「バイク通勤OK,中京区」のアルバイト/求人情報

アピールポイント: 昇給やポジションの頭打ちと無縁の当社！ その秘密、お教えします。 現在、京都を中心に「京都ラーメンたかばし」を9店舗展開。 お客様に愛され、業績も絶好調の当社は、 今後の関東進出も視野に入れ、冗談抜きで100店舗展開を目指しています。 そんな当社は圧倒的な「現場主導」。 社員が安心して長く働く環境を整えるため、週休2日制、残業代全額支給。 それに加え、1年前に現場から声を上げ、 スープ、麺、チャーシューの仕込みなど難易度別に マスターすれば月々の給与がアップする評価制度を1から作りました。 例えば、「餃子早巻名人」。 ”1パレット（3個×6列）を7分以内に巻くことができる、かつ5キロを30分以内に巻ける” これが出来るようになったら月給3000円アップです。 分かりやすい評価基準の見える化により、 社員のモチベーション向上だけでなく、管理側の指導もスムーズになりました。 現場目線での店舗運営を徹底するにあたり、 確かにマニュアルを1から作成するには工数がかかります。 そこに「あえて」注力し、働きやすい環境を整える。 だから当社は人が辞めません。 でも・・・ 出店計画に対してどうしても今の人数では間に合わない・・・ それだけは避けたい。多くの方にたかばしのラーメンを届けたい！ そこで、更なる事業拡大に向け、新しい仲間を大募集します。 他の業態の直営・FC店舗を含め、数年後には100店舗以上を達成する見込みです。 つまり、ポストの空きはいっぱい！ あなたのラーメン愛と成長意欲を、当社で存分に活かしてください。