「残業なし,泉州地域,講師・インストラクター」のアルバイト/求人情報

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  • 泉州地域
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放課後等デイサービス ORANGE(おれんじ)

【オープニングスタッフ】児童指導員

【オープニングスタッフ】年齢不問・学歴不問の保育士/放デイ|新しい児童発達支援・

給与 月給230,000円〜300,000円 給与: 
※経験やスキルなども考慮し決定
※処遇改善を含む
※研修期間8カ月
(うち試用期間2カ月含む)
研修期間中は契約職員として勤務し、月給220,000円です。

・交通費全額支給
・残業代 発生時別途支給
・昇給あり
年1回(6月)
・賞与あり
年2回(3月・9月)
・資格手当
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: JR久米田駅~徒歩約15分  国道26号線沿い ※交通費全額支給 ※マイカー通勤OK ※バイク・自転車通勤OK ※駐車場・駐輪場あり

アピールポイント: / 魅力ポイント! \ ◉嬉しい週休2日制 プライベートを充実させられる環境です ◉季節のまとまった休暇OK 有給消化率80%以上!有給取得推進企業です ◉しっかり昇給・賞与あり 日頃の頑張りに応えられるよう給与の面からもやりがいを実感していただけます ◉転勤なし 仕事での人間関係が築きやすく、転居によるご家族やパートナーへの影響も心配ありません 将来を見据えて安心して働くことができます ◉ご希望により即勤務OK 在職中の方、ご家庭の事情などに合わせて入社いただけますので、お気軽にご相談ください

応募可能期間:
2024-05-10 07:00:00.0~2025-05-12 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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児童発達支援 放課後等デイサービスにじ 【 有限会社北勝】

児童発達支援 放課後等デイサービスにじ 【 有限会社北勝】

【無資格・未経験も可】放デイの児童指導員・保育士|週休2日|日曜固定休|車通勤可|時間外労働なし|子供が好き!学童に興味あるかたも必見!

\残業はほとんどナシ/事業拡大で増員!車通勤OK!毎年昇給・賞与あり!パートも募集中!1250円~

給与 月給220,000円以上 給与: 
【月給】
22万円~

※給与は前職の経験・能力を最大限考慮します!

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\パートさんも募集中です!/

【時給】1250円~※資格経験考慮します!
【勤務】週1日~、2時間~OK
【資格】不問!無資格・未経験OK

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雇用形態 正社員
アクセス アクセス: JR阪和線「北信太」駅から徒歩20分 JR阪和線「和泉府中」駅から車15分で ※車通勤・バイク通勤OK!

アピールポイント: +*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+* スタッフの定着もいい! 仕事もプライベートも両立できる環境です ヤリガイのある仕事で 充実した日々を過ごしませんか? +*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+*+* 【*充実した資格取得制度*】 「社員の成長を支えたい」という思いから、 資格取得支援のサポート体制を整えています! 積極的に活用しているスタッフもいて、 頑張った分はしっかり給与に還元します+* 【*残業・持ち帰り仕事なし!*】 定時になればサクッと帰宅! 1人ひとりがそうした働き方を心がけています。 保育の現場において珍しくない、 季節行事等の準備で残業が続く・・ なんてことも一切ありません! もちろん持ち帰り仕事とも一切無縁! ON・OFFのメリハリつけて働けますよ。 【*週休2日制/日曜固定休】 週休2日制&GW・夏季・年末年始には連休もあり、 プライベートと両立できる環境です。 家族との予定 子どもの急な体調不良  趣味の旅行やアウトドア  など ワークライフバランスを大切にしながら働けます。 【*増員募集だから焦らずスタートできる*】 \マネージャーの永原です!/ 今回、生徒さんの増員を図るため スタッフの募集をしています。 にじのいいところは "定着の良さ"だと思います! 放デイの空間ってすごく閉鎖的なイメージがあり 人間関係に不安を持つ方もいるかと思いますが にじは一切、暗い雰囲気にならないように 心掛けています。 今のスタッフも10年以上勤務している者や 一番新しいスタッフも1年勤めてくれています! 放デイ以外にも、 障がい者をお持ちの方が暮らすのグループホームや 生活介護施設を運営し、 他部署のスタッフとの関りを作れる環境でもあります。 まずは見学からでもOK 子供が好き! 障がいをお持ちの方々の支援に興味がある! きっかけは何でも大丈夫です。 是非、ご連絡をお待ちしています!

放課後等デイサービス ORANGE(おれんじ)

【オープニングスタッフ】放課後等デイサービススタッフ

【オープニングスタッフ】年齢不問・学歴不問の保育士/放デイ|新しい児童発達支援・

給与 月給230,000円〜300,000円 給与: 
※経験やスキルなども考慮し決定
※処遇改善を含む
※研修期間8カ月
(うち試用期間2カ月含む)
研修期間中は契約職員として勤務し、月給220,000円です。

・交通費全額支給
・残業代 発生時別途支給
・昇給あり
年1回(6月)
・賞与あり
年2回(3月・9月)
・資格手当

月収30万以上可能
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: JR久米田駅~徒歩約15分  国道26号線沿い ※交通費全額支給 ※マイカー通勤OK ※バイク・自転車通勤OK ※駐車場・駐輪場あり

アピールポイント: / 魅力ポイント! \ ◉嬉しい週休2日制 プライベートを充実させられる環境です ◉季節のまとまった休暇OK 有給消化率80%以上!有給取得推進企業です ◉しっかり昇給・賞与あり 日頃の頑張りに応えられるよう給与の面からもやりがいを実感していただけます ◉転勤なし 仕事での人間関係が築きやすく、転居によるご家族やパートナーへの影響も心配ありません 将来を見据えて安心して働くことができます ◉ご希望により即勤務OK 在職中の方、ご家庭の事情などに合わせて入社いただけますので、お気軽にご相談ください

有限会社サプラス 児童デイサービス くれよん下池田

有限会社サプラス 児童デイサービス くれよん下池田

児童指導員

日曜日定休!ブランクOK!週1~日、1日3h~勤務OK!

給与 時給1,150円〜1,300円 給与詳細
基本給:時給 1150円 〜 1300円

一律処遇改善手当50円~100円、一律特別手当50円含む
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス 交通・アクセス JR阪和線「久米田駅」から徒歩8分
(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 大阪支店

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 大阪支店

保護者対応なしの保育士(補助のみ)

お昼寝の見守り・食事補助・おむつ替えなど、子どもと関わる部分でサポートいただきます(保育士資格必須)

給与 時給1,500円以上 給与: 
時給1500円~
*経験等により変動あり
*1年以上の継続勤務で昇給あり
雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 東証プライム市場上場企業グループ会社 ウィルオブ保育で働くメリット☆ 1.質の高い専任担当がサポート 保育士資格を持った者や、保育経験のある者、 就業スタッフさんからの評価が平均9.6点(10点中)の者など、 保育士さんのサポートに適した人材が担当します。 2.事前見学は複数園OK ご納得いただけるまで見学可能です! 専任担当が必ず同行し、 言いにくい給与の交渉なども代行します♪ 3.就業後もしっかりサポート 勤務後、『やはり人間関係が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に入って状況を確認し、改善の交渉をします。 「今はとりあえず相談だけしたい」という方も歓迎です◎

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 大阪支店

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 大阪支店

子どもの見守り保育士(補助のみ).

子どもの遊びやお昼寝の見守り・食事サポートがメイン☆書類・ピアノ・担任業務なし!(保育士資格必須)

給与 時給1,500円以上 給与: 
時給1500円~
*経験等により変動あり
*1年以上の継続勤務で昇給あり
雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 東証プライム市場上場企業グループ会社 ウィルオブ保育で働くメリット☆ 1.質の高い専任担当がサポート 保育士資格を持った者や、保育経験のある者、 就業スタッフさんからの評価が平均9.6点(10点中)の者など、 保育士さんのサポートに適した人材が担当します。 2.事前見学は複数園OK ご納得いただけるまで見学可能です! 専任担当が必ず同行し、 言いにくい給与の交渉なども代行します♪ 3.就業後もしっかりサポート 勤務後、『やはり人間関係が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に入って状況を確認し、改善の交渉をします。 「今はとりあえず相談だけしたい」という方も歓迎です◎

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 大阪支店

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 大阪支店

子どもの見守り保育士(補助のみ).

子どもの遊びやお昼寝の見守り・食事サポートがメイン☆書類・ピアノ・担任業務なし!(保育士資格必須)

給与 時給1,500円以上 給与: 
時給1500円~
*経験等により変動あり
*1年以上の継続勤務で昇給あり
雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 東証プライム市場上場企業グループ会社 ウィルオブ保育で働くメリット☆ 1.質の高い専任担当がサポート 保育士資格を持った者や、保育経験のある者、 就業スタッフさんからの評価が平均9.6点(10点中)の者など、 保育士さんのサポートに適した人材が担当します。 2.事前見学は複数園OK ご納得いただけるまで見学可能です! 専任担当が必ず同行し、 言いにくい給与の交渉なども代行します♪ 3.就業後もしっかりサポート 勤務後、『やはり人間関係が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に入って状況を確認し、改善の交渉をします。 「今はとりあえず相談だけしたい」という方も歓迎です◎

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 大阪支店

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 大阪支店

子どもの見守り保育士(補助のみ).

子どもの遊びやお昼寝の見守り・食事サポートがメイン☆書類・ピアノ・担任業務なし!(保育士資格必須)

給与 時給1,500円以上 給与: 
時給1500円~
*経験等により変動あり
*1年以上の継続勤務で昇給あり
雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 東証プライム市場上場企業グループ会社 ウィルオブ保育で働くメリット☆ 1.質の高い専任担当がサポート 保育士資格を持った者や、保育経験のある者、 就業スタッフさんからの評価が平均9.6点(10点中)の者など、 保育士さんのサポートに適した人材が担当します。 2.事前見学は複数園OK ご納得いただけるまで見学可能です! 専任担当が必ず同行し、 言いにくい給与の交渉なども代行します♪ 3.就業後もしっかりサポート 勤務後、『やはり人間関係が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に入って状況を確認し、改善の交渉をします。 「今はとりあえず相談だけしたい」という方も歓迎です◎

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 大阪支店

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 大阪支店

9-13時など中番の保育士(補助のみ).

ご自宅30分以内・駅チカ、など通いやすさを考慮◎主婦さんも働きやすい環境です (保育士資格必須)

給与 時給1,500円以上 給与: 
時給1500円~
*経験等により変動あり
*1年以上の継続勤務で昇給あり
雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 東証プライム市場上場企業グループ会社 ウィルオブ保育で働くメリット☆ 1.質の高い専任担当がサポート 保育士資格を持った者や、保育経験のある者、 就業スタッフさんからの評価が平均9.6点(10点中)の者など、 保育士さんのサポートに適した人材が担当します。 2.事前見学は複数園OK ご納得いただけるまで見学可能です! 専任担当が必ず同行し、 言いにくい給与の交渉なども代行します♪ 3.就業後もしっかりサポート 勤務後、『やはり人間関係が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に入って状況を確認し、改善の交渉をします。 「今はとりあえず相談だけしたい」という方も歓迎です◎

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 大阪支店

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 大阪支店

9-13時など中番の保育士(補助のみ).

ご自宅30分以内・駅チカ、など通いやすさを考慮◎主婦さんも働きやすい環境です (保育士資格必須)

給与 時給1,500円以上 給与: 
時給1500円~
*経験等により変動あり
*1年以上の継続勤務で昇給あり
雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 東証プライム市場上場企業グループ会社 ウィルオブ保育で働くメリット☆ 1.質の高い専任担当がサポート 保育士資格を持った者や、保育経験のある者、 就業スタッフさんからの評価が平均9.6点(10点中)の者など、 保育士さんのサポートに適した人材が担当します。 2.事前見学は複数園OK ご納得いただけるまで見学可能です! 専任担当が必ず同行し、 言いにくい給与の交渉なども代行します♪ 3.就業後もしっかりサポート 勤務後、『やはり人間関係が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に入って状況を確認し、改善の交渉をします。 「今はとりあえず相談だけしたい」という方も歓迎です◎

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 大阪支店

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 大阪支店

保護者対応なしの保育士(補助のみ)

お昼寝の見守り・食事補助・おむつ替えなど、子どもと関わる部分でサポートいただきます(保育士資格必須)

給与 時給1,500円以上 給与: 
時給1500円~
*経験等により変動あり
*1年以上の継続勤務で昇給あり
雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 東証プライム市場上場企業グループ会社 ウィルオブ保育で働くメリット☆ 1.質の高い専任担当がサポート 保育士資格を持った者や、保育経験のある者、 就業スタッフさんからの評価が平均9.6点(10点中)の者など、 保育士さんのサポートに適した人材が担当します。 2.事前見学は複数園OK ご納得いただけるまで見学可能です! 専任担当が必ず同行し、 言いにくい給与の交渉なども代行します♪ 3.就業後もしっかりサポート 勤務後、『やはり人間関係が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に入って状況を確認し、改善の交渉をします。 「今はとりあえず相談だけしたい」という方も歓迎です◎

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  7. 7位梅田駅(阪神線)
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