「オープニングスタッフ,前橋市,販売」のアルバイト/求人情報

勤務地
  • 前橋市/伊勢崎市周辺 > 前橋市
職種
  • 販売
給与
勤務期間
時間帯
勤務日数
雇用形態
こだわり条件
  • オープニングスタッフ
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とりやき だるまる

とりやき だるまる

オープニング募集 とりやき屋のキッチンstaff

5月オープンのとりやき屋 アットホームな環境で働くならココ!

給与 時給950円以上 給与詳細
基本給:時給 950円 〜

昇給あり!
雇用形態 アルバイト・パート
アクセス 交通・アクセス 赤坂駅から徒歩10分
応募可能期間:
2024-06-13 07:00:00.0~2025-06-13 07:00:00.007:00AM(終了予定)

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keep-panda
応募可能期間:
2024-06-13 07:00:00.0~2025-06-13 07:00:00.007:00AM(終了予定)
応募可能期間:
2024-06-13 07:00:00.0~2025-06-13 07:00:00.007:00AM(終了予定)
株式会社プラザクリエイト

株式会社プラザクリエイト

店舗スタッフ

<正社員>月10日休みでプライベートも充実!未経験から始められる販売スタッフ/研修充実/年間休日120日・連休取得も可!

給与 月給210,000円〜310,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥210,000 〜 ¥310,000は1か月当たりの固定残業代¥27,900〜¥41,200(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
雇用形態 正社員

アピールポイント: <アピールポイント> ・応募〜内定まで最短5日間! ・WEB面接OK!手間はかかりません! ・キャリアアップ制度や表彰制度も充実! ・明朗な評価体制!

株式会社プラザクリエイト

株式会社プラザクリエイト

店舗スタッフ

<正社員>月10日休みでプライベートも充実!未経験から始められる販売スタッフ/研修充実/年間休日120日・連休取得も可!

給与 月給210,000円〜310,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥210,000 〜 ¥310,000は1か月当たりの固定残業代¥27,900〜¥41,200(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
雇用形態 正社員

アピールポイント: <アピールポイント> ・応募〜内定まで最短5日間! ・WEB面接OK!手間はかかりません! ・キャリアアップ制度や表彰制度も充実! ・明朗な評価体制!

株式会社プラザクリエイト

株式会社プラザクリエイト

店長候補

<正社員>月10日休みでプライベートも充実!キャリアアップが目指せる販売スタッフ(店長候補)/研修充実/年間休日120日・連休取得も可!

給与 月給240,000円〜310,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥240,000 〜 ¥310,000は1か月当たりの固定残業代¥31,900〜¥41,200(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
雇用形態 正社員

アピールポイント: <アピールポイント> ・応募〜内定まで最短5日間! ・WEB面接OK!手間はかかりません! ・キャリアアップ制度や表彰制度も充実! ・明朗な評価体制!

株式会社プラザクリエイト

株式会社プラザクリエイト

店長候補

<正社員>月10日休みでプライベートも充実!キャリアアップが目指せる販売スタッフ(店長候補)/研修充実/年間休日120日・連休取得も可!

給与 月給240,000円〜310,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥240,000 〜 ¥310,000は1か月当たりの固定残業代¥31,900〜¥41,200(20時間相当分)を含む。20時間を超える残業代は追加で支給する。
雇用形態 正社員

アピールポイント: <アピールポイント> ・応募〜内定まで最短5日間! ・WEB面接OK!手間はかかりません! ・キャリアアップ制度や表彰制度も充実! ・明朗な評価体制!

株式会社UPP

スーパーでの鮮魚部門スタッフ US#053228

経験を活かせるお仕事! 即戦力採用のため高時給!! 新しいきれいな店舗で快適にお仕事♪

給与 時給1,500円 雇用形態 派遣社員

アピールポイント: 【企業の特徴】 経験を活かせるお仕事! 即戦力採用のため高時給!! 新しいきれいな店舗で快適にお仕事♪ ノルマなし ・週4日勤務もOK ・大手企業で安心安定 ・経験年数不問 ・WEB、電話での面接可能 ・事前に職場見学が可能 ・駒形駅から徒歩17分 埼玉県を中心に関東圏に76店舗を展開している大手スーパー

株式会社シエロ

株式会社シエロ

人気のdocomo店舗受付 テックランドNew前橋本店

接客スキルを活かして 高収入を実現したいならココ! さらに「残業ほぼなし&定時退社可」!

給与 時給1,500円以上 給与
時給1,500円〜

時給1500円
*社会保険完備!正社員登用もOK!【月収26万4000円】

◆月収例252,000円(時給1500円✕8h✕21日)
※実際の勤務日数などで前後する場合あり
雇用形態 派遣社員
アクセス 交通アクセス 最寄駅:中央前橋駅 中央前橋駅よりバス・車5分
株式会社グローバルヒューマンブリッジ

株式会社グローバルヒューマンブリッジ

auの販売受付スタッフ

【研修が充実!】 社内研修に力を入れてます!! 「ホワイト企業認定 ゴールド」の認定を受けました!!

給与 月給230,000円〜300,000円 給与: 
固定残業代あり:月給 ¥230,000 〜 ¥300,000は1か月当たりの固定残業代¥8,984(5時間相当分)を含む。5時間を超える残業代は追加で支給する。
雇用形態 正社員
アクセス アクセス: JR線『前橋』駅 車15分

アピールポイント: 【グローバルヒューマンブリッジの強み】 ◎手厚いフォローでレベルアップ◎ 当社には、スタッフさんのスキルアップをお手伝いする専門チームがあります。 入社直後の面談では、 皆さんの個人目標や特性を踏まえて個別に研修を作ります。 ざっくばらんにお話しながら、将来の方向性を決めていきましょう! また、勤務開始後も皆さんの強み・弱みを踏まえたフォローアップ研修があります。 得意なことを伸ばし、課題を克服して、『プロ』を目指しましょう! ◎充実のキャリアアップ制度◎ みなさんの強みに合わせたキャリアプランをご用意しております。 ・人材コーディネーター 求職者と企業との架け橋となるポジション ・店舗責任者、SVラウンダー 店舗運営や管理業務 ・人材教育チーム 人材の教育専門チームでの研修担当 ・プロフェッショナル販売クルー 店舗での販売に特化した専属チーム

株式会社シエロ

株式会社シエロ

人気のdocomo店舗受付 テックランド高前BP店

接客スキルを活かして 高収入を実現したいならココ! さらに「残業ほぼなし&定時退社可」!

給与 時給1,500円以上 給与
時給1,500円〜

時給1500円
*社会保険完備!正社員登用もOK!【月収26万4000円】

◆月収例252,000円(時給1500円✕8h✕21日)
※実際の勤務日数などで前後する場合あり
雇用形態 派遣社員
アクセス 交通アクセス 最寄駅:新前橋駅 新前橋駅よりバス・車5分
株式会社シエロ

株式会社シエロ

人気のdocomo店舗受付 テックランド駒形バイパス店

接客スキルを活かして 高収入を実現したいならココ! さらに「残業ほぼなし&定時退社可」!

給与 時給1,500円以上 給与
時給1,500円〜

時給1500円
*社会保険完備!正社員登用もOK!【月収26万4000円】

◆月収例252,000円(時給1500円✕8h✕21日)
※実際の勤務日数などで前後する場合あり
雇用形態 派遣社員
アクセス 交通アクセス 最寄駅:駒形駅 駒形駅よりバス・車5分
JINS 前橋店

JINS 前橋店

メガネショップ JINSの販売スタッフ 前橋店

時給UP/月平均残業7時間/平均年齢28歳/転勤なし/褒めて育てる社風

給与 時給1,400円 給与: 
時給1,400円
雇用形態 契約社員
アクセス アクセス: 「群馬総社駅」より車で9分

アピールポイント: ★アナタの知らないJINS★★★★★★★★★★★ メガネがファッションアイテムという 当たり前をつくりだした会社です。 フレーム5000円~・レンズ0円という価格設定は、 今から20年以上前、JINSが業界参入時に始めたもの。 それまで2、3万円が当たり前だった業界の常識を変え、 メガネを手頃なファッションアイテムへと変えました。 JINSはたんにメガネを売るのではありません。 メガネのその先にある「これまでなかった体験」を 届けたいと、日々挑戦を重ねています。 ★2001年/業界参入 ★2015年/自分の内側を知るメガネを販売 ★2016年/AIでメガネを選ぶシステム開発 ★2021年/地域のコミュニティ「JINS PARK」開設 ★2023年/会いに行くJINS「JINS GO」スタート ★#サステナビリティ★★★★★★★★★★★ 会いに行くJINS 「JINS GO」は、JINSの移動販売車。 福祉施設やイベント会場へと出向き、ご高齢の方々や 障がいのある方、店舗が近隣にない方にとっても お役に立てるブランドになろう!と、地域の方との 交流を目的にスタートさせたプロジェクトです。 店舗機能を持つワゴンの車内は木製で心地よい仕様に。 店長は社内公募し、「新たなことに挑戦したい!」という JINSマインドを持つスタッフが抜擢されました。 見える安心を届けに 日本一高齢化率が高いとされる町では メガネ屋さんがありません。 モノが見えにくくなれば、人の行動は消極的になるものです。 JINSが「クリアに見える世界」をお届けし、 暮らしを少しでもより良いものにできたなら。 またときには震災時にも被災地へ「見える安心」を いち早く届けに行きたい。 私たちが会いに行き、新しいメガネをお届けすることで お客様が一歩踏み出せる一助になればと願っています。 ★社内制度&社風★★★★★★★★★★★ ■ジョブチャレンジ制度 希望する店舗スタッフが本部と店舗の垣根を超え、 各種プロジェクトへWEBで参加しています。 ★プロジェクト例 ⇒オウンドメディアを通じて世の中に 「JINSの人の魅力」を発信するプロジェクト ⇒より良い購買体験のために オペレーションの課題解決を目指すプロジェクト ⇒IT人材育成プロジェクト 常時複数のプロジェクトが進行しています★ ■社内の文化 感謝の気持ちや称賛を送り合う 『Every Day Feedback』という仕組みがあり、 小さな挑戦を、アイディアを、認め褒めあう文化が お店全体のポジティブな空気を生みだしています。

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