「産休・育休制度実績あり,淀川区,専門職･その他」のアルバイト/求人情報
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1件あり
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| 給与 |
月給300,000円以上 給与: 【給与詳細】 月給30万円～ ※研修期間6ヶ月(短縮有)/条件変更なし |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: ⭐️阪急｢十三｣駅より徒歩8分 ※自転車通勤をされる方には、 プライベートでも使える電動自転車の貸出あり | ||
アピールポイント: 残業ほぼなし！月給30万スタート キャリアアップ支援制度も充実！ 即日面接対応！勤務開始日相談OK ―――＊――――――――――＊――― 【先輩インタビュー/入社5年半】 家族のために、収入が安定していて 将来を見据えて働ける環境を探していました。 こちらは複数の施設を運営しているので 経営基盤がしっかりしていますし、 色々な経験を積めるのもキャリアの プラスになると思い応募しました。 自分の頑張りで利用者様や スタッフの笑顔が増えるので、 やりがいを実感できて楽しいです⭐️ 「あなたが来て明るい空間になった」 と言っていただけた時は感激でしたね✨
Dr.stretch 十三店
[社]20・30代の同期と研修！Dr.stretchのストレッチインストラクター
20代男女多数活躍中♪スポーツジムやフィットネス、インストラクターに興味のある方大歓迎◎
| 給与 | 20代活躍中！月給22万4500円～25万円 別途インセンティブ+各種手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 勤務地：大阪市淀川区 十三駅西口徒歩3分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
インセンティブで頑張った分だけ給与UP！2ヶ月の研修で初めてでも安心！（労働条件変更なし）各地にオープニング店舗も多数！
- 応募可能期間：
- 2024-04-26 07:00:00.0～2025-04-28 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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| 給与 |
月給330,000円〜470,000円 給与詳細 基本給：月給 33万円 〜 47万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ～充実の手当～ ・業績給年4回（4万円～12万円） ・住宅手当（世帯主3000円） ・皆勤手当（10000円） ・家族手当（配偶者3000円、お子様一人につき3000円） ～昇給～ 随時有り ～賞与～ 年2回（7月、12月） |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 阪急「十三」駅よりスグ！ | ||
| 給与 |
月給250,000円〜330,000円 給与 月給 25万円～33万円 （一律手当を含む） 交通費：通勤交通費全額支給 1kmあたり15円支給します。 車通勤可、巡回施設により駐車場の有無は異なります。 出退勤に伴う高速代の支給はありません。 巡回に伴う高速代は全額支給します。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 阪急神戸本線 神崎川東口徒歩約6分、阪急宝塚本線 三国（大阪府）南出口徒歩約16分、阪急宝塚本線 十三西口徒歩約17分 | ||
| 給与 |
月給250,000円〜300,000円 給与 月給 25万円～30万円 （一律手当を含む） 試用期間あり（最大3ヶ月） 過去のご経験を考慮して給与を決定いたします。 給食経験者のみの募集となります。 交通費：通勤交通費全額支給 1kmあたり15円支給します。 車通勤可、巡回施設により駐車場の有無は異なります。 出退勤に伴う高速代の支給はありません。 巡回に伴う高速代は全額支給します。 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス 阪急神戸本線 神崎川東口徒歩約6分、阪急宝塚本線 三国（大阪府）南出口徒歩約16分、阪急宝塚本線 十三西口徒歩約17分 | ||
| 給与 |
月給256,000円〜274,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥256,000 〜 ￥274,000は1か月当たりの固定残業代￥53,541〜￥58,028（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 給与： 一般：25.6 -27.4 万円 + 賞与(2.0 ヶ月分前後) ※固定残業 30h(53,541 円〜58,028 円) 含む ※固定残業代については時間数に満たない場合も減額になりません。 ※上記に交通費、深夜手当、超過残業手当は含まれておりません（別途支給） 店⻑：300,541 円〜325,728 円 和食えん 32.9-36 万円 ※店⻑手当(15,000 円) 含む ※職級に応じて段階があり、面談時の話し合いの上で決定。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給300,000円〜400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥52,200〜￥69,600（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ―---------------------------------------- 【給与】 月給30万円〜40万円 ＊スキルや能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ＊一律深夜手当1万800円～1万4400円／30時間分含む ＊上記は残業・深夜勤務がない場合も支給し、 超過分は別途全額支給する ----------------------------------------- 【年収例】 370万円/料理長候補（26歳・入社1年目）/月給30万円＋入社祝金10万円（規定あり） 494万円/店長（29歳・入社2年目）/月給41万2000円 715万円/部門長（32歳・入社5年目）/月給59万6000円 ----------------------------------------- |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 阪急宝塚線 十三駅 徒歩3分 | ||
アピールポイント: ---------------------------------------------------- ✅️社員一人ひとりに裁量のある働き方を！ ゆくゆくはメニュー開発や イベント企画などなど... さまざまな企画に携わることもできます！ ---------------------------------------------------- ✅️早期キャリアアップ＆昇給が可能！ ✨半年に1回の査定あり！ 入社間もない20代の管理職登用実績も多数！ 頑張りが評価される職場と自負しています。 ---------------------------------------------------- ✅️従業員構成 ✨従業員数／5000名以上（アルバイト含む） ✨平均年齢／34歳 20代,30代,40代活躍中！ お店によっては50代の中高年のスタッフもおり、 年齢層別構成比率のバランスは良く 様々な年代が活躍しています。 ---------------------------------------------------- ✅️女性活躍中＆働きやすい環境！ ✨「えるぼし」認定企業！ 従業員の4割が女性で、子育てママ在籍中です。 女性の管理職登用実績も多数あり！ ---------------------------------------------------- ✅️月9日休み＆ずっと続けられる制度が充実！ ✨短時間正社員制度 ライフスタイルの変化から8時間勤務が難しい… 飲食の現場で培った経験を運営に還元したい… といった要望にお応えしています。 ----------------------------------------------------
| 給与 |
月給300,000円〜400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥52,200〜￥69,600（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ―---------------------------------------- 【給与】 月給30万円〜40万円 ＊スキルや能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ＊一律深夜手当1万800円～1万4400円／30時間分含む ＊上記は残業・深夜勤務がない場合も支給し、 超過分は別途全額支給する ----------------------------------------- 【年収例】 370万円/店長候補（26歳・入社1年目）/月給30万円＋入社祝金10万円（規定あり） 494万円/店長（29歳・入社2年目）/月給41万2000円 715万円/部門長（32歳・入社5年目）/月給59万6000円 ----------------------------------------- |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 阪急宝塚線 十三駅 徒歩3分 | ||
アピールポイント: ---------------------------------------------------- ✅️社員一人ひとりに裁量のある働き方を！ ゆくゆくはメニュー開発や イベント企画などなど... さまざまな企画に携わることもできます！ ---------------------------------------------------- ✅️早期キャリアアップ＆昇給が可能！ ✨半年に1回の査定あり！ 入社間もない20代の管理職登用実績も多数！ 頑張りが評価される職場と自負しています。 ---------------------------------------------------- ✅️従業員構成 ✨従業員数／5000名以上（アルバイト含む） ✨平均年齢／34歳 20代,30代,40代活躍中！ お店によっては50代の中高年のスタッフもおり、 年齢層別構成比率のバランスは良く 様々な年代が活躍しています。 ---------------------------------------------------- ✅️女性活躍中＆働きやすい環境！ ✨「えるぼし」認定企業！ 従業員の4割が女性で、子育てママ在籍中です。 女性の管理職登用実績も多数あり！ ---------------------------------------------------- ✅️月9日休み＆ずっと続けられる制度が充実！ ✨短時間正社員制度 ライフスタイルの変化から8時間勤務が難しい… 飲食の現場で培った経験を運営に還元したい… といった要望にお応えしています。 ----------------------------------------------------
