「制服あり,正社員,西京区,飲食･フード」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給215,300円〜300,000円 給与 入社タイミングの月給：215,300円〜300,000円 ※地域手当て含む(6,000円) ※スキル・経験年数に応じて決定 ※家族手当(扶養しているお子様1名につき4,000円/月、上限12,000円/月) <年収例> 月給+賞与(年2回・6月/12月)+諸手当 含む(※残業代は別途支給) ・27歳 製造チーフ/380万円 ・27歳 ジュニア店⻑/490万円 ・32歳 店⻑/550万円 ・38歳 店⻑(大型店)/630万円 ※試用期間3ヶ月あり。期間中も同条件。 ワークライフバランス重視の方も大歓迎です！ 全国勤務が難しい場合は、 契約社員(エリア限定社員)もOK ※待遇など詳細はお問合せください。 休日・休暇 ・年間休日108日以上 ・シフト制/月9日(公休) ・有給休暇/初年度のみ10日 ※初年度以降は11～20日付与 ※半日（４時間）単位で使える半日有給休暇もあります。 ・慶弔休暇 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 | 月給25万円～ 店長候補:月給30万円～ | 雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | 勤務地：京都市西京区 阪急桂駅徒歩1分 |
時間帯 | 昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
未経験から正社員デビュー！！★学歴・経験不問★ミドルの方も多数活躍中◎
- 応募可能期間：
- 2024-03-27 07:00:00.0～2025-03-27 07:00:00.007:00AM（終了予定）
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| 給与 |
月給191,200円〜300,000円 給与 入社タイミングの月給：191,200円〜300,000円 ※地域手当て含む(6,000円) ※別途家族手当あり (扶養している子ども1名につき4,000円、上限12,000円支給) <年収例>月給+賞与(年2回・6月/12月)+諸手当 含む(※残業代は別途支給) ・25歳 販売リーダー/400万円 ・27歳 ジュニア店⻑/490万円 ・32歳 店⻑/550万円 ・38歳 店⻑(大型店)/630万円 ※試用期間3ヶ月あり。期間中も同条件。 ワークライフバランス重視の方も歓迎です！ 全国勤務が難しい場合は、契約社員(エリア限定社員)もOK ※待遇など詳細はお問合せください。 休日・休暇 ・週休二日制 →シフト制/月9日(公休) ・年間休日108日以上 ・有給休暇/初年度のみ10日 ※初年度以降は11～20日付与 ※半日（４時間）単位で使える半日有給休暇もあります。 ・慶弔休暇 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給215,300円〜300,000円 給与 入社タイミングの月給：215,300円〜300,000円 ※地域手当て含む(6,000円) ※スキル・経験年数に応じて決定 ※別途家族手当あり (扶養している子ども1名につき4,000円、上限12,000円支給) <年収例>月給+賞与(年2回・6月/12月)+諸手当 含む(※残業代は別途支給) ・25歳 販売リーダー/400万円 ・27歳 ジュニア店⻑/490万円 ・32歳 店⻑/550万円 ・38歳 店⻑(大型店)/630万円 ※試用期間3ヶ月あり。期間中も同条件。 ワークライフバランス重視の方も歓迎です！ 全国勤務が難しい場合は、契約社員(エリア限定社員)もOK ※待遇など詳細はお問合せください。 休日・休暇 ・週休二日制 →シフト制/月9日(公休) ・年間休日108日以上 ・有給休暇/初年度のみ10日 ※初年度以降は11～20日付与 ※半日（４時間）単位で使える半日有給休暇もあります。 ・慶弔休暇 |
雇用形態 | 正社員 |
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熱中屋 桂
入社祝金10万円✨未経験者＆脱フリーター応援✨20代・30代に人気の飲食店・アミューズメント施設を多数展開する大手企業⭐️昇給年2回❗️❗️⭐️社員割引あり❗️❗️⭐️面接1回のみ❗️❗️
| 給与 |
月給245,000円〜320,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥245,000 〜 ￥320,000は1か月当たりの固定残業代￥42,630〜￥55,680（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 固定残業代あり：月給 ￥245,000 〜 ￥320,000は1か月当たりの固定残業代￥42,630〜￥55,680（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ―---------------------------------------- 【給与】 月給24.5万円〜32万円 ＊スキルや能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ＊一律深夜手当8820円～1万1520円／30時間分含む ＊上記は残業・深夜勤務がない場合も支給し、 超過分は別途全額支給する ----------------------------------------- 【年収例】 304万円/一般職（26歳・入社1年目）/月給24万5000円＋入社祝金10万円（規定あり） 494万円/店長（29歳・入社2年目）/月給41万2000円 715万円/部門長（32歳・入社5年目）/月給59万6000円 ----------------------------------------- |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 阪急京都線 桂駅 徒歩2分 | ||
アピールポイント: ---------------------------------------------------- ✅️未経験者歓迎！ 社内研修に加え、外部研修もあり。 充実の研修制度でしっかり学べます。 ---------------------------------------------------- ✅️社員一人ひとりに裁量のある働き方を！ ゆくゆくはメニュー開発や イベント企画などなど... さまざまな企画に携わることもできます！ ---------------------------------------------------- ✅️早期キャリアアップ＆昇給が可能！ ✨半年に1回の査定あり！ 入社間もない20代の管理職登用実績も多数！ 頑張りが評価される職場と自負しています。 ---------------------------------------------------- ✅️従業員構成 ✨従業員数／5000名以上（アルバイト含む） ✨平均年齢／34歳 20代,30代,40代活躍中！ お店によっては50代の中高年のスタッフもおり、 年齢層別構成比率のバランスは良く 様々な年代が活躍しています。 ---------------------------------------------------- ✅️女性活躍中＆働きやすい環境！ ✨「えるぼし」認定企業！ 従業員の4割が女性で、子育てママ在籍中です。 女性の管理職登用実績も多数あり！ ---------------------------------------------------- ✅️月9日休み＆ずっと続けられる制度が充実！ ✨短時間正社員制度 ライフスタイルの変化から8時間勤務が難しい… 飲食の現場で培った経験を運営に還元したい… といった要望にお応えしています。 ----------------------------------------------------
| 給与 | 月給191,200円〜300,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
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熱中屋 桂
入社祝金10万円⭐️未経験OK⭐️安定の正社員✨20代・30代に人気の飲食店・アミューズメント施設を多数展開する大手企業✅️昇給年2回！✅️社員割引あり！✅️面接1回のみ！
| 給与 |
月給245,000円〜320,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥245,000 〜 ￥320,000は1か月当たりの固定残業代￥42,630〜￥55,680（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ―---------------------------------------- 【給与】 月給24.5万円〜32万円 ＊スキルや能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ＊一律深夜手当8820円～1万1520円／30時間分含む ＊上記は残業・深夜勤務がない場合も支給し、 超過分は別途全額支給する ----------------------------------------- 【年収例】 304万円/一般職（26歳・入社1年目）/月給24万5000円＋入社祝金10万円（規定あり） 494万円/店長（29歳・入社2年目）/月給41万2000円 715万円/部門長（32歳・入社5年目）/月給59万6000円 ----------------------------------------- |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 阪急京都線 桂駅 徒歩2分 | ||
アピールポイント: ---------------------------------------------------- ✅️未経験者歓迎！ 社内研修に加え、外部研修もあり。 充実の研修制度でしっかり学べます。 ---------------------------------------------------- ✅️社員一人ひとりに裁量のある働き方を！ ゆくゆくはメニュー開発や イベント企画などなど... さまざまな企画に携わることもできます！ ---------------------------------------------------- ✅️早期キャリアアップ＆昇給が可能！ ✨半年に1回の査定あり！ 入社間もない20代の管理職登用実績も多数！ 頑張りが評価される職場と自負しています。 ---------------------------------------------------- ✅️従業員構成 ✨従業員数／5000名以上（アルバイト含む） ✨平均年齢／34歳 20代,30代,40代活躍中！ お店によっては50代の中高年のスタッフもおり、 年齢層別構成比率のバランスは良く 様々な年代が活躍しています。 ---------------------------------------------------- ✅️女性活躍中＆働きやすい環境！ ✨「えるぼし」認定企業！ 従業員の4割が女性で、子育てママ在籍中です。 女性の管理職登用実績も多数あり！ ---------------------------------------------------- ✅️月9日休み＆ずっと続けられる制度が充実！ ✨短時間正社員制度 ライフスタイルの変化から8時間勤務が難しい… 飲食の現場で培った経験を運営に還元したい… といった要望にお応えしています。 ----------------------------------------------------
| 給与 | 月給200,000円 | 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 西京区／阪急「桂駅」スグ 電車通勤なら天候の心配なく、快適に通勤していただけます。 | ||
アピールポイント: ✨未経験でも安心できる環境✨ 仕事の流れや簡単なお惣菜の作り方等を学んでから 本格的にポジションに入っていただきます。 まずはエリアマネージャーや店長、先輩スタッフが 丁寧に教えますので、安心して下さい。 分からない事はどんどん質問できる環境ですよ！ ✨キャリアアップできる環境✨ 「しっかり稼ぎたい」「キャリアアップしたい」 というあなたも大丈夫！ スタッフ→店長→エリアマネージャーなど、 仕事をしていく中でキャリアアップが可能。 店長へは最短で1年で就任することもできます。 ポジションが変わることで収入もアップ。 店長になれば月収30万円以上可（残業アリの場合） まだまだ伸び続ける中食業界。 当社も更なる出店計画を持っており、 自身のキャリアも伸ばしていくことができます。 ✨あなたに合ったスタイルで働けます✨ 仕事もプライベートも大切にしたいあなた。 残業有無の選択ができます。 「残業して、しっかり稼ぎたい」 「ご家庭などプライベート優先したい」 「慣れるまでは最初は残業少なめがいい」 「残業なしで働きたい」 など、そんな方も大丈夫！ 残業も柔軟に調整しますのでご相談ください♪ ✨安心の福利厚生✨ 産休・育休の復帰時期の調整、 復帰後の時短勤務なども対応します！ 当社で仕事を続けたいという 思いを持っていただける方が、 安心して長く仕事を続けられるようにと、 福利厚生も整っています。 ✨月収例＆年収例✨ ◆月収26万円／入社1年目 ※内訳：月給20万円＋時間外手当6万円（44時間分） ◆年収418万円／32歳、店長2年目 ※月給22万円+時間外手当+賞与年2回 ◆年収351万円／28歳、入社2年目 ※内訳：月給20万円+時間外手当+賞与年2回
| 給与 |
月給255,000円〜300,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥255,000 〜 ￥300,000は1か月当たりの固定残業代￥40,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給300,000円〜400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥52,200〜￥69,600（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ―---------------------------------------- 【給与】 月給30万円〜40万円 ＊スキルや能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ＊一律深夜手当1万800円～1万4400円／30時間分含む ＊上記は残業・深夜勤務がない場合も支給し、 超過分は別途全額支給する ----------------------------------------- 【年収例】 370万円/料理長候補（26歳・入社1年目）/月給30万円＋入社祝金10万円（規定あり） 494万円/店長（29歳・入社2年目）/月給41万2000円 715万円/部門長（32歳・入社5年目）/月給59万6000円 ----------------------------------------- |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 阪急京都線 桂駅 徒歩2分 | ||
アピールポイント: ---------------------------------------------------- ✅️社員一人ひとりに裁量のある働き方を！ ゆくゆくはメニュー開発や イベント企画などなど... さまざまな企画に携わることもできます！ ---------------------------------------------------- ✅️早期キャリアアップ＆昇給が可能！ ✨半年に1回の査定あり！ 入社間もない20代の管理職登用実績も多数！ 頑張りが評価される職場と自負しています。 ---------------------------------------------------- ✅️従業員構成 ✨従業員数／5000名以上（アルバイト含む） ✨平均年齢／34歳 20代,30代,40代活躍中！ お店によっては50代の中高年のスタッフもおり、 年齢層別構成比率のバランスは良く 様々な年代が活躍しています。 ---------------------------------------------------- ✅️女性活躍中＆働きやすい環境！ ✨「えるぼし」認定企業！ 従業員の4割が女性で、子育てママ在籍中です。 女性の管理職登用実績も多数あり！ ---------------------------------------------------- ✅️月9日休み＆ずっと続けられる制度が充実！ ✨短時間正社員制度 ライフスタイルの変化から8時間勤務が難しい… 飲食の現場で培った経験を運営に還元したい… といった要望にお応えしています。 ----------------------------------------------------
| 給与 |
月給240,000円〜260,000円 給与 月給 24万円～26万円 （一律手当を含む） 連携企業の保育園あります。 交通費：通勤交通費全額支給 |
雇用形態 | 正社員 |
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| 給与 |
月給300,000円〜400,000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥300,000 〜 ￥400,000は1か月当たりの固定残業代￥52,200〜￥69,600（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ―---------------------------------------- 【給与】 月給30万円〜40万円 ＊スキルや能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ＊一律深夜手当1万800円～1万4400円／30時間分含む ＊上記は残業・深夜勤務がない場合も支給し、 超過分は別途全額支給する ----------------------------------------- 【年収例】 370万円/店長候補（26歳・入社1年目）/月給30万円＋入社祝金10万円（規定あり） 494万円/店長（29歳・入社2年目）/月給41万2000円 715万円/部門長（32歳・入社5年目）/月給59万6000円 ----------------------------------------- |
雇用形態 | 正社員 |
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| アクセス | アクセス: 阪急京都線 桂駅 徒歩2分 | ||
アピールポイント: ---------------------------------------------------- ✅️社員一人ひとりに裁量のある働き方を！ ゆくゆくはメニュー開発や イベント企画などなど... さまざまな企画に携わることもできます！ ---------------------------------------------------- ✅️早期キャリアアップ＆昇給が可能！ ✨半年に1回の査定あり！ 入社間もない20代の管理職登用実績も多数！ 頑張りが評価される職場と自負しています。 ---------------------------------------------------- ✅️従業員構成 ✨従業員数／5000名以上（アルバイト含む） ✨平均年齢／34歳 20代,30代,40代活躍中！ お店によっては50代の中高年のスタッフもおり、 年齢層別構成比率のバランスは良く 様々な年代が活躍しています。 ---------------------------------------------------- ✅️女性活躍中＆働きやすい環境！ ✨「えるぼし」認定企業！ 従業員の4割が女性で、子育てママ在籍中です。 女性の管理職登用実績も多数あり！ ---------------------------------------------------- ✅️月9日休み＆ずっと続けられる制度が充実！ ✨短時間正社員制度 ライフスタイルの変化から8時間勤務が難しい… 飲食の現場で培った経験を運営に還元したい… といった要望にお応えしています。 ----------------------------------------------------
