「日給,産休・育休制度実績あり,兵庫」のアルバイト/求人情報
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株式会社日本トランスネット 明石営業所
【月収70万可!仕事量は年間通して安定】大型免許・牽引免許活かせる/パレット輸送で手積み手下ろしなし/大手各社の燃料カード&ETC個人支給/1人1台車両支給/2024年問題対策済!高単価案件ばかりだから、無理のない労働時間で高収入実現【電話応募も歓迎:0120-878-478】
給与 | 月給500,000円〜650,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 【電車でのアクセス】 土山駅より車で12分 |
アピールポイント: /////////////////// 給与について /////////////////// 月給50万円~65万円 <月収例> 月収70万円(月給+諸手当/30代) <当社の所得平均> 平均月収55万円(月給+諸手当) 平均年収660万円(月収×12ヶ月) 一般的なドライバーの平均年収は… 【令和3年】※全産業平均:489万円 大型:463万円 中小型:431万円 (厚生労働省「賃金構造基本統計調査」より) 物価高が続くなか、もっとドライバーに 安心して生活できる収入を得てほしい! だから、きちんと収入面で還元しています。 収入UPした先輩多数! 入社1年後、社員の95.5%が 「前職より収入UPした」と語る当社。 ドライバーにきちんと還元できる理由は… 荷主と直接取引する高単価案件ばかりだから。 運賃の高さがドライバーの収入に直結するので 一人ひとりに収入で還元できるんです! *✧*˖スタッフアンケート実施! 赤裸々なホンネを聞きました!˖*✧* ・日本トランスネットに入社した理由は? 「自己投資のため資金が必要。稼げる環境に身を置きたかった」 「仕事量が激減し、安定した仕事量の職場を探していた」 「運行状況で休憩がとれないことがあり、無理なく働きたかった」 「頑張りを正当に評価してもらえる職場がよかった」 「一度退職し、他の会社も見たが、ここが一番働きやすかった」 ・日本トランスネットってどんなイメージの会社だった? 「一般道より高速道路を多く走っているイメージです」 「前職でかかわりがあったが、感じのいいドライバーばかりだった」 「新しい車両をどんどん取り入れ、保有台数がとても多い」 「教育に力を入れていて、初任研修も豊富で安心して働けそう」 ・自分の『強み』ってどこだと思いますか? 「安全運転で、事故なく働いてきた!」 「人の陰口を言うのが嫌。そこに無駄なエネルギーを使いません」 「洗車や車内清掃など、車をきれいに使っています」
給与 | 日給19160円 処遇改善手当:100円/時 |
雇用形態 | 職業紹介 |
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アクセス | 勤務地:明石市 JR「明石駅」~バス『日向前』徒歩5分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
特別養護老人ホーム松が丘すみれ園/介護職/夜専パート
- 応募可能期間:
- 2024-04-19 07:00:00.0~2025-04-21 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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給与 |
年俸4,200,000円〜9,500,000円 給与詳細 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり(その他) 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(その他) 月給35万円を保障(規定有) ※総額が保障金額を上回る歩合は上乗せ支給 ※研修期間は日給10,000円支給(10日~25日間) ▼保障給期間以降 月給161,280円+歩合給+賞与 ★「社会保険料」と「税金」以外の給与控除はありません★☆ 保障給で社員の安定もバックアップ。当グループでは、「車両使用料・無線使用料・クレジット手数料」等の給料控除を100%撤廃しています。そのため、日々の稼ぎがダイレクトに給与に反映されます。 【賞与】年2回(6月・12月) 【手当】・残業手当・深夜手当・服務手当・社員紹介手当・慶弔見舞金 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 阪神本線「石屋川駅」より徒歩3分(阪神本線の高架下) |
給与 |
年俸4,200,000円〜9,500,000円 給与詳細 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり(その他) 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(その他) 月給35万円を保障(規定有) ※総額が保障金額を上回る歩合は上乗せ支給 ※研修期間は日給10,000円支給(10日~25日間) ▼保障給期間以降 月給161,280円+歩合給+賞与 ★「社会保険料」と「税金」以外の給与控除はありません★☆ 保障給で社員の安定もバックアップ。当グループでは、「車両使用料・無線使用料・クレジット手数料」等の給料控除を100%撤廃しています。そのため、日々の稼ぎがダイレクトに給与に反映されます。 【賞与】年2回(6月・12月) 【手当】・残業手当・深夜手当・服務手当・社員紹介手当・慶弔見舞金 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 阪神本線「石屋川駅」より徒歩3分(阪神本線の高架下) |
給与 |
時給1,060円〜1,110円 給与 時給 1,060円 〜 1,110円 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 最寄駅 神戸市営バス 摩耶ケーブル下停留所 |
企業PR <リビングプラットフォームグループについて> 私たちは介護・保育・障がい者支援事業を北海道から沖縄まで展開している会社です。 様々な経験やお考えをお持ちの方々が、それぞれの夢を実現できる柔軟で風通しの良い職場環境の構築に全力を注いでおります。 ◆上場企業のグループ会社だから待遇・研修制度充実! ◆資格取得支援制度あり ◆頑張りは年4回の昇給チャンスで評価♪ ◆産休・育休・介護休暇取得実績あり ◆託児施設あり(社員特別価格) ◆お子様の入学・成人祝いあり ◆誕生日プレゼントあり ◆メンタルケア窓口設置 ◆10代から80代まで幅広い世代が活躍中! ◆子育てママ・主婦(夫)活躍中! グループ概要はこちら↓↓ http://www.living-platform.com/
給与 |
年俸4,200,000円〜9,500,000円 給与詳細 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり(その他) 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(その他) 月給35万円を保障(規定有) ※総額が保障金額を上回る歩合は上乗せ支給 ※研修期間は日給10,000円支給(10日~25日間) ▼保障給期間以降 月給161,280円+歩合給+賞与 ★「社会保険料」と「税金」以外の給与控除はありません★☆ 保障給で社員の安定もバックアップ。当グループでは、「車両使用料・無線使用料・クレジット手数料」等の給料控除を100%撤廃しています。そのため、日々の稼ぎがダイレクトに給与に反映されます。 【賞与】年2回(6月・12月) 【手当】・残業手当・深夜手当・服務手当・社員紹介手当・慶弔見舞金 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 阪神本線「石屋川駅」より徒歩3分(阪神本線の高架下) |
給与 | 月給300,000円〜350,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: *平均年齢33歳! 20代活躍中!30代活躍中!20代の多い職場です! *無資格歓迎、営業経験不問なので、ブランクOK・ブランク歓迎! *女性活躍中・主婦(主夫)活躍中!中には子育てママ在籍中! *女性管理職登用実績あり! *地元で働きたい方!U・Iターン歓迎 *従業員6000名以上!
給与 | 月給300,000円〜350,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: *平均年齢33歳! 20代活躍中!30代活躍中!20代の多い職場です! *無資格歓迎、営業経験不問なので、ブランクOK・ブランク歓迎! *女性活躍中・主婦(主夫)活躍中!中には子育てママ在籍中! *女性管理職登用実績あり! *地元で働きたい方!U・Iターン歓迎 *従業員6000名以上!
給与 | 月給300,000円〜350,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: *平均年齢33歳! 20代活躍中!30代活躍中!20代の多い職場です! *無資格歓迎、営業経験不問なので、ブランクOK・ブランク歓迎! *女性活躍中・主婦(主夫)活躍中!中には子育てママ在籍中! *女性管理職登用実績あり! *地元で働きたい方!U・Iターン歓迎 *従業員6000名以上!
給与 | 月給300,000円〜350,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: *平均年齢33歳! 20代活躍中!30代活躍中!20代の多い職場です! *無資格歓迎、営業経験不問なので、ブランクOK・ブランク歓迎! *女性活躍中・主婦(主夫)活躍中!中には子育てママ在籍中! *女性管理職登用実績あり! *地元で働きたい方!U・Iターン歓迎 *従業員6000名以上!
給与 | 月給300,000円〜350,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: *平均年齢33歳! 20代活躍中!30代活躍中!20代の多い職場です! *無資格歓迎、営業経験不問なので、ブランクOK・ブランク歓迎! *女性活躍中・主婦(主夫)活躍中!中には子育てママ在籍中! *女性管理職登用実績あり! *地元で働きたい方!U・Iターン歓迎 *従業員6000名以上!
給与 | 月給500,000円〜650,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 【電車でのアクセス】 土山駅より車で12分 |