「社割あり,東京,講師・インストラクター」のアルバイト/求人情報

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  • 講師・インストラクター
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スマートフィット100 落合南長崎店

スマートフィット100 落合南長崎店

施設運営スタッフ

オープニング募集!イチから作り上げるやりがい感じるのは今だけ

給与 月給260,000円以上 給与詳細
基本給:月給 26万円 〜

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

経験、能力を考慮のうえ、弊社規定により決定します。

役職手当別途支給(規定)
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス 「落合南長崎駅」から徒歩5分
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2024-07-04 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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keep-panda
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2024-07-04 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-07 07:00:00.0~2025-06-09 07:00:00.007:00AM(終了予定)
自由が丘ひばり保育園

自由が丘ひばり保育園

保育園で、子育て支援員

実務経験不問!0~2歳児の保育補助!残業ほぼゼロの好環境!

給与 時給1,150円以上 給与詳細
基本給:時給 1150円 〜
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス 交通・アクセス 東急東横線 「自由が丘駅」 徒歩7分
株式会社AFJ Project エニタイムフィットネス久が原店

株式会社AFJ Project エニタイムフィットネス久が原店

エニタイムフィットネスの店舗スタッフ

10~19時(実働8h)×週5日~/20・30代活躍中!!

給与 時給1,130円 給与詳細
基本給:時給 1130円

給与:時給1130円 *ジム無料で利用可 *交通費支給(規定)
交通費支給(規定)のため、働いた分しっかり稼げるのも嬉しいポイント!
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス 交通・アクセス 東急池上線 久が原駅より徒歩1分!駅チカ
パーソナルトレーニングスタジオ SuAi(スアイ)

パーソナルトレーニングスタジオ SuAi(スアイ)

女性専用パーソナルトレーナー

調布駅近くの女性専用スタジオです!

給与 月給215,000円〜260,000円 給与: 
* 昇給:年2回
* 賞与:年2回支給
* 交通費支給あり(アルバイト上限2万/月)
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 最寄駅:京王線調布駅 徒歩3分

アピールポイント: 企業ミッション「自分を愛し、人を愛す、健やかで美しい女性を生み出す」 私たちはパーソナルトレーニングを通して、目の前のお客様が少しでも元気に、そして幸せに人生を進んでいけるように思いを込めて、トレーニングを提供しております。 様々な経歴のスタッフが在籍。経験よりも人柄を重視しています。 オリジナルの社内研修もあり、トレーナーデビュー後もピラティスやヨガ、マタニティを学ぶことが出来ます。スタッフのスキルアップを支援します。未経験も大歓迎 駅近スタジオ * 調布駅より徒歩3分 トレーニングスタジオSuAi調布店 * 仙川駅より徒歩5分 SUAI PILATES仙川店 研修制度 * トレーナーデビュー前に無料研修(約1か月)があります。 * 月に1回スタッフミーティングや技術研修実施

ティップネス東武練馬店

ティップネス東武練馬店

フィットネスジムのジムエリアスタッフ

スポーツ好き活躍中*週2~OK!施設利用0円×全員面接実施中

給与 時給1,120円 給与詳細
基本給:時給 1120円

★土日祝は時給10円UP!
★22時以降は時給25%UP!
★レッスン手当など各種手当あり!

【時給UPチャンス一覧】
*キッズコーチと兼任…+20円
*フロント&キッズコーチと兼任…+30円
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス 交通・アクセス 「東武練馬駅」徒歩3分

すまいるスクール荏原平塚学園(株式会社学研ココファン・ナーサリー)

学童指導員(非常勤)/すまいるスクール荏原平塚学園

『学研』の学童でアルバイト・パート募集!週1日~OK!1日3時間以上で応相談!

給与 時給1,200円〜1,300円 雇用形態 アルバイト・パート

アピールポイント: 学研の学童で働く魅力 ・子ども達の成長サポートができる! ・大手企業グループの施設で安心して働くことができる ・子どもの個性を尊重し、意欲や自主性を伸ばす保育方針 ・学研ならではの絵本や教材 充実した研修 ・非常勤から正社員へ! 将来的には本部職員になるチャンスもあり! 教材や絵本で有名な「学研グループ」 大企業のグループ会社で、経営がとても安定しています。 株式会社ではありますが、目先の利益は見ていません。 安心して、子どものことを第一に考えほしいと思います。 幅広い事業を手がける学研ならではの取り組みもあり、 子どもが、いろんなことに興味を持てる環境をつくっています。 ・思いやり・優しさを育む「高齢者との交流」 ・礼儀も身につく運動「スポーツちゃんばら」 など 目指すのは、子どもが持つ「育ちのチカラ」を伸ばす保育 一人ひとりの個性を大切に、意欲や自主性を育みます。 この保育方針は研修などを通して、しっかり全体で共有。 考え方が人によってバラバラだと、すれ違いが多くて大変です。 だからこそ、みんなで同じ方向を目指せるようにしています。

自由が丘ひばり保育園

自由が丘ひばり保育園

小規模保育園の保育士

月1万5000円でお子さんお預かり致します。週2・3~OK!

給与 時給1,450円以上 給与詳細
基本給:時給 1450円 〜
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス 交通・アクセス 東急東横線 「自由が丘駅」 徒歩7分

すまいるスクール荏原平塚学園(株式会社学研ココファン・ナーサリー)

学童指導員(非常勤)/すまいるスクール荏原平塚学園

『学研』の学童でアルバイト・パート募集!週1日~OK!1日3時間以上で応相談!

給与 時給1,200円〜1,300円 雇用形態 アルバイト・パート

アピールポイント: 学研の学童で働く魅力 ・子ども達の成長サポートができる! ・大手企業グループの施設で安心して働くことができる ・子どもの個性を尊重し、意欲や自主性を伸ばす保育方針 ・学研ならではの絵本や教材 充実した研修 ・非常勤から正社員へ! 将来的には本部職員になるチャンスもあり! 教材や絵本で有名な「学研グループ」 大企業のグループ会社で、経営がとても安定しています。 株式会社ではありますが、目先の利益は見ていません。 安心して、子どものことを第一に考えほしいと思います。 幅広い事業を手がける学研ならではの取り組みもあり、 子どもが、いろんなことに興味を持てる環境をつくっています。 ・思いやり・優しさを育む「高齢者との交流」 ・礼儀も身につく運動「スポーツちゃんばら」 など 目指すのは、子どもが持つ「育ちのチカラ」を伸ばす保育 一人ひとりの個性を大切に、意欲や自主性を育みます。 この保育方針は研修などを通して、しっかり全体で共有。 考え方が人によってバラバラだと、すれ違いが多くて大変です。 だからこそ、みんなで同じ方向を目指せるようにしています。

すまいるスクール荏原平塚学園(株式会社学研ココファン・ナーサリー)

学童指導員(非常勤)/すまいるスクール荏原平塚学園

『学研』の学童でアルバイト・パート募集!週1日~OK!1日3時間以上で応相談!

給与 時給1,200円〜1,300円 雇用形態 アルバイト・パート

アピールポイント: 学研の学童で働く魅力 ・子ども達の成長サポートができる! ・大手企業グループの施設で安心して働くことができる ・子どもの個性を尊重し、意欲や自主性を伸ばす保育方針 ・学研ならではの絵本や教材 充実した研修 ・非常勤から正社員へ! 将来的には本部職員になるチャンスもあり! 教材や絵本で有名な「学研グループ」 大企業のグループ会社で、経営がとても安定しています。 株式会社ではありますが、目先の利益は見ていません。 安心して、子どものことを第一に考えほしいと思います。 幅広い事業を手がける学研ならではの取り組みもあり、 子どもが、いろんなことに興味を持てる環境をつくっています。 ・思いやり・優しさを育む「高齢者との交流」 ・礼儀も身につく運動「スポーツちゃんばら」 など 目指すのは、子どもが持つ「育ちのチカラ」を伸ばす保育 一人ひとりの個性を大切に、意欲や自主性を育みます。 この保育方針は研修などを通して、しっかり全体で共有。 考え方が人によってバラバラだと、すれ違いが多くて大変です。 だからこそ、みんなで同じ方向を目指せるようにしています。

すまいるスクール荏原平塚学園(株式会社学研ココファン・ナーサリー)

学童指導員(非常勤)/すまいるスクール荏原平塚学園

『学研』の学童でアルバイト・パート募集!週1日~OK!1日3時間以上で応相談!

給与 時給1,200円〜1,300円 雇用形態 アルバイト・パート
アクセス アクセス: 東急 池上線 戸越銀座駅から徒歩9分 東急 目黒線 武蔵小山駅から徒歩12分 都営 浅草線 戸越駅から徒歩11分

アピールポイント: 学研の学童で働く魅力 ・子ども達の成長サポートができる! ・大手企業グループの施設で安心して働くことができる ・子どもの個性を尊重し、意欲や自主性を伸ばす保育方針 ・学研ならではの絵本や教材 充実した研修 ・非常勤から正社員へ! 将来的には本部職員になるチャンスもあり! 教材や絵本で有名な「学研グループ」 大企業のグループ会社で、経営がとても安定しています。 株式会社ではありますが、目先の利益は見ていません。 安心して、子どものことを第一に考えほしいと思います。 幅広い事業を手がける学研ならではの取り組みもあり、 子どもが、いろんなことに興味を持てる環境をつくっています。 ・思いやり・優しさを育む「高齢者との交流」 ・礼儀も身につく運動「スポーツちゃんばら」 など 目指すのは、子どもが持つ「育ちのチカラ」を伸ばす保育 一人ひとりの個性を大切に、意欲や自主性を育みます。 この保育方針は研修などを通して、しっかり全体で共有。 考え方が人によってバラバラだと、すれ違いが多くて大変です。 だからこそ、みんなで同じ方向を目指せるようにしています。

すまいるスクール荏原平塚学園(株式会社学研ココファン・ナーサリー)

学童指導員(非常勤)/すまいるスクール荏原平塚学園

『学研』の学童でアルバイト・パート募集!週1日~OK!1日3時間以上で応相談!

給与 時給1,200円〜1,300円 雇用形態 アルバイト・パート
アクセス アクセス: 東急 池上線 戸越銀座駅から徒歩9分 東急 目黒線 武蔵小山駅から徒歩12分 都営 浅草線 戸越駅から徒歩11分

アピールポイント: 学研の学童で働く魅力 ・子ども達の成長サポートができる! ・大手企業グループの施設で安心して働くことができる ・子どもの個性を尊重し、意欲や自主性を伸ばす保育方針 ・学研ならではの絵本や教材 充実した研修 ・非常勤から正社員へ! 将来的には本部職員になるチャンスもあり! 教材や絵本で有名な「学研グループ」 大企業のグループ会社で、経営がとても安定しています。 株式会社ではありますが、目先の利益は見ていません。 安心して、子どものことを第一に考えほしいと思います。 幅広い事業を手がける学研ならではの取り組みもあり、 子どもが、いろんなことに興味を持てる環境をつくっています。 ・思いやり・優しさを育む「高齢者との交流」 ・礼儀も身につく運動「スポーツちゃんばら」 など 目指すのは、子どもが持つ「育ちのチカラ」を伸ばす保育 一人ひとりの個性を大切に、意欲や自主性を育みます。 この保育方針は研修などを通して、しっかり全体で共有。 考え方が人によってバラバラだと、すれ違いが多くて大変です。 だからこそ、みんなで同じ方向を目指せるようにしています。

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