「オープニングスタッフ,愛知,ケアマネージャー」のアルバイト/求人情報
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| 給与 |
月給234,000円以上 給与: ＜給与について＞ 月給：234,000円〜 年収例 400万円～430万円(残業10～15時間/月) ※賞与年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 「浄水」駅から徒歩6分 | ||
アピールポイント: 安心して働ける職場環境を整備！ 長く腰を据えてお仕事したい方に是非！ 福利厚生などの待遇を充実させることにより、 従業員の皆様にとっても心地よい職場環境を目指しています。 地元密着の事業展開なので長期に安定して働けます。 トヨタ自動車(株)の互助会から発足した生活協同組合です。 MEGLiA(メグリア)はトヨタ生活協同組合の愛称です。 その語源は、イタリア語で「より良く」を意味するMeglio。 「良い状態へ」の毎日の工夫や努力を表す意味で名づけました。 また日本語の「めぐりあい」という意味も、ここには込められています。 お客様・組合員様の生活をより良いものにする為に、私たちは成長を続けます。
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| 給与 |
月給240,000円以上 給与詳細 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【給与内訳】 基本給：月給175000円 夜勤手当5回分/30000円（超過分は6000円／回を別途支給） 処遇改善手当 20000円/月 初任者手当 5000円/月 ー 皆勤手当 10000円/月（ボーナス時支給） ボーナス今現在4回支給 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 「刈谷駅」より車で8分 ■車通勤OK | ||
| 給与 |
月給208,000円〜283,500円 給与詳細 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり（その他） 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 通勤手当あり |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 名鉄小牧線 牛山駅から車で9分 | ||
| 給与 |
月給234,000円以上 給与: ＝＝＝＝＝ 給与について ＝＝＝＝＝ 月給23万4,000円～ ※経験年数を考慮し、決定します。 ※固定残業代なし。 年収例 400万円～430万円(残業10～15時間/月) ※賞与年2回 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 「浄水」駅から徒歩6分 | ||
アピールポイント: 安心して働ける職場環境を整備！ 長く腰を据えてお仕事したい方に是非！ 福利厚生などの待遇を充実させることにより、 従業員の皆様にとっても心地よい職場環境を目指しています。 地元密着の事業展開なので長期に安定して働けます。 トヨタ自動車(株)の互助会から発足した生活協同組合です。 MEGLiA(メグリア)はトヨタ生活協同組合の愛称です。 その語源は、イタリア語で「より良く」を意味するMeglio。 「良い状態へ」の毎日の工夫や努力を表す意味で名づけました。 また日本語の「めぐりあい」という意味も、ここには込められています。 お客様・組合員様の生活をより良いものにする為に、私たちは成長を続けます。
| 給与 | 時給1,600円 | 雇用形態 | アルバイト・パート |
|---|---|---|---|
| アクセス | 交通・アクセス 名鉄小牧線 牛山駅から車で9分 | ||
セントケア栄生(居宅介護支援事業所)
ケアマネジャー:介護支援専門員/経験者優遇(居宅介護支援)在宅あり
✅2024年5月31日(金)更新✨在宅ワークあり✨兼務なし✨居宅サービス全国116拠点✨名古屋市内は3拠点
| 給与 |
月給261,500円以上 給与: 月給26万6500円以上 想定年収370万円以上 ＜平均介護給付手当＞ 平均介護給付件数：35件以上/月 1万円以上/月 ＜スキル評価賞与＞ 年2回：12万円/回 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 名鉄「栄生駅」から徒歩2分 | ||
アピールポイント: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜セントケアだから叶えられるキャリアアップ＞＞ ■マネジメントに興味がある■ 所長、係長、課長... ■人に教えることが好き■ トレーナー、インストラクター... ■現場でお客様と関わり続けたい■ ケアマネジャー、生活相談員、所長... セントケアでは、 様々なサービスを行っているため、 働くなかで興味が沸いたサービスに 移動することも可能です！ もちろん、グループ内での移動のため 給与なども考慮します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎キャリアを活かして、新しい業界で 腰を据えて長く働きたい。 ◎無資格・未経験からキャリアアップしたい。 そんなあなたを、セントケアグループ全体で応援しています。 ＜安心して働ける環境づくり＞ ①定年の延長70歳まで2027年4月 2027年4月まで1歳ずつ段階的に定年を 70歳まで 引き上げていきます。 ◆ポイント◆ より長く安心して働ける ②職場見学の実施！ 入職前に見学をすることでより具体的に 働くイメージが実感できる！ ・介護に興味はあるけど、 あと一歩踏み出せない未経験のあなた。 ・経験や資格はあるけど、 ブランクがあって不安な経験者のあなた。 そんな方は一度職場見学に参加してみませんか？ 職場見学前に、セントケアの雰囲気を知りたい方は、 SNSでも公開しています。 少しでも迷われている方は、 セントケアで一歩踏み出してみませんか。 ③月一回の定例研修 ◆ポイント◆ 普段会えないスタッフとも会え、 意見交換や相談ができる！ ＜セントケアで働いて自分時間を充実させよう♪＞ ・自分磨きに力を入れたい（コスメ・ファッションetc...） ・自分にご褒美（旅行、外食、趣味） ◆ポイント◆ 仕事だけでなく、プライベートも充実できるのがセントケア！ あなたの生活をより豊かにするために、一緒に働きませんか？
セントケア中川(小規模多機能施設)
✅2024年5月31日(金)更新✨兼務なし✨施設サービス全国に211拠点✨名古屋市内【中川区・港区・西区】の6拠点
| 給与 |
月給254,500円以上 給与: 月給25万4500円以上 ＜平均介護給付手当＞ 平均介護給付件数：35件以上/月 1万円以上/月 ＜スキル評価賞与＞ 年2回：12万円/回 |
雇用形態 | 正社員 |
|---|---|---|---|
| アクセス | アクセス: 東山線「高畑駅」から徒歩15分 | ||
アピールポイント: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜＜セントケアだから叶えられるキャリアアップ＞＞ ■マネジメントに興味がある■ 所長、係長、課長... ■人に教えることが好き■ トレーナー、インストラクター... ■現場でお客様と関わり続けたい■ ケアマネジャー、生活相談員、所長... セントケアでは、 様々なサービスを行っているため、 働くなかで興味が沸いたサービスに 移動することも可能です！ もちろん、グループ内での移動のため 給与なども考慮します。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎キャリアを活かして、新しい業界で 腰を据えて長く働きたい。 ◎無資格・未経験からキャリアアップしたい。 そんなあなたを、セントケアグループ全体で応援しています。 ＜安心して働ける環境づくり＞ ①定年の延長70歳まで2027年4月 2027年4月まで1歳ずつ段階的に定年を 70歳まで 引き上げていきます。 ◆ポイント◆ より長く安心して働ける ②職場見学の実施！ 入職前に見学をすることでより具体的に 働くイメージが実感できる！ ・介護に興味はあるけど、 あと一歩踏み出せない未経験のあなた。 ・経験や資格はあるけど、 ブランクがあって不安な経験者のあなた。 そんな方は一度職場見学に参加してみませんか？ 職場見学前に、セントケアの雰囲気を知りたい方は、 SNSでも公開しています。 少しでも迷われている方は、 セントケアで一歩踏み出してみませんか。 ③月一回の定例研修 ◆ポイント◆ 普段会えないスタッフとも会え、 意見交換や相談ができる！ ＜セントケアで働いて自分時間を充実させよう♪＞ ・自分磨きに力を入れたい（コスメ・ファッションetc...） ・自分にご褒美（旅行、外食、趣味） ◆ポイント◆ 仕事だけでなく、プライベートも充実できるのがセントケア！ あなたの生活をより豊かにするために、一緒に働きませんか？
