「前橋市/伊勢崎市周辺,WEB･編集･クリエイター」のアルバイト/求人情報
| 勤務地 |
|
||
|---|---|---|---|
| 職種 |
|
||
| 給与 | |||
| 勤務期間 | 時間帯 |
|
|
| 勤務日数 | 雇用形態 |
|
|
| こだわり条件 |
|
||
| フリーワード | |||
1件あり
- 並び替え
- 関連度順
- 新着順
| 給与 |
時給1,900円以上 給与 時給1900円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|
- 短期
| 給与 | 時給1150円～1625円、日給8000円～ 日給1万円以上以上有/全額日払 |
雇用形態 | アルバイト、パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 勤務地：前橋市 前橋市内、他エリア多数★web登録で来社不要 |
時間帯 | 朝、昼、夕方・夜、深夜･早朝 |
時間も場所も働きかたも…選び放題>>誰でも・どこでも・いつでも働けて、即稼げる♪スキマ時間を有効活用してください★
- 応募可能期間：
- 2024-06-13 07:00:00.0～2025-06-13 07:00:00.007:00AM（終了予定）
気になる求人はキープして後でまとめてチェック
会員登録なしで今すぐ使用OK!
| 給与 |
時給2,000円以上 給与 時給2000円 |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|
| 給与 |
月給200,000円〜250,000円 給与: ＜給与詳細＞ 月給20万円〜25万円 ▷紹介した方が購入した場合、ボーナスあり！ |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 「国定駅」から車で5分 伊勢崎市はもちろん、 前橋市、高崎市、太田市、 桐生市、玉村町からもアクセス良好◎ | ||
アピールポイント: ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ ✅未経験大歓迎！ 中古車の知識はもちろん、洗車や清掃、カメラの知識も必要もなし！ ✅週休2日制でプライベートも充実！ 希望休を使って連休も可能です◎ ✅車好き必見！うれしい社割あり！ お得に車を購入することが可能です！
| 給与 |
月給218,000円〜436,000円 給与: 月給 ￥218,000～￥436,000 （モデル） ・入社2ヶ月：前職学生、20歳女性 月給24万+インセンテｲブ 月給30万 ・入社6ヶ月：前職工場勤務、31歳男性 月給24万+インセンテｲブ 月給40万 ・入社2年目：マネージャー職、24歳男性 月給24万+インセンテｲブ+業績給(8万) 月給45万 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 駅チカオフィス！！ 車がなくても通えちゃう！ | ||
アピールポイント: 服装・髪型自由、 ネイル・ピアスOK！ 未経験OK！！ 活躍の場を作り出すアドベンチャー企業！！ 現在、幅広い世代で元気よく活躍中！ オープンしたばかりのオープニングメンバー構成！ 海外研修あり！ 〈研修内容〉 日本に無い新しい商品を見つけたりマーケティングスキルや知識の取得が 大きな目的ですが、遊びの要素も多くあります！ ８月：スペイン ９月：アメリカ
| 給与 |
年俸3,000,000円〜4,000,000円 給与: 【手当】 ⭐️各種手当：時間外・出張・資格・家族 L 資格手当５万円まで L 家族手当２万円まで L 赴任手当５万円まで L 帰省旅費手当 ⭐️通勤交通費支給（上限30,000円まで） L 公共交通機関使用の場合は、1ヶ月の定期代を支給 L 自家用車使用の場合は、距離数に応じて支給 ⭐️住宅手当：単身用・世帯用あり、当社が家賃＋共益費の６割を負担、引越し費当社負担（規定あり） 例えば家賃が10万円の場合、月額6万円の補助額になり、年間72万円です。 手取額が増えるため大きなメリットです。 【年収アップ事例】 前職技術者派遣24歳 前職380万円→現在474万円（月給29.6万円） 前職メーカー33歳 前職380万円→現在420万円（月給26.3万円） 前職メーカー47歳 前職420万円→現在532万円（月給33万円） 【年収例】 850万円／49歳・経験者・入社7年目（月給50万円+賞与＋諸手当） 650万円／36歳・経験者・入社8年目（月給35万円+賞与＋諸手当） 500万円／32歳・経験者・入社3年目（月給31万円+賞与） |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|
アピールポイント: 【社員インタビュー】 ⭐️広く技術に触れることができる環境 私が転職したのは40代前半。年齢が上がるとメーカーへの転職が難しかったというのもありました。ただ、スターワークスグループは年齢問わずに活躍の場を用意してくれ、“やりたい”を実現してくれる会社でした。FA関連に関わりたいという意向を叶えてくれたのは嬉しいですね。 エンジニア／50歳・男性・長崎勤務 ⭐️実務経験がなかった私が大手自動車メーカーに 職業訓練校で学んでいましたが、実務経験はなし…。そんな経歴でしたが、有名な自動車メーカーの関連会社で設計の仕事に携われています。「転勤したくない」という想いも実現してくれたスターワークスグループ。おかげで今、地元の広島で働けています。 エンジニア／文系出身・女性、広島勤務 ⭐️一人ひとりを大事にします 当社では面談をするたびに“個人カルテ”を作成しており、営業スタッフ、人事担当が共有。一人を全員が理解してバックアップをしています。月1回以上の面談で常に寄り添うのが当社のスタンス。技術者の働きやすさを追求しています。 人事／40代・男性・横浜勤務
| 給与 |
月給183,230円以上 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 17万円 〜 固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり1万3230円 〜（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 法定内残業時間：1ヶ月あたり0時間0分 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊昇給あり ＊業績賞与年２回（夏・冬） ＊交通費規定支給（1㎞20円×往復×出勤日数） ＊残業手当 ＊業務手当 ＊特別手当 ＊役職手当 ＊子ども扶養手当 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス ＊前橋駅から徒歩15分 ＊群馬県生涯学習センター近く | ||
| 給与 |
月給250,000円 給与: 月給25万円〜 ※経験とスキルに応じて決定致します。 【社後の給与例（目安）】 業界未経験者：350万円〜450万円 経験1〜2年(主任)：450万円〜550万円 経験2〜5年(係長・課長)：550万円〜800万円 経験5〜10年以上(PM)：1000万円以上 ※ご経験やスキルに応じて変動します |
雇用形態 | 正社員 |
|---|
アピールポイント: ＜お仕事のポイント＞ ・90％以上が未経験からスタートしています！ ・年間休日125日以上 ・完全週休2日制（土日・祝日） ・WEB面接OK ・昇給・賞与あり ・社員寮、住宅手当あり ・育児・介護休暇（実績あり） ・在宅ワークもOK（案件による） ＜今までの経験は必要ナシ＞ 当社では今までの経験や職歴は関係ありません！ ＊こんな方が活躍中！ ・初めての転職（第二新卒） ・フリーター、正社員経験がない方 ・工場など作業経験のある方 ・カフェや居酒屋、ファミレスなど飲食店経験のある方 ・メーカー営業、不動産営業、広告営業経験のある方 ・アパレルや小売業経験のある方
| 給与 |
時給1,160円〜1,450円 給与 時給1,160〜1,450円 月収例：191,400円 (時給1160円×7.5H×22日稼働) |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|
| 給与 |
時給1,000円以上 給与詳細 基本給：時給 1000円 〜 ※経験、スキルによる ※年2回プチボーナスがあります！ |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 伊勢崎駅から車で4分 | ||
| 給与 |
時給950円〜1,500円 給与 時給950〜1,500円 ※試用期間(1ヶ月)中も同条件 |
雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|
| 給与 |
年俸4,000,000円〜8,000,000円 給与: 【手当】 ⭐️各種手当：時間外・出張・資格・家族 L 資格手当５万円まで L 家族手当２万円まで L 赴任手当５万円まで L 帰省旅費手当 ⭐️通勤交通費支給（上限30,000円まで） L 公共交通機関使用の場合は、1ヶ月の定期代を支給 L 自家用車使用の場合は、距離数に応じて支給 ⭐️住宅手当：単身用・世帯用あり、当社が家賃＋共益費の６割を負担、引越し費当社負担（規定あり） 例えば家賃が10万円の場合、月額6万円の補助額になり、年間72万円です。 手取額が増えるため大きなメリットです。 【年収アップ事例】 前職技術者派遣24歳 前職380万円→現在474万円（月給29.6万円） 前職メーカー33歳 前職380万円→現在420万円（月給26.3万円） 前職メーカー47歳 前職420万円→現在532万円（月給33万円） 【年収例】 850万円／49歳・経験者・入社7年目（月給50万円+賞与＋諸手当） 650万円／36歳・経験者・入社8年目（月給35万円+賞与＋諸手当） 500万円／32歳・経験者・入社3年目（月給31万円+賞与） |
雇用形態 | 派遣社員 |
|---|
アピールポイント: ⭐️充実したエンジニアのサポート体制 就業当初から、営業担当がエンジニアのみなさんとクライアント双方の希望や未来図の調和・調整を図りつつ、 モチベーション高く業務に取り組めるようにサポートしていきます。 エンジニアサポート体制の充実を最重要事項として取り組んでいるのも当社の特徴です。
