「ボーナス・賞与あり,秋田中央地方,販売」のアルバイト/求人情報
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3件あり
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給与 |
月給165,000円〜217,000円 給与: 昇給有り 年1回 賞与有り 年2回 (前年実績有り) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 自動車通勤可能です。(駐車場完備) |
アピールポイント: * ノルマ無し * 未経験者歓迎 * 経験者歓迎 * ブランク有OK お客様とのコミュニケーションやディスプレイなどの提案を通じて、ライフスタイルに合った商品を提案することで、顧客の喜びや満足をダイレクトに感じることができるやりがいがあります。また、個性的な商品の発見や顧客のニーズに応えることで、自分も成長していけるやりがいのあるお仕事です。
大同生命保険株式会社 秋田営業部
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍!家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
給与 | 月給20万~25万円(一律手当含)+諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:秋田市 秋田駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間:
- 2024-04-22 07:00:00.0~2025-04-01 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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給与 | 月給190000~280000円+インセンティブ 残業代100%支給★昇給2回・賞与2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:秋田市 直行・直帰【自宅から通える範囲内をお約束!】 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
転職相談のように寄り添ってくれる選考でした。職場は20代~30代が多く、教育体制も整っていて安心です(元アパレル/26歳女性)
- 応募可能期間:
- 2024-04-12 07:00:00.0~2025-04-14 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 月給190000~280000円+インセンティブ 残業代100%支給★昇給2回・賞与2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:秋田市 直行・直帰【自宅から通える範囲内をお約束!】 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
転職相談のように寄り添ってくれる選考でした。職場は20代~30代が多く、教育体制も整っていて安心です(元アパレル/26歳女性)
- 応募可能期間:
- 2024-04-12 07:00:00.0~2025-04-14 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 |
月給304,000円〜928,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥304,000 〜 ¥928,000は1か月当たりの固定残業代¥54,000(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収:4,256,000円~13,000,000円 →月給304,000円~928,000円+その他手当+賞与等 (一律グローバル手当50,000円含む) ※これまでのご経験、能力等を考慮の上決定します。 ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※固定残業代5.4万円/30h、超過分は別途全額支給 ◆賞与:年2回支給(7月、12月) ◆昇給:年1回 【年収例】 ・店長職:最低8,500,000円~最高15,500,000円 ・副店長職:最低7,154,000円~最高9,016,000円 ・チーフ職:最低5,782,000円~最高8,232,000円 ・一般職:最低4,256,000円~最高5,558,000円 ┗店長職は本求人のみ記載しています。 ✅新給与規定について インセンティブ制度を廃止し、従業員が安定的で高収入で安心して働いていただけるように、基本給をアップさせました。 ✅最短2年での店長職キャリアアップ実績あり! 営業、販売サービス職にて一定のご経験をお持ちの方であれば、 早期キャリアアップと同時に年収アップも可能! 今まで培ってきたご経験が無駄になることはありません! |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 車通勤可(※店舗により異なる。) |
アピールポイント: ✅活躍チャンスの機会は日本全国に多数! 当社ネクステージは全国に店舗を展開しているため、 現状でもチャンスは多数の状態ですが、今も年間25の ペースで新店舗を展開しています。 店長職やそれ以上のポジションへのチャンスの他、 新店舗の立ち上げなど、活躍のチャンスは多数あり。 その経験速度の速いグローバル型の働き方であれば 早期昇格や店長職になれば500万円以上の年収アップも実現可能です!
給与 |
月給205,200円〜232,200円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 16万400円 〜 18万2000円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3万6600円 〜 4万2000円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり8200円 ※住宅地域手当含む(地域・世帯主非世帯主によって異なる) ※住宅地域手当の18%分及び職務手当は月30時間分の残業手当として支給、残業の有無にかかわらず定額支給。よって時間外勤務手当の算定基礎となるのは残りの82%相当分 【手当】 交通費(公共交通機関利用時は全額/マイカー通勤は要相談) 資格手当(10,000円~56,000円/月)※認定資格取得で勤続年数に関わらず支給 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 東北自動車道・秋田南インターから国道61号線方面。 |
給与 |
月給230,000円〜280,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 21万3300円 〜 25万9900円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり1万5700円 〜 1万9100円(固定残業時間:1ヶ月あたり10時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり1000円 〇残業10hを超えた場合は別途支給 【手当】 <安心して働けるように、さまざまな手当もご用意> ・時間外手当 ・深夜勤務手当 ・休日出勤手当 ・通勤交通費支給 *交通費は月上限3万円まで支給します! 【昇給】 給与改定年2回*1月、7月(人事考課に基づく)または能力に応じて毎月昇降格の機会あり 【賞与】 年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス バス停 長崎屋バスターミナル/秋田中央交通から徒歩1分 |
給与 |
月給207,570円以上 給与 月給207,570円〜 ◆時間外手当別途支給 ◆通勤費規定支給 ◆賞与あり(年2回)※育成期間中は寸志 |
雇用形態 | 契約社員 |
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給与 |
月給221,000円以上 給与詳細 給与には固定残業代を含む 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり54084円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり45時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 【昇給有】 年2回 ※当社技術基準に準ずる 【賞与有】 年2回 ※業績連動制 【交通費支給】 規定支給 上限:1日あたり1000円まで |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス JR秋田駅から徒歩7分/車通勤OK |
給与 |
時給1,250円以上 給与 【給与】 時給 1,250円~ ※研修期間あり(同条件) ◎昇給あり |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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給与 |
月給205,200円〜232,200円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給:月給 16万400円 〜 18万2000円 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり3万6600円 〜 4万2000円(固定残業時間:1ヶ月あたり30時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり8200円 ※住宅地域手当含む(地域・世帯主非世帯主によって異なる) ※住宅地域手当の18%分及び職務手当は月30時間分の残業手当として支給、残業の有無にかかわらず定額支給。よって時間外勤務手当の算定基礎となるのは残りの82%相当分 【手当】 交通費(公共交通機関利用時は全額/マイカー通勤は要相談) 資格手当(10,000円~56,000円/月)※認定資格取得で勤続年数に関わらず支給 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 秋田駅よりバス、バス停山王三丁目より徒歩約1分 |
給与 | 月給262,000円〜450,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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給与 |
月給200,000円〜250,000円 給与 月給 20万円~25万円 (一律手当を含む) +諸手当+賞与年2回 ※給与は能力により異なる 【正職員の平均給与例】 月給41万9000円(2022年度実績) ※給与は年間平均の税込定例給与。 ※賞与は含みません。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス JR羽越本線 秋田西口徒歩約6分、JR羽越本線 羽後牛島出口1徒歩約35分、JR奥羽本線 泉外旭川南出口徒歩約39分 |
給与 |
月給230,000円以上 給与 月給 23万円以上 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり4万円以上(固定残業時間:29時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【給与について】 ■月給:230,000円~+インセンティブ ・前職やこれまでの経験を考慮 ・賞与年2回(7月・12月) ※固定残業代を含みます →(40,000円~:29h/月) ※超過分全額支給 ◎販売ノルマがないので安心 ◎販売実績優秀者にはインセンティブあり 数字のプレッシャーに追われる心配はなく、 売れた時に収入がアップする「いいとこ取り」なので 安心してスタートできます! 交通費:通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス JR奥羽本線 四ツ小屋徒歩約27分、JR奥羽本線 和田徒歩約74分、JR羽越本線 羽後牛島出口2徒歩約84分 |