「主婦・主夫歓迎,昭島市/日野市/国立市,専門職・その他」のアルバイト/求人情報

勤務地
  • 昭島市/日野市/国立市
職種
  • 専門職・その他
給与
勤務期間
時間帯
勤務日数
雇用形態
こだわり条件
  • 主婦・主夫歓迎
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きずな株式会社

放課後等デイサービス、児童発達支援/指導員 (保育士)

子供と遊ぶのが好きな方募集です

給与 時給1,131円〜2,000円 雇用形態 アルバイト・パート
アクセス アクセス: * 東京都日野市 JR中央線、豊田駅より徒歩10分 * 東京都昭島市中神 JR青梅線、中神駅より徒歩1分 * 東京都昭島市福島町 JR青梅線、東中神駅より徒歩15分

アピールポイント: 東京都、神奈川県で8施設を運営する企業です。 現在従業員数約70名、男女比3:7、パートさん、アルバイトさんを多数募集しています。 未経験者からベテランの経験者まで幅広い人材構成で分け隔ての無い保育活動をおこなっています。 障害やこだわりのあるお子さんをお預かりして運動療育活動や読み聞かせフラッシュカード等の座学活動を主にいこないます。(2歳頃から18歳まで) 野外活動や工作等も行います。 年齢が高くなってきたお子さんへは将来への準備としてVRゴーグルを使用したソーシャルスキトレーニングもおこなっていきます。

応募可能期間:
2024-05-30 07:00:00.0~2025-05-30 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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keep-panda
応募可能期間:
2024-05-30 07:00:00.0~2025-05-30 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)
ヒューマンセキュリティ株式会社(日野駅)

ヒューマンセキュリティ株式会社(日野駅)

警備スタッフ

未経験活躍中!入社祝金有/【電話面接OK】!シンプル作業のみ

給与 日給11,000円〜16,000円 給与詳細
固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

■日勤:日給1万1000円~1万3000円
*交通誘導警備2級資格者→日給1万2000円
*資格者配置路線現場→日給1万3000円

■夜勤:日給1万4000円~1万6000円
*交通誘導警備2級資格者→日給1万5000円
*資格者配置路線現場→日給1万6000円

資格を使える現場での勤務は日給大幅UP★

★資格を活かしてワンランク上の警備★
当社では、2号警備においては有資格者を
中心としたワンランク上の警備を提供しています!
日給も、日勤で1万2000円以上が保証されるので
高日給で安定して稼ぐことができますよ◎

★お給料はコンビニATMへ★
24時間コンビニATMからいつでもお給料がおろせる
「ジョブペイカード」が利用可能です♪
週払いもOKです◎
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス 交通・アクセス 徒歩5~10分圏内
株式会社ハピネス

株式会社ハピネス

経理・事務スタッフ

【土日祝休み✨】経験者大募集!\駅チカ2分/髪色・服装自由!

給与 時給1,200円〜1,500円 給与詳細
基本給:時給 1200円 〜 1500円

経験や能力次第で高時給!
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス 交通・アクセス 昭島駅より徒歩1分
シジャン 昭島モリタウン店

シジャン 昭島モリタウン店

コリアン料理店の店長候補_2152

店長になれば賞与年4回!独立・開業支援など待遇充実!独立後のカムバック制度の有り!

給与 月給300,000円〜350,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥300,000 〜 ¥350,000は1か月当たりの固定残業代¥69,500〜¥87,200(41時間相当分)を含む。41時間を超える残業代は追加で支給する。

月給30万円~35万円+各種手当
※固定残業代6万9500円~8万7200円
(41~45時間分)含む
※超過分は別途支給
※試用期間なし
※経験・年齢を考慮し優遇します
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回(6月・12月)

【店長昇格後賞与詳細】
1年目は支給なし
2年目:0円~640万円
(年4回支給/4月・7月・10月・1月)
※上記金額は4回の合計
給与+賞与の上限は1000万円

(例)月給30万円の場合
月給×12カ月=360万円
年収上限1000万円-360万円=640万円

【年収例】
340万円/24歳 店舗スタッフ/入社1年
(月給23万円+諸手当+賞与年2回)

500万円/27歳 店長/入社3年
(月給30万円+賞与年4回/140万円)

1000万円/33歳 店長/入社5年
(月給30万円+賞与年4回/640万円)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 昭島駅 徒歩1分 他、全国に店舗多数!新店も出店予定! 北海道・群馬県・神奈川県 千葉県・東京都・栃木県 愛知県・岐阜県・静岡県 大阪府・奈良県・兵庫県 和歌山県・熊本県・福岡県 ※入社1か月後より転勤の可能性あり。本人の希望を考慮して決定いたします。 【転勤について】 入社1か月後より転勤の可能性はありますが、 ローテーション制ではなく、 何年か毎に必ず転勤するわけではありません。 新店開店や退職者が出たときの 再配置というケースがほとんどであり、 基本的には転居を伴う転勤が なるべく起こらないように配置をしています。

アピールポイント: ================ みなさ~んココに注目!!! 当社で働くメリット→Top3! ================ ★No,1→見逃しません!あなたの頑張り! 業務に真面目に取り組んでいることを 見逃さず、頑張りを正当に評価するために 多面的な評価を基に行う 「店長KPI評価制度」を導入! お店の売上やミステリーショッパーの評価、 材料費の管理、従業員の定着率など様々な 部分で正当に評価をしていきます。 そして、店長に就任後は賞与が 4回あり(3カ月に一度)、 あなたの頑張りが収入として還元されます。 またお店の利益に対しても還元する 仕組みも取り入れており(規定あり) 年収1000万円を目指すことも可能です。 ★No,2→”おかえりなさい”も大歓迎! のれんわけ制度があり現在65店舗が 社員出身のFCオーナーとして活躍中です。 さらに独立後にやっぱり社員とし 働きたいと思った場合には 「カムバック制度」もご用意。 この制度を利用して、再入社する社員も 多数在籍しており安心して独立への 挑戦ができる環境が整っています! ★No,3→チャンスとキャリアに溢れた環境! 店舗スタッフからスタートして、 店長や幹部候補にキャリアアップできる 環境が整っていると共に現場と経営に関する ジョブローテーションを行うなど、 適切なタイミングでバランスよくノウハウを 身につけられます。 そのため現場の職人として活躍する場合でも 経営幹部になる場合でも、 どちらに進んでもしっかりと会社の バックアップが受けられます。 ================ 正直、そこのとこどうなの!? あんなことやこんなこと 社員さんに聞いちゃいました! ================ Q:大変な店舗を任せられるんじゃないですか? A:当社では和・洋・中・韓とさまざな業態が ありますのでブランド・勤務地の 希望があればご相談して頂けます! 今後も続々と店舗展開を していきますので、 オープニングの貴重な経験や 店長としてのチャンスも多くありますよ! Q:本当に未経験でも大丈夫なんですか? A:警察官、IT関連など異業種から 活躍している先輩も多く活躍しています。 「飲食業界にチャレンジしたいが経験ないし」 そんな方もサポート体制が整っている当社で 自身の力を存分に試して いただければと思います! Q:ほんとのところ店長になれるんですか? A:これまでの先輩は約2年ほどで店長へと キャリアアップをしています。 そのためには資格試験をパスして いただきますが試験に関する研修も しっかり行うので難しくはありません。 また店長になってからも半年に一度 ロールプレイングやQSC対策をするなど 店長後のサポート体制も万全です。 他にも動画コンテスト(テーマは自由)や、 インセンティブポイント・ 販売ポイントのコンテスト、 採用されれば自身が考案した料理が グランドメニューになることもある 「アイデアレシピコンテスト」など イベントも盛り沢山です!

そじ坊 昭島モリタウン店

そじ坊 昭島モリタウン店

蕎麦専門店の店長候補_1107

店長になれば賞与年4回!独立・開業支援など待遇充実!独立後のカムバック制度の有り!

給与 月給300,000円〜350,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥300,000 〜 ¥350,000は1か月当たりの固定残業代¥69,500〜¥87,200(41時間相当分)を含む。41時間を超える残業代は追加で支給する。

月給30万円~35万円+各種手当
※固定残業代6万9500円~8万7200円
(41~45時間分)含む
※超過分は別途支給
※試用期間なし
※経験・年齢を考慮し優遇します
【昇給】
年1回
【賞与】
年2回(6月・12月)

【店長昇格後賞与詳細】
1年目は支給なし
2年目:0円~640万円
(年4回支給/4月・7月・10月・1月)
※上記金額は4回の合計
給与+賞与の上限は1000万円

(例)月給30万円の場合
月給×12カ月=360万円
年収上限1000万円-360万円=640万円

【年収例】
340万円/24歳 店舗スタッフ/入社1年
(月給23万円+諸手当+賞与年2回)

500万円/27歳 店長/入社3年
(月給30万円+賞与年4回/140万円)

1000万円/33歳 店長/入社5年
(月給30万円+賞与年4回/640万円)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 昭島駅より徒歩1分 他、全国に店舗多数! 神奈川県・千葉県・東京都・埼玉県・群馬県 長野県・石川県・岐阜県 愛知県・静岡県・三重県 大阪府・京都府・奈良県・兵庫県 広島県・岡山県・高知県・大分県・香川県 福岡県・熊本県・佐賀県・長崎県・宮城県・沖縄県 ※入社1か月後より転勤の可能性あり。本人の希望を考慮して決定いたします。 【転勤について】 入社1か月後より転勤の可能性はありますが、 ローテーション制ではなく、 何年か毎に必ず転勤するわけではありません。 新店開店や退職者が出たときの 再配置というケースがほとんどであり、 基本的には転居を伴う転勤が なるべく起こらないように配置をしています。

アピールポイント: ================ みなさ~んココに注目!!! 当社で働くメリット→Top3! ================ ★No,1→見逃しません!あなたの頑張り! 業務に真面目に取り組んでいることを 見逃さず、頑張りを正当に評価するために 多面的な評価を基に行う 「店長KPI評価制度」を導入! お店の売上やミステリーショッパーの評価、 材料費の管理、従業員の定着率など様々な 部分で正当に評価をしていきます。 そして、店長に就任後は賞与が 4回あり(3カ月に一度)、 あなたの頑張りが収入として還元されます。 またお店の利益に対しても還元する 仕組みも取り入れており(規定あり) 年収1000万円を目指すことも可能です。 ★No,2→”おかえりなさい”も大歓迎! のれんわけ制度があり現在65店舗が 社員出身のFCオーナーとして活躍中です。 さらに独立後にやっぱり社員とし 働きたいと思った場合には 「カムバック制度」もご用意。 この制度を利用して、再入社する社員も 多数在籍しており安心して独立への 挑戦ができる環境が整っています! ★No,3→チャンスとキャリアに溢れた環境! 店舗スタッフからスタートして、 店長や幹部候補にキャリアアップできる 環境が整っていると共に現場と経営に関する ジョブローテーションを行うなど、 適切なタイミングでバランスよくノウハウを 身につけられます。 そのため現場の職人として活躍する場合でも 経営幹部になる場合でも、 どちらに進んでもしっかりと会社の バックアップが受けられます。 ================ 正直、そこのとこどうなの!? あんなことやこんなこと 社員さんに聞いちゃいました! ================ Q:大変な店舗を任せられるんじゃないですか? A:当社では和・洋・中・韓とさまざな業態が ありますのでブランド・勤務地の 希望があればご相談して頂けます! 今後も続々と店舗展開を していきますので、 オープニングの貴重な経験や 店長としてのチャンスも多くありますよ! Q:本当に未経験でも大丈夫なんですか? A:警察官、IT関連など異業種から 活躍している先輩も多く活躍しています。 「飲食業界にチャレンジしたいが経験ないし」 そんな方もサポート体制が整っている当社で 自身の力を存分に試して いただければと思います! Q:ほんとのところ店長になれるんですか? A:これまでの先輩は約2年ほどで店長へと キャリアアップをしています。 そのためには資格試験をパスして いただきますが試験に関する研修も しっかり行うので難しくはありません。 また店長になってからも半年に一度 ロールプレイングやQSC対策をするなど 店長後のサポート体制も万全です。 他にも動画コンテスト(テーマは自由)や、 インセンティブポイント・ 販売ポイントのコンテスト、 採用されれば自身が考案した料理が グランドメニューになることもある 「アイデアレシピコンテスト」など イベントも盛り沢山です!

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