「神戸市内,花屋（フラワーショップ）」のアルバイト/求人情報
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| 給与 | 時給1,064円以上 | 雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | 交通・アクセス 神戸市営地下鉄海岸線・・・『中央市場前駅』直結 | ||
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| 給与 |
時給1,300円以上 給与詳細 基本給：時給 1300円 〜 時給1,300円～ |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | 交通・アクセス 「アイランド北口駅」より徒歩約15分 | ||
| 給与 |
時給1,300円 給与 時給 1300円 交通費：通勤交通費全額支給 【アクセス】 JR「三田」駅より直通バスで約15分 ※マイカー通勤OK ＜車でのアクセス目安＞ ・神戸電鉄「南ウッディタウン」駅～11分 ・神戸電鉄「道場南口」駅～15分 |
雇用形態 | 派遣社員 |
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| アクセス | アクセス 神戸電鉄三田線/神戸高速鉄道南北線 神鉄道場徒歩約43分、神戸電鉄三田線/神戸高速鉄道南北線 三田本町徒歩約59分、神戸電鉄公園都市線 南ウッディタウン東口徒歩約81分 三田市や西宮市、神戸市西区・須磨区・垂水区、 三木市などから通っているスタッフもいます！ | ||
| 給与 |
月給194,200円〜300,000円 給与: 【給与】 月給：194,200円〜300,000円 ※地域手当て含む(6,000円) ※別途家族手当あり (扶養している子ども1名につき4,000円、上限12,000円支給) <年収例> 月給+賞与(年2回・6月/12月)+諸手当 含む(※残業代は別途支給) ・27歳 製造チーフ/380万円 ・ 27歳 ジュニア店⻑/490万円 ・ 32歳 店⻑/550万円 ・ 38歳 店⻑(大型店)/630万円 ※試用期間3ヶ月あり。期間中も同条件。 ワークライフバランス重視の方も大歓迎です！ 全国勤務が難しい場合は、 契約社員(エリア限定社員)もOK ※待遇など詳細はお問合せください。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ドンクのパンは特別です。 各店舗で小麦粉からスクラッチ製法で製造しています。 もちろん天候などによって微調整が必要ですが、 お客様に最高のパンをお届けすることこそが私たちの使命です。 最高のクオリティーのパンをお届けするためには徹底した品質管理が必要です。 ご入社後は配属店舗にて先輩たちからしっかりとOJTを受けることができます。 業界未経験の方もパンに関する知識が身につきますのでご安心ください。 ドンクのパンの製造 (または販売)をすることで、 街にドンクの美味しいパンが溢れる世界を一緒に作っていきましょう！ 詳細は続きをご確認ください！ 採用インスタグラムを始めました 随時更新していきますので、是非フォローお願いします！ https://www.instagram.com/donqrecruit/?igshid=MzRlODBiNWFlZA%3D%3D 【アピールポイント】 ・スクラッチ製法など100年を超えて培われた高い技術を学べる環境 ・フランスなど現地の技術者の招聘による知識と技術のさらなる向上 ・技術面、衛生管理、原価管理など技術や経験に応じた研修制度 ・製パン通信講座、資格取得支援など自己啓発制度 ・店舗ごとに商品開発可能な裁量権の付与 ・将来、店舗運営していくための経営ノウハウを学べる ・海外にチャレンジできる ・「クープ・デュ・モンド・ドゥ・ラ・ブーランジュリー」に9人の代表を輩出 └2024年大会では日本チームが世界3位に選ばれました。 ・公共交通機関で通える時間帯(6時・6時半など)からスタート ・平均勤続年数17年の働きやすい環境 ・兵庫県ワークライフバランス表彰企業 →兵庫県からワークライフバランス表彰企業として認定をしていただきました。 ドンクの従業員の男女比は正社員では男性６５％女性３５％、 パート・アルバイトさんを含めると男性２１％女性７９％。 ・自己申告制度 →１年に１度自分の考えや希望（異動・キャリア）を会社に伝え キャリア形成の場として活用して頂きます。
| 給与 |
月給220,000円〜300,000円 給与詳細 基本給：月給 22万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ・交通費規定支給（3万円まで/月） ・昇給あり（前年度実績：5000円～1万円/年） ※販売実績により考慮 ・賞与年2回（前年度実績1ヶ月分） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 六甲ライナー「アイランド北口駅」徒歩10分＜車通勤OK／駐車場完備＞ | ||
| 給与 |
月給247,000円〜525,000円 給与詳細 基本給：月給 24万7000円 〜 52万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【月給】 首都圏 26.1万円～52.5万円 +交通費全額+残業手当 名古屋・京阪神 24.7万円～52.5万円 +交通費全額+残業手当 福岡 23.6万円～52.5万円 +交通費全額+残業手当 ※上記は月8日休み・賞与分割受取を選択した場合の月給です。 ※スタイリスト・アイリスト・アイブロウリストいずれも未経験の方は 首都圏23.8万円～、名古屋・京阪神22.4万円、福岡21.3万円～となります。 ※美容師、アイリスト、美容部員などの美容系職種のご経験に応じて優遇します。 *賞与* ・基本賞与…個人の基本給に応じた固定額を支給 「年2回（4月・10月）支給」または「毎月分割支給」が選べます ・業績賞与…ブランドならびに所属店舗の業績に応じて支給 「年2回（4月・10月）支給」 ・特別賞与…ピアスグループの業績に応じて支給 「年1回（4月）支給」 *昇給* ・年1回（4月） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 旧居留地・大丸前駅 徒歩3分 | ||
| 給与 |
月給194,200円〜300,000円 給与: 【給与】 月給：194,200円〜300,000円 ※地域手当て含む(6,000円) ※別途家族手当あり (扶養している子ども1名につき4,000円、上限12,000円支給) <年収例> 月給+賞与(年2回・6月/12月)+諸手当 含む(※残業代は別途支給) ・27歳 製造チーフ/380万円 ・ 27歳 ジュニア店⻑/490万円 ・ 32歳 店⻑/550万円 ・ 38歳 店⻑(大型店)/630万円 ※試用期間3ヶ月あり。期間中も同条件。 ワークライフバランス重視の方も大歓迎です！ 全国勤務が難しい場合は、 契約社員(エリア限定社員)もOK ※待遇など詳細はお問合せください。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ドンクのパンは特別です。 各店舗で小麦粉からスクラッチ製法で製造しています。 もちろん天候などによって微調整が必要ですが、 お客様に最高のパンをお届けすることこそが私たちの使命です。 最高のクオリティーのパンをお届けするためには徹底した品質管理が必要です。 ご入社後は配属店舗にて先輩たちからしっかりとOJTを受けることができます。 業界未経験の方もパンに関する知識が身につきますのでご安心ください。 ドンクのパンの製造 (または販売)をすることで、 街にドンクの美味しいパンが溢れる世界を一緒に作っていきましょう！ 詳細は続きをご確認ください！ 採用インスタグラムを始めました 随時更新していきますので、是非フォローお願いします！ https://www.instagram.com/donqrecruit/?igshid=MzRlODBiNWFlZA%3D%3D 【アピールポイント】 ・スクラッチ製法など100年を超えて培われた高い技術を学べる環境 ・フランスなど現地の技術者の招聘による知識と技術のさらなる向上 ・技術面、衛生管理、原価管理など技術や経験に応じた研修制度 ・製パン通信講座、資格取得支援など自己啓発制度 ・店舗ごとに商品開発可能な裁量権の付与 ・将来、店舗運営していくための経営ノウハウを学べる ・海外にチャレンジできる ・「クープ・デュ・モンド・ドゥ・ラ・ブーランジュリー」に9人の代表を輩出 └2024年大会では日本チームが世界3位に選ばれました。 ・公共交通機関で通える時間帯(6時・6時半など)からスタート ・平均勤続年数17年の働きやすい環境 ・兵庫県ワークライフバランス表彰企業 →兵庫県からワークライフバランス表彰企業として認定をしていただきました。 ドンクの従業員の男女比は正社員では男性６５％女性３５％、 パート・アルバイトさんを含めると男性２１％女性７９％。 ・自己申告制度 →１年に１度自分の考えや希望（異動・キャリア）を会社に伝え キャリア形成の場として活用して頂きます。
| 給与 |
月給247,000円〜525,000円 給与詳細 基本給：月給 24万7000円 〜 52万5000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【月給】 首都圏 26.1万円～52.5万円 +交通費全額+残業手当 名古屋・京阪神 24.7万円～52.5万円 +交通費全額+残業手当 福岡 23.6万円～52.5万円 +交通費全額+残業手当 ※上記は月8日休み・賞与分割受取を選択した場合の月給です。 ※スタイリスト・アイリスト・アイブロウリストいずれも未経験の方は 首都圏23.8万円～、名古屋・京阪神22.4万円、福岡21.3万円～となります。 ※美容師、アイリスト、美容部員などの美容系職種のご経験に応じて優遇します。 *賞与* ・基本賞与…個人の基本給に応じた固定額を支給 「年2回（4月・10月）支給」または「毎月分割支給」が選べます ・業績賞与…ブランドならびに所属店舗の業績に応じて支給 「年2回（4月・10月）支給」 ・特別賞与…ピアスグループの業績に応じて支給 「年1回（4月）支給」 *昇給* ・年1回（4月） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 三ノ宮駅 徒歩4分 | ||
| 給与 |
時給1,200円以上 給与 時給 1200円以上 交通費：交通費支給 規定により支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| 給与 |
時給1,100円以上 給与詳細 基本給：時給 1100円 〜 頑張り次第で即昇給も有り！！ |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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| アクセス | 交通・アクセス 阪神青木駅~徒歩8分、JR摂津本山駅~徒歩15分、阪急岡本駅~徒歩18分 | ||
| 給与 |
月給194,200円〜300,000円 給与: 【給与】 月給：194,200円〜300,000円 ※地域手当て含む(6,000円) ※別途家族手当あり (扶養している子ども1名につき4,000円、上限12,000円支給) <年収例>月給+賞与(年2回・6月/12月)+諸手当 含む(※残業代は別途支給) ・25歳 販売リーダー/400万円 ・27歳 ジュニア店⻑/490万円 ・32歳 店⻑/550万円 ・38歳 店⻑(大型店)/630万円 ※試用期間3ヶ月あり。期間中も同条件。 ワークライフバランス重視の方も歓迎です！ 全国勤務が難しい場合は、契約社員(エリア限定社員)もOK ※待遇など詳細はお問合せください。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ドンクのパンは特別です。 各店舗で小麦粉からスクラッチ製法で製造しています。 もちろん天候などによって微調整が必要ですが、 お客様に最高のパンをお届けすることこそが私たちの使命です。 最高のクオリティーのパンをお届けするためには徹底した品質管理が必要です。 ご入社後は配属店舗にて先輩たちからしっかりとOJTを受けることができます。 業界未経験の方もパンに関する知識が身につきますのでご安心ください。 ドンクのパンの製造 (または販売)をすることで、 街にドンクの美味しいパンが溢れる世界を一緒に作っていきましょう！ 詳細は続きをご確認ください！ 採用インスタグラムを始めました 随時更新していきますので、是非フォローお願いします！ https://www.instagram.com/donqrecruit/?igshid=MzRlODBiNWFlZA%3D%3D ・兵庫県ワークライフバランス表彰企業 ・平均勤続年数17年の働きやすい環境 ・充実した研修制度 (接客研修や店長研修) ・パンシェルジュ検定などの資格取得補助制度 (規定あり) ・店内のディスプレイ、食べ方提案など多岐にわたる業務 ・販売職でも商品開発に携われるチャンスあり ・店対抗の推しパングランプリなど、楽しいイベントあり ・自己申告制度あり →1年に1度自分の考えや希望(異動・キャリア)を伝え、 キャリア形成の場として活用していただきます 【キャリアパス】 販売員としてキャリアを積むことで、 スタッフのシフト管理や売り上げ管理、店長業務、 複数店舗の運営を担当するエリアマネージャーなど、 店舗運営にも携われるようになります。 新しい商品を生み出すことに強い情熱のある方は 各店舗での新商品企画の経験を磨き、商品企画への道もあります。 各自のビジョンに合ったキャリアプランの形成のため、 一緒にどのようにステップアップしていくかを考え、サポート・応援します。 そのため、1年に1度自分の考えや希望(異動・キャリア)を伝え、 キャリア形成の場として活用していただくことのできる 「自己申告制度」を設けています。 ＼お電話でのご応募も大歓迎！／ Indeedアカウントをお持ちでない方は、 採用担当：078-441-2043まで！ 「Indeedを見た」とお問い合わせください。 繋がらなかった場合、 担当者から折り返しお電話します！ ※受付時間：09:00〜17:00