「北海道,生活相談員」のアルバイト/求人情報
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8件あり
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| 給与 |
月給172,652円〜223,228円 給与詳細 基本給：月給 17万2652円 〜 22万3228円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ほか資格手当、住居手当、通勤手当、扶養手当、寒冷地手当（11～3月）、賞与（年4.45ヶ月/昨年実績）ただし初年度のみ減額あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス ＪＲ北海道バス「西の里学校通」から徒歩１３分 | ||
| 給与 | 月給19万9650円～22万4400円/時給1210 円～1360円※交通費上限2万4千円 |
雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：旭川市 近文 |
時間帯 | 朝、昼、深夜･早朝 |
職員が安心して働けるように…全国に100ヶ所以上の施設を運営する、大手ならではの好待遇！安定したシフト・収入が可能です★
- 応募可能期間：
- 2024-04-22 07:00:00.0～2025-04-22 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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| 給与 | 月給18万3500円～27万7630円(一律手当 含む)◆その他手当◆交通費2万4000円迄 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：札幌市東区 麻生駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
＜上場企業★株式会社シダーグループ＞明るく清潔な施設内はユニット型・完全個室！利用者様にゆったりをお過ごし頂ける雰囲気！
- 応募可能期間：
- 2024-04-22 07:00:00.0～2025-04-22 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給21万1200円～23万5950円時給1280円 ～1430円※交通費上限関東圏3万円支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：小樽市 JR朝里駅より徒歩18分 |
時間帯 | 朝、昼 |
職員が安心して働けるように…全国に100ヶ所以上の施設を運営する、大手ならではの好待遇！安定したシフト・収入が可能です★
- 応募可能期間：
- 2024-04-22 07:00:00.0～2025-04-22 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 時給 1,197円～1,297円※ベースアップ 手当27円/時 含★土日祝＋時給100円 |
雇用形態 | アルバイト、パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：北見市 バス：「中の島公園入り口」より徒歩3分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
充実の福利厚生・キャリアパス制度など完備で長く働けます♪
- 応募可能期間：
- 2024-04-19 07:00:00.0～2025-04-21 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給 19万6,500円～27万100円 ※ベースアップ手当：8,100円/月 含 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：札幌市東区 地下鉄「元町」駅下車徒歩17分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
充実の福利厚生・キャリアパス制度など完備で長く働けます♪
- 応募可能期間：
- 2024-04-19 07:00:00.0～2025-04-21 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給 20万7,500円～26万500円 ※ベースアップ手当：4500円/月 含 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：旭川市 JR富良野線神楽岡駅より 徒歩約14分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
充実の福利厚生・キャリアパス制度など完備で長く働けます♪
- 応募可能期間：
- 2024-04-19 07:00:00.0～2025-04-21 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 時給 1,207円～1,307円※ベースアップ 手当49円/時 含★土日祝日時給100円UP |
雇用形態 | アルバイト、パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：札幌市東区 地下鉄「元町」駅下車徒歩17分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
充実の福利厚生・キャリアパス制度など完備で長く働けます♪
- 応募可能期間：
- 2024-04-19 07:00:00.0～2025-04-21 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給21万1200円～23万5950円時給1280円 ～1430円※交通費上限関東圏3万円支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：小樽市 JR朝里駅より徒歩18分 |
時間帯 | 朝、昼 |
職員が安心して働けるように…全国に100ヶ所以上の施設を運営する、大手ならではの好待遇！安定したシフト・収入が可能です★
- 応募可能期間：
- 2024-04-22 07:00:00.0～2025-04-22 07:00:00.007:00AM（終了予定）
ぴあふる岩山
| 給与 |
月給194,200円〜205,800円 給与詳細 基本給：月給 19万4200円 〜 20万5800円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★採用後は準職員でのスタートとなります。 ■基本給（月額） ・高卒初任給 194,200円～ ・短大卒初任給 200,000円～ ・４大卒初任給 205,800円～ ※職歴、及び学歴などによって経歴換算を行ないます ※それぞれ処遇改善加算等手当を含みます ■資格手当（月額）※支給例の一部 ・社会福祉士 10,000円 ・精神保健福祉士 10,000円 ・介護福祉士 8,000円 ・保育士 5,000円 ・その他(保有資格によって当社規定による) ■通勤手当(月額) ・月額上限21,600円まで（距離2km以上から当社規定区分に応じて） ■扶養手当(月額) ※支給例の一部(正職員登用後） ・配偶者 13,500円 ・扶養親族(2人まで) 6,000円 ・16歳～22歳の子 5,000円加算 ■賞与(年2回) 1.5ヶ月 ・夏期(6月) 冬期(12月) ■夜勤手当(1回) ※短期入所事業での勤務時のみ ・夜間22時～翌朝5時までの深夜割増賃金(6時間) ■正社員登用制度有（準職員採用後、勤務成績等により） ■昇給（４月）：年１回 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 旭山動物園から4km | ||
| 給与 |
月給200,000円以上 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ◆昇給あり 昇給(4月）：年1回 ◆賞与あり：年2回 賞与金額:計1.50ヶ月分(前年度実績) ◆資格手当(月額) ※支給例の一部 ・社会福祉士 10,000円 ・精神保健福祉士 10,000円 ・介護福祉士 8,000円 ・保育士 5,000円 ・その他(保有資格によって当社規定による) ◆通勤手当(月額) ・月額上限21,600円まで（距離2km以上から当社規定区分に応じて） ◆扶養手当(月額) ※支給例の一部(正職員登用後) ・配偶者 13,500円 ・扶養親族(2人まで) 6,000円 ・16歳～22歳の子 5,000円加算 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 永山駅から徒歩５分 | ||
| 給与 |
月給370,000円以上 給与詳細 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 賞与年１回 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 石山通沿い＊車通勤ＯＫ！ | ||
| 給与 |
月給240,000円以上 給与詳細 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 石山通沿い＊車通勤ＯＫ！ | ||
| 給与 | 時給1,100円以上 | 雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR南小樽駅徒歩6分です！ 観光地も近く、賑わいのあるエリアです。 仕事帰りに観光地に立ち寄る、、なんてことも可能。 | ||
アピールポイント: ・本当に風通しの良い風土です。（もっとこうした方が会社のためになる！というような発言はウェルカムです） ・施設責任者は33歳と若いです。受容力のある、優しい男性です！ ・スポーツチームのロッカールームをモチーフにした、かっこいいオフィスです。 みなさん、お気軽にご応募ください。
| 給与 |
月給180,000円〜204,000円 【給与】 180,000円〜204,000円 昇給あり 賞与年3回支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: アクセス:西12条31丁目のバス停から徒歩６分 ※自家用、バイク通勤可能（無料駐車場有） | ||
アピールポイント: 【事業方針】 『利用される一人一人の笑顔のために我々はチームとして支え合います』 【職場の特徴】 デイサービスと訪問介護の管理者は、従業員の身体状況や家庭環境を第一に考慮して最善の判断をしていきます。 また、事業所のテーマである『働きやすさ』を重視している職場です。 『家族』『自分』を大切にする職場だからこそ、チームとしてフォローし合える関係性が構築できています。 働きやすい職場だからこそ、質の高いサービスが生まれてくる。そんな職場です。 ＜前例のない十勝バス会社再生物語＞ 全国的に路線バスの経営が厳しいと言われる中、 驚異的な「9年連続増収」を達成した十勝バス。 これはただの成功ではなく、前例のない地方バス会社の復活の物語であり、多くのメディアで取り上げられ、ミュージカルにも昇華されたほどの大きな話題となっています。 2026年で創業100年を迎える十勝バスは、十勝管内の1市13町村をカバーする地域密着型のバス会社。その主力事業は路線バスでありながら、大手旅行会社のお客様評価で「日本ナンバーワン」という栄誉に浴しています。さらには、ジャンボタクシー部門、介護部門、そして子どもたちを対象とした学童保育所まで展開しているんです。 ＜バス会社からまちづくり会社へ＞ マルシェバスは全国初の試みで、改造した路線バス車内に店舗スペースを設け、地元百貨店の藤丸が食品や生活雑貨を販売するプロジェクトです。 大空団地線で実施しており、地域の活性化や交通環境の整備に取り組んでいます。 他にも帯広市大空地区でヤマト運輸から業務委託を受け、宅配業務を開始したほか、帯広－広尾間で、佐川急便の荷物を運送する客貨混載バスの枠組を超えた「人流と物流の融合」にも取り組みもはじめています。 人口減少による交通サービスの維持が危ぶまれる中、十勝バスはスマートバス停やマルシェバス、さらには運送会社との新たなコラボレーションなどを進めます。 取り組みの背景には、単なるバス運行に留まらず、複数の拠点を発展させる新しい“まちづくり”のビジョンがあります！
| 給与 |
月給184,500円以上 給与詳細 給与には一律手当を含む 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり19500円 ・月給に一律処遇改善手当1万2000円・一律特例交付手当7500円含む ・昇給年1回（4月）…長期キャリアによる昇進・昇給あり ・賞与年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 「稲積公園」駅より徒歩5分 | ||
| 給与 |
月給166,620円〜181,120円 給与詳細 給与には一律手当を含む 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり10000円 〜 19000円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 旭川駅出口から徒歩約29分 | ||
| 給与 |
月給166,620円〜174,120円 給与詳細 給与には一律手当を含む 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり10000円 〜 12000円 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 旭川電気軌道/南５の２０合同酒精前 徒歩5分 | ||
| 給与 |
月給195,000円〜250,000円 給与: 【給与詳細】 月給 195,000円～250,000円 ※運転手当含む ※給与は経験や資格を考慮します。 【資格手当】 ・介護福祉士：2,000円 ・介護支援専門員：3,000円 ・看護師：30,000円 ＜モデル給与＞ 入社1年半のAさん 出勤方法：自家用車通勤 月給：200,000円 有資格：介護福祉士 資格手当：2,000円 月支給額：202,000円 賞与：年2回 給与2ヵ月分※昨年度実績 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 【地下鉄】 白石駅徒歩23分 【バス停】 北都小学校前徒歩５分 北郷４条９丁目徒歩３分 ※車通勤も可能です。 | ||
アピールポイント: 【募集背景】 札幌市北郷で3つのグループホームと1つのデイサービスを運営しております。 現在、利用者42名に対し職員数は45名で対応しておりますが、当施設の理念でもある 「利用者様の尊厳を傷つけず、対話と対応を繰り返す最高レベルの認知症ケアに取組む」 という理念を、より余裕ある人員配置で実現する一方、人間らしさを取り戻す真の認知症ケアを業界に定着させるためにスタッフを募集します。 【職場の特徴】 * 無資格未経験者からでも業界最前線の知識と技術を学べます。 * 働きながら資格取得にもチャレンジできます。 * 残業はほぼ無く、プライベートの時間もしっかり確保できます。 * 就労支援金10万円支給！あなたのチャレンジを応援します。 * 賞与、昇給あり！あなたの頑張りがしっかり評価される職場です。 * アットホームな環境で気持ちよく働ける職場です。 * 子育て世代のスタッフも活躍中！育休、産休などで夜勤が難しい場合なども柔軟に対応できます。 【スタッフ情報】 * 平均勤続年数 9年 * 平均年齢 35歳 * 男女比率 男性15％：女性85％