「正社員,大田区,店長･マネージャー(飲食)」のアルバイト/求人情報
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2件あり
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| 給与 |
月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万4000円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり2万6000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：1ヶ月あたり0時間0分 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ◆勤続年数手当 └入社後1年経過で支給が開始されます！ ◆インセンティブ制度有 ◆昇給あり ※賞与なし |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 東急多摩川線 矢口渡駅から徒歩で4分 東急多摩川線 武蔵新田駅から徒歩で10分 東急池上線 蓮沼駅から徒歩で15分 | ||
ＳＯＭＰＯケアフーズ株式会社
[社]高齢者施設内レストラン調理主任候補◇資格不要 ◇年間110日休
◆月9～10日休◆1日実働8ｈ(残業10h程度)◆情勢に左右されない→こんな希望を叶えるキッチン募集
| 給与 | 月給21万5800円～ ※経験考慮 ※一律精皆勤手当込み |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：大田区 「矢口渡駅」徒歩7分 ◎車・バイク通勤OK |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
1日8時間勤務！調理師免許など不要☆ここ2年間業績も安定!!充実の福利厚生で定着率も良い職場です!!
- 応募可能期間：
- 2024-04-09 07:00:00.0～2025-04-09 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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ＳＯＭＰＯケアフーズ株式会社
[社]高齢者施設内レストラン調理主任候補◇資格不要 ◇年間110日休
◆月9～10日休◆1日実働8ｈ(残業10h程度)◆情勢に左右されない→こんな希望を叶えるキッチン募集
| 給与 | 月給21万5800円～ ※経験考慮 ※一律精皆勤手当込み |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：大田区 「大鳥居駅」徒歩12分 ◎車・バイク通勤OK |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
1日8時間勤務！調理師免許など不要☆ここ2年間業績も安定!!充実の福利厚生で定着率も良い職場です!!
- 応募可能期間：
- 2024-04-09 07:00:00.0～2025-04-09 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
月給274,256円〜414,256円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 22万5000円 〜 36万5000円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり4万9256円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★給与は経験、能力、年齢などを考慮して決定いたします 【昇給】 随時 ◆昇級試験を毎月実施 【賞与】 年2回 ◆創業以来、毎年支給中 【手当】 深夜手当 時間外手当 休日出勤手当 ※無断での休日出勤は禁止しているため事前に申請が必要となります |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 京急本線「大森町駅」より徒歩1分／嬉しい駅チカ♪♪ | ||
| 給与 |
月給315,000円 給与： 月給31.5万円＋（各種手当含む）＋賞与 ※経験・能力に応じて優遇します。 下記は月8日休みの年収例です。 マネージャー 入社9年目 / 男性 40代 6,120,000円 （住宅手当+役職手当+賞与） グランドマスター店長 入社8年目 / 男性 30代 5,580,000円 （住宅手当+家族手当+賞与） グランド店長 入社4年目 / 男性 40代 4,605,200円 （住宅手当+家族手当+賞与） ミドル店長 入社3年目 / 女性 30代 4,477,280円 （住宅手当+家族手当+賞与） レギュラー店長 入社2年目 / 女性 20代 4,270,800円 （住宅手当+家族手当+賞与） ※店長内でも細かくランクが分かれています。自己申告制で、自信のある方はどんどん昇格していくことが可能です！ |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ①1店舗当たり5～10名と余裕があり、マネジメントがしやすい！ ②昇格する為の明確な評価制度もあり、目標をもって働けます！ ➂店長以外の道もあり！店長としてキャリアを積んだ後はマネージャー・教育・トレーナーなど本部職への移動も可能！ ④関西最大級の成長企業！ ⑤未経験歓迎◎ゆとりのある働き方で、業務の進め方を学べます。 研修期間は1～3ヵ月です。 ※その間の給与は月給29万円になります。 研修あり・交通費支給で貯金もしやすい！ 独立支援もあるので、ゆくゆくはお店を持ちたい、という方はぜひご応募下さい。 匿名での社内アンケート ●Aさん <30代男性・入社歴5年> 「成果がしっかりと評価され、それにともない店長のランクが上がり給与にも反映されます。ライフスタイルに合わせ休日も増やせるなど、融通が利いた職場です。今は毎月5万円の貯金ができています」 ●Bさん <30代男性・入社歴1年> 「未経験でもしっかりとした商品を作れるマニュアルがあるので、自信が無くても大丈夫でした。きちんと美味しいものが作れているので、自然と自信がついてきますね！美味しいまかないがあって、食費が浮くのもうれしいです」 ●Cさん <40代男性・入社歴11年> 「昇格を目指す、クオリティを上げる、予算クリアを目指すなど、明確な目標を立ててクリアすることが、嬉しく、11年も続けてこれた理由です。今はタイトルも大幅に上がり、実力に見合った給料をもらっているので満足です」
| 給与 |
月給240,500円〜400,000円 【給与】 月給 240,500円〜400,000円 ※固定残業代（2万3500円～4万円／15時間分）含む。 ※超過分は別途支給します。 ◎昇給 年１回 ◎賞与 年２回：2月・7月 ⇒昨年度実績MAX１００万円 ◎決算賞与：12月（業績による） ⇒昨年度実績：直近４～５年実績アリ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 【最寄り駅】 ・大森海岸駅 | ||
【アピールポイント】 ★週休２日制 ★５日以上の連休ＯＫ ★未経験可！
| 給与 |
月給246,000円 給与: （1）公休8日・月給315,000円～（残業あり・残業代100％支給） （2）公休10日・月給278,000円～（残業あり・残業代100％支給） （3）公休12日・月給246,000円～（残業あり・残業代100％支給） |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ①残業無しの働き方もあるため、お休み重視の方も大歓迎！ ②1店舗当たり5～10名と余裕があるのでマネジメントがしやすい。 ➂あなたの性格や、適性に合わせた指導で未経験からでもしっかりサポート！ ④昇格する為の明確な評価制度もあり、モチベーションを保ちながら働けます！ ⑤扱うメニューはたこ焼き、焼きそば、お好み焼きなどで作り方を覚えるのも材料の管理もしやすい！ ⑥関西最大級の成長企業で、新店続々オープン中！ 研修期間は1～3ヵ月です。 ※その間の給与は月給23万円になります。 匿名での社内アンケート ●Aさん <30代男性・入社歴5年> 「成果がしっかりと評価され、それにともない店長のランクが上がり給与にも反映されます。ライフスタイルに合わせ休日も増やせるなど、融通が利いた職場です。今は毎月5万円の貯金ができています」 ●Bさん <30代男性・入社歴1年> 「未経験でもしっかりとした商品を作れるマニュアルがあるので、自信が無くても大丈夫でした。きちんと美味しいものが作れているので、自然と自信がついてきますね！美味しいまかないがあって、食費が浮くのもうれしいです」 ●Cさん <40代男性・入社歴11年> 「昇格を目指す、クオリティを上げる、予算クリアを目指すなど、明確な目標を立ててクリアすることが、嬉しく、11年も続けてこれた理由です。今はタイトルも大幅に上がり、実力に見合った給料をもらっているので満足です」
| 給与 |
月給300,000円〜400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥52,200〜￥69,600（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ―---------------------------------------- 【給与】 月給30万円〜40万円 ＊スキルや能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ＊一律深夜手当1万800円～1万4400円／30時間分含む ＊上記は残業・深夜勤務がない場合も支給し、 超過分は別途全額支給する ----------------------------------------- 【年収例】 370万円/店長候補（26歳・入社1年目）/月給30万円＋入社祝金10万円（規定あり） 494万円/店長（29歳・入社2年目）/月給41万2000円 715万円/部門長（32歳・入社5年目）/月給59万6000円 ----------------------------------------- |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: JR蒲田駅 から徒歩4分 ---------------------------------------------------- | ||
アピールポイント: ---------------------------------------------------- ✅️社員一人ひとりに裁量のある働き方を！ ゆくゆくはメニュー開発や イベント企画などなど... さまざまな企画に携わることもできます！ ---------------------------------------------------- ✅️早期キャリアアップ＆昇給が可能！ ✨半年に1回の査定あり！ 入社間もない20代の管理職登用実績も多数！ 頑張りが評価される職場と自負しています。 ---------------------------------------------------- ✅️従業員構成 ✨従業員数／5000名以上（アルバイト含む） ✨平均年齢／34歳 20代,30代,40代活躍中！ お店によっては50代の中高年のスタッフもおり、 年齢層別構成比率のバランスは良く 様々な年代が活躍しています。 ---------------------------------------------------- ✅️女性活躍中＆働きやすい環境！ ✨「えるぼし」認定企業！ 従業員の4割が女性で、子育てママ在籍中です。 女性の管理職登用実績も多数あり！ ---------------------------------------------------- ✅️月9日休み＆ずっと続けられる制度が充実！ ✨短時間正社員制度 ライフスタイルの変化から8時間勤務が難しい… 飲食の現場で培った経験を運営に還元したい… といった要望にお応えしています。 ----------------------------------------------------
コンパスグループ・ジャパン 富士通ソリューション・スクエア社員食堂(社員・契約社員)21711
オープニング募集！＜年間休日120日＞調理師資格を活かして、安定した働き方を当社で実現しませんか。
| 給与 |
月給300,000円〜350,000円 給与 月給 30万円～35万円 （一律手当を含む） 残業が発生した場合、残業代を1分単位で別途支給します。 交通費：交通費支給 交通費（月額5万まで実費支給） |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給420,000円以上 給与詳細 基本給：月給 42万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 全社員のがんばりを見逃さない評価制度を完備。 明確な目標設計のもと、最短最速で上を目指し続けられる環境です！ 【給与例】 入社時／ 副店長 月給42万円 ▼ 店長 月給50万円 ▼ SV 月給70万円 ※経験・能力に応じて決定。 ※試用期間3ヶ月（待遇に変動なし）。現場と人事でサポートいたします。 【賞与】 年2回 ★賞与は1回につき100万円以上の実績があります ★業界トップクラスの月給にプラスして、 業界トップクラスの賞与がきっちり年2回！ 【配属】 ・それぞれ経験・能力に応じて、社内規定に基づいて決定します。 ・研修店舗および配属店舗は原則、現住所から通勤可能な店舗で調整しますが、表記の店舗以外になる可能性があります。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 蒲田駅西口から徒歩約1分、蓮沼駅出口1出口から徒歩約9分 | ||
| 給与 |
月給278,000円 給与: 月給27.8万円＋（各種手当含む）＋賞与 ※経験・能力に応じて優遇します。 ※時間外手当超過分支給 ★もっと稼ぎを重視したい方は「月8日休み」の働き方もあり！ 下記は月8日休みの年収例です。 マネージャー 入社9年目 / 男性 40代 6,120,000円 （住宅手当+役職手当+賞与） グランドマスター店長 入社8年目 / 男性 30代 5,580,000円 （住宅手当+家族手当+賞与） グランド店長 入社4年目 / 男性 40代 4,605,200円 （住宅手当+家族手当+賞与） ミドル店長 入社3年目 / 女性 30代 4,477,280円 （住宅手当+家族手当+賞与） レギュラー店長 入社2年目 / 女性 20代 4,270,800円 （住宅手当+家族手当+賞与） ※店長内でも細かくランクが分かれています。自己申告制で、自信のある方はどんどん昇格していくことが可能です！ |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: ①週2～3日休みで無理なく働くことが可能です！ ②希望休は月4日まで通ります！ ➂1店舗当たり5～10名と余裕があるので、マネジメントもしやすい！ ④あなたの性格や、適性に合わせた指導で未経験からでもしっかりサポート！ ⑤未経験歓迎◎ゆとりのある働き方で、業務の進め方を学べます。 研修期間は1～3ヵ月です。 ※その間の給与は月給25.2万円程になります。 研修あり・交通費支給で貯金もしやすい！ 独立支援もあるので、ゆくゆくはお店を持ちたい、という方はぜひご応募下さい。 匿名での社内アンケート ●Aさん <30代男性・入社歴5年> 「成果がしっかりと評価され、それにともない店長のランクが上がり給与にも反映されます。ライフスタイルに合わせ休日も増やせるなど、融通が利いた職場です。今は毎月5万円の貯金ができています」 ●Bさん <30代男性・入社歴1年> 「未経験でもしっかりとした商品を作れるマニュアルがあるので、自信が無くても大丈夫でした。きちんと美味しいものが作れているので、自然と自信がついてきますね！美味しいまかないがあって、食費が浮くのもうれしいです」 ●Cさん <40代男性・入社歴11年> 「昇格を目指す、クオリティを上げる、予算クリアを目指すなど、明確な目標を立ててクリアすることが、嬉しく、11年も続けてこれた理由です。今はタイトルも大幅に上がり、実力に見合った給料をもらっているので満足です」
| 給与 |
月給350,000円〜490,000円 給与詳細 基本給：月給 35万円 〜 49万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ～充実の手当～ ・業績給年4回（4万円～12万円） ・住宅手当（世帯主3000円） ・皆勤手当（10000円） ・家族手当（配偶者3000円、お子様一人につき3000円） ～昇給～ 随時有り ～賞与～ 年2回（7月、12月） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 「蒲田」駅からすぐ！ | ||
九州熱中屋 大森2号店
【入社祝金10万円】接客経験3年以上ある方必見❗️店長の平均月給35万円以上❗️東証プライム上場企業グループが手掛ける九州料理居酒屋⭐️社員割引あり⭐️面接1回のみ⭐️
| 給与 |
月給300,000円〜400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥52,200〜￥69,600（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ―---------------------------------------- 【給与】 月給30万円〜40万円 ＊スキルや能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ＊一律深夜手当1万800円～1万4400円／30時間分含む ＊上記は残業・深夜勤務がない場合も支給し、 超過分は別途全額支給する ----------------------------------------- 【年収例】 370万円/店長候補（26歳・入社1年目）/月給30万円＋入社祝金10万円（規定あり） 494万円/店長（29歳・入社2年目）/月給41万2000円 715万円/部門長（32歳・入社5年目）/月給59万6000円 ----------------------------------------- |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: JP京浜東北線大森駅 北口 徒歩3分 ---------------------------------------------------- | ||
アピールポイント: ---------------------------------------------------- ✅️社員一人ひとりに裁量のある働き方を！ ゆくゆくはメニュー開発や イベント企画などなど... さまざまな企画に携わることもできます！ ---------------------------------------------------- ✅️早期キャリアアップ＆昇給が可能！ ✨半年に1回の査定あり！ 入社間もない20代の管理職登用実績も多数！ 頑張りが評価される職場と自負しています。 ---------------------------------------------------- ✅️従業員構成 ✨従業員数／5000名以上（アルバイト含む） ✨平均年齢／34歳 20代,30代,40代活躍中！ お店によっては50代の中高年のスタッフもおり、 年齢層別構成比率のバランスは良く 様々な年代が活躍しています。 ---------------------------------------------------- ✅️女性活躍中＆働きやすい環境！ ✨「えるぼし」認定企業！ 従業員の4割が女性で、子育てママ在籍中です。 女性の管理職登用実績も多数あり！ ---------------------------------------------------- ✅️月9日休み＆ずっと続けられる制度が充実！ ✨短時間正社員制度 ライフスタイルの変化から8時間勤務が難しい… 飲食の現場で培った経験を運営に還元したい… といった要望にお応えしています。 ----------------------------------------------------
