「制服あり,津/松阪/伊賀/名張市周辺,店長・マネージャー(飲食)」のアルバイト/求人情報
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給与 |
月給250,000円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給:月給 20万9000円 〜 固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給) 1ヶ月あたり4万1000円(固定残業時間:1ヶ月あたり27時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 通勤手当(上限3万円/月) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス JR・近鉄「松阪駅」より車10分/車通勤OK |
給与 | 月給22万円~35万円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 勤務地:津市 ホームページをご参照ください。 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜・早朝 |
30以上の業態を展開するピアーサーティーのFC店◎なので働きながら、自分の思い描く”お店”のイメージを付けられます。
- 応募可能期間:
- 2024-05-22 07:00:00.0~2025-05-22 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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給与 |
月給250,000円〜300,000円 給与: <エリアマネージャーやSV・転勤あり> 月給30万円以上 ※エリアマネージャーとしての即戦力採用です <全国転勤あり> 月給27万円以上 ※全国での勤務を前提としたスタッフ <エリア限定・転勤なし> 月給25万円以上 ※転居を必要としない距離の異動はあり |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 松阪駅より車15分 |
給与 |
月給250,000円〜300,000円 給与: <エリアマネージャーやSV・転勤あり> 月給30万円以上 ※エリアマネージャーとしての即戦力採用です <全国転勤あり> 月給27万円以上 ※全国での勤務を前提としたスタッフ <エリア限定・転勤なし> 月給25万円以上 ※転居を必要としない距離の異動はあり |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 久居駅より車10分 |
給与 |
月給250,000円〜300,000円 給与: <エリアマネージャーやSV・転勤あり> 月給30万円以上 ※エリアマネージャーとしての即戦力採用です <全国転勤あり> 月給27万円以上 ※全国での勤務を前提としたスタッフ <エリア限定・転勤なし> 月給25万円以上 ※転居を必要としない距離の異動はあり |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: 高茶屋駅より徒歩13分 |
給与 |
月給230,000円〜295,000円 給与 月給 23万円~29万5000円 (固定残業代や一律手当を含む) 固定残業代:1ヶ月あたり2万6100円以上(固定残業時間:18時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 交通費:交通費支給 ※月2万4500円まで ※車通勤OK |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス JR紀勢本線 高茶屋徒歩約23分、近鉄名古屋線 南が丘出入口2徒歩約30分、JR紀勢本線 阿漕徒歩約33分 |
給与 |
月給300,000円〜340,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥300,000 〜 ¥340,000は1か月当たりの固定残業代¥68,400〜¥77,940(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給30万円以上(一律手当含む) ※年齢、経験を考慮して決定します。 ※基本給210,600円+一律手当(固定残業代68,400円+営業手当0円+深夜手当21,000円) * 昇格随時 * 昇給(年1回) * 賞与(年2回/7月・12月) * 決算賞与(3月 ※業績により支給) * 時間外手当(時間超過分は100%支給) 店長職は【月給40.8万円以上可能】 早い方で半年~1年で店長にステップアップ (年収例) 店長/28歳:年収650万円 (月給47.2万円) エリアマネージャー/36歳:年収800万円(月給57.6万円) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ※交通費全額支給 ※マイカー通勤可/駐車場完備(ガソリン代支給※規定有) |
アピールポイント: ◎お休み希望が通りやすい スタッフ数が多いので「人が足りないから休めない」といったことがほぼないのが当店のすごい所! 運動会や授業参観など、子どもの学校行事の時には必ずお休みをとっている方も多いんです。 プライベート重視派にもオススメ! ◎昇給の基準が明確で、着実に収入アップ! マネージャーの人数も多く、現場の細かい所まで目が届く体制があるのも当社の特徴のひとつ。 一人ひとりの成長や頑張りはしっかり評価し、給与としてしっかり還元していきます。 <給与例> * 店長:月給40万8000円~ * マネージャー:月給57万6000円~ * 統括マネージャー:月給65万9000円~ ◎転居を伴う転勤はありません! 転勤は希望を考慮。 店舗を異動しない働き方も選択可能です。
給与 |
月給270,000円〜420,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥270,000 〜 ¥420,000は1か月当たりの固定残業代¥69,355〜¥107,886(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与・待遇】 想定年収:約325万円〜約504万円 +時間外勤務手当・深夜勤務手当全額支給 <給与> ・基本給:27万〜42万円 ※能力・前職の経験・スキル等考慮し決定します! ・賞与:年1回(7月)※過去実績:2ヵ月分 ・昇給あり(年1回/8月) ・調整給(最大年4回) ・時間外勤務手当(1分単位で支給) (平均残業時間20h程度/月) ・深夜勤務手当全額支給 ・その他手当 ↳資格手当(当社の定める資格によって金額は異なる) ↳職位手当 ↳家賃補助 ・交通費全額支給(上限:28,000円まで) |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: -------------------------------------------- 仕事内容について -------------------------------------------- 配属された店舗にて、 売上の拡大・円滑な運営をお願い致します。 平均的な1店舗あたりのスタッフ数は、 正社員2名、アルバイト30名ほどで、 チームで店舗を運営していきます。 まずはあなたの魅力でお客様への 最良のサービス提供を目指して頂き、 将来的には、あなたの視点で 売上拡大・店舗運営に取り組んでください! -------------------------------------------- 稼げる理由 -------------------------------------------- 弊社では、3ヶ月ごとに各店舗の実績で 【 全部門の営業利益の10% 】 を 調整給として支給しています。 ポイント制で、 ① 売上 ②原価 ③人件費 ④営業利益 の4点で 会社に貢献している店舗にポイントが付与されます。 直近の期間ですと、 最上位クラスで50万円前後、 中間層クラスで 20〜30万円前後でした。 トップの業績を叩き出すことは 簡単なことではありませんが、 いままでの学歴や経歴関係なく、 調整給だけで年間数百万円を稼ぐことも可能です。 稼いでいい車に乗りたい、 マイホームを建てたい、 いい時計を買いたい 野心のある方、稼ぎたい方には、 ポイントが獲得しやすいブランド・店舗を 面接時にお伝えしますので、 是非担当者に聞いてみてください。 -------------------------------------------- 人物重視の採用 -------------------------------------------- 一緒に働く部門の担当者と面接を1回。 面接は1回勝負ですが、人柄重視で内定 を出しています。 面接でうまく話す必要も、 今までの経歴を必要以上に 良く見せようとする必要もありません。 弊社が大切にしている6つの行動指針 「情熱」「スピード」「ホスピタリティー」 「挑戦」「コミュニケーション」「誠実」から 何かこれから弊社でやってみたいことを あなたの言葉でお話頂けたらと思います! 「成りたい自分を全力で目指す君」を 全力で採用します!
給与 | 月給200,000円〜330,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通アクセス: 自家用車通勤可(規定内の交通費支給あり) |
丸源ラーメン(名張店)
《稼げる高待遇!》 賞与&年4回の調整給! 未経験1年目から年400万円越え!<< 頑張り=稼げるシゴト >> ● 家賃補助アリ・手当充実 ●
給与 |
月給270,000円〜420,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥270,000 〜 ¥420,000は1か月当たりの固定残業代¥69,355〜¥107,886(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与・待遇】 想定年収:約325万円〜約504万円 +時間外勤務手当・深夜勤務手当全額支給 <給与> ・基本給:27万〜42万円 ※能力・前職の経験・スキル等考慮し決定します! ・賞与:年1回(7月)※過去実績:2ヵ月分 ・昇給あり(年1回/8月) ・調整給(最大年4回) ・時間外勤務手当(1分単位で支給) (平均残業時間20h程度/月) ・深夜勤務手当全額支給 ・その他手当 ↳資格手当(当社の定める資格によって金額は異なる) ↳職位手当 ↳家賃補助 ・交通費全額支給(上限:28,000円まで) |
雇用形態 | 正社員 |
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アピールポイント: -------------------------------------------- 仕事内容について -------------------------------------------- 配属された店舗にて、 売上の拡大・円滑な運営をお願い致します。 平均的な1店舗あたりのスタッフ数は、 正社員2名、アルバイト30名ほどで、 チームで店舗を運営していきます。 まずはあなたの魅力でお客様への 最良のサービス提供を目指して頂き、 将来的には、あなたの視点で 売上拡大・店舗運営に取り組んでください! -------------------------------------------- 稼げる理由 -------------------------------------------- 弊社では、3ヶ月ごとに各店舗の実績で 【 全部門の営業利益の10% 】 を 調整給として支給しています。 ポイント制で、 ① 売上 ②原価 ③人件費 ④営業利益 の4点で 会社に貢献している店舗にポイントが付与されます。 直近の期間ですと、 最上位クラスで50万円前後、 中間層クラスで 20〜30万円前後でした。 トップの業績を叩き出すことは 簡単なことではありませんが、 いままでの学歴や経歴関係なく、 調整給だけで年間数百万円を稼ぐことも可能です。 稼いでいい車に乗りたい、 マイホームを建てたい、 いい時計を買いたい 野心のある方、稼ぎたい方には、 ポイントが獲得しやすいブランド・店舗を 面接時にお伝えしますので、 是非担当者に聞いてみてください。 -------------------------------------------- 人物重視の採用 -------------------------------------------- 一緒に働く部門の担当者と面接を1回。 面接は1回勝負ですが、人柄重視で内定 を出しています。 面接でうまく話す必要も、 今までの経歴を必要以上に 良く見せようとする必要もありません。 弊社が大切にしている6つの行動指針 「情熱」「スピード」「ホスピタリティー」 「挑戦」「コミュニケーション」「誠実」から 何かこれから弊社でやってみたいことを あなたの言葉でお話頂けたらと思います! 「成りたい自分を全力で目指す君」を 全力で採用します!
給与 |
月給300,000円〜340,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥300,000 〜 ¥340,000は1か月当たりの固定残業代¥68,400〜¥77,940(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給30万円以上(一律手当含む) ※年齢、経験を考慮して決定します。 ※基本給210,600円+一律手当(固定残業代68,400円+営業手当0円+深夜手当21,000円) * 昇格随時 * 昇給(年1回) * 賞与(年2回/7月・12月) * 決算賞与(3月 ※業績により支給) * 時間外手当(時間超過分は100%支給) 店長職は【月給40.8万円以上可能】 早い方で半年~1年で店長にステップアップ (年収例) 店長/28歳:年収650万円 (月給47.2万円) エリアマネージャー/36歳:年収800万円(月給57.6万円) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ※交通費全額支給 ※マイカー通勤可/駐車場完備(ガソリン代支給※規定有) |
アピールポイント: ◎お休み希望が通りやすい スタッフ数が多いので「人が足りないから休めない」といったことがほぼないのが当店のすごい所! 運動会や授業参観など、子どもの学校行事の時には必ずお休みをとっている方も多いんです。 プライベート重視派にもオススメ! ◎昇給の基準が明確で、着実に収入アップ! マネージャーの人数も多く、現場の細かい所まで目が届く体制があるのも当社の特徴のひとつ。 一人ひとりの成長や頑張りはしっかり評価し、給与としてしっかり還元していきます。 <給与例> * 店長:月給40万8000円~ * マネージャー:月給57万6000円~ * 統括マネージャー:月給65万9000円~ ◎転居を伴う転勤はありません! 転勤は希望を考慮。 店舗を異動しない働き方も選択可能です。
給与 |
月給300,000円〜340,000円 給与: 固定残業代あり:月給 ¥300,000 〜 ¥340,000は1か月当たりの固定残業代¥68,400〜¥77,940(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 月給30万円以上(一律手当含む) ※年齢、経験を考慮して決定します。 ※基本給210,600円+一律手当(固定残業代68,400円+営業手当0円+深夜手当21,000円) * 昇格随時 * 昇給(年1回) * 賞与(年2回/7月・12月) * 決算賞与(3月 ※業績により支給) * 時間外手当(時間超過分は100%支給) 店長職は【月給40.8万円以上可能】 早い方で半年~1年で店長にステップアップ (年収例) 店長/28歳:年収650万円 (月給47.2万円) エリアマネージャー/36歳:年収800万円(月給57.6万円) |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ※交通費全額支給 ※マイカー通勤可/駐車場完備(ガソリン代支給※規定有) |
アピールポイント: ◎お休み希望が通りやすい スタッフ数が多いので「人が足りないから休めない」といったことがほぼないのが当店のすごい所! 運動会や授業参観など、子どもの学校行事の時には必ずお休みをとっている方も多いんです。 プライベート重視派にもオススメ! ◎昇給の基準が明確で、着実に収入アップ! マネージャーの人数も多く、現場の細かい所まで目が届く体制があるのも当社の特徴のひとつ。 一人ひとりの成長や頑張りはしっかり評価し、給与としてしっかり還元していきます。 <給与例> * 店長:月給40万8000円~ * マネージャー:月給57万6000円~ * 統括マネージャー:月給65万9000円~ ◎転居を伴う転勤はありません! 転勤は希望を考慮。 店舗を異動しない働き方も選択可能です。