「研修あり,愛媛,アパレル」のアルバイト/求人情報
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RANDA (ランダ) エミフルMASAKI店
【アパレルスタッフ】レディースシューズブランド”RANDA”
＼週3日、1日4h〜OK／ノルマなし・オシャレを楽しみながら働きたい方、必見！▼WEB面接OK◎
| 給与 |
時給900円〜1,100円 【給与】 ❏時給：900円〜1,100円 (ご経験・前職年収など考慮し選考過程で決定) ※扶養内での勤務可能 <手当等> ・交通費規定支給（上限3万円） ・年始特別手当 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 伊予鉄道 古泉駅から徒歩5分 | ||
アピールポイント: //////////////////////////////////////////////////// ▼RANDAとは… 『Urban Feminine』をコンセプトに 自身のムードやTPOに合わせて 自由にスタイルを楽しみたい。 そんな女性に向けて、 常に今を意識した遊び心のあるデザインで アーバナイズしたトータルファッションを提案。 ▼こんな人にぴったりの求人です！ ・靴が好き！ ・おしゃれが好き！（ネイル・ピアスOK♪） ・未経験だけどアパレルデビューしてみたい！ 現在在籍しているスタッフは 未経験からスタートのスタッフも多数！ 販売や接客未経験・ブランク有でも ご安心ください♪ ////////////////////////////////////////////////////
| 給与 | 時給950円～1,150円（研修中2カ月間は- 10円） |
雇用形態 | アルバイト、パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：今治市 「今治」駅よりバス15分 |
時間帯 | 昼、夕方・夜 |
イオングループのカジュアルなシューズ専門店で楽しく接客☆社内教育が充実しているので、未経験の方でも安心です！
- 応募可能期間：
- 2024-04-22 07:00:00.0～2025-04-22 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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| 給与 | 時給980円～1,050円（研修中2カ月間は- 10円） |
雇用形態 | アルバイト、パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：新居浜市 「前田町」交差点スグ! |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
イオングループのカジュアルなシューズ専門店で楽しく接客☆社内教育が充実しているので、未経験の方でも安心です！
- 応募可能期間：
- 2024-04-22 07:00:00.0～2025-04-22 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 時給980円～1,050円（研修中2カ月間は- 10円） |
雇用形態 | アルバイト、パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：新居浜市 「前田町」交差点スグ! |
時間帯 | 昼、夕方・夜 |
イオングループのカジュアルなシューズ専門店で楽しく接客☆社内教育が充実しているので、未経験の方でも安心です！
- 応募可能期間：
- 2024-04-22 07:00:00.0～2025-04-22 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
時給1,000円 給与: 時給1000円以上 ・交通費は別途全額支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: JR予讃線「新居浜」よりバス10分 | ||
アピールポイント: 【✨多くのフリーターさんに選ばれています✨】 「腰を据えて安定して働きたい」 「週5フルタイムでしっかり稼ぎたい」など 多くの方にご応募いただいております！ 職歴不問、学歴不問、ブランクも歓迎です。 Wワーク・副業OK（規定あり）・社員登用あり！ ✨━━━━━━━━━━━✨ 学生さんも活躍中だからこそ！ ＼はじめてのバイトも大歓迎／ 「授業のない午後にガッツリ働きたい」 「朝は苦手...土日午後に働きたい！」など ご希望のシフトを自由にご相談ください。 テスト期間中は勉強優先でOK！ 就活時期も面接や説明会に合わせて 無理なく日程調整いただけるよう考慮します。 ✨ガクチカに繋がる貴重な経験を積める✨ どうせなら「お金を稼ぎながら、 将来に役立つ仕事がしたい」という方必見！ 面接就活のネタにもバッチリな接客のお仕事です。
| 給与 |
時給1,000円以上 給与詳細 基本給：時給 1000円 〜 ・21:30ラスト迄の方限定(残業はありません) ・初心者歓迎(ほとんどの方が未経験者です) ・主婦扶養内OK・学生、フリーター歓迎 ・社員登用制度有 ・高卒以上 ・ライフスタイルに合った働き方を選んで頂けます ・賞与（年2-3回） ・社内コンペインセンティブ有 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 古泉駅徒歩5分 | ||
| 給与 | 月給200,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 伊予鉄道2系統「松山市駅前駅」徒歩0分 伊予鉄道3系統「松山市駅前駅」徒歩0分 車通勤OK | ||
アピールポイント: ❀職場環境について❀ 結婚や出産などのライフイベントの変化があった としても、育休や産休、有休消化などの福利厚生も しっかり完備しています。アパレル業界で長く働く、 キャリアを積んでいける、そんな働き方が可能です！ ❀ブランドコンセプト❀ 洗練された大人の女性に向けてスタイリッシュで 着心地の良いアイテムを提案するパリ発のブランドです。 "シンプルとオリジナリティ""ベーシックとトレンド"を テーマに、女性の魅力を引き立てるラインナップを展開。
| 給与 |
時給950円〜1,150円 給与 時給 950円～1150円 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス ＪＲ予讃線 今治西口徒歩約49分、ＪＲ予讃線 大西徒歩約66分、ＪＲ予讃線 伊予富田徒歩約70分 「今治」駅よりバス15分 | ||
| 給与 |
月給195,000円〜210,000円 給与: 月給:19.5万～21万円＋賞与年2回+販売促進手当 ・22歳未満：19.5万円～ ・22歳以上：21万円～ ※上記金額をもとに年齢およびキャリア等考慮の上、当社給与規定により決定します。 ※上記には、一律支給のスマイル手当1万円を含みます。 ※残業代、時間外手当別途全額支給します。 ※試用期間3ヵ月。 その間の給与・待遇に変更はありません。 ※販売促進手当とは、店舗目標を達成した際に支給される手当です！ |
雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 伊予鉄JP松山駅前線 松山市駅 徒歩1分 伊予鉄横河原線 松山市駅 徒歩1分 | ||
アピールポイント: ～スタージュエリーの働きやすさ～ ・ノルマなし ・完全週休2日制/年間休日122日 ・毎月3連休あり(年12回) ・残業はほぼ無し（月平均1.5時間） ・休憩トータル1時間半（ランチ1h＋夕方30分） ・夏期休暇は最大9日間・リフレッシュ休暇あり ・産育休の取得実績＆復帰率100％ ・保育園料金の補助あり
| 給与 |
月給195,000円〜210,000円 給与: 月給:19.5万～21万円＋賞与年2回+販売促進手当 ・22歳未満：19.5万円～ ・22歳以上：21万円～ ※上記金額をもとに年齢およびキャリア等考慮の上、当社給与規定により決定します。 ※上記には、一律支給のスマイル手当1万円を含みます。 ※残業代、時間外手当別途全額支給します。 ※試用期間3ヵ月。 その間の給与・待遇に変更はありません。 ※販売促進手当とは、店舗目標を達成した際に支給される手当です！ |
雇用形態 | 契約社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 伊予鉄JP松山駅前線 松山市駅 徒歩1分 伊予鉄横河原線 松山市駅 徒歩1分 | ||
アピールポイント: ～スタージュエリーの働きやすさ～ ・ノルマなし ・完全週休2日制/年間休日122日 ・毎月3連休あり(年12回) ・残業はほぼ無し（月平均1.5時間） ・休憩トータル1時間半（ランチ1h＋夕方30分） ・夏期休暇は最大9日間・リフレッシュ休暇あり ・産育休の取得実績＆復帰率100％ ・保育園料金の補助あり
| 給与 |
時給980円〜1,050円 給与 時給 980円～1050円 交通費：交通費支給 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス ＪＲ予讃線 新居浜徒歩約34分、ＪＲ予讃線 中萩徒歩約77分、ＪＲ予讃線 多喜浜徒歩約75分 「前田町」交差点スグ! | ||
| 給与 |
時給1,120円 給与: 時給1,120円 |
雇用形態 | 契約社員 |
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| アクセス | アクセス: 「伊予和気駅」より徒歩30分 | ||
アピールポイント: ★アナタの知らないJINS★★★★★★★★★★★ メガネがファッションアイテムという 当たり前をつくりだした会社です。 フレーム5000円～・レンズ0円という価格設定は、 今から20年以上前、JINSが業界参入時に始めたもの。 それまで2、3万円が当たり前だった業界の常識を変え、 メガネを手頃なファッションアイテムへと変えました。 JINSはたんにメガネを売るのではありません。 メガネのその先にある「これまでなかった体験」を 届けたいと、日々挑戦を重ねています。 ★2001年／業界参入 ★2015年／自分の内側を知るメガネを販売 ★2016年／AIでメガネを選ぶシステム開発 ★2021年／地域のコミュニティ「JINS PARK」開設 ★2023年／会いに行くJINS「JINS GO」スタート ★#サステナビリティ★★★★★★★★★★★ 会いに行くJINS 「JINS GO」は、JINSの移動販売車。 福祉施設やイベント会場へと出向き、ご高齢の方々や 障がいのある方、店舗が近隣にない方にとっても お役に立てるブランドになろう！と、地域の方との 交流を目的にスタートさせたプロジェクトです。 店舗機能を持つワゴンの車内は木製で心地よい仕様に。 店長は社内公募し、「新たなことに挑戦したい！」という JINSマインドを持つスタッフが抜擢されました。 見える安心を届けに 日本一高齢化率が高いとされる町では メガネ屋さんがありません。 モノが見えにくくなれば、人の行動は消極的になるものです。 JINSが「クリアに見える世界」をお届けし、 暮らしを少しでもより良いものにできたなら。 またときには震災時にも被災地へ「見える安心」を いち早く届けに行きたい。 私たちが会いに行き、新しいメガネをお届けすることで お客様が一歩踏み出せる一助になればと願っています。 ★社内制度＆社風★★★★★★★★★★★ ■ジョブチャレンジ制度 希望する店舗スタッフが本部と店舗の垣根を超え、 各種プロジェクトへWEBで参加しています。 ★プロジェクト例 ⇒オウンドメディアを通じて世の中に 「JINSの人の魅力」を発信するプロジェクト ⇒より良い購買体験のために オペレーションの課題解決を目指すプロジェクト ⇒IT人材育成プロジェクト 常時複数のプロジェクトが進行しています★ ■社内の文化 感謝の気持ちや称賛を送り合う 『Every Day Feedback』という仕組みがあり、 小さな挑戦を、アイディアを、認め褒めあう文化が お店全体のポジティブな空気を生みだしています。
| 給与 |
月給195,000円〜210,000円 給与: 月給:19.5万～21万円＋賞与年2回+販売促進手当 ・22歳未満：19.5万円～ ・22歳以上：21万円～ ※上記金額をもとに年齢およびキャリア等考慮の上、当社給与規定により決定します。 ※上記には、一律支給のスマイル手当1万円を含みます。 ※残業代、時間外手当別途全額支給します。 ※試用期間3ヵ月。 その間の給与・待遇に変更はありません。 ※販売促進手当とは、店舗目標を達成した際に支給される手当です！ |
雇用形態 | 契約社員 |
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| アクセス | アクセス: 伊予鉄JP松山駅前線 松山市駅 徒歩1分 伊予鉄横河原線 松山市駅 徒歩1分 | ||
アピールポイント: ～スタージュエリーの働きやすさ～ ・ノルマなし ・完全週休2日制/年間休日122日 ・毎月3連休あり(年12回) ・残業はほぼ無し（月平均1.5時間） ・休憩トータル1時間半（ランチ1h＋夕方30分） ・夏期休暇は最大9日間・リフレッシュ休暇あり ・産育休の取得実績＆復帰率100％ ・保育園料金の補助あり
| 給与 |
時給1,120円 給与: 時給1,120円 |
雇用形態 | 契約社員 |
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| アクセス | アクセス: JR予讃線 伊予西条駅 より徒歩29分 | ||
アピールポイント: ★アナタの知らないJINS★★★★★★★★★★★ メガネがファッションアイテムという 当たり前をつくりだした会社です。 フレーム5000円～・レンズ0円という価格設定は、 今から20年以上前、JINSが業界参入時に始めたもの。 それまで2、3万円が当たり前だった業界の常識を変え、 メガネを手頃なファッションアイテムへと変えました。 JINSはたんにメガネを売るのではありません。 メガネのその先にある「これまでなかった体験」を 届けたいと、日々挑戦を重ねています。 ★2001年／業界参入 ★2015年／自分の内側を知るメガネを販売 ★2016年／AIでメガネを選ぶシステム開発 ★2021年／地域のコミュニティ「JINS PARK」開設 ★2023年／会いに行くJINS「JINS GO」スタート ★#サステナビリティ★★★★★★★★★★★ 会いに行くJINS 「JINS GO」は、JINSの移動販売車。 福祉施設やイベント会場へと出向き、ご高齢の方々や 障がいのある方、店舗が近隣にない方にとっても お役に立てるブランドになろう！と、地域の方との 交流を目的にスタートさせたプロジェクトです。 店舗機能を持つワゴンの車内は木製で心地よい仕様に。 店長は社内公募し、「新たなことに挑戦したい！」という JINSマインドを持つスタッフが抜擢されました。 見える安心を届けに 日本一高齢化率が高いとされる町では メガネ屋さんがありません。 モノが見えにくくなれば、人の行動は消極的になるものです。 JINSが「クリアに見える世界」をお届けし、 暮らしを少しでもより良いものにできたなら。 またときには震災時にも被災地へ「見える安心」を いち早く届けに行きたい。 私たちが会いに行き、新しいメガネをお届けすることで お客様が一歩踏み出せる一助になればと願っています。 ★社内制度＆社風★★★★★★★★★★★ ■ジョブチャレンジ制度 希望する店舗スタッフが本部と店舗の垣根を超え、 各種プロジェクトへWEBで参加しています。 ★プロジェクト例 ⇒オウンドメディアを通じて世の中に 「JINSの人の魅力」を発信するプロジェクト ⇒より良い購買体験のために オペレーションの課題解決を目指すプロジェクト ⇒IT人材育成プロジェクト 常時複数のプロジェクトが進行しています★ ■社内の文化 感謝の気持ちや称賛を送り合う 『Every Day Feedback』という仕組みがあり、 小さな挑戦を、アイディアを、認め褒めあう文化が お店全体のポジティブな空気を生みだしています。