株式会社長野第一興商 カラオケ店舗事業/安曇野エリア

仕事情報

仕事内容

仕事内容
◆東証プライム市場上場企業◆

当社は「第一興商」の100％出資子会社で、長野県でのブランド展開を続けています。
リーディングカンパニーとしてカラオケ業界を牽引し、カラオケ店舗以外にも業務用カラオケの販売リースや飲食店運営などもやっており、安定経営を続けています。

◆「経営視点」を大切にしています◆

売上を上げるための手法は各店舗に任されており店長や店舗の社員で話し合い、料金設定の見直しや、施策やクーポンの企画他店舗とも情報共有を行い、成功事例を導入することもあります。
例えば、郊外と駅前や繁華街とではお客様のご利用スタイルが異なることがあります。
全国チェーンの特性を活かしながらもそれぞれの店舗特性に応じたプランを採用し、地域に根付いた運営を行っています。

今回、複数店舗を管理していただくエリアマネージャーを募集します。

【具体的には】
カラオケ「ビッグエコー」でのエリアマネージャーとして安曇野市エリアの複数店舗の管理業務をお任せします。

◆⋄運営管理マネジメント
・スタッフ教育や人事管理
・店舗運営に関わる売上やコストの管理
・機器などの設備管理や危機管理
・集客最大化に向けた販促、イベント企画の計画及び実施

◆⋄営業マネジメント
・エリア、複数店舗のマネジメント統括
・店舗業態の見直しや、新店舗出店の検討、準備

定期的に担当店舗を巡回し、チェックシートに沿ってサービスの品質や人材状況など適切な運営ができているか確認・改善していただきます。

◆⋄第一興商グループ会議
年2回の第一興商グループ全社会議があり、出席することもできますので、県外のエリアマネージャーと交流し、知見を増やすことも可能です。

【入社後の流れ】
学歴や年齢に関係なく実績により評価。平等にチャンスがあります！

▼店長
入社後1～6ヶ月は、店長として店舗運営を学んでいただきます。
＊早い人で入社1ヶ月で店舗研修期間を卒業している社員も！

▼マネージャー（エリアマネージャー⇒チーフマネージャー）
他エリアのマネージャーのサポートのもとマネージャー業務に慣れていただきます。

◆大手ならではの好待遇◆

★賞与は年3回！
★頑張りに応じた報奨金制度や手当も充実！
★段階に応じた研修制度で成長をバックアップします。

職場環境

職場環境
＜学歴や資格に関係なく実力のみが評価される環境＞
当社なら経験の浅いうちから店舗運営を通じて売上をつくる楽しさを味わえ、
着実に力を身につけることで、未経験から最短でスキルとキャリアを築くことができます。