショップ JINSの販売スタッフ テラスモール湘南店

時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風

給与 時給1,400円 給与: 
時給1,400円
雇用形態 契約社員
アクセス アクセス: JR「辻堂駅」北口直結

アピールポイント: ★アナタの知らないJINS★★★★★★★★★★★ メガネがファッションアイテムという 当たり前をつくりだした会社です。 フレーム5000円~・レンズ0円という価格設定は、 今から20年以上前、JINSが業界参入時に始めたもの。 それまで2、3万円が当たり前だった業界の常識を変え、 メガネを手頃なファッションアイテムへと変えました。 JINSはたんにメガネを売るのではありません。 メガネのその先にある「これまでなかった体験」を 届けたいと、日々挑戦を重ねています。 ★2001年/業界参入 ★2015年/自分の内側を知るメガネを販売 ★2016年/AIでメガネを選ぶシステム開発 ★2021年/地域のコミュニティ「JINS PARK」開設 ★2023年/会いに行くJINS「JINS GO」スタート ★#サステナビリティ★★★★★★★★★★★ 会いに行くJINS 「JINS GO」は、JINSの移動販売車。 福祉施設やイベント会場へと出向き、ご高齢の方々や 障がいのある方、店舗が近隣にない方にとっても お役に立てるブランドになろう!と、地域の方との 交流を目的にスタートさせたプロジェクトです。 店舗機能を持つワゴンの車内は木製で心地よい仕様に。 店長は社内公募し、「新たなことに挑戦したい!」という JINSマインドを持つスタッフが抜擢されました。 見える安心を届けに 日本一高齢化率が高いとされる町では メガネ屋さんがありません。 モノが見えにくくなれば、人の行動は消極的になるものです。 JINSが「クリアに見える世界」をお届けし、 暮らしを少しでもより良いものにできたなら。 またときには震災時にも被災地へ「見える安心」を いち早く届けに行きたい。 私たちが会いに行き、新しいメガネをお届けすることで お客様が一歩踏み出せる一助になればと願っています。 ★社内制度&社風★★★★★★★★★★★ ■ジョブチャレンジ制度 希望する店舗スタッフが本部と店舗の垣根を超え、 各種プロジェクトへWEBで参加しています。 ★プロジェクト例 ⇒オウンドメディアを通じて世の中に 「JINSの人の魅力」を発信するプロジェクト ⇒より良い購買体験のために オペレーションの課題解決を目指すプロジェクト ⇒IT人材育成プロジェクト 常時複数のプロジェクトが進行しています★ ■社内の文化 感謝の気持ちや称賛を送り合う 『Every Day Feedback』という仕組みがあり、 小さな挑戦を、アイディアを、認め褒めあう文化が お店全体のポジティブな空気を生みだしています。

Kaldi Coffee Farm(global partner)

Kaldi Coffee Farm(global partner)

Kaldi Coffee Farm SHOP STAFF G04 263

First-timers are also welcome!

給与 時給1,168円 雇用形態 アルバイト・パート
アクセス アクセス: 3minute walk from the 辻堂station

アピールポイント: * First-timers are also welcome! * Coffee, wine, product training, etc.

Kaldi Coffee Farm(global partner)

Kaldi Coffee Farm(global partner)

Kaldi Coffee Farm SHOP STAFF G04 331

First-timers are also welcome!

給与 時給1,168円 雇用形態 アルバイト・パート
アクセス アクセス: 3minute walk from the 藤沢station

アピールポイント: * First-timers are also welcome! * Coffee, wine, product training, etc.

株式会社オンデーズ/ODAKYU湘南GATE店

株式会社オンデーズ/ODAKYU湘南GATE店

OWNDAYSの販売スタッフ ODAKYU湘南GATE店

未経験者歓迎/入社6ヵ月~店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★

給与 月給225,000円〜300,000円 給与: 
全国社員/月給22.5万円~30万円
*経験・スキルを考慮し、決定します
*上記月給に加えて、各種手当も充実!

★各種手当充実★
★時間外手当
★休日出勤手当
★資格手当(眼鏡加工技師検定)
★勤続手当

《月収例》
・月収85万円(全国社員)
└入社7年目/エリアマネージャー/眼鏡加工検査技士1級所持
・月収46万円(地域社員)
└入社5年目/店長/眼鏡加工検査技士1級所持
・月収37.5万円(地域社員)
└入社3年目/店長/眼鏡加工検査技士2級所持
・月収30.5万円(地域社員)
└入社2年目/店長/眼鏡加工検査技士2級所持
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 藤沢駅徒歩1分

アピールポイント: ~スキルアップ・ステップアップ制度充実~ ★社内FA制度 └自分の適性からチャレンジしたい仕事・職種を希望し、 スキルを最大限に発揮できるチャンスを秘めた制度です! 実際に… ・新しく店舗運営部という部門の立ち上げた ・店舗スタッフを教育する「セールストレーナー」になった ・会社の広報・PRの「フォトグラファー」になった というメンバーがいるなど、さまざまなキャリアを描けます★ ★社内ワーキング ★資格取得支援制度 「眼鏡加工検査技士」「フロアスタッフ検定」など、 さまざまな社内資格を設けています。 学びを深め、現状のレベルを把握でき、 モチベーションを高く持ちスキルアップすることが可能です。 ~当社オリジナル!社内仮想通貨「STAPA」~ 独自のシステム「STAPA」で社内仮想通貨を貯めると、 話題のスマートウォッチやビーズソファをはじめ、 機能性抜群のチェアやマッサージ機器、高級ギターetc… 数千アイテム近くの景品、または旅行券などと交換できます。 他店舗と売上の“バトル”を行って競い、 自由にポイントを賭け、勝てばポイントUP! 「いつもありがとう」という気持ちを込めて、 社員同士でポイントを送りあうことも可能です★ 他にも会社へ、新企画や改善の提案なども気軽に投稿でき、 アイデアポストとしても「STAPA」を使うなど、 ユニークで楽しく、やりがいを高めて働くことができます! ~代表取締役 田中 修治について~ 10代から起業家として、企業再生を手掛けてきました。 倒産の危機にあったOWNDAYSへ、2008年に代表取締役社長に就任。 さまざまな改革に取り組み、業績はV時回復に! 代表の著書「破天荒フェニックス オンデーズ再生物語」は 話題を生み大ヒットしました。 ぜひよろしければ、検索からご覧ください! ★代表取締役 田中修治のtwitterは以下より https://twitter.com/shuji7771/

株式会社オンデーズ/ODAKYU湘南GATE店

株式会社オンデーズ/ODAKYU湘南GATE店

メガネショップの地域限定店舗スタッフ ODAKYU湘南GATE店

メガネ経験者は給与の最大3ヶ月分の入社お祝金支給!/未経験者歓迎/入社6ヵ月~店長昇格可/月平均残業5時間/最長30日間の連休取得可/平均年齢29歳/社内FA制度etc…ステップアップできる環境★

給与 月給225,000円〜270,000円 給与: 
地域社員/月給22.5万円~27万円
*経験・スキルを考慮し、決定します
*上記月給に加えて、各種手当も充実!

★各種手当充実★
★時間外手当
★休日出勤手当
★資格手当(眼鏡加工技師検定)
★勤続手当

《月収例》
・月収85万円(全国社員)
└入社7年目/エリアマネージャー/眼鏡加工検査技士1級所持
・月収46万円(地域社員)
└入社5年目/店長/眼鏡加工検査技士1級所持
・月収37.5万円(地域社員)
└入社3年目/店長/眼鏡加工検査技士2級所持
・月収30.5万円(地域社員)
└入社2年目/店長/眼鏡加工検査技士2級所持
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 藤沢駅徒歩1分

アピールポイント: ~スキルアップ・ステップアップ制度充実~ ★社内FA制度 └自分の適性からチャレンジしたい仕事・職種を希望し、 スキルを最大限に発揮できるチャンスを秘めた制度です! 実際に… ・新しく店舗運営部という部門の立ち上げた ・店舗スタッフを教育する「セールストレーナー」になった ・会社の広報・PRの「フォトグラファー」になった というメンバーがいるなど、さまざまなキャリアを描けます★ ★社内ワーキング ★資格取得支援制度 「眼鏡加工検査技士」「フロアスタッフ検定」など、 さまざまな社内資格を設けています。 学びを深め、現状のレベルを把握でき、 モチベーションを高く持ちスキルアップすることが可能です。 ~当社オリジナル!社内仮想通貨「STAPA」~ 独自のシステム「STAPA」で社内仮想通貨を貯めると、 話題のスマートウォッチやビーズソファをはじめ、 機能性抜群のチェアやマッサージ機器、高級ギターetc… 数千アイテム近くの景品、または旅行券などと交換できます。 他店舗と売上の“バトル”を行って競い、 自由にポイントを賭け、勝てばポイントUP! 「いつもありがとう」という気持ちを込めて、 社員同士でポイントを送りあうことも可能です★ 他にも会社へ、新企画や改善の提案なども気軽に投稿でき、 アイデアポストとしても「STAPA」を使うなど、 ユニークで楽しく、やりがいを高めて働くことができます! ~代表取締役 田中 修治について~ 10代から起業家として、企業再生を手掛けてきました。 倒産の危機にあったOWNDAYSへ、2008年に代表取締役社長に就任。 さまざまな改革に取り組み、業績はV時回復に! 代表の著書「破天荒フェニックス オンデーズ再生物語」は 話題を生み大ヒットしました。 ぜひよろしければ、検索からご覧ください! ★代表取締役 田中修治のtwitterは以下より https://twitter.com/shuji7771/

au Style 藤沢南口 / 株式会社ヴィレッジ・テレコム 

au Style 藤沢南口 / 株式会社ヴィレッジ・テレコム 

接客販売スタッフ

【地域採用】学歴不問✅、未経験入社9割⭕、充実した研修でスキルUP✨12日間リフレッシュ休暇有

給与 月給225,000円〜350,000円 給与: 
月給:225,000円~ 
<内訳>
・基本給:180,000円
・基礎販売手当:25,000円
・精勤手当:5,000円
・残業手当:15,000円
(10時間残業した場合の想定金額です。)
※固定残業代ではありません。
※残業代は1分単位で支給

<想定年収>
入社1年目300万円~350万円

<各種手当>
・販売手当(社長賞など)
・残業手当
・資格手当(最大80,000円/月)
・扶養手当
・語学手当
・役職手当
・正月手当
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: JR東海道本線・小田急江ノ島線「藤沢駅」南口より徒歩5分

アピールポイント: <当社について> ヴィレッジ・テレコムは幅広い事業を展開するヴィレッジグループの一員です。 1997年より携帯電話販売を行っており、業務拡大に伴い2014年にKDDIの代理店運営に特化したヴィレッジ・テレコムを設立し、右肩上がりに店舗数を増やしています。(2024年3月時点で30店舗) 神奈川におけるau Styleを含むauショップの店舗数は当社が最大で長年地域の皆様からご愛顧いただいております。 <職場環境> 平均年齢 28歳  ※20~30代が多く活躍しています! 男女比 5.5:4.5  ※上下関係問わず男女共に仲が良く和気あいあいとした雰囲気です。 <チームワークの良さが自慢> 店舗会食やBBQ、ボウリング大会などのレクリエーションやサークル活動など社員交流が盛んで費用は会社負担なので、みんな楽しんで参加しています。 また、プライベートでも気の合う仲間同士でお出かけすることも!チームワークの良さが当社の自慢です! <頑張りをしっかり評価します> ノルマはありませんが、店舗の目標を皆で協力して達成する為に個々の頑張りを評価する制度があります。 評価制度は様々ですが、毎月のお給料や賞与にしっかりと還元されます。 また、資格取得で毎月1万~8万円の手当がもらえ、キャリアアップにも繋がります。 社歴や年齢に関係なく、意欲・成果に応じてどんどん責任あるポジションをお任せします。 最短2年目で店長になった人や20代で複数店舗を管轄するグループリーダーとして活躍している社員もいます。 <楽しく働ける制度が満載!> 4コマ漫画や会社で働いている仲間を取り上げた社内報、シフトやマニュアル、おもしろ動画などが閲覧出来る社内ポータルサイトや現金が当たるナンバークジなど社員が楽しく働ける制度が沢山あります。 ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ <現職社員の声 20代 / 入社3年以内> 仕事面でのサポートにおいてはわからない部分などがあればすぐに先輩スタッフが教えてくれたり手伝ってくれるので自分自身で調べたりする手間も無く効率よく勉強出来ました。 最低限の自己解決力は必要だと思いますが、その上でためらいなくサポート仕合える仲間がいることはすごく心強く頼りになりいつも感謝してます。 <現職社員の声 30代 / 入社4年以上> 努力した結果に対してしっかり評価をしてくれる制度があります。(社長賞や手当など) 給与にも反映する事でやる気にもつながりますし、自分自身の成長にもつながります。 また、人やチームワークを大切する社風なので人間関係も良好で働きやすい環境です。 ⭐️現職社員による口コミサイト 「VOiCE(ボイス)」 当社のリアルな社員の声をご覧頂けます。↓ https://www.shain-voice.com/corporate/209

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