「西区,講師・インストラクター」のアルバイト/求人情報

勤務地
  • 横浜市 > 西区
職種
  • 講師・インストラクター
給与
勤務期間
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勤務日数
雇用形態
こだわり条件
  • 例:大学生歓迎、交通費支給、即日勤務OK
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パーソナルジムRat(株式会社ひととこむ)

パーソナルジムRat(株式会社ひととこむ)

パーソナルトレーナー/遊ぶように痩せる 目指せ日本最高峰、伝説のジム!全国18店舗展開中

未経験からパーソナルトレーナーへ!挑戦×貢献で日本最高峰、伝説のジムを一緒に本気で作りたい人、募集!

給与 月給250,000円〜600,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥250,000 〜 ¥600,000は1か月当たりの固定残業代¥57,000(40時間相当分)を含む。40時間を超える残業代は追加で支給する。

【給与】
<社員>
①基本給 月給25万円〜60万円(②の手当を除く額)

② 通勤手当(上限2万円まで)

固定残業代(時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として57000円を支給

③ 40時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

週5回/1日8時間の勤務(※別途1H休憩)
※試用期間は6ヶ月
雇用形態 契約社員
アクセス アクセス: 【Rat 新宿南口店】 「新宿駅」南口徒歩3分 【Rat 新宿三丁目店】 「新宿駅」東口徒歩5分 【Rat 立川店】 「立川駅」徒歩2分 【Rat 横浜西口店】 「横浜駅西口」徒歩1分 【Rat 川崎店】 「JR川崎駅」徒歩3分 【Rat 大宮店】 「大宮駅」徒歩2分 【Rat 名古屋栄店】 「栄駅」徒歩3分 【Rat 西梅田】「梅田駅」「西梅田駅」徒歩1分 【Rat 心斎橋】 「心斎橋駅」徒歩3分 【Rat 阪急梅田】「大阪梅田駅」徒歩1分 【Rat 札幌】「札幌駅」徒歩3分

アピールポイント: ◤代表内田について◢ 代表内田の人生は、波乱万丈のサクセスストーリー! 失敗と挑戦の連続で、愚直に変わり続けようと試行錯誤し続けたからこそ、今があります。 社員想いであり、社員からも「うっちー」と慕われている内田代表についてご紹介します。 -----お金に苦労した、幼少期----- 経済面で苦労した幼少期を過ごす。 明るく好奇心旺盛な性格で、お金持ちになりたいと起業を考えていた。 ----新卒でベンチャー企業へ入社----- 明治大学の理工学部を卒業後、社員と社長2人だけのベンチャー企業に入社。営業力やノウハウを学ぶ。 離職率90%の会社で広告の飛び込みを経験。歯を食いしばりながら働き、2年後独立。 -----パーソナルジムに出会い、起業するも大失敗----- 細めな体つきがコンプレックスで、パーソナルジムに通い出す。 筋肉つき自信がついた経験から、パーソナルジム業界に興味を持ち起業化する。 1年間で6店舗まで増やしスタッフを30名採用するも、完全成果主義の会社にした結果、顧客満足度が下がる。 -----経営を立て直し急成長へ----- ひたすら研修で学び、きちんとした目的がなかったことに気付く。 経営を立て直し、評価制度を作り直し、全員社員雇用に切り替え組織改革を行う。 社員、顧客、双方から高い満足度を得られるようになり、店舗数は18店舗、従業員は70名に増え、今に至る。 いかがでしたか? 「社長と一緒に、伝説のパーソナルジムを作ってみたい!自分も成長していきたい!」 と思っていただいたらとても嬉しいです!

応募可能期間:
2024-06-03 07:00:00.0~2024-06-17 07:00:00.007:00AM(終了予定)

応募可能期間終了まであと3日!

応募可能期間:
2024-06-13 07:00:00.0~2025-06-13 07:00:00.007:00AM(終了予定)

気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!

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応募可能期間:
2024-06-10 07:00:00.0~2025-06-10 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-06 07:00:00.0~2025-06-06 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-05-31 07:00:00.0~2025-06-02 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-04-29 07:00:00.0~2025-05-01 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-04-29 07:00:00.0~2025-05-01 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-04-19 07:00:00.0~2025-04-21 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-02-07 07:00:00.0~2025-02-07 07:00:00.007:00AM(終了予定)
レコードブック横浜浅間町

レコードブック横浜浅間町

シルバーフィットネス・ジムのトレーナー、未経験可

運動好き歓迎!土日休み・週2日~、4h~で長期に活躍できる♪

給与 時給1,150円以上 給与詳細
基本給:時給 1150円 〜
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス 交通・アクセス 相鉄本線 天王町駅より徒歩10分/西横浜駅より徒歩11分
(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

0~2歳児メインの保育士(補助のみ).

お昼寝の見守り・おむつ替え・食事サポートなど補助のお仕事◎書類・残業・ピアノなし(保育士資格必須)

給与 時給1,700円〜1,800円 給与: 
時給1700円~
*経験等により変動あり
*1年以上の継続勤務で昇給あり

給料日
月末締め翌月20日払い
※20日が休日の場合は、金曜日にお支払い

★日払い/週払い可(規定あり)
雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 東証プライム市場上場企業グループ会社 ウィルオブ保育で働くメリット☆ 1.質の高い専任担当がサポート 保育士資格を持った者や、保育経験のある者、 就業スタッフさんからの評価が平均9.6点(10点中)の者など、 保育士さんのサポートに適した人材が担当します。 2.事前見学は複数園OK ご納得いただけるまで見学可能です! 専任担当が必ず同行し、 言いにくい給与の交渉なども代行します♪ 3.就業後もしっかりサポート 勤務後、『やはり人間関係が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に入って状況を確認し、改善の交渉をします。 「今はとりあえず相談だけしたい」という方も歓迎です◎

レコードブック横浜浅間町

レコードブック横浜浅間町

シルバーフィットネスのトレーナー、年休110日、未経験可

土日休み・夜勤なし・残業少なめで長期に活躍できる♪

給与 月給226,318円以上 給与詳細
基本給:月給 22万6318円 〜

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし
雇用形態 正社員
アクセス 交通・アクセス 相鉄本線 天王町駅より徒歩10分/西横浜駅より徒歩11分
ポピンズナーサリースクール平沼橋 【株式会社ポピンズエデュケア】

ポピンズナーサリースクール平沼橋 【株式会社ポピンズエデュケア】

認可保育園の保育士

【資格があれば実務未経験OK】残業なし&持ち帰り仕事なし/年間休日121日/産休育休取得率100%

給与 月給254,000円〜294,000円 雇用形態 正社員
アクセス アクセス: 相鉄本線 平沼橋駅より徒歩2分

アピールポイント: 【当社の働きやすさ✧】 ✦ポピンズでは、スタッフの個性・強みを大切にしており、 あなたらしさを100%発揮して働けます! 「苦手」よりも「得意」を生かすからこそ イキイキと自信をもって働ける環境があります! ✦ライフスタイルが変化しても働き続けられる ・復帰後も時短勤務OK! ・お子様をポピンズに預けて働くことも可能 「預け先がないから働けない」 「育児との両立を実現したい」を解消します! ✦多様なキャリアパスが可能 ポピンズは全国330施設以上。 日本で唯一、全国にフルラインの運営を行っているため その時のキャリアパスや ライフステージなどで柔軟に異動や検討可能な環境!

ポピンズナーサリースクール横浜 【株式会社ポピンズエデュケア】

ポピンズナーサリースクール横浜 【株式会社ポピンズエデュケア】

認可保育園の保育士

【資格があれば実務未経験OK】残業なし&持ち帰り仕事なし/年間休日121日/産休育休取得率100%

給与 月給254,000円〜294,000円 雇用形態 正社員
アクセス アクセス: みなとみらい線「新高島駅」徒歩5分

アピールポイント: 【当社の働きやすさ✧】 ✦ポピンズでは、スタッフの個性・強みを大切にしており、 あなたらしさを100%発揮して働けます! 「苦手」よりも「得意」を生かすからこそ イキイキと自信をもって働ける環境があります! ✦ライフスタイルが変化しても働き続けられる ・復帰後も時短勤務OK! ・お子様をポピンズに預けて働くことも可能 「預け先がないから働けない」 「育児との両立を実現したい」を解消します! ✦多様なキャリアパスが可能 ポピンズは全国330施設以上。 日本で唯一、全国にフルラインの運営を行っているため その時のキャリアパスや ライフステージなどで柔軟に異動や検討可能な環境!

ホットヨガスタジオLAVA みなとみらい店

ホットヨガスタジオLAVA みなとみらい店

受付スタッフ ホットヨガスタジオ

産休育休取得率100%!復帰率も95%の働きやすい環境を実現!

給与 月給275,000円以上 給与
月給275,000円〜

・配属店舗は人員状況により決定します。
・その他、手当別途支給。
・固定残業代:3万2963円/20時間(時間超過分は追加で支給)含む

◆これまでの経験も給与に反映◆
インストラクターの経験や店舗マネジメント・店長経験など、
LAVAで活かせる経験はしっかりと給与に反映!
経験年数に応じて月12000円~41000円を追加で支給します。

固定残業代: 32,963円

固定残業時間: 20時間
雇用形態 正社員
アクセス 交通アクセス みなとみらい駅1番出口徒歩2分
(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

(株)ウィルオブ・ワーク キッズケア営業部 横浜支店

午前or午後のみ 時短の保育士(補助のみ).

担任保育士さんが保護者対応で忙しい朝夕の時間帯に、子どもの見守りや園内の掃除など◎(保育士資格必須)

給与 時給1,700円〜1,800円 給与: 
時給1700円~
*経験等により変動あり
*1年以上の継続勤務で昇給あり

給料日
月末締め翌月20日払い
※20日が休日の場合は、金曜日にお支払い

★日払い/週払い可(規定あり)
雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 東証プライム市場上場企業グループ会社 ウィルオブ保育で働くメリット☆ 1.質の高い専任担当がサポート 保育士資格を持った者や、保育経験のある者、 就業スタッフさんからの評価が平均9.6点(10点中)の者など、 保育士さんのサポートに適した人材が担当します。 2.事前見学は複数園OK ご納得いただけるまで見学可能です! 専任担当が必ず同行し、 言いにくい給与の交渉なども代行します♪ 3.就業後もしっかりサポート 勤務後、『やはり人間関係が合わない…』なんてことも。 専任担当が間に入って状況を確認し、改善の交渉をします。 「今はとりあえず相談だけしたい」という方も歓迎です◎

株式会社キューボ

株式会社キューボ

保育補助

週2日~5日でシフト応相談!土日祝休み・残業少なめ求人など・ご希望に応じて専任コーディネーターがご案内します!面接時の履歴書不要!

給与 時給1,780円〜1,850円 給与
時給1,780円〜1,850円

※ご経験・能力によって変動します
別途交通費規定支給
夜勤の場合は夜勤手当別途支給

【月収例】
月収313,280円(時給1780円×8h×月22日)
雇用形態 派遣社員
アクセス 交通アクセス 最寄駅:西横浜駅 西横浜駅から徒歩10分
Kids Duo みなとみらい

Kids Duo みなとみらい

学童の送迎ドライバー

平日&午後のみ!週3日~!未経験ok!主婦・シニア活躍中

給与 時給1,140円以上 給与
時給 1140円以上
交通費:交通費支給
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス アクセス 横浜高速鉄道みなとみらい線 みなとみらい2番口徒歩約7分、横浜高速鉄道みなとみらい線 新高島3番口(大通り臨港口)徒歩約8分、JR根岸線 横浜東口徒歩約16分
株式会社LITALICO

株式会社LITALICO

児童発達支援の指導員/LITALICOジュニア 横浜西口教室

充実の研修で未経験歓迎/残業も少なめでお子さまに向き合える環境です。

給与 月給271,700円〜344,200円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥271,700 〜 ¥344,200は1か月当たりの固定残業代¥36,300〜¥46,000(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。

○給与
月給27万1700円~34万4200円
※上記月給には、固定残業代(20時間分/3万6300円~4万6000円)が含まれています。時間超過分は追加で支給となります。
※経験・能力を考慮し、相談のうえで決定します。
想定年収:375~475万円
想定年収に含まれる賞与額は5段階評価中評価3の場合を基準とし、評価・支給は半期毎に実施します。

※入社後の3ヶ月間は試用期間になります。給与・福利厚生に変更はありません。
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: JR・市営地下鉄「横浜駅」より徒歩6分

アピールポイント: 発達支援・療育未経験でも安心してお子さまと向き合える! 社内の専門チームによる充実の研修プログラム 〇入社時研修 ┗LITALICOジュニアのビジョン・理念・コンセプト理解 ┗指導準備・実施のためのフレームワーク研修 ┗ロールプレイや現場OJTを交えた支援スキルの獲得サポート 〇振り返り研修(入社後1、3、6カ月後に実施します) ┗指導プログラム作成 ┗個別支援計画について ┗キャリア形成について 〇継続的に支援者としてスキルアップできる仕組み ┗経験豊富なベテラン教室長との面談 ┗動画システムで、指導を録画可能。  自分で振り返ったり、教室内外から客観的にフィードバックをもらえます ┗オンライン研修システム  指導・支援の方法について動画で何度でも確認できます。 ※上記はすべて基本的に「業務時間内」となります。持ち帰りにはなりません!

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