「産休・育休制度実績あり,京都,飲食・フード」のアルバイト/求人情報

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  • 飲食・フード
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  • 産休・育休制度実績あり
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無碍山房 京都高島屋店

無碍山房 京都高島屋店

ミシュラン三ツ星カフェサロンでのマネージャー(店長候補)

~ミシュラン三ツ星料亭の直営店で経験を活かして働く~

給与 月給320,000円 給与詳細
※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 27万2600円

固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり4万7400円(固定残業時間:1ヶ月あたり24時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

法定内残業時間:1ヶ月あたり0時間0分

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

・交通費規定支給(月上限2万円迄)

【昇給】
あり (業績による)

【賞与】
あり(入社1年後以降)
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス 京都河原町駅徒歩1分
応募可能期間:
2024-06-03 07:00:00.0~2025-06-03 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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keep-panda
応募可能期間:
2024-05-31 07:00:00.0~2025-06-02 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-04-26 07:00:00.0~2025-04-28 07:00:00.007:00AM(終了予定)
SIZUYA 七条店

SIZUYA 七条店

サンドイッチなどの製造スタッフ

設立75年以上の老舗◎調理に興味があれば、未経験でも大歓迎♪

給与 月給200,000円〜230,000円 給与詳細
※基本給・一律手当の総額

基本給:月給 16万5000円 〜 18万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり3万5000円 〜 5万円

(一律職能手当/3万2000円~5万円含む)
※いずれも経験・スキルを考慮し決定します。

【 昇給 】
あり(月あたり1000円~5000円)
※前年度実績

【 賞与 】
年2回
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス JR西日本山陰本線「梅小路京都西」駅より徒歩3分
SIZUYA 祇園四条店

SIZUYA 祇園四条店

サンドイッチなどの製造スタッフ

設立75年以上の老舗◎調理に興味があれば、未経験でも大歓迎♪

給与 月給200,000円〜230,000円 給与詳細
※基本給・一律手当の総額

基本給:月給 16万5000円 〜 18万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり3万5000円 〜 5万円

(一律職能手当/3万2000円~5万円含む)
※いずれも経験・スキルを考慮し決定します。

【 昇給 】
あり(月あたり1000円~5000円)
※前年度実績

【 賞与 】
年2回
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス 京阪電鉄 祇園四条駅構内
「梅の花」京都烏丸店

「梅の花」京都烏丸店

「梅の花」の店舗スタッフ/京都烏丸店

業界未経験、I・Uターン歓迎!賞与年2回・随時昇給!福利厚生充実で働きやすい職場です!

給与 月給332,500円〜500,000円 【給与】
月給332,500円~500,000円

※経験・能力・年齢などを考慮の上、加給・優遇いたします。

【仕事内容】

『梅の花』のお店にて、ホールでの接客やキッチンでの調理、店舗運営業務を担当します。

<< 湯葉と豆腐のお店『梅の花』の正社員スタッフ募集! >>

<< 東証上場企業! 連結売上高300億円超の大手飲食グループ! >>

梅の花グループは、湯葉と豆腐のお店『梅の花』だけでなく、全国各地で様々なブランドの店舗を展開。連結売上高300億円超を誇り、全国319店舗を展開する業界屈指の飲食チェーンです。東証二部上場企業として安定した経営基盤を誇り、コロナ禍でも出店を続け、ますます勢いを増しています。今後も美味しいお料理、おもてなしのサービスで多くのお客様に感動を届けていきます!

>> 原則転勤なし! 将来的なキャリアもバッチリ!

入社後はご希望の店舗に配属となります。そして、将来的に転勤の可能性が発生した場合も、しっかりとご本人の希望や目指すキャリアなどを考慮した上で決定していきます。また、当社では明確なキャリアパスもご用意。「一般社員」⇒「主任」⇒「店長」⇒「支配人」という形で、しっかりとキャリアアップを図っていけるのも魅力です!

>> 賞与年2回! 子ども手当、企業年金など、待遇・福利厚生も充実!

子ども手当や企業年金、財形貯蓄制度、従業員割引制度など、待遇・福利厚生も充実させています。将来にわたって、長く安心して働いていける環境が整っています!

>> 結婚や出産など、ライフステージが変わっても続けやすい!

産休・育休制度をしっかりと運用している当社では、結婚や出産などライフステージが変わっても長く続けていきやすい環境が整っています。実際に産休・育休を取得し、復帰している社員も多数。女性の管理職も活躍しています!

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『梅の花』のお店にて、ホールでの接客やキッチンでの調理、また店舗運営業務を担当します。ゆくゆくは支配人(管理監督者)になっていただきます!

~具体的なお仕事内容~

<ホール業務>

お客様の受付応対、接客、会計、お茶出しなどを担当します。

<キッチン業務>

簡単な調理補助や盛り付け、食器洗いなどを担当します。

<店舗運営業務>

ホールやキッチンでの経験を積んだ後は、徐々にシフト作成・管理、アルバイト・パートスタッフの指導・育成、食材・備品等の発注作業などもお任せしていきます。

~仕事のポイント~

>> 先輩スタッフが丁寧に教えていくので、安心して仕事ができます!

ホールで実際にお客様の前に出て接客をする前に、まずは接客の流れをロープレを通して身につけていきます。またキッチン業務についても、まずは食器洗いなどから始めます。しっかりと先輩スタッフが教えていくので大丈夫。分からないことや困ったことがあれば、すぐに先輩に聞ける環境です。

>> 社員のスキルアップ・キャリアアップをサポート!

年4~5回の外部講師を招いての集合研修をはじめ、マネジメントスキルやリーダーシップを学ぶ研修など、階層別研修も受講することができます。会社としても、社員の成長をしっかりとバックアップしています!

【職場の雰囲気】

>> 幅広い年齢層のスタッフが活躍中です!

お店では社員・パート・アルバイトを含めて、10代~50代を中心とする幅広い年齢層のスタッフが活躍中です!職場の雰囲気も和やかで、お互いに協力し合いながら楽しく働ける職場です。気さくなメンバーも多く、新しいスタッフもすぐに馴染むことができています!

>> 未経験スタートの社員多数!

当社では未経験から始めたスタッフも多く活躍中です。今まで中途採用で入社したスタッフの前職は様々。フリーターから転身したメンバーもいます。未経験入社のメンバーも当社でスキルをしっかりと身につけ、今では管理職となって活躍している社員もいます。安心して働き続けられる環境もあり、勤続20年以上など長く働く社員も多くいます。

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【給与】
月給332,500円~500,000円

※経験・能力・年齢などを考慮の上、加給・優遇いたします。

<モデル年収例>

420万円/20代・店長

530万円/30代・支配人

600万円/40代・課長
雇用形態 正社員
SIZUYA 七条店

SIZUYA 七条店

パンの販売および店頭業務

設立75年以上の老舗◎20代女性活躍中!未経験スタート多数!

給与 月給200,000円〜230,000円 給与詳細
※基本給・一律手当の総額

基本給:月給 16万5000円 〜 18万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり3万5000円 〜 5万円

(一律職能手当/3万5000円~5万円含む)
※いずれも経験・スキルを考慮し決定します。

【 昇給 】
あり(月あたり1000円~5000円)
※前年度実績

【 賞与 】
年2回
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス JR西日本山陰本線「梅小路京都西」駅より徒歩3分
株式会社菊の井

株式会社菊の井

料亭 菊乃井本店での予約受付・フロントスタッフ

正社員として安定して働ける

給与 月給260,000円以上 給与詳細
※基本給・固定残業代の総額

基本給:月給 22万1500円 〜

固定残業代:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり3万8500円 〜(固定残業時間:1ヶ月あたり24時間)
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

*交通費別途支給/上限月3万円
*昇給・賞与あり(勤続1年以上)
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス 各線「祇園四条」「京都河原町」駅~徒歩15分
ユーシーシーフードサービスシステムズ株式会社

ユーシーシーフードサービスシステムズ株式会社

UCC直営のカフェスタッフ(上島珈琲店 河原町店)

⭐世界的コーヒーブランド「UCC」⭐⭕年間休日115日⭕賞与年3回⭕店長へのステップアップも可能

給与 月給204,000円〜260,000円 給与: 
月給 20万4000円 ~ 26万円
※上記はあくまで最低保証額です。
能力・経験を考慮の上、最終決定します。
※別途各種手当

<昇給・賞与>
■昇給:年1回
■賞与:年3回

❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖
⭐\店長へのステップアップも可能/⭐
⏩正社員(全国転勤あり)の場合
年収300万円/月給20.4万円+賞与(年3回)

⏩正社員店長(全国転勤あり)の場合
年収410万円/月給26万円+賞与(年3回)
❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 「河原町駅」徒歩3分 ⭕年間休日115日 ⭕賞与年3回 ⭕店長へのステップアップも可能

アピールポイント: ═══════・୨ ꕤ ୧・═══════ ⭐未 経 験 大 歓 迎⭐ ═══════════════════ コーヒーに関する基礎知識や 美味しい抽出方法まで、 手厚い研修制度完備◎ もちろん接客マナーなども イチから丁寧に教えるので、 未経験の方でも安心して スタートできますよ! ═══════・୨ ꕤ ୧・═══════ ⭐ 働 き や す い ⭐ ═══════════════════ お休みは月8~11日! さらにリフレッシュ休暇などの 休暇制度も充実◎ 年間休日は115日なので、 プライベートとも両立しながら 働ける環境ですよ♪ ═══════・୨ ꕤ ୧・═══════ ⭐当 社 に つ い て⭐ ═══════════════════ 私たち「ユーシーシーフードサービスシステムズ株式会社」は、 UCCグループの中核企業のひとつとして 「上島珈琲店」「UCCカフェプラザ」などの カフェ業態を全国に数多く展開中。 「カップから農園まで」というコンセプトを掲げ、 これからも企業理念である 「The Coffee Hospitality」の実現を目指し、 お客様に「オンリーワン」の感動を 与え続けていきます。

ユーシーシーフードサービスシステムズ株式会社

ユーシーシーフードサービスシステムズ株式会社

UCC直営のカフェスタッフ(上島珈琲店 京都嵯峨嵐山店)

⭐世界的コーヒーブランド「UCC」⭐⭕年間休日115日⭕賞与年3回⭕店長へのステップアップも可能

給与 月給204,000円〜260,000円 給与: 
月給 20万4000円 ~ 26万円
※上記はあくまで最低保証額です。
能力・経験を考慮の上、最終決定します。
※別途各種手当

<昇給・賞与>
■昇給:年1回
■賞与:年3回

❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖
⭐\店長へのステップアップも可能/⭐
⏩正社員(全国転勤あり)の場合
年収300万円/月給20.4万円+賞与(年3回)

⏩正社員店長(全国転勤あり)の場合
年収410万円/月給26万円+賞与(年3回)
❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 「嵐山駅」徒歩4分 ⭕年間休日115日 ⭕賞与年3回 ⭕店長へのステップアップも可能

アピールポイント: ═══════・୨ ꕤ ୧・═══════ ⭐未 経 験 大 歓 迎⭐ ═══════════════════ コーヒーに関する基礎知識や 美味しい抽出方法まで、 手厚い研修制度完備◎ もちろん接客マナーなども イチから丁寧に教えるので、 未経験の方でも安心して スタートできますよ! ═══════・୨ ꕤ ୧・═══════ ⭐ 働 き や す い ⭐ ═══════════════════ お休みは月8~11日! さらにリフレッシュ休暇などの 休暇制度も充実◎ 年間休日は115日なので、 プライベートとも両立しながら 働ける環境ですよ♪ ═══════・୨ ꕤ ୧・═══════ ⭐当 社 に つ い て⭐ ═══════════════════ 私たち「ユーシーシーフードサービスシステムズ株式会社」は、 UCCグループの中核企業のひとつとして 「上島珈琲店」「UCCカフェプラザ」などの カフェ業態を全国に数多く展開中。 「カップから農園まで」というコンセプトを掲げ、 これからも企業理念である 「The Coffee Hospitality」の実現を目指し、 お客様に「オンリーワン」の感動を 与え続けていきます。

SIZUYA 山科三条店

SIZUYA 山科三条店

サンドイッチなどの製造スタッフ

設立75年以上の老舗◎調理に興味があれば、未経験でも大歓迎♪

給与 月給200,000円〜230,000円 給与詳細
※基本給・一律手当の総額

基本給:月給 16万5000円 〜 18万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:あり(給与形態と同じ単位で支給)
1ヶ月あたり3万5000円 〜 5万円

(一律職能手当/3万2000円~5万円含む)
※いずれも経験・スキルを考慮し決定します。

【 昇給 】
あり(月あたり1000円~5000円)
※前年度実績

【 賞与 】
年2回
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス JR山科駅 徒歩10分
ユーシーシーフードサービスシステムズ株式会社

ユーシーシーフードサービスシステムズ株式会社

UCC直営のカフェスタッフ(上島珈琲店 京都四条烏丸店)

⭐世界的コーヒーブランド「UCC」⭐⭕年間休日115日⭕賞与年3回⭕店長へのステップアップも可能

給与 月給204,000円〜260,000円 給与: 
月給 20万4000円 ~ 26万円
※上記はあくまで最低保証額です。
能力・経験を考慮の上、最終決定します。
※別途各種手当

<昇給・賞与>
■昇給:年1回
■賞与:年3回

❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖
⭐\店長へのステップアップも可能/⭐
⏩正社員(全国転勤あり)の場合
年収300万円/月給20.4万円+賞与(年3回)

⏩正社員店長(全国転勤あり)の場合
年収410万円/月給26万円+賞与(年3回)
❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 「烏丸駅」徒歩2分 ⭕年間休日115日 ⭕賞与年3回 ⭕店長へのステップアップも可能

アピールポイント: ═══════・୨ ꕤ ୧・═══════ ⭐未 経 験 大 歓 迎⭐ ═══════════════════ コーヒーに関する基礎知識や 美味しい抽出方法まで、 手厚い研修制度完備◎ もちろん接客マナーなども イチから丁寧に教えるので、 未経験の方でも安心して スタートできますよ! ═══════・୨ ꕤ ୧・═══════ ⭐ 働 き や す い ⭐ ═══════════════════ お休みは月8~11日! さらにリフレッシュ休暇などの 休暇制度も充実◎ 年間休日は115日なので、 プライベートとも両立しながら 働ける環境ですよ♪ ═══════・୨ ꕤ ୧・═══════ ⭐当 社 に つ い て⭐ ═══════════════════ 私たち「ユーシーシーフードサービスシステムズ株式会社」は、 UCCグループの中核企業のひとつとして 「上島珈琲店」「UCCカフェプラザ」などの カフェ業態を全国に数多く展開中。 「カップから農園まで」というコンセプトを掲げ、 これからも企業理念である 「The Coffee Hospitality」の実現を目指し、 お客様に「オンリーワン」の感動を 与え続けていきます。

ユーシーシーフードサービスシステムズ株式会社

ユーシーシーフードサービスシステムズ株式会社

UCC直営のカフェスタッフ(上島珈琲店 京都寺町店)

⭐世界的コーヒーブランド「UCC」⭐⭕年間休日115日⭕賞与年3回⭕店長へのステップアップも可能

給与 月給204,000円〜260,000円 給与: 
月給 20万4000円 ~ 26万円
※上記はあくまで最低保証額です。
能力・経験を考慮の上、最終決定します。
※別途各種手当

<昇給・賞与>
■昇給:年1回
■賞与:年3回

❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖
⭐\店長へのステップアップも可能/⭐
⏩正社員(全国転勤あり)の場合
年収300万円/月給20.4万円+賞与(年3回)

⏩正社員店長(全国転勤あり)の場合
年収410万円/月給26万円+賞与(年3回)
❖・・・*・・・❖・・・*・・・❖
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 「京都市役所前駅」徒歩4分 ⭕年間休日115日 ⭕賞与年3回 ⭕店長へのステップアップも可能

アピールポイント: ═══════・୨ ꕤ ୧・═══════ ⭐未 経 験 大 歓 迎⭐ ═══════════════════ コーヒーに関する基礎知識や 美味しい抽出方法まで、 手厚い研修制度完備◎ もちろん接客マナーなども イチから丁寧に教えるので、 未経験の方でも安心して スタートできますよ! ═══════・୨ ꕤ ୧・═══════ ⭐ 働 き や す い ⭐ ═══════════════════ お休みは月8~11日! さらにリフレッシュ休暇などの 休暇制度も充実◎ 年間休日は115日なので、 プライベートとも両立しながら 働ける環境ですよ♪ ═══════・୨ ꕤ ୧・═══════ ⭐当 社 に つ い て⭐ ═══════════════════ 私たち「ユーシーシーフードサービスシステムズ株式会社」は、 UCCグループの中核企業のひとつとして 「上島珈琲店」「UCCカフェプラザ」などの カフェ業態を全国に数多く展開中。 「カップから農園まで」というコンセプトを掲げ、 これからも企業理念である 「The Coffee Hospitality」の実現を目指し、 お客様に「オンリーワン」の感動を 与え続けていきます。

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