【急募！！】業界相場よりも高い給与設定！なぜ給与水準が高いのか？面接でも説明します！有給取得率80%！お休みも取りやすいです！
アピールポイント:
【企業アピール】
私たち「株式会社レーヴ(きずなグループ)」は、
児童発達支援・放課後等デイサービス・就労継続支援A型
就労移行支援を運営しています。
一人ひとりの可能性を広げ個性を伸ばすために、
施設ごとに特色を持たせ、
自分に合った選択ができるようにサポートしています。
\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\
あなたも【きずなグループ】で活躍してみませんか?
ご応募お待ちしています。
\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\
【事業所ホームページURL】
https://untrail.kizuna-g.com/
※きずなグループの各法人はいずれも大阪市内となります。
※条件、福利厚生等は全て同じです。
仕事情報
- 仕事内容
-
仕事内容:
【この求人のポイント】
・業界相場よりも高い給与設定!
・福祉職員!賃金向上プロジェクト2024!!!
・現在の給与に満足してない方!必見!キャリアアップ計画!
・福祉業界でのハイブリッドキャリアも可能!!!
利用者様がアントレールを利用して満足してもらうのは当然ながら、
そこで働いている職員にも満足してもらうこと。
管理者を兼務する場合は職務手当、資格手当、
介護職員等処遇改善加算等により待遇面でもしっかり応えていきます。
面接でも給与水準が高く設定出来ている理由も説明します！
気になる方は気軽にご応募してください！
【仕事内容】
就労移行支援事業所は、学校のように通いながら
就職に向けたサポートを提供する場所です。
個別の支援計画に沿って、他の利用者と
一緒に就職に役立つ知識や必要なスキルを学び、
就職の準備を支援。
就職や体調に関する相談することなど、
必要なサポートをお願いします！
安心して心と体を育み社会に
羽ばたけるよう幅広い支援をお任せします！
【〜具体的なお仕事〜】
・個別の支援計画立案、実行
・利用者様のトレーニング運営実施サポート
・利用者様、ご家族との面談
・スタッフの育成、管理
・関係機関との連絡調整や連携
・当社独自プロジェクトのリーダー業務
（36ヶ月プロジェクト）
一人ひとりの障がい特性を理解し、
目標を達成するために二人三脚で取り組んで頂きます。
例えば業務に関しての事や、生活するうえでの困り事などを
解決していき、その方が働きやすいようにサポートをします。
※障がい福祉サービス事業所において配置することが必須であるサービス管理責任者になるためには、
研修要件および実務経験要件の両方の要件をみたすことが必要です。
お持ちのスキルやご希望に応じ、さらに業務の幅を広げたりキャリアアップしていくことも可能です！
今後、きずなグループ全体で新規事業所の増設を予定しているため
複数の事業所を管理する、運営管理責任者へのキャリアアップも目指せます！
【職場環境】
スタッフ人数 7名
男女比 4：3
※20代〜40代の方まで幅広い年代の方で構成
・国家資格
社会福祉士：2名
公認心理師：2名
同じグループ会社の他法人に先輩サービス管理責任者も複数おり、
事業所も近いため相談できる環境はありますのでご安心ください！
【雇用形態】
正社員
募集情報
| 雇用形態 |
正社員
|
| 給与 |
月給350,000円〜450,000円
給与:
//////////2024年4/1~////////////
サービス管理責任者実践研修済（配置あり）
月給45万円
年収540万円〜
※資格をお持ちの方は経験や実力に応じ
月給・年収をアップ致します。
※ボーナス・賞与/業績による
※昇給年1回
※各種社会保険完備
※福祉関係国家資格取得に要する受験費用は全額会社負担（ただし合格した場合のみ）
|
| 勤務地 |
就労移行支援事業所 UNTRAIL (アントレール)[株式会社レーヴ]
大阪府大阪市東成区中本5-15-10 ユニバーサル中本ビルディング3階
アクセス：アクセス:
・大阪メトロ中央線・今里筋線 緑橋駅3番出口より徒歩7分
勤務地:
大阪市東成区中本5丁目15‐10
ユニバーサル中本ビルディング
3階：就労移行支援事業所 UNTRAIL |
| 勤務曜日・時間 |
シフト制
勤務時間・曜日:
・9:00~18:00(休憩1H)
※年末、年度末の時期のみ、月1～2時間程度の残業有 |
| 休日・休暇 |
休暇・休日:
年間休暇117日以上
・シフト制(月9休)
※配属される事業所に従ずる
・夏季休暇
・冬季休暇
・有給休暇 入社後半年~発生いたします。
（有給休暇の取得率80％以上！）
日曜日は事業所が休みのため、
家族や友人とのプライベートの時間も確保しやすいですよ！ |
| 待遇 |
保険制度…雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生:
◇各種社保完備
◇交通費支給あり（上限21,000円）
◇資格取得支援・手当てあり
◇給与改定年1回（4月）
◇ボーナス有
◇制服（ポロシャツ）貸与
◇研修制度あり
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり |
| 試用期間 |
あり
試用期間：6か月
試用期間中の労働条件：異なる
試用期間中の給与：月給 ￥339,500 〜 ￥436,500 |
| 資格 |
求める人材:
サービス管理責任者として配置可能な方
※「人物重視」の採用です！
【歓迎条件】
以下のような方を歓迎します
・福祉の仕事に興味がある方
・人の役に立つのが好きな方
・笑顔に喜びを感じられる方
・人が好きな方
・障がい者の方にとって街をより過ごしやすい環境にしたいと思う方
・明確な目標や夢があり仕事を通じて実現したい方
・常に元気で明るい方
・責任感があり任されたことを責任もってやりきる方 |
| 採用予定人数 |
1名 |
| その他 |
その他:
《選考の流れ》
///////////////////////////////////
✰まずはお気軽にご応募を✰
お問い合わせだけでもOK!
応募はたった「1分」で完了!
名前・生年月日など簡単な項目のみ
WEB上での履歴書登録は不要です!
///////////////////////////////////
①応募
②面接1回
③内定（面接〜内定まで最短7日）
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 350,000円 - 450,000円 月給
平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
資格と免許:
* サービス管理責任者 (必須) |
掲載開始日：Tue Apr 16 11:40:45 JST 2024
この求人への応募および問題を報告する場合にはIndeedのシステムを利用します
問題を報告する
原稿管理No.c2f874b57d251e6c
