「交通費支給,京都市内,ケアマネージャー」のアルバイト/求人情報
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6件あり
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給与 | 月給350,000円以上 | 雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ・最寄駅:京阪沿線 淀駅から徒歩5分 バイク通勤可 |
アピールポイント: 【おすすめポイント】 バイク・スマートフォン貸与 交通費規定支給、資格取得費全額会社負担 会社の雰囲気がわかるように、 ・ホームページのブログ ・インスタグラム に取り組みや日常風景をアップしています。ご参照ください。 https://www.smilelink15.com/
給与 | 時給1,200円+交通費全額支給 | 雇用形態 | パート |
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アクセス | 勤務地:京都市伏見区 京阪本線「藤森駅」~徒歩8分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
<地域密着型>住み慣れた場所で暮らせる喜びをサポートする自立支援施設です。スタッフ同士も和気あいあいとしています♪
- 応募可能期間:
- 2024-06-05 07:00:00.0~2025-06-05 07:00:00.007:00AM(終了予定)
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給与 | 時給1200円以上 | 雇用形態 | アルバイト、パート |
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アクセス | 勤務地:京都市右京区 阪急嵐山線松尾駅下車徒歩18分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
勤務日数や勤務時間も相談可能ですので、生活スタイルに合わせてご勤務頂けます。
- 応募可能期間:
- 2024-05-16 07:00:00.0~2025-05-16 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 時給1200円以上 | 雇用形態 | アルバイト、パート |
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アクセス | 勤務地:京都市右京区 JR花園駅下車徒歩8分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
勤務日数や勤務時間も相談可能ですので、生活スタイルに合わせてご勤務頂けます。
- 応募可能期間:
- 2024-05-16 07:00:00.0~2025-05-16 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 時給1200円以上 | 雇用形態 | アルバイト、パート |
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アクセス | 勤務地:京都市西京区 JR京都線「桂川駅」徒歩9分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
勤務日数や勤務時間も相談可能ですので、生活スタイルに合わせてご勤務頂けます。
- 応募可能期間:
- 2024-05-16 07:00:00.0~2025-05-16 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 | 時給1200円以上 | 雇用形態 | アルバイト、パート |
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アクセス | 勤務地:京都市中京区 阪急京都線「大宮駅」下車徒歩7分 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
勤務日数や勤務時間も相談可能ですので、生活スタイルに合わせてご勤務頂けます。
- 応募可能期間:
- 2024-05-16 07:00:00.0~2025-05-16 07:00:00.007:00AM(終了予定)
ヒューマンライフケア(株) 深草GH/gh038j05e03
計画作成担当者(施設ケアマネ)/賞与(一時金)年2回/昇給年1回/豊富な研修制度/少人数ケア
給与 | 時給1475円~ ※交通費規定支給 |
雇用形態 | アルバイト、パート |
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アクセス | 勤務地:京都市伏見区 「藤森」駅より徒歩8分※車・バイク通勤OK |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜 |
グループホームは認知症の症状を持つ高齢者の方の「認知症緩和」と「自立支援」を支える入居型の介護施設です。
- 応募可能期間:
- 2024-06-03 07:00:00.0~2025-06-03 07:00:00.007:00AM(終了予定)
給与 |
月給257,300円〜263,500円 給与詳細 基本給:月給 25万7300円 〜 26万3500円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※給与は規定による、経験加算あり ◆賞与(年2回) …2年目以降、平均4.0か月 ※賞与額は変動あり ◆交通費支給…上限5万円/月 ◆育児支援・入学準備助成金制度 ◆保育手当 ◆学童保育手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 京阪本線「淀駅」より徒歩19分/京阪本線「石清水八幡宮駅」より徒歩25分 |
給与 |
月給250,000円〜255,000円 給与 【月給】 25万円~255000円 ◎給与には、一律支給の処遇改善手当・資格手当・職務手当を含みます。 ◎残業代は全額別途支給します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通手段 地下鉄東西線「石田」駅より徒歩3分 【最寄り駅】 ・京都市営地下鉄東西線「石田(京都市営)駅」 |
インフォメーション 宅配・店舗を運営する”あの”生協(COOP)の福祉事業です! アピールポイント ★現職のケアマネジャーに聞いた、職場のアピールポイントは!?★ 「まずは入協時に丁寧に指導してもらえたことです。ケアマネージャーの仕事に興味を持ち、資格を取得しましたが、実務は全くの未経験。 もちろん不安なこともありました。ただ、最初にきっちりと基礎を身に付けられたおかげで今でも続けられているのだと思っています。 あとはオンオフがしっかり分けられるところ。 共働きで小さな子を3人育てていますが、残業が少なく、自分が休みのときは他のメンバーがサポートしてくれる体制が整っているから、仕事終わりに保育園に迎えに行ったり、休日は家族と出かけたりとプライベートはとても充実しています。 【教育体制】 未経験や経験の浅い方でも安心して働き始められるように、導入研修やフォローアップ研修を手厚く行なっています。 「資格は持っていたけど実務は初めてだった」という先輩たちも多数活躍していますので、ぜひあなたも京都生協でケアマネージャーとしての一歩を踏み出してください。
給与 |
時給1,350円以上 給与詳細 土日祝手当50円/時間 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 追分駅より徒歩15分 |
給与 |
月給250,000円〜255,000円 給与 【月給】 25万円~255000円 ◎給与には、一律支給の処遇改善手当・資格手当・職務手当を含みます。 ◎残業代は全額別途支給します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通手段 京福電鉄「常盤」駅より徒歩9分 JR山陰本線「太秦」駅より徒歩10分 【最寄り駅】 ・JR山陰本線「太秦(JR)駅」 |
インフォメーション 宅配・店舗を運営する”あの”生協(COOP)の福祉事業です! アピールポイント ★現職のケアマネジャーに聞いた、職場のアピールポイントは!?★ 「まずは入協時に丁寧に指導してもらえたことです。ケアマネージャーの仕事に興味を持ち、資格を取得しましたが、実務は全くの未経験。 もちろん不安なこともありました。ただ、最初にきっちりと基礎を身に付けられたおかげで今でも続けられているのだと思っています。 あとはオンオフがしっかり分けられるところ。 共働きで小さな子を3人育てていますが、残業が少なく、自分が休みのときは他のメンバーがサポートしてくれる体制が整っているから、仕事終わりに保育園に迎えに行ったり、休日は家族と出かけたりとプライベートはとても充実しています。 【教育体制】 未経験や経験の浅い方でも安心して働き始められるように、導入研修やフォローアップ研修を手厚く行なっています。 「資格は持っていたけど実務は初めてだった」という先輩たちも多数活躍していますので、ぜひあなたも京都生協でケアマネージャーとしての一歩を踏み出してください。
給与 |
月給190,000円 給与詳細 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 処遇改善手当年4回支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 追分駅より徒歩15分 |
給与 |
月給250,000円〜255,000円 給与 【月給】 25万円~255000円 ◎給与には、一律支給の処遇改善手当・資格手当・職務手当を含みます。 ◎残業代は全額別途支給します。 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通手段 地下鉄烏丸線「松ケ崎」駅より徒歩4分 【最寄り駅】 ・京都市営地下鉄烏丸線「松ケ崎(京都)駅」 |
インフォメーション 宅配・店舗を運営する”あの”生協(COOP)の福祉事業です! アピールポイント ★現職のケアマネジャーに聞いた、職場のアピールポイントは!?★ 「まずは入協時に丁寧に指導してもらえたことです。ケアマネージャーの仕事に興味を持ち、資格を取得しましたが、実務は全くの未経験。 もちろん不安なこともありました。ただ、最初にきっちりと基礎を身に付けられたおかげで今でも続けられているのだと思っています。 あとはオンオフがしっかり分けられるところ。 共働きで小さな子を3人育てていますが、残業が少なく、自分が休みのときは他のメンバーがサポートしてくれる体制が整っているから、仕事終わりに保育園に迎えに行ったり、休日は家族と出かけたりとプライベートはとても充実しています。 【教育体制】 未経験や経験の浅い方でも安心して働き始められるように、導入研修やフォローアップ研修を手厚く行なっています。 「資格は持っていたけど実務は初めてだった」という先輩たちも多数活躍していますので、ぜひあなたも京都生協でケアマネージャーとしての一歩を踏み出してください。
給与 |
月給266,500円以上 給与: 固定残業代あり:月給 ¥266,500以上は1か月当たりの固定残業代¥48,500(30時間相当分)を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 【給与】 月給 266,500円 ~ 月額218,000円+定額時間外手当48,500円(30時間/超過分は別途支給)※各種手当含む |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | アクセス: ・桂駅より徒歩15分 |
アピールポイント: 残業ほぼなし!京都市西京区で介護支援専門員募集!
給与 |
日給22,613円 給与詳細 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし |
雇用形態 | アルバイト・パート |
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アクセス | 交通・アクセス 醍醐駅、石田駅より徒歩15分 ※車・バイク通勤OK |
給与 |
月給225,500円以上 給与詳細 基本給:月給 22万5500円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ※給与は規定による、経験加算あり ※担当件数に応じて加算あり ◆賞与(年2回) …2年目以降、平均4.0か月 ※賞与額は変動あり ◆交通費支給…上限5万円/月 ◆育児支援・入学準備助成金制度 ◆保育手当 ◆学童保育手当 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 京阪本線「淀駅」より徒歩10分 |
給与 |
月給190,000円 給与詳細 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 処遇改善手当年4回支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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アクセス | 交通・アクセス 醍醐駅、石田駅より徒歩15分 ※車・バイク通勤OK |