「転勤・店舗異動なし,泉州地域,営業」のアルバイト/求人情報
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4件あり
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月給200,000円〜333,000円 給与: 月給20万円～33万3000円 ★賞与・昇給あり 【年収例】 440万円（30歳・月給+手当（特別手当+営業手当）+賞与） 520万円（35歳・月給+手当（特別手当+営業手当）+賞与） |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 大阪製造事業本部は、南海電鉄「忠岡駅」から車で7分★ | ||
アピールポイント: ★安定基盤の当社★ トラックの整備とボデー製造をどちらも行う会社は全国的にもめずらしいため、 競合が少なく経営は安定。社会情勢に大きな変化があった2020年においても、 ほとんど景気の影響を受けませんでした。 技術を身につけて将来を切り拓きたい方、 安定した業界で働きたい方はぜひヤハタへ。 自動車やトラックが好きであれば、かまいません。 次世代を担う人材として、日本の物流に必要不可欠なトラックをサポートしませんか？ ＜社員インタビュー＞ オーダーメイドだから面白い。自由度が高い営業！ 営業/河西 私が担当しているのは製造事業本部の営業。 トラックの荷台をオーダーメイドで製造する部署で、 全国各地のお客様の要望を伺いヒアリング、提案をおこなっています。 私が担当しているお客様は月5社ほど。 知名度の高いディーラー様ばかりで、やりがいのある仕事をさせてもらってます。 時々紹介をいただき、新たなご縁をいただくことも…。 そういえば以前、当社が製造したトラックが遠く青森県を走っていた際、 たまたまそのトラックを見かけた岩手のお客様から お問い合わせをいただいたこともありましたね。 オーダーメイドのトラック荷台メーカーは珍しいため、1年先まで予約がいっぱい。 当社で自由度が高く面白い仕事に挑戦してみませんか？
大同生命保険株式会社 阪和支社岸和田営業所
[社]女性活躍!土日祝休/17時退社!半日休暇OK!企業福利厚生プランナー
20代後半/30代/40代/50代まで幅広い女性が活躍！家事や育児と両立して働く女性社員が多数在籍★
| 給与 | 月給22万～25万円(一律手当含)＋諸手当 ★賞与年2回★平均給与例月給41.9万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 勤務地：岸和田市 和泉大宮駅 |
時間帯 | 朝、昼 |
★正職員/平均給与例月給41.9万円(2022年度年間平均の税込定例給与/賞与含まない)★充実の教育体制で未経験でも安心★ブランクOK
- 応募可能期間：
- 2024-05-13 07:00:00.0～2025-05-06 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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| 給与 | 月給24万5000円 ◇20～40代が活躍中 | 雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 勤務地：高石市 （最寄り）高石駅 ＊第二新卒も歓迎！ |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
資格取得支援制度でスキルUPを目指せる◎フレックスタイム制導入×長期休暇ありで働きやすい♪まずは先輩との同行からスタート！
- 応募可能期間：
- 2024-05-10 07:00:00.0～2025-05-12 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給24万5000円 ◇20～40代が活躍中 | 雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 勤務地：和泉市 （最寄り）和泉中央駅 ＊第二新卒も歓迎！ |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
資格取得支援制度でスキルUPを目指せる◎フレックスタイム制導入×長期休暇ありで働きやすい♪まずは先輩との同行からスタート！
- 応募可能期間：
- 2024-05-10 07:00:00.0～2025-05-12 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 | 月給24万5000円 ◇20～40代が活躍中 | 雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 勤務地：泉佐野市 （最寄り）泉佐野駅 ＊第二新卒も歓迎！ |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
資格取得支援制度でスキルUPを目指せる◎フレックスタイム制導入×長期休暇ありで働きやすい♪まずは先輩との同行からスタート！
- 応募可能期間：
- 2024-05-10 07:00:00.0～2025-05-12 07:00:00.007:00AM（終了予定）
| 給与 |
月給270,000円〜400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥270,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥40,000（26時間相当分）を含む。26時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 南海⾼師浜線「⾼師浜駅」より徒歩2分 南海本線「⾼⽯駅」より徒歩10分 最寄り駅の⾼師浜駅は、「南海難波駅」から約20分！ ⼤阪市内からも通勤可能です。 社用車通勤も相談可能です！ 新型コロナウイルス等感染症対応方針により、 車通勤（社用車）も可能になります。 | ||
| 給与 |
月給250,000円以上 給与詳細 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給25万円～＋歩合給 経験･年齢を考慮して決定します｡ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 南海電鉄「鶴原駅」徒歩9分 | ||
| 給与 |
月給500,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥77,543（26時間相当分）を含む。26時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 南海⾼師浜線「⾼師浜駅」より徒歩2分 南海本線「⾼⽯駅」より徒歩10分 最寄り駅の⾼師浜駅は、「南海難波駅」から約20分！⼤阪市内からも通勤可能です。 | ||
| 給与 | 月給224,210円〜442,710円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: 【チーム／組織構成】 当社の社風を一言で表せば、「自由闊達」です。 この社風こそが、創業以来業界を牽引し続けてきた原動力であり、 脈々と受け継がれてきたDNAと言えます。 そして、この社風が生む「自由な風土」の例が 「若手の裁量権の大きさ」と「ボトムアップ型の組織」です。 主体的に仕事を推し進めていくような方、新しい課題に対し 積極的に介入してくださるような方が活躍しています。 当社社員にお会いいただければ、 その「自由闊達」を直接肌で感じていただけると思います！ 気になる事は面接時にお気軽にご質問ください。
| 給与 |
月給304,000円〜644,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥304,000 〜 ￥644,000は1か月当たりの固定残業代￥54,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収：4,256,000円～9,016,000円 →月給304,000円～644,000円+その他手当＋賞与等 （一律グローバル手当50,000円含む） ※これまでのご経験、能力等を考慮の上決定します。 ※上記は当社規定「グローバル型」の給与です。 ※固定残業代5.4万円／30h、超過分は別途全額支給 ◆賞与：年2回支給（7月、12月） ◆昇給：年1回 【年収例】 ・副店長職：最低7,154,000円～最高9,016,000円 ・チーフ職：最低5,782,000円～最高8,232,000円 ・一般職：最低4,256,000円～最高5,558,000円 ✅新給与規定について インセンティブ制度を廃止し、従業員が安定的で高収入で安心して働いていただけるように、基本給をアップさせました。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ―――――――――――――――――★―★――― ⏩️「日本最大数の在庫」「東証プライム上場」のブランド力などで集客力は抜群！ ⏩️営業はチーム主義。商談機会も全員均等。その為、社員同士の雰囲気も良好です！ ―――★―★―――――――――――――――――
| 給与 |
月給267,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 18万2000円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5万5000円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり3万円 ※入社後1年間支給 ★平均年収 850万円（平均月給：28万円） ※2022年度実績：全従業員 ★誰でも狙える！新人賞★ ●新人賞A 入社7か月以内なら1件契約ごとに50万円 ●新人賞B 入社7ヶ月超～10ヶ月以内なら1件契約ごとに20万円 ●新人賞C 入社10ヶ月超～15ヶ月以内なら1件契約ごとに10万円 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 南海本線泉佐野駅より徒歩10分 | ||
| 給与 |
月給280,000円 給与詳細 基本給：月給 28万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 通勤手当として交通費は全額支給致します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給267,000円〜928,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥267,000 〜 ￥928,000は1か月当たりの固定残業代￥47,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 初年度想定年収：3,738,000円～13,000,000円 →月給267,000円～928,000円+その他手当＋賞与等 （一律中域手当20,000円含む） ※これまでのご経験、能力等を考慮の上決定します。 ※上記は当社規定「中域型」の給与です。 ※固定残業代4.7万円／30h、超過分は別途全額支給 ◆賞与：年2回支給（7月、12月） ◆昇給：年1回 【年収例】 ・店長職：最低8,500,000円～最高15,500,000円 ・副店長職：最低6,636,000円～最高8,498,000円 ・チーフ職：最低5,278,000円～最高7,728,000円 ・一般職：最低3,738,000円～最高5,054,000円 ┗店長職は本求人のみ記載しています。 ✅新給与規定について インセンティブ制度を廃止し、従業員が安定的で高収入で安心して働いていただけるように、基本給をアップさせました。 ✅最短2年での店長職キャリアアップ実績あり！ 営業、販売サービス職にて一定のご経験をお持ちの方であれば、 早期キャリアアップと同時に年収アップも可能！ 今まで培ってきたご経験が無駄になることはありません！ |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 車通勤可（※店舗により異なる。） | ||
アピールポイント: ✅仕事も自分のことも大切に出来る環境 ネクステージでは、 「今のスキルを活かしつつ、年収も上げたい」 といった方の入社実績も多数ございます。 ・安定的な高収入 ・早期昇格・年収アップ ・東証プライム上場企業としての安定感 ・同年代の多い会社で切磋琢磨しやすい ・慣れたエリアで働ける点 など 仕事も自分のことも大切にできるポイントが多数。 転職する上で、キャリアや働き方にお悩みがあれば、 どんなことでもまずはお気軽にご相談ください！
| 給与 |
月給220,000円〜250,000円 給与詳細 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給22～25万円＋インセンティブ ※経験・スキルを考慮の上、当社規定により優遇します 【昇給】年1回 【賞与】年2回(7月・12月） 【インセンティブ有】 販売と仕入れ成約1件あたり、平均10万円のインセンティブが付きます。 たとえば、月に2件の成約が行われると年間240万円のインセンティブが！ 地域の方々との交流を深めれば深めるほど年収UPにつながります。 ※一人あたり、月に3～5件ほどのご紹介があり、成約案件の半数以上はご紹介です。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 南海本線「井原里駅」徒歩2分 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜500,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万3182円 〜 38万6364円 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり5万6818円 〜 11万3636円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 前職給与・役職考慮の上決定 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 交通・アクセス 電車／泉北高速鉄道「和泉中央」駅より徒歩19分 車／泉北1号沿い・スーパービバホーム和泉中央店横 | ||
