「産休・育休制度実績あり,江東区,ファッション・アパレル」のアルバイト/求人情報
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3件あり
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月給257,000円〜371,000円 給与詳細 基本給：月給 25万7000円 〜 37万1000円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし *【月給】* 首都圏 257,000円〜371,000円 ※未経験の方は234,000円〜 関東圏・近畿圏・愛知 243,000円〜371,000円 ※未経験の方は220,000円〜 北海道・宮城・福岡 232,000円〜371,000円 ※未経験の方は209,000円～ 岡山・富山 221,000円～371,000円 ※未経験の方は198,000円～ 長崎・佐賀 216,000円〜371,000円 ※未経験の方は193,000円～ - ・経験・スキル考慮します。 ・研修期間中も正社員と同給与 ・交通費 全額支給 （※勤務店舗によっては車通勤OK！ガソリン代を支給いたします ） *【賞与】* ・基本賞与 基本給に応じた賞与額を毎月分割支給（年2回の受取りも可能です） ・特別賞与 年1回（ピアスグループの業績状況により支給）※直近の支給実績：15万円 *【昇給】* 年１回 （4月） ライフスタイルに合わせて「基本賞与」の受け取り方を選べます。 「賞与」・・・賞与のうち「基本賞与」を「毎月分割して給与として受け取る」か「年2回（4月・10月）一括して受け取る」かを選択できます。 ※上記表示の給与額は「基本賞与を毎月分割で受け取る」方法を選択した場合の給与金額です。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 南砂町駅3出口から徒歩約7分 | ||
株式会社スタッフブリッジ innovation Studio＿157775
COACH・LOEWE・DESCENTEなど 販売サポート 語学を活かしてお仕事 正社員
| 給与 | 月給22万5000円～（各手当含）試用期間 6ヶ月間は月給21万5000円 年2回昇給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：江東区 東京テレポート駅 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
【おすすめキーワード】アパレル販売,販売スタッフ,正社員,短期,髪色ネイル自由,接客販売,雑貨販売,品出し
- 応募可能期間：
- 2024-06-17 07:00:00.0～2025-06-17 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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ORIHICA(オリヒカ) 南砂町ショッピングセンターSUNAMO店
【学生さん歓迎！】就活スーツも社割でお得に買えちゃう♪授業終わりの短時間勤務にもピッタリ！
| 給与 | 週30h以上勤務：時給1300円～ 週30h未満勤務：時給1300円～ |
雇用形態 | アルバイト |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：江東区 東京メトロ東西線「南砂町駅」より徒歩5分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
働きながら就活対策ができるお仕事！ビジネスマナー・スーツの着こなしもバッチリ★オシャレも楽しめますよ♪
- 応募可能期間：
- 2024-06-17 07:00:00.0～2025-06-17 07:00:00.007:00AM（終了予定）
株式会社スタッフブリッジ innovation Studio＿157784
語学を活かしてお仕事 ファッション業界で通訳 正社員 お台場エリア
| 給与 | 月給22万5000円～（各手当含）試用期間 6ヶ月間は月給21万5000円 年2回昇給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：江東区 東京テレポート駅 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
【おすすめキーワード】アパレル販売,販売スタッフ,正社員,短期,髪色ネイル自由,接客販売,雑貨販売,品出し
- 応募可能期間：
- 2024-06-17 07:00:00.0～2025-06-17 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給214,900円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ・ほとんどが未経験スタート！ 研修充実 美容が未経験でも充実した研修制度で安心！ ・充実した福利厚生 育児休業取得率95.6%(取得42人/2022年度実績) <注目ポイント> 女性活躍推進企業として、行政やメディアからも評価を頂いています。 厚労省より、女性活躍推進法に基づく「プラチナえるぼし」企業最高ランク認定を取得。 経済産業省と東京証券取引所が共同で行っている「なでしこ銘柄」企業の選定において、2017年に「準なでしこ」に選定。 厚労省より、子育てサポート企業として認定。 2014年に「次世代認定マーク(くるみん)」を取得。 Forbes JAPAN WOMAN AWARD 2018 において、「企業部門 1,000名以上の部」で第2位。3年連続で上位入賞。 東洋経済新聞社｢CSR企業総覧｣2019年版データより｢女性管理職」の登用が目立つ50社ランキングにて、3年連続上位にランクイン。 「ウーマンエンパワー賛同企業」2017年度 準グランプリ、2019年度 大賞受賞。 【こだわりの製品力】 販売するスキンケア製品の研究開発・製造を一貫して自社で行っています。 「確かな手ごたえを感じていただきたい」「最後の一滴までご満足いただきたい」 この想いから、美肌育成の基本となる化粧品の研究・開発に独自のこだわりを凝縮しています。
| 給与 |
月給270,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 22万9000円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり3万4000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり7000円 〜 ＊一律手当は深夜固定残業代となります。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 南砂町駅より徒歩22分、東大島駅より徒歩27分 | ||
| 給与 | 月給225,000円〜285,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ――★業界未経験OK！！★―― 最適な提案をする為には経験と知識が必要となります。 ですが、当社は中途入社者の約9割が未経験スタートです。 化粧品販売、エステティシャン、アパレル販売、飲食スタッフ、 美容師、ホテルスタッフ・保険営業など、さまざまな 接客・販売・営業職を経験したメンバーがそれまでの経験を活かして活躍しています！ ――★早期キャリアアップが可能★―― 当社では、社員の入社歴にかかわらず、 実力に応じてポジション・給与を正当に還元することを大切にしています。 実際に入社後6ヶ月で正社員登用する方や、入社2年目で店長を任された人もいます。 積極的にチャレンジしてください！ 店長になると、「スタッフの育成」「シフト管理」「売り上げ管理」 「商品管理」「販売促進」など店舗運営全般を担っていただきます。 店長などマネジメントとしてのキャリアはもちろんのこと、 『販売のプロ』として昇進していくキャリアステップや、 希望者は本部スタッフへのキャリアチェンジも可能！ ――★店長のその先へ！★―― 新店続々オープンにつき、店長のその先のポジションも拡大の可能性あり！ 伸び盛りの業界・会社だからこそ掴めるキャリアアップチャンスを ぜひあなたの手で掴んでください。 ――★ 一人ひとりの努力を評価★―― 当社では年に2回、人事考課があります。 そこでの考課が給与やグレードに反映されるのはもちろん、 「プロセス評価」に至っては上司からだけでなく同僚・部下からも 評価が行われるため、努力と結果が評価に結びつきやすい環境にあります。
| 給与 | 月給225,000円〜285,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ――★業界未経験OK！！★―― 最適な提案をする為には経験と知識が必要となります。 ですが、当社は中途入社者の約9割が未経験スタートです。 化粧品販売、エステティシャン、アパレル販売、飲食スタッフ、 美容師、ホテルスタッフ・保険営業など、さまざまな 接客・販売・営業職を経験したメンバーがそれまでの経験を活かして活躍しています！ ――★早期キャリアアップが可能★―― 当社では、社員の入社歴にかかわらず、 実力に応じてポジション・給与を正当に還元することを大切にしています。 実際に入社後6ヶ月で正社員登用する方や、入社2年目で店長を任された人もいます。 積極的にチャレンジしてください！ 店長になると、「スタッフの育成」「シフト管理」「売り上げ管理」 「商品管理」「販売促進」など店舗運営全般を担っていただきます。 店長などマネジメントとしてのキャリアはもちろんのこと、 『販売のプロ』として昇進していくキャリアステップや、 希望者は本部スタッフへのキャリアチェンジも可能！ ――★店長のその先へ！★―― 新店続々オープンにつき、店長のその先のポジションも拡大の可能性あり！ 伸び盛りの業界・会社だからこそ掴めるキャリアアップチャンスを ぜひあなたの手で掴んでください。 ――★ 一人ひとりの努力を評価★―― 当社では年に2回、人事考課があります。 そこでの考課が給与やグレードに反映されるのはもちろん、 「プロセス評価」に至っては上司からだけでなく同僚・部下からも 評価が行われるため、努力と結果が評価に結びつきやすい環境にあります。
| 給与 | 月給225,000円〜285,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ――★業界未経験OK！！★―― 最適な提案をする為には経験と知識が必要となります。 ですが、当社は中途入社者の約9割が未経験スタートです。 化粧品販売、エステティシャン、アパレル販売、飲食スタッフ、 美容師、ホテルスタッフ・保険営業など、さまざまな 接客・販売・営業職を経験したメンバーがそれまでの経験を活かして活躍しています！ ――★早期キャリアアップが可能★―― 当社では、社員の入社歴にかかわらず、 実力に応じてポジション・給与を正当に還元することを大切にしています。 実際に入社後6ヶ月で正社員登用する方や、入社2年目で店長を任された人もいます。 積極的にチャレンジしてください！ 店長になると、「スタッフの育成」「シフト管理」「売り上げ管理」 「商品管理」「販売促進」など店舗運営全般を担っていただきます。 店長などマネジメントとしてのキャリアはもちろんのこと、 『販売のプロ』として昇進していくキャリアステップや、 希望者は本部スタッフへのキャリアチェンジも可能！ ――★店長のその先へ！★―― 新店続々オープンにつき、店長のその先のポジションも拡大の可能性あり！ 伸び盛りの業界・会社だからこそ掴めるキャリアアップチャンスを ぜひあなたの手で掴んでください。 ――★ 一人ひとりの努力を評価★―― 当社では年に2回、人事考課があります。 そこでの考課が給与やグレードに反映されるのはもちろん、 「プロセス評価」に至っては上司からだけでなく同僚・部下からも 評価が行われるため、努力と結果が評価に結びつきやすい環境にあります。
| 給与 | 月給225,000円〜285,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ――★業界未経験OK！！★―― 最適な提案をする為には経験と知識が必要となります。 ですが、当社は中途入社者の約9割が未経験スタートです。 化粧品販売、エステティシャン、アパレル販売、飲食スタッフ、 美容師、ホテルスタッフ・保険営業など、さまざまな 接客・販売・営業職を経験したメンバーがそれまでの経験を活かして活躍しています！ ――★早期キャリアアップが可能★―― 当社では、社員の入社歴にかかわらず、 実力に応じてポジション・給与を正当に還元することを大切にしています。 実際に入社後6ヶ月で正社員登用する方や、入社2年目で店長を任された人もいます。 積極的にチャレンジしてください！ 店長になると、「スタッフの育成」「シフト管理」「売り上げ管理」 「商品管理」「販売促進」など店舗運営全般を担っていただきます。 店長などマネジメントとしてのキャリアはもちろんのこと、 『販売のプロ』として昇進していくキャリアステップや、 希望者は本部スタッフへのキャリアチェンジも可能！ ――★店長のその先へ！★―― 新店続々オープンにつき、店長のその先のポジションも拡大の可能性あり！ 伸び盛りの業界・会社だからこそ掴めるキャリアアップチャンスを ぜひあなたの手で掴んでください。 ――★ 一人ひとりの努力を評価★―― 当社では年に2回、人事考課があります。 そこでの考課が給与やグレードに反映されるのはもちろん、 「プロセス評価」に至っては上司からだけでなく同僚・部下からも 評価が行われるため、努力と結果が評価に結びつきやすい環境にあります。
| 給与 |
月給260,000円〜310,000円 給与: 月給26万円～31万円 能力、経験、選考結果により決定 【賞与】年2回 【給与改定】年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 東京メトロ東西線 門前仲町駅 徒歩3分 | ||
アピールポイント: 【経験者のアナタだからこそ…】 今回はITXの「正社員」としてお迎え！ グランマイスターの資格取得者も大歓迎！ 即戦力としてこれまでの経験をどんどん 発揮できる環境ですし、正社員だからこそ 店長・副店長などのキャリアアップも目指せます。 実際に、入社1年目で店長になったスタッフも◎ 【年齢・社歴を問わず挑戦できる】 当社は年齢・社歴には一切関係なく 全員、チャンスは平等という考えです。 実際に中途入社から入社2年目で 店長や副店長になった方もいます。！ 頑張りはしっかりと評価する制度 だからこそ早期キャリアアップも 叶う環境です。 【社員の幸せを第一に考える】 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高水準！ ”ワークライフバランス”を重視した時代だからこそ ライフステージの変化やプライベートとの両立など 社員の働く環境もしっかりと整えています。 その他にも公正な評価制度がで昇給もバッチリ◎ 働く社員が幸せだからこそより良いサービスの 提供ができると考えています。 【転勤ナシ！家族と離れる心配はありません！】 転勤がないので「地元で腰を据えて働きたい」 そんな方には嬉しいポイントです。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、 ご自宅から通える範囲で働けます。 また、上場企業であるノジマのグループ会社 なので企業基盤としての安定感も抜群です！
| 給与 |
月給260,000円〜310,000円 給与: 月給26万円～31万円 能力、経験、選考結果により決定 【賞与】年2回 【給与改定】年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 東京メトロ東西線 東陽町駅 徒歩2分 | ||
アピールポイント: 【経験者のアナタだからこそ…】 今回はITXの「正社員」としてお迎え！ グランマイスターの資格取得者も大歓迎！ 即戦力としてこれまでの経験をどんどん 発揮できる環境ですし、正社員だからこそ 店長・副店長などのキャリアアップも目指せます。 実際に、入社1年目で店長になったスタッフも◎ 【年齢・社歴を問わず挑戦できる】 当社は年齢・社歴には一切関係なく 全員、チャンスは平等という考えです。 実際に中途入社から入社2年目で 店長や副店長になった方もいます。！ 頑張りはしっかりと評価する制度 だからこそ早期キャリアアップも 叶う環境です。 【社員の幸せを第一に考える】 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高水準！ ”ワークライフバランス”を重視した時代だからこそ ライフステージの変化やプライベートとの両立など 社員の働く環境もしっかりと整えています。 その他にも公正な評価制度がで昇給もバッチリ◎ 働く社員が幸せだからこそより良いサービスの 提供ができると考えています。 【転勤ナシ！家族と離れる心配はありません！】 転勤がないので「地元で腰を据えて働きたい」 そんな方には嬉しいポイントです。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、 ご自宅から通える範囲で働けます。 また、上場企業であるノジマのグループ会社 なので企業基盤としての安定感も抜群です！
ドコモショップ dgardenららぽーと豊洲店
ドコモの携帯・スマホアドバイザー/dgardenららぽーと豊洲店
＜東証プライム市場／株式会社ノジマグループ企業＞グランマイスター経験を活かしてチャレンジ！
| 給与 |
月給260,000円〜310,000円 給与: 月給26万円～31万円 能力、経験、選考結果により決定 【賞与】年2回 【給与改定】年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 東京臨海新交通臨海線 豊洲駅 徒歩7分 | ||
アピールポイント: 【経験者のアナタだからこそ…】 今回はITXの「正社員」としてお迎え！ グランマイスターの資格取得者も大歓迎！ 即戦力としてこれまでの経験をどんどん 発揮できる環境ですし、正社員だからこそ 店長・副店長などのキャリアアップも目指せます。 実際に、入社1年目で店長になったスタッフも◎ 【年齢・社歴を問わず挑戦できる】 当社は年齢・社歴には一切関係なく 全員、チャンスは平等という考えです。 実際に中途入社から入社2年目で 店長や副店長になった方もいます。！ 頑張りはしっかりと評価する制度 だからこそ早期キャリアアップも 叶う環境です。 【社員の幸せを第一に考える】 社内の平均残業時間は月10時間未満と少なめ。 育休取得にも積極的で産休後の復職率も93％と高水準！ ”ワークライフバランス”を重視した時代だからこそ ライフステージの変化やプライベートとの両立など 社員の働く環境もしっかりと整えています。 その他にも公正な評価制度がで昇給もバッチリ◎ 働く社員が幸せだからこそより良いサービスの 提供ができると考えています。 【転勤ナシ！家族と離れる心配はありません！】 転勤がないので「地元で腰を据えて働きたい」 そんな方には嬉しいポイントです。 店舗数も多く安定している企業だからこそ、 ご自宅から通える範囲で働けます。 また、上場企業であるノジマのグループ会社 なので企業基盤としての安定感も抜群です！
株式会社オンデーズ/SUNAMO店
未経験者歓迎／入社6ヵ月～店長昇格可／月平均残業5時間／最長30日間の連休取得可／平均年齢29歳／社内FA制度etc…ステップアップできる環境★
| 給与 |
月給225,000円〜300,000円 給与: 全国社員／月給22.5万円～30万円 ＊経験・スキルを考慮し、決定します ＊上記月給に加えて、各種手当も充実！ ★各種手当充実★ ★時間外手当 ★休日出勤手当 ★資格手当（眼鏡加工技師検定） ★勤続手当 《月収例》 ・月収85万円（全国社員） └入社7年目／エリアマネージャー／眼鏡加工検査技士1級所持 ・月収46万円（地域社員） └入社5年目／店長／眼鏡加工検査技士1級所持 ・月収37.5万円（地域社員） └入社3年目／店長／眼鏡加工検査技士2級所持 ・月収30.5万円（地域社員） └入社2年目／店長／眼鏡加工検査技士2級所持 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 南砂町駅徒歩7分 | ||
アピールポイント: ～スキルアップ・ステップアップ制度充実～ ★社内FA制度 └自分の適性からチャレンジしたい仕事・職種を希望し、 スキルを最大限に発揮できるチャンスを秘めた制度です！ 実際に… ・新しく店舗運営部という部門の立ち上げた ・店舗スタッフを教育する「セールストレーナー」になった ・会社の広報・PRの「フォトグラファー」になった というメンバーがいるなど、さまざまなキャリアを描けます★ ★社内ワーキング ★資格取得支援制度 「眼鏡加工検査技士」「フロアスタッフ検定」など、 さまざまな社内資格を設けています。 学びを深め、現状のレベルを把握でき、 モチベーションを高く持ちスキルアップすることが可能です。 ～当社オリジナル！社内仮想通貨「STAPA」～ 独自のシステム「STAPA」で社内仮想通貨を貯めると、 話題のスマートウォッチやビーズソファをはじめ、 機能性抜群のチェアやマッサージ機器、高級ギターetc… 数千アイテム近くの景品、または旅行券などと交換できます。 他店舗と売上の“バトル”を行って競い、 自由にポイントを賭け、勝てばポイントUP！ 「いつもありがとう」という気持ちを込めて、 社員同士でポイントを送りあうことも可能です★ 他にも会社へ、新企画や改善の提案なども気軽に投稿でき、 アイデアポストとしても「STAPA」を使うなど、 ユニークで楽しく、やりがいを高めて働くことができます！ ～代表取締役会長 田中 修治について～ 10代から起業家として、企業再生を手掛けてきました。 倒産の危機にあったOWNDAYSへ、2008年に代表取締役社長に就任。 さまざまな改革に取り組み、業績はV時回復に！ 代表の著書「破天荒フェニックス オンデーズ再生物語」は 話題を生み大ヒットしました。 ぜひよろしければ、検索からご覧ください！ ★代表取締役会長 田中修治のtwitterは以下より https://twitter.com/shuji7771/
