「産休・育休制度実績あり,港北区,家電・携帯販売」のアルバイト/求人情報

勤務地
  • 横浜市 > 港北区
職種
  • 販売 > 家電・携帯販売
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雇用形態
こだわり条件
  • 産休・育休制度実績あり
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SoftBank 菊名店(株式会社エスケーアイ)

SoftBank 菊名店(株式会社エスケーアイ)

スマホの販売アドバイザー

未経験OK!残業が少ないのも魅力!社員同士の仲が良く雰囲気がとっても良い会社です!

給与 月給231,000円以上 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥231,000以上は1か月当たりの固定残業代¥11,000(7時間相当分)を含む。7時間を超える残業代は追加で支給する。
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: ※勤務地については希望を考慮したうえで同一エリア内で決めます ※会社の定める場所に配属・異動の可能性あり 給与: 関東(東京・神奈川) 月給:231,000円 試用期間中:月給221,000円 ※地域手当一律50,000円を含む ※見做し残業代11,000円(7時間分)を含む <年収例> 385万円/24歳(入社2年、一般) 513万円/30歳(入社5年、店長) 679万円/36歳(入社8年、マネージャー) <インセンティブについて> 各項目の獲得ベースで、手当やギフト券などを支給! 頑張った分はしっかり還元されるので、モチベーション高く働けます! <資格手当で年収アップ> ソフトバンク(移動体通信事業者)認定資格の取得を全力サポート! 資格受験者には丸1日勉強の時間を設けたり、過去問を提供したりと、 合格に向けてサポートしています。 この資格を取得すると最大月8万円の手当付与。 資格には難易度順に種類があり、1年目の新人で上位資格を取った例も! 社歴は一切関係ありません!頑張った分、給与が上がります!

アピールポイント: 人間関係の良さが自慢です!! 関東・愛知・静岡に直営店50店舗以上を展開する当社。 地域関係なく、社員同士の繋がりを大切にしています! <部活動> 部員を3人以上集めると会社に部活動申請が可能です! 当社社員であれば誰でも参加できるので、 同じ趣味や楽しみを持った仲間がいっぱい! 「仕事以外でも、他店舗の社員同士とも交流を深めたい」が目的で 会社から部費として1人当たり月に2,000円まで支給されるので負担なく楽しめますよ! サウナ部、ゴルフ部、フットサル部、アウトドア部、バスケットボール部、チョコザップ部などなど種類はたくさん!お気に入りの部活に出会えそう! <未経験でも心配なし> 新人さんには最初の3ヵ月間、研修でトレーナー(教育担当)が マンツーマンでつくのでわからないことや不安なことは いつでも相談できる環境です! お仕事や接客が初めての方でも社会人としての基礎から しっかり学ぶことができるので安心してくださいね! 「私もこんな失敗したよー」や「これ覚えるの大変だよねえ」等、 年齢や経験年数が近い先輩だから子育てに近い目線で 気持ちを理解してくれるのもポイント◎ <頑張った分はしっかり評価> 年齢や性別、経歴を問わず、実績次第で早期の昇進・昇給が可能です! 実際に入社1年目で店長になった社員も! インセンティブと最大月8万円の資格手当で給与に反映します! キャリアアップだけでなく、他部署やグループ会社へ キャリアチェンジできる制度もご用意しています。 <お客様に寄り添う接客業> エスケーアイの営業職はお客様に寄り添うスタイル。 ショップに訪れる方は目的やお悩み事を持っている方がほとんどです。 ・設定変更の仕方が分からない ・使い方に合ったプランを教えてほしい ・スマホの使い方がよく分からない・・・ などなど そんなお客様に対して真摯に向き合い続けることが活躍への一番の近道。 お客様からの評価が会社からの評価にも繋がります。 アルバイトでの接客業の経験や、人のために働きたいという優しい心が活かせます! <残業がとにかく少ない> 月の残業は10時間以下! シフト制で土日も出勤するからこそ定時でしっかり上がり プライベートの時間も大切にできますよ! お客様からの評価が会社からの評価にも繋がります。 アルバイトでの接客業の経験や、人のために働きたいという優しい心が活かせます! <安心して長く働ける> バースデー休暇や5日以上の連休取得もOK! 産休、育休取得率100%で時短勤務も可能です。 業界の中でも退職率が低く、 10年以上働いている社員も珍しくありません。 転居を伴う転勤もなくライフステージが変わっても長く働けますよ! ※残業10h以下※産休育休取得率100%※資格手当・社宅制度あり※

応募可能期間:
2024-09-27 07:00:00.0~2025-09-29 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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keep-panda
応募可能期間:
2024-09-27 07:00:00.0~2025-09-29 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-09-26 07:00:00.0~2025-09-26 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-09-18 07:00:00.0~2025-09-18 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-09-18 07:00:00.0~2025-09-18 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-09-06 07:00:00.0~2025-09-08 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-09-24 07:00:00.0~2025-09-24 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-09-24 07:00:00.0~2025-09-24 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-09-24 07:00:00.0~2025-09-24 07:00:00.007:00AM(終了予定)
株式会社日本パーソナルビジネス

株式会社日本パーソナルビジネス

ドコモショップのお客様サポート

ドコモショップ新横浜駅前★『家チカで働きたい!』も大歓迎★経験ゼロから高収入の接客ワーク♪

給与 時給1,600円以上 給与
時給1,600円〜

◆一律交通費含む
雇用形態 派遣社員
アクセス 交通アクセス 最寄駅:新横浜駅 【神奈川県横浜市港北区新横浜】新横浜駅 徒歩5分
株式会社日本パーソナルビジネス

株式会社日本パーソナルビジネス

携帯ショップ(家電量販店)での受付対応

\とっても採用率高め/【社員並みの厚待遇×高時給×楽しく稼げる!!】有給取得率100%!未経験さん応援★

給与 時給1,800円〜1,900円 給与
時給1,800円〜1,900円

◆一律交通費含む◆期間限定時給(入社3カ月目以降:時給1600~1700円)◆直雇用へ切替後:月給271,800円+交通費
雇用形態 派遣社員
アクセス 交通アクセス 最寄駅:日吉駅 【神奈川県横浜市港北区箕輪町】 日吉駅より徒歩17分
ワイモバイル日吉店

ワイモバイル日吉店

携帯電話販売スタッフ

✨未経験の方大歓迎✨残業少なめ!最短1週間で内定可能!安心のサポート面談付き♪

給与 月給190,000円〜307,000円 給与: 
月給190,000円~307,000円



▼頑張りを評価!
年齢や経歴で判断しない評価制度を完備。
入社が浅い方でも収入アップを目指せます!
マネージャーになれば年収600万円も可能で
あなたも前向きにキャリアを積めますよ◎

★☆★ 年収例 ★☆★
◎年収606万円
(店舗マネージャー職・入社4年/月給34万円)
◎年収448万円
(一般クルー職・入社2年/月給27万円)
◎年収357万円
(一般クルー職・入社1年/月給21万円)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 最寄駅;日吉駅

アピールポイント: ⏩️キャリアアドバイザーが応援! ―――――――――――――――――― 面接ではなく「電話面談」からスタート! キャリアアドバイザーが優しく親身に あなたの希望を聞いてくれます。 キャリアや希望の働き方など なかなか言いにくい本音もしっかり聞いて 面接対策まできちんとフォローします! ⏩️年間休日110日&残業少なめ! ―――――――――――――――――― 通信業界大手の「ソフトバンク・ワイモバイル」 代理店はスタッフが長く働ける環境づくりもバッチリ! 月10日休み、年間休日は110日で残業も少なめ、 連休も取りやすく、プライベートが 充実できるから仕事にもハリが出る♪

株式会社エスティーエス

株式会社エスティーエス

噂のレア案件『未経験から携帯ショップでご案内受付サポート事務』

初心者からどんどんキャリアアップ。◆資格手当多数あり◆産休・育休復帰実績多数◆残業少なめ◆お休みとりやすい◆子育て応援

給与 時給1,600円以上 給与
【時給】 1600円~
ドコモ独自の資格支援制度が
あり、資格取得後には手当の
支給があります。

ご自身の頑張りしだいで
高収入&キャリアアップ
ができます!
雇用形態 派遣社員
アクセス 交通手段 新横浜駅徒歩1分 車通勤不可 【最寄り駅】 ・相鉄新横浜線「新横浜駅」 ・東海道新幹線「新横浜駅」 ・その他

インフォメーション 初心者からどんどんキャリアアップ。◆資格手当多数あり◆産休・育休復帰実績多数◆残業少なめ◆お休みとりやすい◆子育て応援 今イチオシの求人案件です。 【人と話をするのが好き】 【接客の仕事がしたい】 そんな方にオススメのお仕事です。 未経験の方でも安心の研修制度があり 基礎から丁寧に教えていただけます。 有給休暇や健康診断など充実した 福利厚生もあり、就業後は 担当者がサポートします。 業務を行う中で幅広いスキルが身に つきます。 コミュニケーション力・IT知識など 経験者は時給が変わります! まずはお気軽にご連絡ください。 アピールポイント 「接客が好き」「人の役に立ちたい」 キャリアアップを目指し、3年後には 直接雇用の正社員を一緒に 目指しませんか! 自分力バロメータ コミュニケーション力 協調性 向上心

株式会社ノジマ/ソフトバンク トレッサ横浜

株式会社ノジマ/ソフトバンク トレッサ横浜

ソフトバンクショップお困り事へのサポート

<東証プライム市場/株式会社ノジマ>経験を活かして新しいチャレンジ!平均残業時間月11時間!

給与 月給225,000円〜285,000円 雇用形態 正社員

アピールポイント: ――★業界未経験OK!!★―― 最適な提案をする為には経験と知識が必要となります。 ですが、当社は中途入社者の約9割が未経験スタートです。 化粧品販売、エステティシャン、アパレル販売、飲食スタッフ、 美容師、ホテルスタッフ・保険営業など、さまざまな 接客・販売・営業職を経験したメンバーがそれまでの経験を活かして活躍しています! ――★早期キャリアアップが可能★―― 当社では、社員の入社歴にかかわらず、 実力に応じてポジション・給与を正当に還元することを大切にしています。 実際に入社後6ヶ月で正社員登用する方や、入社2年目で店長を任された人もいます。 積極的にチャレンジしてください! 店長になると、「スタッフの育成」「シフト管理」「売り上げ管理」 「商品管理」「販売促進」など店舗運営全般を担っていただきます。 店長などマネジメントとしてのキャリアはもちろんのこと、 『販売のプロ』として昇進していくキャリアステップや、 希望者は本部スタッフへのキャリアチェンジも可能! ――★店長のその先へ!★―― 新店続々オープンにつき、店長のその先のポジションも拡大の可能性あり! 伸び盛りの業界・会社だからこそ掴めるキャリアアップチャンスを ぜひあなたの手で掴んでください。 ――★ 一人ひとりの努力を評価★―― 当社では年に2回、人事考課があります。 そこでの考課が給与やグレードに反映されるのはもちろん、 「プロセス評価」に至っては上司からだけでなく同僚・部下からも 評価が行われるため、努力と結果が評価に結びつきやすい環境にあります。

ソフトバンク大倉山店

ソフトバンク大倉山店

スマホ販売接客スタッフ

✨最短1週間で内定可能✨未経験可/残業少なめ/面接前のお電話でのキャリア面談で、初めての就職・転職でも安心♪

給与 月給233,531円〜257,200円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥233,531 〜 ¥257,200は1か月当たりの固定残業代¥41,700〜¥46,500(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。

月給233,531円~257,200円
※月給内訳:基本給191,831円~210,700円
※固定残業代41,700~46,500円(30時間相当)分含む
※固定残業時間の超過分は別途支給

▼頑張りを評価!
年齢や経歴で判断しない評価制度を完備。
入社が浅い方でも収入アップを目指せます!
マネージャーになれば年収600万円も可能で
あなたも前向きにキャリアを積めますよ◎

★☆★ 年収例 ★☆★
◎年収606万円
(店舗マネージャー職・入社4年/月給34万円)
◎年収448万円
(一般クルー職・入社2年/月給27万円)
◎年収357万円
(一般クルー職・入社1年/月給21万円)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 最寄駅;大倉山駅

アピールポイント: ⏩️キャリアアドバイザーが応援! ―――――――――――――――――― 面接ではなく「電話面談」からスタート! キャリアアドバイザーが優しく 親身にあなたの希望を聞いてくれます。 キャリアや希望の働き方など なかなか言いにくい本音もしっかり聞いて 面接対策まできちんとフォロー! ⏩️年間休日110日&残業少なめ! ―――――――――――――――――― 通信業界大手の「ソフトバンク」代理店は スタッフが長く働ける環境づくりもバッチリ! 月10日休み、年間休日は110日で残業も少なめ、 連休も取りやすく、プライベートが 充実できるから仕事にもハリが出る♪

ワイモバイル綱島店

ワイモバイル綱島店

スマホ・携帯ショップの販売・接客スタッフ

✨未経験の方大歓迎✨残業少なめ!最短1週間で内定可能!安心のサポート面談付き♪

給与 月給190,000円〜307,000円 給与: 
月給190,000円~307,000円



▼頑張りを評価!
年齢や経歴で判断しない評価制度を完備。
入社が浅い方でも収入アップを目指せます!
マネージャーになれば年収600万円も可能で
あなたも前向きにキャリアを積めますよ◎

★☆★ 年収例 ★☆★
◎年収606万円
(店舗マネージャー職・入社4年/月給34万円)
◎年収448万円
(一般クルー職・入社2年/月給27万円)
◎年収357万円
(一般クルー職・入社1年/月給21万円)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 最寄駅;綱島駅

アピールポイント: ⏩️キャリアアドバイザーが応援! ―――――――――――――――――― 面接ではなく「電話面談」からスタート! キャリアアドバイザーが優しく親身に あなたの希望を聞いてくれます。 キャリアや希望の働き方など なかなか言いにくい本音もしっかり聞いて 面接対策まできちんとフォローします! ⏩️年間休日110日&残業少なめ! ―――――――――――――――――― 通信業界大手の「ソフトバンク・ワイモバイル」 代理店はスタッフが長く働ける環境づくりもバッチリ! 月10日休み、年間休日は110日で残業も少なめ、 連休も取りやすく、プライベートが 充実できるから仕事にもハリが出る♪

ソフトバンク日吉店

ソフトバンク日吉店

スマホ・携帯ショップの販売・接客スタッフ

✨最短1週間で内定可能✨未経験可/残業少なめ/面接前のお電話でのキャリア面談で、初めての就職・転職でも安心♪

給与 月給190,000円〜307,000円 給与: 
月給190,000円~307,000円



▼頑張りを評価!
年齢や経歴で判断しない評価制度を完備。
入社が浅い方でも収入アップを目指せます!
マネージャーになれば年収600万円も可能で
あなたも前向きにキャリアを積めますよ◎

★☆★ 年収例 ★☆★
◎年収606万円
(店舗マネージャー職・入社4年/月給34万円)
◎年収448万円
(一般クルー職・入社2年/月給27万円)
◎年収357万円
(一般クルー職・入社1年/月給21万円)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 最寄駅;日吉駅

アピールポイント: ⏩️キャリアアドバイザーが応援! ―――――――――――――――――― 面接ではなく「電話面談」からスタート! キャリアアドバイザーが優しく 親身にあなたの希望を聞いてくれます。 キャリアや希望の働き方など なかなか言いにくい本音もしっかり聞いて 面接対策まできちんとフォロー! ⏩️年間休日110日&残業少なめ! ―――――――――――――――――― 通信業界大手の「ソフトバンク」代理店は スタッフが長く働ける環境づくりもバッチリ! 月10日休み、年間休日は110日で残業も少なめ、 連休も取りやすく、プライベートが 充実できるから仕事にもハリが出る♪

ソフトバンク 新横浜

ソフトバンク 新横浜

第二新卒 / ショップ販売スタッフ

[高卒以上]<年間休日110日×月の残業少なめ>未経験から1年以内にキャリアアップした先輩多数!

給与 月給220,000円以上 給与
月給 22万円以上
(一律手当を含む)

交通費:通勤交通費全額支給
雇用形態 正社員
アクセス アクセス 東急新横浜線 新横浜9番口徒歩約2分、横浜市営ブルーライン 新横浜9番口徒歩約2分、相鉄新横浜線/相鉄本線 新横浜9番口徒歩約2分
株式会社ノジマ/ソフトバンク トレッサ横浜

株式会社ノジマ/ソフトバンク トレッサ横浜

ソフトバンクショップケータイの販売スタッフ

<東証プライム市場/株式会社ノジマ>経験を活かして新しいチャレンジ!平均残業時間月11時間!

給与 月給225,000円〜285,000円 雇用形態 正社員

アピールポイント: ――★業界未経験OK!!★―― 最適な提案をする為には経験と知識が必要となります。 ですが、当社は中途入社者の約9割が未経験スタートです。 化粧品販売、エステティシャン、アパレル販売、飲食スタッフ、 美容師、ホテルスタッフ・保険営業など、さまざまな 接客・販売・営業職を経験したメンバーがそれまでの経験を活かして活躍しています! ――★早期キャリアアップが可能★―― 当社では、社員の入社歴にかかわらず、 実力に応じてポジション・給与を正当に還元することを大切にしています。 実際に入社後6ヶ月で正社員登用する方や、入社2年目で店長を任された人もいます。 積極的にチャレンジしてください! 店長になると、「スタッフの育成」「シフト管理」「売り上げ管理」 「商品管理」「販売促進」など店舗運営全般を担っていただきます。 店長などマネジメントとしてのキャリアはもちろんのこと、 『販売のプロ』として昇進していくキャリアステップや、 希望者は本部スタッフへのキャリアチェンジも可能! ――★店長のその先へ!★―― 新店続々オープンにつき、店長のその先のポジションも拡大の可能性あり! 伸び盛りの業界・会社だからこそ掴めるキャリアアップチャンスを ぜひあなたの手で掴んでください。 ――★ 一人ひとりの努力を評価★―― 当社では年に2回、人事考課があります。 そこでの考課が給与やグレードに反映されるのはもちろん、 「プロセス評価」に至っては上司からだけでなく同僚・部下からも 評価が行われるため、努力と結果が評価に結びつきやすい環境にあります。

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