「産休・育休制度実績あり,福島,カフェ」のアルバイト/求人情報
| 勤務地 |
|
||
|---|---|---|---|
| 職種 |
|
||
| 給与 | |||
| 勤務期間 | 時間帯 |
|
|
| 勤務日数 | 雇用形態 |
|
|
| こだわり条件 |
|
||
| フリーワード | |||
0件あり
- 並び替え
- 関連度順
- 新着順
太平洋ゴルフサービス 太平洋クラブ白河リゾート
ゴルフ場スタッフ フロント、レストランホール、総務、経理など 太平洋クラブ白河リゾート
「様々な仕事を経験することであなたの可能性は広がっていく」未経験歓迎！
| 給与 | 月給210,000円〜400,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 東北自動車道「白河IC」より車30分 新白河駅より車30分 | ||
アピールポイント: 全国でも有数の一流ゴルフコースグループの 太平洋クラブ。 関東を中心に関西、東北、北海道など 計18コースを運営しています。 ゴルフ場には様々なお仕事があります。 お客様をお迎えするフロント、お客様が休憩時に 利用するレストランのホール、 ゴルフ場を整備するコース管理、 バックオフィスで支える総務・経理などです。 今回は総合職として、各セクションを順番に 経験して頂き、ゆくゆくは幹部候補として 副支配人・支配人を目指して頂ける方を 採用したいと考えています。 とは言え、ゴルフ場での経験が必要という わけではありません。 各職種の仕事が未経験の方でも、 イチから学びながらステップアップして いくことができます。 もちろん様々な仕事を経験していく中で、 「私はこの仕事を極めたい」と スペシャリストを目指して頂くことも可能。 キャリアを重ねていく中で、 選択肢を広げられるのが 太平洋クラブの良さだと考えています。 太平洋クラブにはイズム(企業理念、ビジョン、 社訓を総称したもの)があり、社員はこれを 太平洋クラブで働く指針としています。 「人々の明日への仕事の糧になること」 これはもちろん、ゴルフをされる お客様に対してもそうですが、 太平洋クラブで働く社員にも当てはまります。 社員の選択肢を広げ、可能性を伸ばしていくのも 太平洋クラブイズムからくる考え方なのです。 整った環境の中で、あなたの可能性を 探してみませんか？
気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!
| 給与 |
月給220,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥220,000以上は1か月当たりの固定残業代￥60,000（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給22万円～ ※経験・能力を考慮し決定。 ※固定残業代45時間分（6万円）を含みます。超過分は別途支給。 ＜店長候補は下記＞ 月給28万5,000円～ ※経験・能力を考慮し決定。 ※固定残業代45時間分（7万円）を含みます。超過分は別途支給。 ―年収例― 520万円／40歳（入社15年） 390万円／29歳（入社5年） 340万円／24歳（入社2年） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR東北本線・水郡線「安積永盛駅」より徒歩３分 ※車通勤可！（駐車場完備） | ||
アピールポイント: ブックオフや築地銀だこを展開中！ 安心＆安定企業です 誰もが知るブランドの店舗を複数展開中！それぞれが約30年の経営実績を有しており、フランチャイズ内での“TOP店舗”が目標となるほどの好調な業績を上げ続けています！ 充実の教育体制！ 業務マニュアルはすべて動画研修で学ぶことが可能！本部での研修後も、スマホからいつでも復習ができるので、「一度で覚えなきゃ…」と焦る必要は一切ナシ♪未経験からでも効率的に実務を習得できる環境です。
| 給与 |
月給220,000円以上 給与: 固定残業代あり：月給 ￥220,000以上は1か月当たりの固定残業代￥60,000（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給22万円～ ※経験・能力を考慮し決定。 ※固定残業代45時間分（6万円）を含みます。超過分は別途支給。 ＜店長候補は下記＞ 月給28万5,000円～ ※経験・能力を考慮し決定。 ※固定残業代45時間分（7万円）を含みます。超過分は別途支給。 ―年収例― 520万円／40歳（入社15年） 390万円／29歳（入社5年） 340万円／24歳（入社2年） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR東北本線・水郡線「安積永盛駅」より徒歩３分 ※車通勤可！（駐車場完備） | ||
アピールポイント: ブックオフや築地銀だこを展開中！ 安心＆安定企業です 誰もが知るブランドの店舗を複数展開中！それぞれが約30年の経営実績を有しており、フランチャイズ内での“TOP店舗”が目標となるほどの好調な業績を上げ続けています！ 充実の教育体制！ 業務マニュアルはすべて動画研修で学ぶことが可能！本部での研修後も、スマホからいつでも復習ができるので、「一度で覚えなきゃ…」と焦る必要は一切ナシ♪未経験からでも効率的に実務を習得できる環境です。
| 給与 |
月給240,000円以上 給与: 月給240,000円〜 ※経験・能力・実績などを考慮の上、給与を決定いたします。 年収例）600万円/店長職平均 【手当】 ・通勤手当 ・役職手当 ・時間外手当(1分単位で支給) ・家族手当 (配偶者：月20,000円、子ども1人あたり：月5,000円) ・単身赴任手当(45,000円または65,000円) ・資格手当 ・引っ越し代補助 ※各手当に規定がありますので、詳細は面接時にご確認ください。 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月、11月) ※別途、業績に応じて決算賞与(3月)あり あなたのポテンシャルをしっかりと評価します。 キャリアアップもスムーズかつ評価軸も明確です。 しっかり定着して頂ければ、給与面においても高い水準をご用意できます！ 残業代は1分単位で支給され、みなしやサービス残業はありません！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR東北本線(黒磯～利府・盛岡) 郡山駅 車9分 | ||
アピールポイント: 【充実の研修カリキュラム】 ＜入社〜4日間＞ 研修施設で座学と OJT 会社のマニュアルや店舗での食品調理、業務のフローについて学びます。 ↓ ＜配属〜3ヶ月＞ 研修店舗で現場研修 通常の店舗運営業務からスタートし、店舗マネジメント業務も実践形式で覚えていきます。 店長とチーフ、調理の専属トレーナーが直接指導してくれるので安心です！ 【成長し続ける会社＝働きやすく、働きがいのある会社へ進化中！】 ・プライベートを削るようなイベントはほとんどナシ ・メリハリをつけて働ける ・意見を言いやすいオープンな雰囲気 ・年功序列はナシ！実績を評価し、昇格・昇給を決定 ・キャリアパスが明確で、将来のキャリアプランを描きやすい ・平均勤続年数は11.6年！将来を見据えて働ける ・半日休暇制度導入！お休みがとりやすくなりました 中途社員の約６割は20代・30代！コミュニケーションもフランクで、気を使いすぎず仕事ができます。 コミュニケーションを楽しみ、周囲と良い関係を築ける方、職場環境重視の方にピッタリの職場です。 内定者の大半は実際にお店の利用者が多く「お店の雰囲気の良さ」「スタッフの対応の良さ」に魅力を感じてくれています！
| 給与 |
月給200,000円以上 給与: 月給200,000円〜 ※経験・能力・実績などを考慮の上、給与を決定いたします。 年収例）600万円/店長職平均 【手当】 ・通勤手当 ・役職手当 ・時間外手当(1分単位で支給) ・家族手当 (配偶者：月20,000円、子ども1人あたり：月5,000円) ・資格手当 ※勤務地①②のみ ・単身赴任手当(45,000円または65,000円) ・引っ越し代補助 ※各手当に規定がありますので、詳細は面接時にご確認ください。 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月、11月) ※別途、業績に応じて決算賞与(3月)あり あなたのポテンシャルをしっかりと評価します。 キャリアアップもスムーズかつ評価軸も明確です。 しっかり定着して頂ければ、給与面においても高い水準をご用意できます。 残業代は1分単位で支給され、みなしやサービス残業はありません！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR東北本線(黒磯～利府・盛岡) 郡山駅 車9分 | ||
アピールポイント: 【充実の研修カリキュラム】 ＜入社〜4日間＞ 研修施設で座学と OJT 会社のマニュアルや店舗での食品調理・接客などを学びます。 ↓ ＜配属〜3ヶ月＞ 研修店舗で現場研修 あなたのペースに合わせて店舗マネジメント業務を実践形式で覚えていきます。 店長とチーフ、調理の専属トレーナーが直接指導してくれるので安心です！ 料理をしたことがない方でもしっかり一から学べます。 【成長し続ける会社＝働きやすく、働きがいのある会社へ進化中！】 ・プライベートを削るようなイベントはほとんどナシ ・メリハリをつけて働ける ・意見を言いやすいオープンな雰囲気 ・年功序列はナシ！実績を評価し、昇格・昇給を決定 ・キャリアパスが明確で、将来のキャリアプランを描きやすい ・平均勤続年数は11.6年！将来を見据えて働ける ・半日休暇制度導入！お休みがとりやすくなりました
| 給与 |
月給150,000円以上 給与: 月給：150,000円 【月給内訳】 ・基本給：130,000円 ・特別手当：20,000円 【その他手当等】 ・賞与制度：あり（年2回 1.2ヶ月分） ・退職金程度：あり（勤続3年以上） ・資格手当：あり（3,000円） ・産休育休の取得実績：あり ・単身用住宅：あり ・交通費支給：あり（上限16,000円） ・社会保険完備 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|
アピールポイント: 月収例：15万円～！無資格、未経験OK！ 日勤だけで残業もなしの好条件です。 賞与制度や退職金制度もありで安定！ 長く勤めたい方にオススメな環境です。 人間関係も良く働きやすい職場環境です！ スタッフも多く皆で助け合う職場です。
| 給与 |
月給200,000円以上 給与: 月給200,000円〜 ※経験・能力・実績などを考慮の上、給与を決定いたします。 年収例）600万円/店長職平均 【手当】 ・通勤手当 ・役職手当 ・時間外手当(1分単位で支給) ・家族手当 (配偶者：月20,000円、子ども1人あたり：月5,000円) ・資格手当 ※勤務地①②のみ ・単身赴任手当(45,000円または65,000円) ・引っ越し代補助 ※各手当に規定がありますので、詳細は面接時にご確認ください。 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月、11月) ※別途、業績に応じて決算賞与(3月)あり あなたのポテンシャルをしっかりと評価します。 キャリアアップもスムーズかつ評価軸も明確です。 しっかり定着して頂ければ、給与面においても高い水準をご用意できます。 残業代は1分単位で支給され、みなしやサービス残業はありません！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR只見線 西若松駅 車12分 | ||
アピールポイント: 【充実の研修カリキュラム】 ＜入社〜4日間＞ 研修施設で座学と OJT 会社のマニュアルや店舗での食品調理・接客などを学びます。 ↓ ＜配属〜3ヶ月＞ 研修店舗で現場研修 あなたのペースに合わせて店舗マネジメント業務を実践形式で覚えていきます。 店長とチーフ、調理の専属トレーナーが直接指導してくれるので安心です！ 料理をしたことがない方でもしっかり一から学べます。 【成長し続ける会社＝働きやすく、働きがいのある会社へ進化中！】 ・プライベートを削るようなイベントはほとんどナシ ・メリハリをつけて働ける ・意見を言いやすいオープンな雰囲気 ・年功序列はナシ！実績を評価し、昇格・昇給を決定 ・キャリアパスが明確で、将来のキャリアプランを描きやすい ・平均勤続年数は11.6年！将来を見据えて働ける ・半日休暇制度導入！お休みがとりやすくなりました
| 給与 |
月給200,000円以上 給与: 月給200,000円〜 ※経験・能力・実績などを考慮の上、給与を決定いたします。 年収例）600万円/店長職平均 【手当】 ・通勤手当 ・役職手当 ・時間外手当(1分単位で支給) ・家族手当 (配偶者：月20,000円、子ども1人あたり：月5,000円) ・資格手当 ※勤務地①②のみ ・単身赴任手当(45,000円または65,000円) ・引っ越し代補助 ※各手当に規定がありますので、詳細は面接時にご確認ください。 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月、11月) ※別途、業績に応じて決算賞与(3月)あり あなたのポテンシャルをしっかりと評価します。 キャリアアップもスムーズかつ評価軸も明確です。 しっかり定着して頂ければ、給与面においても高い水準をご用意できます。 残業代は1分単位で支給され、みなしやサービス残業はありません！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR磐越西線(郡山～会津若松) 郡山富田駅 車15分 | ||
アピールポイント: 【充実の研修カリキュラム】 ＜入社〜4日間＞ 研修施設で座学と OJT 会社のマニュアルや店舗での食品調理・接客などを学びます。 ↓ ＜配属〜3ヶ月＞ 研修店舗で現場研修 あなたのペースに合わせて店舗マネジメント業務を実践形式で覚えていきます。 店長とチーフ、調理の専属トレーナーが直接指導してくれるので安心です！ 料理をしたことがない方でもしっかり一から学べます。 【成長し続ける会社＝働きやすく、働きがいのある会社へ進化中！】 ・プライベートを削るようなイベントはほとんどナシ ・メリハリをつけて働ける ・意見を言いやすいオープンな雰囲気 ・年功序列はナシ！実績を評価し、昇格・昇給を決定 ・キャリアパスが明確で、将来のキャリアプランを描きやすい ・平均勤続年数は11.6年！将来を見据えて働ける ・半日休暇制度導入！お休みがとりやすくなりました
太平洋ゴルフサービス 太平洋クラブ白河リゾート
ゴルフ場レストランの調理、料理長候補 太平洋クラブ白河リゾート
調理経験は必須／多種の調理を経験できる！料理の腕を磨けるのは、レストランやホテルだけじゃない。
| 給与 | 月給250,000円〜413,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 東北自動車道「白河IC」より車30分 新白河駅より車30分 | ||
アピールポイント: ゴルフ場にはクラブハウスがあり、そこでは受付や 着替えをする場所、そして食事をするレストランが あります。 ゴルフ場の評価は、プレーをするコース自体でも 決まりますが、それだけはありません。 その一つがお客様が休憩をするレストラン。 ゴルフ場では、ほとんどのお客様が昼食を しますので、食事のクオリティは、 ゴルフ場の評価にとって、とても大切なんです。 特に太平洋クラブのような、全国の中でも一流と 位置づけられるゴルフ場なら尚更です。 お客様はハイクラスのお客様が多い為、 サービスだけではなく料理の質も求められます。 太平洋クラブは一流レストランやホテルの料理と 比べても引けを取らないと言っても過言では ありません。太平洋クラブは創業40年以上、 全国18のコースを持つ国内最大級の 会員制高級ゴルフコース。 現在、母体はエンターテイメント企業の 「マルハン」で安定した経営を行っています。 一流のサービスを提供する為に投資は惜しまず、 それは人材についても同様です。 今回は、各コースのレストラン厨房で 料理長候補として活躍して頂ける方を募集。 経験者募集となりますので、今までの経験を 存分に活かして頂きたいと考えています。 今後の太平洋クラブを、会社と一緒に成長 しながら支えて頂ける方をお待ちしています！
| 給与 |
月給200,000円〜230,000円 給与 月給200,000〜230,000円 ＋深夜手当あり ＋役職手当あり ＋賞与年2回あり 《嬉しい特典》 入社祝い金10,000円支給！ ※1ヶ月後に支給（当社規定による） ※昇給あり ※試用期間2ヶ月あり（同条件） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 最寄駅 JR常磐線(取手～いわき) 湯本駅 徒歩で15分 JR常磐線(取手～いわき) 湯本駅 車で10分 | ||
| 給与 |
月給200,000円以上 給与: 月給200,000円〜 ※経験・能力・実績などを考慮の上、給与を決定いたします。 年収例）600万円/店長職平均 【手当】 ・通勤手当 ・役職手当 ・時間外手当(1分単位で支給) ・家族手当 (配偶者：月20,000円、子ども1人あたり：月5,000円) ・資格手当 ※勤務地①②のみ ・単身赴任手当(45,000円または65,000円) ・引っ越し代補助 ※各手当に規定がありますので、詳細は面接時にご確認ください。 【昇給】年1回(4月) 【賞与】年2回(6月、11月) ※別途、業績に応じて決算賞与(3月)あり あなたのポテンシャルをしっかりと評価します。 キャリアアップもスムーズかつ評価軸も明確です。 しっかり定着して頂ければ、給与面においても高い水準をご用意できます。 残業代は1分単位で支給され、みなしやサービス残業はありません！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR東北本線(黒磯～利府・盛岡) 新白河駅 徒歩15分 | ||
アピールポイント: 【充実の研修カリキュラム】 ＜入社〜4日間＞ 研修施設で座学と OJT 会社のマニュアルや店舗での食品調理・接客などを学びます。 ↓ ＜配属〜3ヶ月＞ 研修店舗で現場研修 あなたのペースに合わせて店舗マネジメント業務を実践形式で覚えていきます。 店長とチーフ、調理の専属トレーナーが直接指導してくれるので安心です！ 料理をしたことがない方でもしっかり一から学べます。 【成長し続ける会社＝働きやすく、働きがいのある会社へ進化中！】 ・プライベートを削るようなイベントはほとんどナシ ・メリハリをつけて働ける ・意見を言いやすいオープンな雰囲気 ・年功序列はナシ！実績を評価し、昇格・昇給を決定 ・キャリアパスが明確で、将来のキャリアプランを描きやすい ・平均勤続年数は11.6年！将来を見据えて働ける ・半日休暇制度導入！お休みがとりやすくなりました