「交通費支給,堺市,医療・看護・介護」のアルバイト/求人情報

勤務地
  • 堺市/南河内郡周辺 > 堺市
職種
  • 医療・看護・介護
給与
勤務期間
時間帯
勤務日数
雇用形態
こだわり条件
  • 交通費支給
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399件あり 、1~20件を表示しています。

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放課後等デイサービス ウィズ・ユー堺 北花田<株式会社NEXT STAGE>

放課後等デイサービス ウィズ・ユー堺 北花田<株式会社NEXT STAGE>

放課後等デイサービスの児童指導員

✿今年9月新規オープン✿勤続年数5年以上の方必見◯|笑いの絶えない放デイ✩|児童指導員任用資格必須!

給与 月給320,000円〜360,000円 給与: 
月給 ¥320,000 〜 ¥360,000

<各種手当>
送迎手当:40,000円
優良運転手当:10,000円
資格手当:50,000円
加算対象資格手当:20,000円
精勤手当:20,000円
管理手当:40,000円
標準作業達成手当:20,000円
ベースアップ手当:10,000円
*保有の資格に応じて各種手当支給いたします。

<モデル年収>
年収484万/29歳(入社1年目・一般社員)/月給32万
年収556万/32歳(入社数か月・請求管理者)/月給34万

【固定残業代について】
固定残業代:なし
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 北花田駅徒歩6分 *車通勤OK(無料駐車場有)

アピールポイント:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❁ 働くスタッフの声 ❁ _____________ 20代〜60代のスタッフが活躍をしております。 離職率は【10%以下】! “ 働きやすさ ” には自信があります。 この度事業拡大のため、一緒に働く仲間を募集しております。 働くイメージがつくように、既存スタッフにインタビューしてみました。 《Q1》療育で一番大切にしていることは? 《A1》自分も本気で楽しむことです。 相手がどう思っているのか、どう感じているのか、 児童は言葉にしなくても敏感に感じ取ります。 まずは自分自身本気で楽しんで、児童と寄り添うことを大切にしています! 《Q2》この仕事をしていてうれしかったことは? 《A2》一生懸命組んだ療育プログラムがカチッとはまって、 児童の成長を実感できたときです。 《Q3》この仕事をしていて困ったことは? 《A3》療育に100点満点の正解がないため、日々困る瞬間はありますが…。 そのたびに小さいことでも1人で抱え込まず、相談するようにしています。 《Q4》あなたにとって療育とは? 《A4》ジグソーパズルみたいなものです! 何通りも児童によってパターンがあるため、1番似た形のものを選ぶことが私にとっての療育です。 《Q5》今後の目標は? 《A5》短期目標は「ウィズ・ユーのおかげでできることが増えました」と言ってもらうことです。 長期目標は、みなさんに求められる事業所を作ること、そして児童にとっての母親と学校の先生のような存在になることです。 +:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❁ 動画で見る”ウィズ・ユー” ❁ _____________ もっと施設の雰囲気を知りたい… と気になった方は、ぜひ、ご覧ください✿ ①1日の流れ編: https://youtu.be/t7M1T3JFVYI ②コンセプト紹介編: https://youtu.be/cR3g3B0puk ③スタッフの想い編: https://youtu.be/aEuf6jg-qCk +:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:

応募可能期間:
2024-06-03 07:00:00.0~2024-06-17 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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keep-panda
応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2024-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)

応募可能期間終了まであと2日!

応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2024-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)

応募可能期間終了まであと2日!

応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2025-06-04 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2024-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)

応募可能期間終了まであと2日!

応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2024-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)

応募可能期間終了まであと2日!

応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2024-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)

応募可能期間終了まであと2日!

応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2024-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2024-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2025-06-04 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2024-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2024-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2024-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)

応募可能期間終了まであと2日!

応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2024-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)

応募可能期間終了まであと2日!

応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2025-06-04 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2025-06-04 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2024-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)

応募可能期間終了まであと2日!

応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2025-06-04 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2025-06-04 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-04 07:00:00.0~2024-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)

応募可能期間終了まであと2日!

放課後等デイサービス ウィズ・ユー堺 北花田<株式会社NEXT STAGE>

放課後等デイサービス ウィズ・ユー堺 北花田<株式会社NEXT STAGE>

放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者

✿今年9月新規オープン✿サビ管・児発管大募集!環境を変えたい方、まずは見学からでもOK〇

給与 月給360,000円〜400,000円 給与: 
月給 ¥360,000以上

<各種手当>
送迎手当:40,000円
優良運転手当:10,000円
資格手当:70,000円
加算対象資格手当:10,000円
精勤手当:20,000円
管理手当:40,000円
標準作業達成手当:20,000円
ベースアップ手当:10,000円
*保有の資格に応じて各種手当支給いたします。

<モデル年収>
年収532万/29歳(入社1年目・一般社員)/月給36万
年収580万/32歳(入社数か月・請求管理者)/月給40万

【固定残業代について】
固定残業代:なし
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 北花田駅徒歩6分 *車通勤OK(無料駐車場有)

アピールポイント:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❁ 働くスタッフの声 ❁ _____________ 20代〜50代のスタッフが活躍をしております。 離職率は【10%以下】! “ 働きやすさ ” には自信があります。 この度事業拡大のため、一緒に働く仲間を募集しております。 働くイメージがつくように、既存スタッフにインタビューしてみました。 《Q1》療育で一番大切にしていることは? 《A1》自分も本気で楽しむことです。 相手がどう思っているのか、どう感じているのか、 児童は言葉にしなくても敏感に感じ取ります。 まずは自分自身本気で楽しんで、児童と寄り添うことを大切にしています! 《Q2》ここで働いていて魅力に感じたポイントは? 《A2》人間関係で困ったことが一度もないことです。 苦手なパソコン業務も娘・息子のような子たちに教えてもらって日々楽しく働いています 《Q3》この仕事をしていて困ったことは? 《A3》療育に100点満点の正解がないため、日々困る瞬間はありますが…。 そのたびに小さいことでも1人で抱え込まず、相談するようにしています。 《Q4》あなたにとって療育とは? 《A4》ジグソーパズルみたいなものです! 何通りも児童によってパターンがあるため、1番似た形のものを選ぶことが私にとっての療育です。 《Q5》今後の目標は? 《A5》短期目標は「ウィズ・ユーのおかげでできることが増えました」と言ってもらうことです。 長期目標は、みなさんに求められる事業所を作ること、そして児童にとっての母親と学校の先生のような存在になることです。 +:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❁ 動画で見る”ウィズ・ユー” ❁ _____________ もっと施設の雰囲気を知りたい… と気になった方は、ぜひ、ご覧ください✿ ①1日の流れ編: https://youtu.be/t7M1T3JFVYI ②コンセプト紹介編: https://youtu.be/cR3g3B0puk ③スタッフの想い編: https://youtu.be/aEuf6jg-qCk +:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:

放課後等デイサービス ウィズ・ユー堺 百舌鳥<株式会社NEXT STAGE>

放課後等デイサービス ウィズ・ユー堺 百舌鳥<株式会社NEXT STAGE>

放課後等デイサービスの児童指導員

✿今年9月新規オープン✿勤続年数5年以上の方必見◯|笑いの絶えない放デイ✩|児童指導員任用資格必須!

給与 月給320,000円〜360,000円 給与: 
月給 ¥320,000 〜 ¥360,000

<各種手当>
送迎手当:40,000円
優良運転手当:10,000円
資格手当:50,000円
加算対象資格手当:20,000円
精勤手当:20,000円
管理手当:40,000円
標準作業達成手当:20,000円
ベースアップ手当:10,000円
*保有の資格に応じて各種手当支給いたします。

<モデル年収>
年収484万/29歳(入社1年目・一般社員)/月給32万
年収556万/32歳(入社数か月・請求管理者)/月給34万

【固定残業代について】
固定残業代:なし
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 中百舌鳥駅から車で5分 *車通勤OK(無料駐車場有)

アピールポイント:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❁ 働くスタッフの声 ❁ _____________ 20代〜60代のスタッフが活躍をしております。 離職率は【10%以下】! “ 働きやすさ ” には自信があります。 この度事業拡大のため、一緒に働く仲間を募集しております。 働くイメージがつくように、既存スタッフにインタビューしてみました。 《Q1》療育で一番大切にしていることは? 《A1》自分も本気で楽しむことです。 相手がどう思っているのか、どう感じているのか、 児童は言葉にしなくても敏感に感じ取ります。 まずは自分自身本気で楽しんで、児童と寄り添うことを大切にしています! 《Q2》この仕事をしていてうれしかったことは? 《A2》一生懸命組んだ療育プログラムがカチッとはまって、 児童の成長を実感できたときです。 《Q3》この仕事をしていて困ったことは? 《A3》療育に100点満点の正解がないため、日々困る瞬間はありますが…。 そのたびに小さいことでも1人で抱え込まず、相談するようにしています。 《Q4》あなたにとって療育とは? 《A4》ジグソーパズルみたいなものです! 何通りも児童によってパターンがあるため、1番似た形のものを選ぶことが私にとっての療育です。 《Q5》今後の目標は? 《A5》短期目標は「ウィズ・ユーのおかげでできることが増えました」と言ってもらうことです。 長期目標は、みなさんに求められる事業所を作ること、そして児童にとっての母親と学校の先生のような存在になることです。 +:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❁ 動画で見る”ウィズ・ユー” ❁ _____________ もっと施設の雰囲気を知りたい… と気になった方は、ぜひ、ご覧ください✿ ①1日の流れ編: https://youtu.be/t7M1T3JFVYI ②コンセプト紹介編: https://youtu.be/cR3g3B0puk ③スタッフの想い編: https://youtu.be/aEuf6jg-qCk +:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:

放課後等デイサービス ウィズ・ユー堺百舌鳥<株式会社NEXT STAGE>

放課後等デイサービス ウィズ・ユー堺百舌鳥<株式会社NEXT STAGE>

放課後等デイサービスの保育士

✿今年9月新規オープン✿勤続年数5年以上の方必見◯|週休2日制&時短勤務可能&残業ほぼ無し✩|経験不問

給与 月給320,000円〜360,000円 給与: 
月給 ¥320,000 〜 ¥360,000

<各種手当>
送迎手当:40,000円
優良運転手当:10,000円
資格手当:50,000円
加算対象資格手当:20,000円
精勤手当:20,000円
管理手当:40,000円
標準作業達成手当:20,000円
ベースアップ手当:10,000円
*保有の資格に応じて各種手当支給いたします。

<モデル年収>
年収484万/29歳(入社1年目・勤続年数6年)/月給32万
年収520万/32歳(入社数か月・請求管理者)/月給35万

【固定残業代について】
固定残業代:なし
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 中百舌鳥駅から車で5分 *車通勤OK(無料駐車場有) オープンまでは既存店にて研修を行います。 堺市内の各事業所にて、 面接を実施いたしますので、 研修地等もお気軽にご相談ください!

アピールポイント:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❁ 働くスタッフの声 ❁ _____________ 20代〜60代のスタッフが活躍をしております。 離職率は【10%以下】! “ 働きやすさ ” には自信があります。 この度事業拡大のため、一緒に働く仲間を募集しております。 働くイメージがつくように、既存スタッフにインタビューしてみました。 《Q1》療育で一番大切にしていることは? 《A1》自分も本気で楽しむことです。 相手がどう思っているのか、どう感じているのか、 児童は言葉にしなくても敏感に感じ取ります。 まずは自分自身本気で楽しんで、児童と寄り添うことを大切にしています! 《Q2》この仕事をしていてうれしかったことは? 《A2》一生懸命組んだ療育プログラムがカチッとはまって、 児童の成長を実感できたときです。 《Q3》この仕事をしていて困ったことは? 《A3》療育に100点満点の正解がないため、日々困る瞬間はありますが…。 そのたびに小さいことでも1人で抱え込まず、相談するようにしています。 《Q4》あなたにとって療育とは? 《A4》ジグソーパズルみたいなものです! 何通りも児童によってパターンがあるため、1番似た形のものを選ぶことが私にとっての療育です。 《Q5》今後の目標は? 《A5》短期目標は「ウィズ・ユーのおかげでできることが増えました」と言ってもらうことです。 長期目標は、みなさんに求められる事業所を作ること、そして児童にとっての母親と学校の先生のような存在になることです。 +:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❁ 動画で見る”ウィズ・ユー” ❁ _____________ もっと施設の雰囲気を知りたい… と気になった方は、ぜひ、ご覧ください✿ ①1日の流れ編: https://youtu.be/t7M1T3JFVYI ②コンセプト紹介編: https://youtu.be/cR3g3B0puk ③スタッフの想い編: https://youtu.be/aEuf6jg-qCk +:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:

放課後等デイサービス ウィズ・ユー堺北花田<株式会社NEXT STAGE>

放課後等デイサービス ウィズ・ユー堺北花田<株式会社NEXT STAGE>

放課後等デイサービスの保育士

✿今年9月新規オープン✿勤続年数5年以上の方必見◯|週休2日制&時短勤務可能&残業ほぼ無し✩|経験不問

給与 月給320,000円〜360,000円 給与: 
月給 ¥320,000 〜 ¥360,000

<各種手当>
送迎手当:40,000円
優良運転手当:10,000円
資格手当:50,000円
加算対象資格手当:20,000円
精勤手当:20,000円
管理手当:40,000円
標準作業達成手当:20,000円
ベースアップ手当:10,000円
*保有の資格に応じて各種手当支給いたします。

<モデル年収>
年収484万/29歳(入社1年目・勤続年数6年)/月給32万
年収520万/32歳(入社数か月・請求管理者)/月給35万

【固定残業代について】
固定残業代:なし
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 北花田駅徒歩6分 *車通勤OK(無料駐車場有) 【研修について】 オープンまでは既存店にて研修を行います。 堺市内の各事業所にて、 面接を実施いたしますので、 研修地等もお気軽にご相談ください!

アピールポイント:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❁ 働くスタッフの声 ❁ _____________ 20代〜60代のスタッフが活躍をしております。 離職率は【10%以下】! “ 働きやすさ ” には自信があります。 この度事業拡大のため、一緒に働く仲間を募集しております。 働くイメージがつくように、既存スタッフにインタビューしてみました。 《Q1》療育で一番大切にしていることは? 《A1》自分も本気で楽しむことです。 相手がどう思っているのか、どう感じているのか、 児童は言葉にしなくても敏感に感じ取ります。 まずは自分自身本気で楽しんで、児童と寄り添うことを大切にしています! 《Q2》この仕事をしていてうれしかったことは? 《A2》一生懸命組んだ療育プログラムがカチッとはまって、 児童の成長を実感できたときです。 《Q3》この仕事をしていて困ったことは? 《A3》療育に100点満点の正解がないため、日々困る瞬間はありますが…。 そのたびに小さいことでも1人で抱え込まず、相談するようにしています。 《Q4》あなたにとって療育とは? 《A4》ジグソーパズルみたいなものです! 何通りも児童によってパターンがあるため、1番似た形のものを選ぶことが私にとっての療育です。 《Q5》今後の目標は? 《A5》短期目標は「ウィズ・ユーのおかげでできることが増えました」と言ってもらうことです。 長期目標は、みなさんに求められる事業所を作ること、そして児童にとっての母親と学校の先生のような存在になることです。 +:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❁ 動画で見る”ウィズ・ユー” ❁ _____________ もっと施設の雰囲気を知りたい… と気になった方は、ぜひ、ご覧ください✿ ①1日の流れ編: https://youtu.be/t7M1T3JFVYI ②コンセプト紹介編: https://youtu.be/cR3g3B0puk ③スタッフの想い編: https://youtu.be/aEuf6jg-qCk +:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:

有料老人ホーム花りぼん北花田(ライジングサン株式会社)

有料老人ホーム花りぼん北花田(ライジングサン株式会社)

有料老人ホームの介護職員

【未経験やブランクのある方も大歓迎!残業ほとんどなし!】産休、育休取得率100%など働きやすい環境です!

給与 月給238,000円〜248,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥238,000 〜 ¥248,000は1か月当たりの固定残業代¥7,000(5時間相当分)を含む。5時間を超える残業代は追加で支給する。

月給23.8~24.8万円
雇用形態 正社員

アピールポイント: ・介護のお仕事は有事に強いので、安心して長く働けます。 ・介護福祉士をお持ちの方大歓迎!

医療法人雄徳会 たつみクリニック

医療法人雄徳会 たつみクリニック

通所通所リハビリテーション の介護スタッフ(常勤)

「ありがとう」がある職場で働きませんか。残業ほぼなし!直接またはハローワーク経由で 入職された方には入職して半年後に就職祝い金あります。

給与 月給205,000円〜280,000円 雇用形態 正社員
放課後等デイサービス ウィズ・ユー堺 百舌鳥<株式会社NEXT STAGE>

放課後等デイサービス ウィズ・ユー堺 百舌鳥<株式会社NEXT STAGE>

放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者

✿今年9月新規オープン✿サビ管・児発管大募集!環境を変えたい方、見学からでもOK〇

給与 月給360,000円〜400,000円 給与: 
月給 ¥360,000以上

<各種手当>
送迎手当:40,000円
優良運転手当:10,000円
資格手当:70,000円
加算対象資格手当:10,000円
精勤手当:20,000円
管理手当:40,000円
標準作業達成手当:20,000円
ベースアップ手当:10,000円
*保有の資格に応じて各種手当支給いたします。

<モデル年収>
年収532万/29歳(入社1年目・一般社員)/月給36万
年収580万/32歳(入社数か月・請求管理者)/月給40万

【固定残業代について】
固定残業代:なし
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 中百舌鳥駅から車で5分 *車通勤OK(無料駐車場有)

アピールポイント:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❁ 働くスタッフの声 ❁ _____________ 20代〜50代のスタッフが活躍をしております。 離職率は【10%以下】! “ 働きやすさ ” には自信があります。 この度事業拡大のため、一緒に働く仲間を募集しております。 働くイメージがつくように、既存スタッフにインタビューしてみました。 《Q1》療育で一番大切にしていることは? 《A1》自分も本気で楽しむことです。 相手がどう思っているのか、どう感じているのか、 児童は言葉にしなくても敏感に感じ取ります。 まずは自分自身本気で楽しんで、児童と寄り添うことを大切にしています! 《Q2》ここで働いていて魅力に感じたポイントは? 《A2》人間関係で困ったことが一度もないことです。 苦手なパソコン業務も娘・息子のような子たちに教えてもらって日々楽しく働いています 《Q3》この仕事をしていて困ったことは? 《A3》療育に100点満点の正解がないため、日々困る瞬間はありますが…。 そのたびに小さいことでも1人で抱え込まず、相談するようにしています。 《Q4》あなたにとって療育とは? 《A4》ジグソーパズルみたいなものです! 何通りも児童によってパターンがあるため、1番似た形のものを選ぶことが私にとっての療育です。 《Q5》今後の目標は? 《A5》短期目標は「ウィズ・ユーのおかげでできることが増えました」と言ってもらうことです。 長期目標は、みなさんに求められる事業所を作ること、そして児童にとっての母親と学校の先生のような存在になることです。 +:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ❁ 動画で見る”ウィズ・ユー” ❁ _____________ もっと施設の雰囲気を知りたい… と気になった方は、ぜひ、ご覧ください✿ ①1日の流れ編: https://youtu.be/t7M1T3JFVYI ②コンセプト紹介編: https://youtu.be/cR3g3B0puk ③スタッフの想い編: https://youtu.be/aEuf6jg-qCk +:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:✽・-・✽:+:

医療法人 あゆみ桜会  皮ふ科眼科くめクリニック

看護師・准看護師

JR阪和線鳳駅から徒歩2分

給与 月給350,000円以上 雇用形態 正社員
アクセス アクセス: JR阪和線 鳳駅 徒歩2分

アピールポイント: 看護師は7人前後で、全員正社員です。 事業拡大により、新規求人を募集します。 クリニックは駅から徒歩2分です。 職場はマニュアルがしっかりしており、ルールがしっかりしています。 マニュアルやルールはPCやクラウドにオープンにされていますので、いつでも確認でき、明瞭なシステムです。 ブランクのある方でもていねいにフォローしていきますので、安心して就業できます。(過去実績あり)

シャローム 晴れる家 大仙公園

シャローム 晴れる家 大仙公園

老人ホームの介護スタッフ 夜勤専属 【晴れる家大仙公園/パート】

【公式】未経験・ブランクがある方もOK

給与 日給23,000円以上 給与: 
1勤務 23,000円  (研修期間:同行あり 20,000円、試用期間3ヶ月間:同行なし 22,000円)

---待遇情報---

12/30、31、1/2、3 日給34,500円
1/1 日給46,000円

通勤手当10,000円まで/月
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス アクセス: JR阪和線「百舌鳥駅」より徒歩12分。 南海バス「大仙中町」 停留所より徒歩6分。 阪和自動車道「堺IC」より車で7分。

アピールポイント: \子育て中のママでも働きやすい環境です/ シャロームでは、子育と両立しながら働くことが可能です。 職場に先輩ママさんも多いので、プライベートなことも相談できます(^^♪ 気持ちをわかってもらえて、寄り添ってもらえる環境です♪ >>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>> ~実際に働くスタッフの声~ 以前の職場では「子供が熱を出した」と言いにくくて、肩身が狭かったんですが、今はまず「大丈夫?」と言ってもらえるんです。 介護の仕事をする人の「人間的な優しさ」をここでは感じますね。 だからこそ、女性としてとっても働きやすい業界だと思います。 >>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>> シャロームでは『働きやすさ』を常に追求しています! <働きやすさのポイント> *様々な年代・職種の人がいます!だから成長できるし、面白い! *研修制度が充実しています! *資格取得も応援!勤務時間中に資格を取りに行けます! *有給、産休・育休が取りやすい!ファミリー応援! 面接前に職場見学、入職前に職場体験も可能です。 働く前に現場の雰囲気を知ることができるので安心♪

株式会社グランドライフ グランドライフ堺Ⅱ番館

サービス付き高齢者向け住宅の介護職

マイカー通勤OK!入社祝い金あり<未経験OK>電動自転車貸与/有給消化率100%/月給26.5万円~(介護福祉士/月給28.5万円~)

給与 月給265,000円以上 給与: 
【給与詳細】
月給26.5万円~(介護福祉士:月給28.5万円~)
※一律夜勤手当2.5万円(5回分)含む
※超過分は1回5000円を別途支給
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 「深井」駅より車で7分 ・最寄り駅より自転車もご用意しています ・車通勤OK ・自宅から自転車通勤の方、プライベートでも使用可能な電動自転車の貸出制度あり

アピールポイント: <<入社祝い金あり(規定あり)・未経験OK>> <<月給26.5万円~/介護福祉士:月給28.5万円~>> <<即面接・即採用OK面接時500円Quoカード支給>> <<電動自転車貸与>> プライベートでの使用も可能です! <<勤務開始日相談に応じます>> <<働き方相談OK>> 日祝休みたい・夜勤ナシの日勤のみで働きたい など勤務スタイルはお気軽に相談ください! <<福利厚生・キャリアアップサポート充実>> ・賞与年2・各種手当充実(資格・残業・夜勤) ・健康診断・資格取得支援 ・産休・育休制度取得実績有など <<誰もが働きやすい職場づくりを心掛けています>> 「スタッフにより良い職場環境を与えたい」の想いが強い社風です。スタッフが明るく前向きに働けるよう、随時職場環境の改善に尽くしています。 <<事前相談も大歓迎>>――――――― ご質問など、些細な事でも構いません。 お電話にてお気軽にお問合せ下さい。 ―――――――――――――――――――― 【先輩スタッフの声/入社7年】 前職は飲食店などでフリーターをしていました。昔からご年配の方と接する事が好きで、もっと関われたらいいなと思い、応募しました。面接に行くと、キレイな職場環境とスタッフの方々の明るく楽しそうな雰囲気がとても印象的で、入社を決めました。仕事は、日常の何気ない行動全てに「ありがとう」と言ってもらえて、毎日感謝される事ばかりで嬉しい気持ちで気分よくお仕事できています。

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